3關于改革創(chuàng)新奮發(fā)有為大討論實施方案范文篇-資料下載頁
2025-08-17 15:37本頁面
【正文】 廣泛征求意見建議，分析本地本單位六方面問題的具體表現(xiàn)，提出解決問題的舉措，制定好大討論具體工作方案。各地各單位在落實省委實施方案的過程中，可制定自選動作，但決不能繁雜，確保大討論取得實效。對基層黨支部書記針對性開展集中輪訓，以準確領會和貫徹省委部署。充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用，為開展大討論提供政 治和組織保障。 （二）學習研討。深入學習貫徹習近平總書記在慶祝改革開放 40 周年大會上的重要講話和視察山西重要講話精神，學習領會省委關于開展大討論的部署要求。通過理論學習中心組、支部專題會議、車間職工會議、村民代表會議、學校班級會 。議等形式，組織廣大黨員干部群眾深刻領會習近平總書記重要講話的重大意義、豐富內涵和新的要求，聯(lián)系改革開放 40 年來的巨大成就和寶貴經驗，聯(lián)系山西近年來實現(xiàn)兩轉的歷程，進一步深化對改革開放是重要法寶、必由之路、關鍵一招的認識，對照六個破除找差距、明方向，增強改革開放再出發(fā)的責任 感緊迫感。農村的學習研討，要結合正在進行的百萬農民培訓工作扎實開展。邀請發(fā)達省份改革典型和我省先行先試榜樣作專題報告，組織觀看 第 18 頁 共 21 頁 慶祝改革開放 40 周年專題片，開展黨委（黨組）主要負責人對標一流述職活動，引導廣大干部結合崗位實際把一流標準樹立起來，做到干有動力、學有榜樣、追有目標。開好民主生活會和專題組織生活會，黨員干部要把自已擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，做到見人見事見思想，結合大討論主題找差距、定措施、明整改。上級領導班子成員要參加下一級班子生活會?？h級及以下民主生活會和組織生活會要邀請兩代表一委員和服 務對象參加，聽取意見建議，自覺接受監(jiān)督。 （三）深入實踐。把解決思想觀念問題與破解體制機制障礙結合起來，把搞好大討論與抓好正在做的事情統(tǒng)一起來，切實把大討論成果轉化為深化改革、轉型發(fā)展、創(chuàng)新驅動、改善民生、從嚴治黨等方面的實際成效。結合召開省市縣三級兩會，謀劃好2024 年工作。黨政機關重點解決不思進取、不接地氣、不抓落實、不敢擔當?shù)膯栴}，提升精神狀態(tài)、工作標準和本領能力。企業(yè)重點解決改革力度不大、開放視野不寬、開拓勁頭不足、工匠精神不夠等問題，深入開展職工職業(yè)技能競賽等活動，更好適應轉型發(fā)展的需要 。高校院所重點解決創(chuàng)新能力不強、創(chuàng)新人才不多、創(chuàng)新成果轉化不夠等問題，促進創(chuàng)新鏈、產業(yè)鏈和市場需求有機融合。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村街道社區(qū)等基層單位要重點解決服務功能較弱、治理能力不強等問題，更加有力有效地抓發(fā)展、保穩(wěn)定、強黨建、優(yōu)服務，提高群眾滿意度，為各項事業(yè)奠定堅實基礎。 第 19 頁 共 21 頁 各地各部門都要以求真務實作風狠抓落實，以新舉措新面貌推動改革發(fā)展。要動員廣大黨員干部群眾進一步解放思想，積極創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，煥發(fā)出推動山西改革開放再出發(fā)的強大力量。 （四）鞏固提升。省委適時聽取各地各部門大討論情況匯報，針對性加以指導。繼續(xù)宣 傳新時代新?lián)斝伦鳛轭I導干部典型。選樹一批模范人物，總結一批先進事跡，以適當方式開展交流宣講。結合年度目標責任考核，表彰一批改革創(chuàng)新、擔當作為的領導干部、公職人員和企業(yè)家，引導黨員干部見賢思齊。針對查找的突出問題建章立制，形成長效機制。梳理大討論的思想和實踐成果，形成一批務實管用、可復制推廣的制度機制，為提高全省整體工作水平提供支撐和保障。各地各部門要召開大討論成果交流會，深化認識、推廣經驗，不斷把學習討論引向深入。 四、組織領導 （一）落實責任。省委成立改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為大討論領導小組 ，抽調力量組建辦公室，負責對大討論的謀劃組織、督導推動、宣傳引導等工作。省直工委、省委教育工委、省國資委黨委、省委軍民融合辦要引導好本系統(tǒng)各單位的學習討論。各級黨委（黨組）要把開展大討論作為重要政治任務，加強組織領導，主要負責同志要親自部署、親自推動。各級黨委（黨組）要成立相應機構，確?；顒釉鷮嵱行蛲七M。 （二）分類指導。針對行業(yè)特點、單位性質和大討論進展情 第 20 頁 共 21 頁 況，采取不同舉措加以指導。對大討論搞得好的要及時總結推廣經驗，對進展緩慢的要加強督促，對領導班子不重視或工作不力的要提出批評。既要防止空泛議論 ，做表面文章，又要防止不觸及思想深處，以具體工作代替大討論。要科學組織安排，注重統(tǒng)籌兼顧，處理好大討論和各項工作的關系，做到兩不誤、兩促進。領導機關要轉變作風，工作中不能給基層增加負擔。 （三）督促推進。嚴格按照中央和省委關于統(tǒng)籌規(guī)范督查檢查考核工作的要求做好督導工作。省委大討論領導小組下設聯(lián)絡督導組，對各地各部門大討論開展情況進行督促檢查。市縣兩級黨委也要建立相應的督促指導機制。要把大討論列入黨委（黨組）主要負責同志抓基層黨建述職和年度目標責任考核內容。及時掌握大討論進展情況、薄弱環(huán)節(jié)及整改成效 ，防止出現(xiàn)工作冷區(qū)、死角，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。 （四）營造氛圍。宣傳部門要制定大討論宣傳方案，做好宣傳報道和輿論引導工作。在主流媒體開設專欄專題，充分發(fā)揮媒體融合優(yōu)勢，全方位報道大討論進展情況，宣傳解讀中央和省委關于改革開放再出發(fā)的重要精神和部署要求。依托教育基地、文化廣場、宣傳長廊等平臺，通過舉辦報告會、論壇講座、宣傳標語等形式，充分用好微信、微博、客戶端等新媒體，帶動社會各界和人民群眾積極參與大討論。開展我為改革創(chuàng)新做什么大家談等活動，激發(fā)干部群眾的內生動力。把線上線下結合起來，及時 第 21 頁 共 21 頁 推送活動情 況和先進典型。通過群眾喜聞樂見的宣傳引導方式，在全省營造解放思想、對標一流，改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為的良好氛圍。
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