成本管理第一講(ppt80)-資料下載頁
2025-02-17 20:39本頁面
【正文】 外購動力費分配率 = 耗用外購動力費總額 各種產品耗用生產工時總數(shù) 某種產品應分配 的外購動力費 = 該種產品耗用 的生產工時數(shù) 外購動力 分配率 更多免費資料下載請進： 好好學習社區(qū) 3. 折舊費分配的核算 ⑴ 分配程序 折舊費用不單獨設成本項目 按照固定資產的使用部門歸集 有關費用 而是 計入 見教材 P45 更多免費資料下載請進： 好好學習社區(qū) （ 2）應計折舊 額的計算 本月應提 折舊額 = 上月已提 折舊額 + 上月增加 折舊額 上月減少 折舊額 月初固定資產原值 或 = 規(guī)定的折舊率 見教材 P45 即月份內開始使用的固定資產，當月不計算折舊，從下月起計算折舊；月份內減少或停用的固定資產，當月仍計算折舊，從下月起停止計算折舊。 見 P79 更多免費資料下載請進： 好好學習社區(qū) 待攤或預提的辦法分月計入成本費用 固定資產修 理費的分配 ⑴對于中小修理費用 一般 直接計入當月有關的成本、費用 ⑵對大修 理費用 應采用 若各月發(fā)生的中小修理費用極不均衡，如季節(jié)性固定資產的修理費用，也可以采用待攤或預提的進行核算 更多免費資料下載請進： 好好學習社區(qū) 工資費用的核算 (一 )工資總額與工資費用的原始記錄 是指各單位一定時期內直接支付給本單位全部職工的全部勞動報酬總額。 工資 總額 更多免費資料下載請進： 好好學習社區(qū) 國家統(tǒng)一規(guī)定了工資總額的組成 計時工資 計件工資 津貼和補貼 加班加點工資 特殊情況下支付的工資 獎金 在進行工資 費用核算時 工資總額組成與非工資總額組成的界限 注意 劃清 更多免費資料下載請進： 好好學習社區(qū) 凡屬于以上六項內容的，屬于工資性支出，會計上通過“應付工資”科目核算。 而對于支付給職工，但不屬于工資性的支出，則不列入工資費內容中，即不能通過“應付工資”科目核算。 如 支付給職工的勞動保護費 職工市內交通補助 制造費用 管理費用 職工洗理費 應付福利費 更多免費資料下載請進： 好好學習社區(qū) 硬商品買賣在阿里巴巴 軟商品交易在阿里巧巧 硬商品買賣在阿里巴巴 軟商品交易在阿里巧巧（二）工資費的分配 ⑴分配程序 工資費用應按發(fā)生的車間、 部門和用途進行歸集與分配。 更多免費資料下載請進： 好好學習社區(qū) 基本生產車間 工資及提 取的福利費 “基本生產成本” “直接工資” 成本項目 生產工人 輔助生產車間 生產工人 工資及提 取的福利費 “輔助生產成本” “直接工資” 成本項目 更多免費資料下載請進： 好好學習社區(qū) 生產車間、部門的管 理人員及輔助工人 工資及提取的福利費 “制造費用”科目 更多免費資料下載請進： 好好學習社區(qū) 專設銷售機構人員的工資 行政管理部門人員的工資 醫(yī)務福利人員的工資 營業(yè)費用 管理費用 應付福利費用 目的是增加應付福利的來源 提取的福利費 管理費用 注 意 更多免費資料下載請進： 好好學習社區(qū) ⑵工資費用的分配方法 在計時工 資制下 基本生產車間 直接計入 “基本生產成本” 明細帳的“直接工資”成本項目 只生產一種產品 產品生產工人工資為直接計入費用 更多免費資料下載請進： 好好學習社區(qū) 基本生產車間 生產兩種或兩種以上的產品 產品生產工人的工資為間接計入費用 分配分配計入各產品成本明細帳的“直接工資”成本項目。 應按各產品實際生產工時或定額工時的比例 同上 更多免費資料下載請進： 好好學習社區(qū) 在計件工資制下 產品生產工人工資 = 合格品數(shù)量 計件單價 由于計件工資與產品產量直接關系，所以屬于直接計入費用，可直接計入各有關產品成本明細帳的“工資及福利費“成本項目 可 見 更多免費資料下載請進： 好好學習社區(qū) 6. 利息費用、稅金 和其他費用的核算 季末支付時沖減預提費用 利息費用是財務費用項目 的核算 它一般按季結算支付 季內各月應付的利息，應分月進行預提 每月預提利息費用時： 借： 財務費用 貸：預提費用 季末實際支付全季利息費用時： 借：預提費用 貸：銀行存款 更多免費資料下載請進： 好好學習社區(qū) 稅金是管理費用的組成部分。 包括 房產稅 車船使用稅 土地使用稅 和 印花稅 需要預先計算應交金額，然后交納，應通過 “應交稅金” 帳戶核算。 用銀行存款等貨幣資金直接交納 .如果印花稅票是一次購買 ,分月使用 ,而且金額較大 ,也可作為待攤費用處理 . 更多免費資料下載請進： 好好學習社區(qū) 硬商品買賣在阿里巴巴 軟商品交易在阿里巧巧 硬商品買賣在阿里巴巴 軟商品交易在阿里巧巧演講完畢，謝謝觀看！
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