【導讀】全年完成中心經(jīng)營指標達到100%;全年無重大消防事故;顧客投訴每年不得大于5次;顧客滿意度在90以上。略并組織實施,使賓館各項工作做到有章可循,有據(jù)可依,合法經(jīng)營。d負責賓館人員的培訓計劃、考核評比標準的糾正組織實施工作負責。f完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務。d工作經(jīng)驗:3年以上酒店相關工作經(jīng)驗,有較強的學習能力及溝通能力。f持有行業(yè)規(guī)定的健康證,并保持每年體查一次。b負責賓館前臺和客房的管理和工作程序的實施和運轉,落實崗位責任制。d工作中須采取多走動式管理,協(xié)助常務副經(jīng)理做好員工的思想工作。熟悉賓館各崗位的操作規(guī)程和制度,有豐富的業(yè)務知識,能根。據(jù)員工的能力,合理地安排員工的日常工作。