【正文】 填表日期： 學(xué)生姓名論文題目日程安排論文工作階段內(nèi)容撰寫(xiě)論文階段年 月 日— 年 月 日行業(yè)調(diào)查、搜集資料（學(xué)生）年 月 日— 年 月 日撰寫(xiě)論文初稿（學(xué)生）年 月 日— 年 月 日審閱，提出修改意見(jiàn)（指導(dǎo)教師）年 月 日— 年 月 日完成論文修改（學(xué)生）年 月 日— 年 月 日最后審閱定稿（學(xué)生、指導(dǎo)教師）年 月 日— 年 月 日論文一式二份，送指導(dǎo)教師（學(xué)生、指導(dǎo)教師）年 月 日— 年 月 日論文評(píng)定（指導(dǎo)教師、指導(dǎo)小組）實(shí)習(xí)地點(diǎn)1.2.3.指導(dǎo)教師意見(jiàn) 簽名： 年 月 日指導(dǎo)小組意見(jiàn) 組長(zhǎng)簽名： 年 月 日說(shuō)明：本表復(fù)印件在每年12月1日前交寄給指導(dǎo)教師，電話(huà)咨詢(xún)指導(dǎo)教師同意后方可請(qǐng)指導(dǎo)小組組長(zhǎng)簽名，實(shí)習(xí)生按進(jìn)度工作。不同意則必須另外選題，并將新工作進(jìn)度表粘在本頁(yè)旁邊。指導(dǎo)小組組長(zhǎng)必須為實(shí)習(xí)單位工作人員。附：一、實(shí)習(xí)成績(jī)?cè)u(píng)定標(biāo)準(zhǔn)實(shí)習(xí)成績(jī)由三部分組成，總分100分，其中實(shí)習(xí)表現(xiàn)分占30％；實(shí)習(xí)內(nèi)容分占40％；畢業(yè)論文分占30％。（一）實(shí)習(xí)表現(xiàn)由輔導(dǎo)員根據(jù)具體實(shí)習(xí)表現(xiàn)（即月報(bào)表、個(gè)人總結(jié)、單位鑒定等了解到的實(shí)習(xí)思想、勞動(dòng)紀(jì)律及工作表現(xiàn)等）按百分制評(píng)定實(shí)習(xí)表現(xiàn)成績(jī)。違反學(xué)院實(shí)習(xí)管理規(guī)定，實(shí)習(xí)鑒定作不合格處理者，實(shí)習(xí)表現(xiàn)成績(jī)作零分處理。優(yōu)秀（86分以上）：實(shí)習(xí)期間遵守實(shí)習(xí)紀(jì)律，出滿(mǎn)勤，工作認(rèn)真踏實(shí)、無(wú)差錯(cuò)事故，理論聯(lián)系實(shí)際，技術(shù)操作規(guī)范、熟練，服務(wù)態(tài)度好。良好（7685分）：實(shí)習(xí)期間遵守實(shí)習(xí)紀(jì)律，無(wú)曠工、遲到早退現(xiàn)象，請(qǐng)假不超過(guò)三天，工作認(rèn)真踏實(shí)、無(wú)差錯(cuò)事故，理論聯(lián)系實(shí)際，技術(shù)操作規(guī)范但不夠熱練，服務(wù)態(tài)度好。合格（6075分）：實(shí)習(xí)期間能遵守實(shí)習(xí)紀(jì)律，無(wú)曠工現(xiàn)象，請(qǐng)假不超過(guò)2周，能理論聯(lián)系實(shí)際，技術(shù)操作基本規(guī)范，但學(xué)習(xí)不夠虛心踏實(shí)，工作中有小差錯(cuò)，服務(wù)態(tài)度尚好。不合格（60分以下）：不遵守實(shí)習(xí)紀(jì)律，有曠工、擅自離崗、擅自調(diào)換單位現(xiàn)象，或經(jīng)常遲到早退，或請(qǐng)假超過(guò)2周，工作有明顯差錯(cuò)或常出差錯(cuò)，技術(shù)操作欠規(guī)范，服務(wù)態(tài)度不夠好。（二）實(shí)習(xí)內(nèi)容由指導(dǎo)教師根據(jù)具體實(shí)習(xí)內(nèi)容（即周記、月報(bào)表、個(gè)人總結(jié)、單位鑒定的實(shí)習(xí)內(nèi)容、專(zhuān)業(yè)能力、工作創(chuàng)新等）按百分制評(píng)定實(shí)習(xí)報(bào)告成績(jī)。評(píng)定實(shí)習(xí)內(nèi)容成績(jī)的基本標(biāo)準(zhǔn)如下：優(yōu)秀（86分以上）：實(shí)習(xí)內(nèi)容能反映實(shí)習(xí)的實(shí)際情況，理論與實(shí)踐相結(jié)合，文筆流暢，收獲大、反思好，能對(duì)實(shí)習(xí)進(jìn)行客觀(guān)評(píng)價(jià)。實(shí)習(xí)材料按時(shí)上交，內(nèi)容翔實(shí)。良好（7685分）：實(shí)習(xí)內(nèi)容能反映實(shí)習(xí)的實(shí)際情況，理論與實(shí)踐相結(jié)合，文筆流暢，有收獲有反思。實(shí)習(xí)材料按時(shí)上交，內(nèi)容較為翔實(shí)。合格（6075分）：實(shí)習(xí)內(nèi)容能反映實(shí)習(xí)的實(shí)際情況，理論與實(shí)踐相結(jié)合，文筆流暢。實(shí)習(xí)材料能按時(shí)上交，內(nèi)容基本翔實(shí)。不合格（60分以下）：實(shí)習(xí)內(nèi)容未反映實(shí)習(xí)的實(shí)際情況，理論與實(shí)踐嚴(yán)重脫節(jié)，內(nèi)容貧乏，字?jǐn)?shù)不符要求。實(shí)習(xí)材料不按時(shí)上交或不上交，馬虎應(yīng)付，內(nèi)容貧乏。（三）畢業(yè)論文由實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師根據(jù)下列要求評(píng)分：（20分）。①與專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)的相關(guān)性（10分）。②對(duì)實(shí)際工作的指導(dǎo)意義（10分）。（30分）。①體列有題名、作者名、中文摘要、關(guān)鍵詞、前言、正文、附錄、參考文獻(xiàn)、致謝（10分）。②嚴(yán)謹(jǐn)、邏輯性強(qiáng)、語(yǔ)言流暢（20分）（40分）。①無(wú)原則性錯(cuò)誤、無(wú)違反國(guó)家法律、法規(guī)（20分）。②觀(guān)點(diǎn)新穎、見(jiàn)解獨(dú)到（20分）（10分）①按時(shí)上交選題報(bào)告表、論文工作進(jìn)度計(jì)劃表（5分）。②按時(shí)上交論文（5分）。39二、實(shí)習(xí)崗位要求藥品生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)車(chē)間、相關(guān)職能，熟悉GMP等行業(yè)相關(guān)規(guī)定。（如：針劑、大輸液、片劑、丸劑、散劑、膠囊劑、酊水劑、顆粒劑、煎膏劑、口服液等）的生產(chǎn)工藝流程。、性能、維護(hù)、保養(yǎng)，常見(jiàn)問(wèn)題以及解決的辦法。、監(jiān)控指標(biāo)和保證的措施。，具有在各個(gè)實(shí)際工作崗位上動(dòng)手操作的基本技能。，以及解決問(wèn)題的過(guò)程，積累相關(guān)知識(shí)，提高自己分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。藥品生產(chǎn)企業(yè)檢驗(yàn)室。,通過(guò)不斷嘗試提高自己實(shí)操能力。，找出操作的關(guān)鍵點(diǎn)，以便在實(shí)際操作時(shí)給予關(guān)注。，并掌握儀器設(shè)備的養(yǎng)護(hù)方法。藥品生產(chǎn)企業(yè)倉(cāng)庫(kù)（包括各種劑型、原料及試劑）的商品倉(cāng)貯管理和養(yǎng)護(hù)的基本知識(shí)以及相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程。、用途、規(guī)格等基本知識(shí)。、功效、產(chǎn)地等基本知識(shí)。、功效、生產(chǎn)廠(chǎng)家、劑型、規(guī)格等基本知識(shí)。，提高工作效率。，盡快熟悉工作流程，提升自己獨(dú)立工作的能力。醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑室。醫(yī)療機(jī)構(gòu)西藥房，增加對(duì)工作的責(zé)任心。、內(nèi)容及正確書(shū)寫(xiě)方法；了解處方及常用藥品拉丁名縮寫(xiě)。（化學(xué)名、拉丁名、別名、商品名）、用途、劑型、規(guī)格、劑量及用法；熟悉常用藥品的藥理、不良反應(yīng)與配伍禁忌等方面知識(shí)。，應(yīng)具有較熟練的審方、配方、復(fù)核、發(fā)藥等工作技能。，主要是調(diào)劑工作中如何避免差錯(cuò)及出現(xiàn)差錯(cuò)的處理方法。醫(yī)療機(jī)構(gòu)中藥房，增加對(duì)工作的責(zé)任心。、內(nèi)容及正確書(shū)寫(xiě)方法。（藥典名、處方名、商品名）、用量及禁忌（配伍禁忌、妊娠禁忌等），有一定的中藥真?zhèn)蝺?yōu)劣鑒定技能。、劑型、規(guī)格、用法等基本知識(shí)。，具有較熟練的審方、配方、復(fù)核、發(fā)藥等工作技能。醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥檢室、工作基本內(nèi)容和基本管理制度。 、原輔料、個(gè)別購(gòu)入藥品的質(zhì)量檢查的項(xiàng)目、程序及方法；了解常用制劑快速檢驗(yàn)的操作程序和方法。（分光光度計(jì)、高效液相色譜儀、氣相色譜儀、薄層掃描儀、原子吸收分光光度計(jì)、熒光計(jì)旋光計(jì)、pH計(jì)、片劑溶出儀和折光儀等）的操作規(guī)程、使用方法以及養(yǎng)護(hù)知識(shí)。；、各藥房、庫(kù)房的購(gòu)入藥品的抽檢制度和抽檢方法。，新制劑質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定方法。醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥庫(kù)、基本管理制度。、保管、應(yīng)用方面的基本知識(shí)。、藥品統(tǒng)計(jì)、日消月結(jié)、領(lǐng)取、報(bào)銷(xiāo)及藥品發(fā)放等工作程序及注意事項(xiàng)。藥檢所（室）的工作任務(wù)；了解藥檢所（室）的業(yè)務(wù)技術(shù)管理。，掌握正確的取樣操作方法，了解樣品的接收和保管工作及有關(guān)規(guī)定。、制劑等化學(xué)藥物的成品、半成品及原輔料進(jìn)行常規(guī)檢驗(yàn)的項(xiàng)目、程序及方法。、中藥制劑的常規(guī)鑒別、檢查、含量測(cè)定的方法。、蛋白質(zhì)、多肽、糖類(lèi)、核酸、酶類(lèi)藥品以及生物制品如人血白蛋白和乙肝疫苗等的檢驗(yàn)程序和方法。、維護(hù)、保養(yǎng)方法。、藥品檢驗(yàn)報(bào)告書(shū)的正確書(shū)寫(xiě)方法。藥品批發(fā)企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)崗位（醫(yī)藥采購(gòu)人員、醫(yī)藥銷(xiāo)售人員）（1）企業(yè)性質(zhì)，企業(yè)歷史，企業(yè)文化，經(jīng)營(yíng)思想、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)策略；（2）企業(yè)的機(jī)構(gòu)設(shè)置，崗位責(zé)任制，企業(yè)主要的規(guī)章制度，辦事規(guī)則；（3）企業(yè)的主要產(chǎn)品或主要業(yè)務(wù)，典型的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，市場(chǎng)狀況。、作用、崗位職責(zé)及營(yíng)銷(xiāo)人員應(yīng)具備的基本素質(zhì)。（包括藥品的名稱(chēng)、廠(chǎng)家等信息）和熟悉藥品進(jìn)貨驗(yàn)收、儲(chǔ)存與養(yǎng)護(hù)的方法。，了解企業(yè)的主要客戶(hù)，應(yīng)用一定的銷(xiāo)售技巧，溝通技巧。，并具有分析、預(yù)測(cè)經(jīng)營(yíng)商品需求變化的能力，熟練運(yùn)用營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)，開(kāi)展優(yōu)質(zhì)銷(xiāo)售活動(dòng)。醫(yī)藥零售企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)崗位（醫(yī)藥采購(gòu)人員、藥店銷(xiāo)售人員）（1）企業(yè)性質(zhì)，企業(yè)歷史，企業(yè)文化，經(jīng)營(yíng)思想、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)策略；（2）企業(yè)的機(jī)構(gòu)設(shè)置，崗位責(zé)任制，企業(yè)主要的規(guī)章制度，辦事規(guī)則；（3）企業(yè)的主要產(chǎn)品或主要業(yè)務(wù)，典型的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，市場(chǎng)狀況。、作用、崗位職責(zé)及營(yíng)銷(xiāo)人員應(yīng)具備的基本素質(zhì)。，熟悉各個(gè)環(huán)節(jié)中GSP的相關(guān)規(guī)定。、銷(xiāo)售、短期貯存管理的基本原則、規(guī)定及運(yùn)作的相關(guān)技能。、用途、劑型、規(guī)格等基本知識(shí)。、配方、復(fù)核、發(fā)藥的工作技能.，熟悉藥品（中成藥）知識(shí)，具有一定問(wèn)病薦藥的基本技能。藥品生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)企業(yè)市場(chǎng)運(yùn)作崗位（Rx代表、OTC專(zhuān)員等）。（藥品）的性能、特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，提高自身對(duì)各類(lèi)疾病病因及治療方案的了解。，推測(cè)本公司主要產(chǎn)品定位，進(jìn)而為公司發(fā)掘潛在的顧客。7．關(guān)注時(shí)間管理的重要性及合理安排工作的重點(diǎn)。，注意自身態(tài)度、注意聆聽(tīng)、避免固執(zhí)，樂(lè)于接受師長(zhǎng)的教導(dǎo)。，并及時(shí)總結(jié)和調(diào)整。，遵守公司規(guī)章制度。醫(yī)藥批發(fā)企業(yè)、醫(yī)藥零售企業(yè)和醫(yī)藥物流企業(yè)的儲(chǔ)運(yùn)員崗位（入庫(kù)驗(yàn)收崗位、保管崗位、養(yǎng)護(hù)崗位、包裝崗位、配送崗位等）。、中藥材、中成藥的商品進(jìn)銷(xiāo)存管理和養(yǎng)護(hù)的基本知識(shí)以及相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程。、倉(cāng)庫(kù)內(nèi)部布局、作業(yè)路線(xiàn)。，了解藥品的倉(cāng)儲(chǔ)量，優(yōu)化倉(cāng)儲(chǔ)方式和位置，必要時(shí)為公司提供合理化意見(jiàn)。、藥品驗(yàn)收抽樣檢查的原則和方法、各劑型藥品具體的驗(yàn)收內(nèi)容與要求、對(duì)所驗(yàn)收藥品的質(zhì)量合格與否下結(jié)論并按GSP要求進(jìn)行記錄、簽章確認(rèn)并保管。、倉(cāng)庫(kù)布局及分區(qū)、貨位、編號(hào)；按要求進(jìn)行合理堆垛、搬運(yùn)裝卸。、盤(pán)點(diǎn)。醫(yī)藥物流營(yíng)銷(xiāo)崗位（客戶(hù)服務(wù)、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)）熟悉醫(yī)藥物流企業(yè)的經(jīng)營(yíng)環(huán)境、企業(yè)文化、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程，參加醫(yī)藥物流企業(yè)的培訓(xùn)等。了解藥品進(jìn)貨驗(yàn)收及藥品的儲(chǔ)存與養(yǎng)護(hù)業(yè)務(wù)，了解企業(yè)的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。由企業(yè)的有經(jīng)驗(yàn)營(yíng)銷(xiāo)人員指導(dǎo)具體業(yè)務(wù)工作，以了解公司的物流營(yíng)銷(xiāo)崗位運(yùn)作模式和熟悉企業(yè)的主要客戶(hù)。獨(dú)力開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)工作。（包括藥品的名稱(chēng)、廠(chǎng)家等信息）和熟悉藥品進(jìn)貨驗(yàn)收、儲(chǔ)存與養(yǎng)護(hù)的方法。，了解企業(yè)的主要客戶(hù)，應(yīng)用一定的銷(xiāo)售技巧，溝通技巧。、政策和法規(guī)與本工作有關(guān)的內(nèi)容；熟練進(jìn)行市場(chǎng)的調(diào)研，并具有分析、預(yù)測(cè)經(jīng)營(yíng)商品需求變化的能力，熟練運(yùn)用營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)，開(kāi)展優(yōu)質(zhì)客服活動(dòng)和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)活動(dòng)。醫(yī)藥物流信息管理人員崗位。、人際溝通和合作協(xié)調(diào)的能力。注：實(shí)習(xí)生在其他崗位實(shí)習(xí)的，實(shí)習(xí)內(nèi)容和要求由指導(dǎo)教師根據(jù)具體情況制定并報(bào)系實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組審核批準(zhǔn)實(shí)施。