iso14001環(huán)境手冊-資料下載頁
2025-06-29 07:32本頁面
【正文】 、法規(guī)和其他要求符合性評價并形成評價記錄。、糾正與預防措施1） 制定程序，規(guī)定有關(guān)的職責和權(quán)限，對不符合環(huán)境方針、目標、指標或任何其它體系要求的情況進行處理與調(diào)查，采取措施減少由此產(chǎn)生的影響，糾正與預防措施予以完成； 2）任何旨在消除已存在和潛在不符合原因的糾正與預防措施，應(yīng)與該問題的嚴重性和伴隨的環(huán)境影響相適應(yīng)；3）對于糾正與預防措施所引起的對程序文件的任何更改，本公司都遵照實施并予以記錄。以上所述按《糾正和預防措施控制程序》規(guī)定實施。 1）制定程序，用來標識、保存與處置有關(guān)環(huán)境管理的記錄。這些記錄還包括培訓記錄和審核與評審結(jié)果； 2）此外，在對記錄進行標識、保存和處置時，還須滿足以下要求：a）能追蹤調(diào)查；b）易于檢索； 文件編號： 檢 查制訂日期：201191版 本：A/0修訂日期：頁 數(shù)：18/23實施日期：201191c）要妥善保管，不能發(fā)生破損、變質(zhì)、遺失等情況；d）按規(guī)定的保存期保存； 以上按《記錄控制程序》實施?！ ? ，用于指導定期開展環(huán)境管理體系審核。程序內(nèi)容應(yīng)包括審核范圍、頻次、方法和審核員資格要求，以及實施審核和報告結(jié)果的職責與要求。 ：1） 判斷環(huán)境管理體系環(huán)境管理工作是否符合計劃安排和ISO14001標準要求， 2） 安排和標準要求是否正確的實施和保持，結(jié)果是否適合于達到的目標。 （包括時間表）的制定，立足于所涉及活動的重要性和以前審核的結(jié)果。 以上按《內(nèi)部審核程序》實施。文件編號： 管理評審制訂日期：201191版 本：A/0修訂日期：頁 數(shù)：19/23實施日期：201191 為保證本公司環(huán)境管理體系的持續(xù)適用性、充分性和有效性，對環(huán)境管理體系進行評審，評審每隔12個月進行一次管理評審，必要時可以增加評審頻次,評審結(jié)果形成文件并做記錄?！ ? 另外，評審時，要以持續(xù)改進的觀點，對環(huán)境方針、環(huán)境目標以及其他環(huán)境管理體系要素有無變更的必要進行研究。為此，在評審前要收集并確認以下供評審參考的信息：1）環(huán)境管理體系審核和合規(guī)性評價的結(jié)果；2）來自外部相關(guān)方的交流信息，包括抱怨；3） 組織的環(huán)境績效；4） 目標和指標的實現(xiàn)程度；5） 糾正和預防措施的狀況；6） 以前管理評審的后續(xù)措施；7） 客觀環(huán)境的變化，包括與組織環(huán)境因素有關(guān)的法律法規(guī)和其他要求的發(fā)展變化；8） 改進建議。 管理評審的輸出應(yīng)包括為實現(xiàn)持續(xù)改進的承諾而作出的與環(huán)境方針、目標、指標以及環(huán)境管理體系要素的修改有關(guān)的決策和行動。附錄A：環(huán)境管理體系組織機構(gòu)圖總經(jīng)理管理者代表財務(wù)部采購部技術(shù)部生產(chǎn)部營銷部綜合部 文件編號：AHLKESC2011環(huán)境管理手冊制訂日期：201191版 本：A/0修訂日期： 數(shù)：20/23實施日期：201191附件1： 環(huán)境管理職責分配表部門要素總經(jīng)理管理者代表綜合部生產(chǎn)部技術(shù)部銷售部采購部財務(wù)部 ★○○○○○○★○○○○○○策劃○★○○○○○○○○○○○○、指標和方案★★○○○○○實施與運行★○○○○○○、培訓和意識○○○○○○○★★○○○○○○○○○○○○○○○○○○○★★★★★○○○○★○○○○檢查○○○○★○○○★○○○○○○○○○★○○○○○○★○○○★○○○○○★○○○○○○注：★主管部門；○相關(guān)部門。 24
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