質(zhì)監(jiān)局干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)及計(jì)劃-資料下載頁
【導(dǎo)讀】工作的順利開展。一是科學(xué)制定計(jì)劃，明確培訓(xùn)目標(biāo)。結(jié)合單位工作實(shí)際，制定了《20××年。二是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，抓好陣地建設(shè)。局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)黨員干部教育培訓(xùn)工作高度重。地實(shí)現(xiàn)了認(rèn)識(shí)到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、措施到位“三到位”。三是營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍，提高干部素質(zhì)。在全局形成了干部職工齊參與、靜心親為認(rèn)。全局的干部職工中，大專學(xué)歷的有7人，大學(xué)學(xué)歷的有。4人，研究生學(xué)歷的有1人。二是強(qiáng)化黨組中心組理論學(xué)習(xí)。主義核心價(jià)值體系”為內(nèi)容開展學(xué)習(xí)活動(dòng)，共組織8次中心組理論學(xué)習(xí)。三是建立了每周五定期學(xué)習(xí)制度。以黨的××大、××全會(huì)公報(bào)、《黨章》。今年以來，我局根據(jù)工作需要、上級(jí)計(jì)劃安。水平，引入了先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步促進(jìn)了干部思想觀念的更新。目前，全局一年來累計(jì)培訓(xùn)人員達(dá)到17人次。梳理并掌握干部對(duì)培訓(xùn)需求的第一手資料，明確干部教育培訓(xùn)的。同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)干部的培養(yǎng)鍛煉交流輪崗鍛煉等。進(jìn)一步提高干部解決實(shí)際問題和駕馭實(shí)際工作的能力，促進(jìn)干部的成長(zhǎng)。
【正文】 展的 現(xiàn)實(shí)需要，在調(diào)查研究和不斷總結(jié)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，依據(jù)形勢(shì)調(diào)整內(nèi)容。以政治理論、當(dāng)代新知識(shí)為主要內(nèi)容，緊扣時(shí)代主題，將反映當(dāng)代世界發(fā)展、體現(xiàn)時(shí)代變化的最新知識(shí)與成果充實(shí)到課程中，將理論學(xué)習(xí)作為中心內(nèi)容，把理論培訓(xùn)與黨性鍛煉，相關(guān)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、當(dāng)前形勢(shì)教育與改革發(fā)展的實(shí)際相結(jié)合，同時(shí)，組織學(xué)員進(jìn)行深入的研討和交流，使干部在掌握馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法，從實(shí)際出發(fā)研究解決改革、發(fā)展中的現(xiàn)實(shí)問題，黨性修養(yǎng)等方面得到較大的提高。 四是注重培訓(xùn)方式的多樣性。堅(jiān)持多渠道、多形式、個(gè)性化，堅(jiān)持課堂與研討、考試等不 同方式的結(jié)合，尤其是針對(duì)干部日常工作的特點(diǎn)，強(qiáng)調(diào)實(shí)踐教學(xué)，通過專題講座、案例分析、實(shí)地調(diào)研、對(duì)策研究、情景模擬，以引導(dǎo)式、啟發(fā)式、研究式教學(xué)為主，充分調(diào)動(dòng)教、學(xué)雙方積極性。充分共享現(xiàn)有資源。采取請(qǐng)進(jìn)來、走出去的辦法，借助外力搞好培訓(xùn)。充分運(yùn)用多媒體等現(xiàn)代技術(shù)，開展遠(yuǎn)程教育，以提高獲取新知識(shí)的速度。同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)干部的培養(yǎng)鍛煉交流輪崗鍛煉等方式，寓教育培訓(xùn)于干部培養(yǎng)鍛煉中，使干部通過在實(shí)踐中鍛煉培訓(xùn)，豐富閱歷，進(jìn)一步提高干部解決實(shí)際問題和駕馭實(shí)際工作的能力，促進(jìn)干部的成長(zhǎng)。 五是注重培訓(xùn)管理的實(shí)效性。強(qiáng)化 培訓(xùn)管理，促使全局干部培訓(xùn)工作始終在規(guī)范化軌道上運(yùn)行，努力提高干部培訓(xùn)質(zhì)量，充分激發(fā)干部學(xué)習(xí)動(dòng)力，樹立良好的干部培訓(xùn)導(dǎo)向。
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