上海交通大學(xué)中級(jí)宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)講義-古典開放經(jīng)濟(jì)與失業(yè)理論-資料下載頁(yè)
2025-05-01 18:56本頁(yè)面
【正文】 自然失業(yè)。但最低標(biāo)準(zhǔn)可能超過了非熟練工人（如青年）的均衡工資，并導(dǎo)致失業(yè)。 工會(huì)的存在； 效率工資的實(shí)施。 工資剛性引起的失業(yè) Labor Real wage Supply Demand 失業(yè)人數(shù) 剛性實(shí)際工資 愿意工作人數(shù) 雇用人數(shù) 如果實(shí)際工資高于均衡水平，就沒有足夠的就業(yè)崗位提供。 工會(huì)的集體議價(jià) 工會(huì)通過壟斷力量的行使來維護(hù)其會(huì)員的高工資。 當(dāng)工資高于均衡水平時(shí)失業(yè)就會(huì)發(fā)生。 工會(huì)會(huì)員作為內(nèi)部人希望獲得高工資； 非會(huì)員失業(yè)者作為外部人希望工資低一些，以使勞動(dòng)需求增加以提供他們所需要的工作。 產(chǎn)生了內(nèi)部人與外部人之間的沖突 . 美國(guó)各產(chǎn)業(yè)的工會(huì)會(huì)員與工資率 2022 % % % % 119,092 19,155 34,261 7,648 20,505 4,540 2,981 4,441 18,149 6,881 531 all 政府 服務(wù) 金融保險(xiǎn)不動(dòng)產(chǎn) 零售業(yè) 批發(fā)貿(mào)易 通信與公共事業(yè) 交通 制造業(yè) 建筑業(yè) 礦業(yè) wage ratio RBU % of total U % of total employed (1000s) 產(chǎn)業(yè) RBU = nonunion workers represented by a union wage ratio = 100?(union + RBU wage)/(nonunion wage) slide 65 效率工資理論 該理論認(rèn)為，高工資可以提高工人的勞動(dòng)生產(chǎn)率： 引起高質(zhì)量的工作申請(qǐng)人； 增加工作努力，減少消極怠工； 減少高成本的跳槽； 提高工人健康水平（特別指發(fā)展中國(guó)家）。 增加的勞動(dòng)生產(chǎn)率證明支付高于均衡水平的工資是正當(dāng)?shù)摹? 結(jié)果：失業(yè)的發(fā)生。 19932022美國(guó)失業(yè)者失業(yè)時(shí)間平均長(zhǎng)度 以周計(jì)量的失業(yè)長(zhǎng)度 此時(shí)段失業(yè)人數(shù)占總失業(yè)人數(shù)比率 此時(shí)段失業(yè)者失業(yè)時(shí)間占總失業(yè)者的失業(yè)時(shí)間的比率 14 39% % 514 31% % 15 及以上 30% % 數(shù)據(jù)的說明： 短期失業(yè)占人數(shù)的大部分，但長(zhǎng)期失業(yè)占失業(yè)時(shí)間的絕大部分。 長(zhǎng)期失業(yè)更多是結(jié)構(gòu)性的和產(chǎn)業(yè)間轉(zhuǎn)換引起的。 對(duì)失業(yè)類型的分析有助于降低失業(yè)的相關(guān)政策的制定和實(shí)施。 美國(guó)的失業(yè)率與自然失業(yè)率 19582022 2345678910111955 1960 1965 1970 1975 1980 1985 1990 1995 2022Percent of labor forceU nem ploy m ent rat e N at ural rat e of unem ploy m ent對(duì)美國(guó)自然失業(yè)率趨勢(shì)的解釋：最低工資標(biāo)準(zhǔn) 0123456781945 1950 1955 1960 1965 1970 1975 1980 1985 1990 1995 2022$ per hourn o m i n a l (i n c u r r e n t d o l l a r s ) r e a l (i n to d a y 39。 s d o l l a r s ) 實(shí)際最低工資趨勢(shì)與自然失業(yè)率趨勢(shì)相符。 對(duì)美國(guó)自然失業(yè)率趨勢(shì)的解釋：工會(huì) 80年代初以來自然失業(yè)率與工會(huì)勢(shì)力都是下降的。 但 5080年代工會(huì)力量下降但自然失業(yè)率是上升的。 工會(huì)會(huì)員占比 年份 占勞動(dòng)力百分比 1930 12% 1945 35% 1954 35% 1970 27% 1983 % 2022 % 01020304050607080901970 1975 1980 1985 1990 1995 2022Oil price (per barrel)in c urrent dollars (nom inal)in t oday 39。 s dollars (real)80年代中期以來失業(yè)價(jià)格下降并相對(duì)穩(wěn)定，部門轉(zhuǎn)移型失業(yè)下降。 對(duì)美國(guó)自然失業(yè)率形成的解釋：石油價(jià)格影響 對(duì)美國(guó)自然失業(yè)率趨勢(shì)的解釋：人口因素 70年代，嬰兒潮出生的人還年輕，更頻繁地更換工作； 80年代后期，他們成為中年人，因而更換工作的人減少。 本章小結(jié)： 自然失業(yè)率：長(zhǎng)期平均失業(yè)率或長(zhǎng)期穩(wěn)定失業(yè)率，取決于離職率與就業(yè)獲得率。 磨擦性失業(yè)是由于尋找合適的工作需要時(shí)間引起的失業(yè)；失業(yè)保障政策可能會(huì)使其增加。 結(jié)構(gòu)性失業(yè)是工資高于均衡水平的工資剛性引起的。主要原因有：最低工資法定標(biāo)準(zhǔn)、工會(huì)力量和效率 工資。 美國(guó)自然的失業(yè)率變化趨勢(shì)： 5080年代初上升，此后下降。解釋因素：最低工資標(biāo)準(zhǔn)、工會(huì)、石油引起的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移、人口結(jié)構(gòu)變化。 歐洲自然失業(yè)率變化的解釋： 80年代以來大幅度上升，原因可能在于失業(yè)保障政策及技術(shù)變化對(duì)非技術(shù)工人需求的減少。
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