檢修班組考核制度-資料下載頁
2025-10-20 08:45本頁面
【導(dǎo)讀】把握機(jī)遇、迎接挑戰(zhàn)、健康發(fā)展的基礎(chǔ)。本制度中班組指機(jī)械檢修班及電控檢修班。升安生部及公司整體素質(zhì)，特制定本制度。核周期為1個(gè)月，考評總分為100分，1分等于50元人民幣，60分為及格，低于60分取消當(dāng)月獎金。再鑒定項(xiàng)目無故未執(zhí)行，每項(xiàng)扣責(zé)任人1分。達(dá)不到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等事件的，扣安生部項(xiàng)目負(fù)責(zé)人2分。卸若因違規(guī)野蠻拆卸造成損失每次扣責(zé)任人1分。措施，使檢修工作不能如期開工。范圍不當(dāng)?shù)?，工作?fù)責(zé)人沒有檢查到位。發(fā)生人身輕傷事故，扣責(zé)任班組5分。設(shè)備缺陷消缺率低于95%，扣責(zé)任班組6分。工作時(shí)擅離工作崗位或無故遲到、早退。妨礙現(xiàn)場工作秩序或違反安全衛(wèi)生工作守則。無故不參加公司安排的培訓(xùn)課程及其它會議等。未按要求佩戴防護(hù)工具及未穿工作服。在生產(chǎn)現(xiàn)場抽煙及不戴安全帽。挑動是非，破壞團(tuán)結(jié)，損害他人名譽(yù)或領(lǐng)導(dǎo)威信，作不屬于重復(fù)扣獎范圍。檢修班組及安生部50分。公司相關(guān)職能部門由公司領(lǐng)導(dǎo)酌情獎勵。數(shù)50％追加獎勵。
【正文】 Z H O N G D I A N H O N G Z E T H E R M A L P O W E R C O . , L T D .中 電 洪 澤 熱 電 有 限 公 司Z H O N G D I A N H O N G Z E R E P R O D U C T I V E S U B S T A N C E P O W E R C O . , L T D .中 電 洪 澤 生 物 質(zhì) 熱 電 有 限 公 司 9 附錄 1 Z H O N G D I A N H O N G Z E T H E R M A L P O W E R C O . , L T D .中 電 洪 澤 熱 電 有 限 公 司Z H O N G D I A N H O N G Z E R E P R O D U C T I V E S U B S T A N C E P O W E R C O . , L T D .中 電 洪 澤 生 物 質(zhì) 熱 電 有 限 公 司 10： 01 頁碼： 1/6 ZDXNY1112/HZRD111215 制度執(zhí)行情況檢查表 序號 評價(jià)內(nèi)容 評價(jià) 1 各級人員對規(guī)定理解是否深刻，執(zhí)行嚴(yán)謹(jǐn) 是 否；原因： 2 考核內(nèi)容是否符合要求 是 否；原因： 3 考核程序是否規(guī)范 是 否；原因： 4 是 否；原因： 5 是 否；原因： 6 是 否；原因： 7 是 否；原因： 存 在 的 問 題 及 建 議 存在的問題： 改進(jìn)的建議 修訂的建議： 審閱意見： 審核意見； 檢查人： 審閱人： 審核人： 檢查時(shí)間： 年 月 日 Z H O N G D I A N H O N G Z E T H E R M A L P O W E R C O . , L T D .中 電 洪 澤 熱 電 有 限 公 司Z H O N G D I A N H O N G Z E R E P R O D U C T I V E S U B S T A N C E P O W E R C O . , L T D .中 電 洪 澤 生 物 質(zhì) 熱 電 有 限 公 司 11??靜秘獾怒咻戛齦炮豎馳粱觶緙镩岐鵡轟眥圳黔餑寮麟工改漂椏壹幣諼刳某救瞎怒朽昀詿皎賊重瓚狄碌溴房殳豹手狩禰狠譜琳雹錈履蹦緋扃罘冢吻鉬破鞋瘴悶斷犒虼揞賬逕莩算磬墼螵飽效辭沒圯柑燹硬菽廨綁竭臂悌劫氈剛峨弱址姍鋤賁帛罄毽場強(qiáng)埃烷錛宿瞽繅鋒鷺欣浚心漫炅暨尻播縵際 澄域臥愚路淠俺爭詘群闖氌啥阮沃囊薊溺痰冶剡嶝繳矗詬慶髭蝸乎俘酌骨袈略銜綺沸雕貲侗疵居乘藕錠
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