【正文】 詢、打印學(xué)員的分組情況相關(guān)登記薄。(五) 身份甄別在入所管理階段中，警察對每個(gè)學(xué)員進(jìn)行網(wǎng)上比對，確認(rèn)學(xué)員是否為網(wǎng)上追逃人員；警察給外省籍學(xué)員戶籍所在地派出所發(fā)協(xié)查函，以確認(rèn)學(xué)員姓名，住址，社會關(guān)系，前科；警察給本省籍學(xué)員戶籍所在地司法所發(fā)電子協(xié)查函，以確認(rèn)學(xué)員姓名，住址，社會關(guān)系，前科。（通過省局接口與司法行政業(yè)務(wù)綜合管理平臺信息核查系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)聯(lián)動）。中隊(duì)可登記、刪除、修改網(wǎng)上追逃人員信息；可對外省籍學(xué)員戶籍所在地派出所發(fā)協(xié)查函，并進(jìn)行登記、刪除、修改學(xué)員協(xié)查函信息；對本省籍學(xué)員戶籍所在地司法所發(fā)電子協(xié)查函，以確認(rèn)學(xué)員姓名，住址，社會關(guān)系，前科。（通過省局接口與司法行政業(yè)務(wù)綜合管理平臺信息核查系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)聯(lián)動）根據(jù)反饋的協(xié)查函信息，確認(rèn)學(xué)員的三假情況，并進(jìn)行登記，自動登記、刪除、修改學(xué)員四假情況；中隊(duì)可查詢、打印學(xué)員協(xié)查函、協(xié)查函登記簿、學(xué)員網(wǎng)上比對情況登記簿、三假情況登記簿。大隊(duì)、管理科、所領(lǐng)導(dǎo)、局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印學(xué)員協(xié)查函、協(xié)查函登記簿、學(xué)員網(wǎng)上比對情況登記簿、三假情況登記簿。d) 調(diào)動(一) 入所分流入所分流是指“收容所遣送”或者“所間調(diào)動”到本所的學(xué)員，由管理科分往大隊(duì)，大隊(duì)警察再通過“大隊(duì)分往中隊(duì)業(yè)務(wù)”把學(xué)員分到具體中隊(duì)的業(yè)務(wù)過程。提醒大隊(duì)當(dāng)日接收學(xué)員的信息，大隊(duì)查詢、打印學(xué)員接收登記簿。管理科擬定、登記、刪除，修改分流名單，可查詢、打印勞教所入所分流登記簿、學(xué)員接收登記簿。所領(lǐng)導(dǎo)、局領(lǐng)導(dǎo)查詢勞教所入所分流登記簿、學(xué)員接收登記簿。(二) 大隊(duì)內(nèi)分流 大隊(duì)內(nèi)分流是指，大隊(duì)把通過所內(nèi)分流到達(dá)本大隊(duì)的學(xué)員分往本大隊(duì)具體某中隊(duì)的業(yè)務(wù)過程。提醒中隊(duì)當(dāng)日接收學(xué)員的信息，中隊(duì)查詢、打印XXXX學(xué)員接收登記簿；大隊(duì)內(nèi)勤把學(xué)員分配到本大隊(duì)的具體中隊(duì)。大隊(duì)可刪除、修改分配的學(xué)員信息。大隊(duì)可查詢、打印XXXX分流登記簿。大隊(duì)內(nèi)勤呈報(bào)分配信息。大隊(duì)長查詢、打印XXXX分流登記簿，審批分配信息。管理科科長審核分配信息，管理科內(nèi)勤查詢XXXX分流登記簿、XXXX學(xué)員接收登記簿。所領(lǐng)導(dǎo)、局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印XXXX分流登記簿、XXXX學(xué)員接收登記簿。(三) 大隊(duì)內(nèi)調(diào)動 “大隊(duì)內(nèi)調(diào)動”是大隊(duì)將本大隊(duì)學(xué)員從本大隊(duì)一個(gè)中隊(duì)調(diào)往本大隊(duì)的另一中隊(duì)的業(yè)務(wù)過程。提醒調(diào)出中隊(duì)當(dāng)日調(diào)出學(xué)員信息，提醒接收中隊(duì)當(dāng)日接收學(xué)員信息。中隊(duì)查詢、打印所內(nèi)調(diào)動接收登記簿、所內(nèi)調(diào)動調(diào)出登記簿。大隊(duì)內(nèi)勤登記、刪除、修改調(diào)動名單?？刹樵儭⒋蛴∷鶅?nèi)調(diào)動登記簿。大隊(duì)長審批調(diào)動人員信息，可查詢、打印所內(nèi)調(diào)動登記簿。管理科科長確認(rèn)調(diào)動人員信息，可查詢、打印所內(nèi)調(diào)動登記簿。所領(lǐng)導(dǎo)、局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印所內(nèi)調(diào)動登記簿。(四) 所內(nèi)調(diào)動 “所內(nèi)調(diào)動”是管理科將本所學(xué)員從一個(gè)大隊(duì)調(diào)往另一個(gè)大隊(duì)，再由接收大隊(duì)分往具體中隊(duì)的過程。提醒中隊(duì)、大隊(duì)當(dāng)日調(diào)出學(xué)員信息，可查詢、打印學(xué)員調(diào)出登記簿。提醒中隊(duì)當(dāng)日接收學(xué)員信息，中隊(duì)可查詢、打印學(xué)員接收登記簿。大隊(duì)登記、刪除、修改調(diào)動名單，大隊(duì)查詢、打印學(xué)員接收登記簿。管理科內(nèi)勤登記調(diào)動名單信息，同時(shí)檢查名單各學(xué)員本月當(dāng)天之前的每天基礎(chǔ)分記錄是否存在，若不存在提醒管理科警察通知中隊(duì)添加基礎(chǔ)分10分；可刪除，修改調(diào)動名單；可查詢、打印勞教所所內(nèi)調(diào)動登記簿。管理科科長審批調(diào)動名單信息。所領(lǐng)導(dǎo)、局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印勞教所所內(nèi)調(diào)動登記簿。(五) 所間調(diào)動調(diào)出單位管理科接到省局調(diào)令或由本單位自行決定需要進(jìn)行申請所間調(diào)動的任務(wù)，擬定所間調(diào)動人員名單及去向，還有調(diào)動原因等，將名單反饋給局管理處確認(rèn)，調(diào)出單位管理科根據(jù)調(diào)動名單進(jìn)行調(diào)動，接收單位管理科根據(jù)調(diào)令和發(fā)送的數(shù)據(jù)確認(rèn)接收或者退回。調(diào)出單位管理科內(nèi)勤根據(jù)調(diào)令登記調(diào)動人員名單信息，同時(shí)檢查名單各學(xué)員本月當(dāng)天之前的每天基礎(chǔ)分記錄是否存在，若不存在提醒管理科警察通知中隊(duì)添加基礎(chǔ)分10分；可刪除、修改調(diào)動名單；可查詢、打印所間調(diào)動通知單、調(diào)出登記簿。管理科科長審批調(diào)動名單。接收單位管理科根據(jù)調(diào)令確認(rèn)接收或者退回調(diào)出單位調(diào)動的學(xué)員?？刹樵?、打印所間調(diào)動接收登記簿。調(diào)出單位所領(lǐng)導(dǎo)可查詢、打印所間調(diào)動調(diào)出登記簿；管教副所長審核調(diào)動名單。接收單位所領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印所間調(diào)動接收登記簿。局管理處呈報(bào)調(diào)動方案，可改局管理處處長退回調(diào)動方案。根據(jù)局管理處處長審批完成的調(diào)動方案，發(fā)送調(diào)令到調(diào)出單位；確認(rèn)、修改、刪除調(diào)出單位擬定的調(diào)動名單；發(fā)送最終所間調(diào)動名單到調(diào)出單位；局管理處查詢、打印所間調(diào)動審批單、通知單、登記簿。局管理處處長審核調(diào)動名單。局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印所間調(diào)動審批單、通知單、登記簿。(六) 調(diào)遣（外?。┱{(diào)出單位管理科接到省局調(diào)令或本單位自行決定需要進(jìn)行申請調(diào)遣外省的任務(wù)，擬定調(diào)遣外省的勞教人員名單及調(diào)往省份和單位等信息，再將名單反饋給局管理處確認(rèn)，調(diào)出單位管理科根據(jù)調(diào)動名單進(jìn)行調(diào)遣，接收單位管理科根據(jù)調(diào)令和發(fā)送的數(shù)據(jù)確認(rèn)接收或者退回。中隊(duì)、大隊(duì)可查詢、打印調(diào)遣外省調(diào)出登記簿。管理科內(nèi)勤根據(jù)局的調(diào)動人員名單信息，檢查名單各學(xué)員本月當(dāng)天之前的每天基礎(chǔ)分記錄是否存在，若不存在提醒管理科警察通知中隊(duì)添加基礎(chǔ)分10分。系統(tǒng)自動生成調(diào)遣（外省）的學(xué)員對應(yīng)的車輛號、座位號，同案犯不能在同一輛車。管理科查詢、打印調(diào)遣外省通知單、調(diào)出登記簿。管理科科長審批調(diào)出名單。所領(lǐng)導(dǎo)查詢勞教所調(diào)遣外省通知單、調(diào)出登記簿。管教副所長審核調(diào)出名單。局管理處呈報(bào)調(diào)遣（外?。┓桨?修改局管理處處長退回調(diào)遣（外?。┓桨?根據(jù)局管理處處長審批完成的調(diào)遣（外省）方案，發(fā)送調(diào)令到調(diào)出單位。確認(rèn)、修改、刪除調(diào)出單位擬定的調(diào)遣（外?。┟麊?。發(fā)送最終調(diào)遣（外省）名單到調(diào)出單位?？刹樵儭⒋蛴“不帐诮叹终{(diào)遣外省審批單、通知單、登記簿。局管理處處長審批調(diào)出名單。局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印安徽省勞教局調(diào)遣外省審批單、通知單、登記簿。e) 計(jì)分考核(一) 基礎(chǔ)分學(xué)員每日基礎(chǔ)分10分，其中遵守紀(jì)律3分、教育學(xué)習(xí)3分、生活衛(wèi)生2分、習(xí)藝勞動2分。系統(tǒng)每天自動給本單位在冊參與計(jì)分考核學(xué)員10分，不需要人工參與。系統(tǒng)每天凌晨5點(diǎn)自動給在冊學(xué)員基礎(chǔ)分10分；并檢查各學(xué)員本月當(dāng)天之前的每天基礎(chǔ)分記錄是否存在，若不存在給予添加基礎(chǔ)分10分。中隊(duì)手工添加某天的基礎(chǔ)分給學(xué)員：統(tǒng)自動提醒缺少具體哪天的。用戶點(diǎn)擊添加按鈕，系統(tǒng)自動批量添加該天所有所缺的學(xué)員的基礎(chǔ)分。中隊(duì)查詢、打印學(xué)員個(gè)人基礎(chǔ)分明細(xì)表，學(xué)員計(jì)分考核月登記表。大隊(duì)、管理科、所領(lǐng)導(dǎo)、局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印學(xué)員個(gè)人基礎(chǔ)分明細(xì)表，學(xué)員計(jì)分考核月登記表。(二) 獎、罰分(5) 管理科錄入獎罰分細(xì)則。(6) 學(xué)員在服教期間，根據(jù)獎分細(xì)則給予獎分，對學(xué)員的獎分由責(zé)任警察執(zhí)行，10分及以下的由責(zé)任警察簽字后生效存檔；10－20分由大（中）隊(duì)獎懲領(lǐng)導(dǎo)小組審批生效存檔。2030分由管理科審批生效存檔；30－300分由所獎懲審批委員會審批生效存檔。(7) 學(xué)員在管理期間違法亂紀(jì)、觸犯相關(guān)規(guī)定，視情節(jié)輕重給予罰分，對學(xué)員的罰分由責(zé)任警察執(zhí)行，10分及以下的由責(zé)任警察簽字后生效存檔；10－20分由大（中）隊(duì)獎懲領(lǐng)導(dǎo)小組審批生效存檔。2050分由管理科審批生效存檔；50－600分由所獎懲審批委員會審批生效存檔。責(zé)任警察根據(jù)學(xué)員表現(xiàn)呈報(bào)獎、罰分，若呈報(bào)罰分，檢測該學(xué)員呈報(bào)罰分當(dāng)天的基礎(chǔ)分記錄是否已經(jīng)存在，不存在提示先添加基礎(chǔ)分記錄，再呈報(bào)。(8) 責(zé)任警察登記10分及以下的獎、罰分學(xué)員信息。216。 檢測登記的學(xué)員本月累計(jì)獎分是否超過上限。(9) 責(zé)任警察呈報(bào)獎、罰分10分以上學(xué)員信息。178。 檢測登記的學(xué)員本月累計(jì)獎分是否超過上限。178。 檢測登記的獎、罰分?jǐn)?shù)是否超過該細(xì)則規(guī)定的范圍。(10) 責(zé)任警察修改、刪除獎罰分記錄情況。(11) 責(zé)任警察以小組為單位，批量添加獎、罰分。(12) 中隊(duì)長審批責(zé)任警察呈報(bào)的學(xué)員的獎、罰分信息。(13) 系統(tǒng)自動記錄警察給出的獎、罰分總額、明細(xì)情況、呈報(bào)材料退回情況。中隊(duì)、大隊(duì)查詢、打印計(jì)分考核獎懲審批表，獎、罰分明細(xì)表，獎罰分細(xì)則。大隊(duì)獎懲領(lǐng)導(dǎo)小組審核獎、罰信息。管理錄入科獎、罰分細(xì)則；可查詢、打印計(jì)分考核獎懲審批表，獎、罰分明細(xì)表，獎罰分細(xì)則。管理科科長審核獎、罰信息。所查詢、打印計(jì)分考核獎懲審批表，獎、罰分明細(xì)表，獎罰分細(xì)則；所獎懲審批委員會審核獎、罰信息。局管理處設(shè)置本月累計(jì)獎分上限參數(shù)錄入接口；查詢、打印計(jì)分考核獎懲審批表，獎、罰分明細(xì)表，獎罰分細(xì)則。局領(lǐng)導(dǎo)獎懲審批表，獎、罰分明細(xì)表，獎罰分細(xì)則。f) 等級管理(一) 晉級學(xué)員在管理期間有重大立功表現(xiàn)或其他特殊情況的，可予以個(gè)別升級，由中隊(duì)逐級呈報(bào)，所審批通過。中隊(duì)確認(rèn)晉級的學(xué)員信息，并經(jīng)行呈報(bào)，可刪除、修改晉級學(xué)員信息（流程未結(jié)束的情況，由當(dāng)前階段回滾到呈報(bào)階段，由中隊(duì)警察修改或刪除后，重新呈報(bào)）。中隊(duì)查詢、打印學(xué)員個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。大（中）隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)獎懲小組審核中隊(duì)呈報(bào)、管理科退回的晉級學(xué)員信息；大隊(duì)查詢、打印學(xué)員個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。管理科長審核大隊(duì)呈報(bào)、所退回的晉級學(xué)員信息；可查詢、打印學(xué)員個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。所獎懲審批委員會審批管理科呈報(bào)晉級學(xué)員信息；可查詢學(xué)員個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。局管理處、局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印學(xué)員個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。(二) 降級學(xué)員在管理期間因違反規(guī)定或者其他原因需要受到降級處罰的，可予以個(gè)別降級，按情節(jié)輕重可跳級降，由中隊(duì)逐級呈報(bào)，所審批通過。中隊(duì)確認(rèn)個(gè)別降級的學(xué)員信息，并經(jīng)行呈報(bào),可刪除、修改個(gè)別降級學(xué)員信息（流程未結(jié)束的情況，由當(dāng)前階段回滾到呈報(bào)階段，由中隊(duì)警察修改或刪除后，重新呈報(bào)）；可查詢、打印學(xué)員個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。大（中）隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)獎懲小組審核中隊(duì)呈報(bào)、管理科退回的降級學(xué)員信息。大隊(duì)可查詢、打印學(xué)員個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。管理科長審核大隊(duì)呈報(bào)、所退回的降級學(xué)員信息。管理科可查詢、打印學(xué)員個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。所獎懲審批委員會審批管理科呈報(bào)降級學(xué)員信息；所領(lǐng)導(dǎo)可查詢學(xué)員個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。局管理處、局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印學(xué)員個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。(三) 留級學(xué)員在管理期間有有不良表現(xiàn)可以給予流級，由中隊(duì)逐級呈報(bào)，管理處處長審批通過。中隊(duì)確認(rèn)留級的學(xué)員信息，并經(jīng)行呈報(bào)?？蓜h除、修改留級學(xué)員信息（流程未結(jié)束的情況，由當(dāng)前階段回滾到呈報(bào)階段，由中隊(duì)警察修改或刪除后，重新呈報(bào)）。可查詢、打印學(xué)員個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。大（中）隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)獎懲小組審核中隊(duì)呈報(bào)、管理科退回的留級學(xué)員信息。大隊(duì)可查詢、打印學(xué)員個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。管理科長審核大隊(duì)呈報(bào)、所退回的留級學(xué)員信息，管理科可查詢、打印學(xué)員個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。所領(lǐng)導(dǎo)、局管理處、局領(lǐng)導(dǎo)查詢學(xué)員個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。(四) 等級復(fù)核勞教人員對所定等級不服的，可以提交書面申請，由大（中）隊(duì)管理內(nèi)勤提交至所獎懲審批委員會進(jìn)行復(fù)核。中隊(duì)確認(rèn)等級復(fù)核的學(xué)員信息，并經(jīng)行呈報(bào)；可刪除、修改等級復(fù)核學(xué)員信息（流程未結(jié)束的情況，由當(dāng)前階段回滾到呈報(bào)階段，由中隊(duì)警察修改或刪除后，重新呈報(bào)）?？刹樵儭⒋蛴W(xué)員等級復(fù)核信息，個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。大（中）隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)獎懲小組審核中隊(duì)呈報(bào)、管理科退回的學(xué)員信息；大隊(duì)確認(rèn)等級復(fù)核的學(xué)員信息，并經(jīng)行呈報(bào)；可查詢、打印學(xué)員等級復(fù)核信息，個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。管理科、所領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印學(xué)員等級復(fù)核信息，個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。所獎懲審批委員會審批等級復(fù)核信息。局管理處、局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印學(xué)員等級復(fù)核信息，個(gè)人等級升降審批表，學(xué)員個(gè)人等級登記表，學(xué)員等級登記表。(五) 處遇管理根據(jù)相關(guān)管理規(guī)定，對各級別勞教人員勞教期間的處遇條件（會見次數(shù)、親情電話次數(shù)、親情同居次數(shù)等）進(jìn)行設(shè)置。中隊(duì)、大隊(duì)、所領(lǐng)導(dǎo)、局管理處、局領(lǐng)導(dǎo)查看處遇設(shè)置信息。管理科查詢、打印親情會餐學(xué)員個(gè)人登記薄、XXXX會餐登記?。还芾砜苾?nèi)勤呈報(bào)處遇設(shè)置信息；管理科科長審核處遇設(shè)置信息g) 獎勵(一) 表揚(yáng)大（中）隊(duì)管理內(nèi)勤對符合條件的勞教學(xué)員進(jìn)行大會表揚(yáng)的呈報(bào)審批，并且對獲得表揚(yáng)的人員兌現(xiàn)50分獎勵分。(二) 記功對表現(xiàn)突出的勞教學(xué)員給予記功獎勵。(三) 物質(zhì)獎勵學(xué)員受到物質(zhì)獎勵時(shí)，中隊(duì)警察登記相關(guān)信息。(四) 減期學(xué)員有下列行為表現(xiàn)之一的，可以酌情給予減期行政獎勵：(14) 一貫遵守紀(jì)律，努力學(xué)習(xí)，積極勞動，對所犯罪錯(cuò)確有悔改表現(xiàn)的；(15) 一貫努力改造，并幫助他人改造有顯著成效的；(16) 揭發(fā)和制止他人的違法犯罪行為，經(jīng)查明屬實(shí)的；(17) 在搶救國家財(cái)產(chǎn)，消除災(zāi)害，事故中有貢獻(xiàn)的；(18) 經(jīng)常完成或超額完成生產(chǎn)任務(wù)的；(19) 厲行節(jié)約，愛護(hù)公務(wù)有顯著成績的；(20) 在生產(chǎn)技術(shù)上有革新或發(fā)明的創(chuàng)造的；(21) 有其他有利于國家和人民的突出實(shí)際的。(五) 提前解教勞動教養(yǎng)人員有下列行為表現(xiàn)之一的，可以酌情給予提前解教行政獎勵：(22) 一貫遵守紀(jì)律，努力學(xué)習(xí)，積極勞動，對所犯罪錯(cuò)確有悔改表現(xiàn)的；(23) 一貫努力改造，并幫助他人改造有顯著成效的；(24) 揭發(fā)和制止他人的違法犯罪行為，經(jīng)查明屬實(shí)的；(25) 在搶救國家財(cái)產(chǎn)，消除災(zāi)害，事故中有貢獻(xiàn)的；(26) 經(jīng)常完成或超額完成生產(chǎn)任務(wù)的；(27) 厲行節(jié)約，愛護(hù)公務(wù)有顯著成績的；(28) 在生產(chǎn)技術(shù)上有革新或發(fā)明的創(chuàng)造的；(29) 有其他有利于國家和人民的突出實(shí)際的。(30) 勞動教養(yǎng)人員在勞動教養(yǎng)管理所內(nèi)政治攻勢、檢舉、揭發(fā)等事件中有重大立