【正文】 詢、打印學員的分組情況相關(guān)登記薄。(五) 身份甄別在入所管理階段中，警察對每個學員進行網(wǎng)上比對，確認學員是否為網(wǎng)上追逃人員；警察給外省籍學員戶籍所在地派出所發(fā)協(xié)查函，以確認學員姓名，住址，社會關(guān)系，前科；警察給本省籍學員戶籍所在地司法所發(fā)電子協(xié)查函，以確認學員姓名，住址，社會關(guān)系，前科。（通過省局接口與司法行政業(yè)務(wù)綜合管理平臺信息核查系統(tǒng)實現(xiàn)聯(lián)動）。中隊可登記、刪除、修改網(wǎng)上追逃人員信息；可對外省籍學員戶籍所在地派出所發(fā)協(xié)查函，并進行登記、刪除、修改學員協(xié)查函信息；對本省籍學員戶籍所在地司法所發(fā)電子協(xié)查函，以確認學員姓名，住址，社會關(guān)系，前科。（通過省局接口與司法行政業(yè)務(wù)綜合管理平臺信息核查系統(tǒng)實現(xiàn)聯(lián)動）根據(jù)反饋的協(xié)查函信息，確認學員的三假情況，并進行登記，自動登記、刪除、修改學員四假情況；中隊可查詢、打印學員協(xié)查函、協(xié)查函登記簿、學員網(wǎng)上比對情況登記簿、三假情況登記簿。大隊、管理科、所領(lǐng)導(dǎo)、局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印學員協(xié)查函、協(xié)查函登記簿、學員網(wǎng)上比對情況登記簿、三假情況登記簿。d) 調(diào)動(一) 入所分流入所分流是指“收容所遣送”或者“所間調(diào)動”到本所的學員，由管理科分往大隊，大隊警察再通過“大隊分往中隊業(yè)務(wù)”把學員分到具體中隊的業(yè)務(wù)過程。提醒大隊當日接收學員的信息，大隊查詢、打印學員接收登記簿。管理科擬定、登記、刪除，修改分流名單，可查詢、打印勞教所入所分流登記簿、學員接收登記簿。所領(lǐng)導(dǎo)、局領(lǐng)導(dǎo)查詢勞教所入所分流登記簿、學員接收登記簿。(二) 大隊內(nèi)分流 大隊內(nèi)分流是指，大隊把通過所內(nèi)分流到達本大隊的學員分往本大隊具體某中隊的業(yè)務(wù)過程。提醒中隊當日接收學員的信息，中隊查詢、打印XXXX學員接收登記簿；大隊內(nèi)勤把學員分配到本大隊的具體中隊。大隊可刪除、修改分配的學員信息。大隊可查詢、打印XXXX分流登記簿。大隊內(nèi)勤呈報分配信息。大隊長查詢、打印XXXX分流登記簿，審批分配信息。管理科科長審核分配信息，管理科內(nèi)勤查詢XXXX分流登記簿、XXXX學員接收登記簿。所領(lǐng)導(dǎo)、局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印XXXX分流登記簿、XXXX學員接收登記簿。(三) 大隊內(nèi)調(diào)動 “大隊內(nèi)調(diào)動”是大隊將本大隊學員從本大隊一個中隊調(diào)往本大隊的另一中隊的業(yè)務(wù)過程。提醒調(diào)出中隊當日調(diào)出學員信息，提醒接收中隊當日接收學員信息。中隊查詢、打印所內(nèi)調(diào)動接收登記簿、所內(nèi)調(diào)動調(diào)出登記簿。大隊內(nèi)勤登記、刪除、修改調(diào)動名單?？刹樵儭⒋蛴∷鶅?nèi)調(diào)動登記簿。大隊長審批調(diào)動人員信息，可查詢、打印所內(nèi)調(diào)動登記簿。管理科科長確認調(diào)動人員信息，可查詢、打印所內(nèi)調(diào)動登記簿。所領(lǐng)導(dǎo)、局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印所內(nèi)調(diào)動登記簿。(四) 所內(nèi)調(diào)動 “所內(nèi)調(diào)動”是管理科將本所學員從一個大隊調(diào)往另一個大隊，再由接收大隊分往具體中隊的過程。提醒中隊、大隊當日調(diào)出學員信息，可查詢、打印學員調(diào)出登記簿。提醒中隊當日接收學員信息，中隊可查詢、打印學員接收登記簿。大隊登記、刪除、修改調(diào)動名單，大隊查詢、打印學員接收登記簿。管理科內(nèi)勤登記調(diào)動名單信息，同時檢查名單各學員本月當天之前的每天基礎(chǔ)分記錄是否存在，若不存在提醒管理科警察通知中隊添加基礎(chǔ)分10分；可刪除，修改調(diào)動名單；可查詢、打印勞教所所內(nèi)調(diào)動登記簿。管理科科長審批調(diào)動名單信息。所領(lǐng)導(dǎo)、局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印勞教所所內(nèi)調(diào)動登記簿。(五) 所間調(diào)動調(diào)出單位管理科接到省局調(diào)令或由本單位自行決定需要進行申請所間調(diào)動的任務(wù)，擬定所間調(diào)動人員名單及去向，還有調(diào)動原因等，將名單反饋給局管理處確認，調(diào)出單位管理科根據(jù)調(diào)動名單進行調(diào)動，接收單位管理科根據(jù)調(diào)令和發(fā)送的數(shù)據(jù)確認接收或者退回。調(diào)出單位管理科內(nèi)勤根據(jù)調(diào)令登記調(diào)動人員名單信息，同時檢查名單各學員本月當天之前的每天基礎(chǔ)分記錄是否存在，若不存在提醒管理科警察通知中隊添加基礎(chǔ)分10分；可刪除、修改調(diào)動名單；可查詢、打印所間調(diào)動通知單、調(diào)出登記簿。管理科科長審批調(diào)動名單。接收單位管理科根據(jù)調(diào)令確認接收或者退回調(diào)出單位調(diào)動的學員?？刹樵?、打印所間調(diào)動接收登記簿。調(diào)出單位所領(lǐng)導(dǎo)可查詢、打印所間調(diào)動調(diào)出登記簿；管教副所長審核調(diào)動名單。接收單位所領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印所間調(diào)動接收登記簿。局管理處呈報調(diào)動方案，可改局管理處處長退回調(diào)動方案。根據(jù)局管理處處長審批完成的調(diào)動方案，發(fā)送調(diào)令到調(diào)出單位；確認、修改、刪除調(diào)出單位擬定的調(diào)動名單；發(fā)送最終所間調(diào)動名單到調(diào)出單位；局管理處查詢、打印所間調(diào)動審批單、通知單、登記簿。局管理處處長審核調(diào)動名單。局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印所間調(diào)動審批單、通知單、登記簿。(六) 調(diào)遣（外?。┱{(diào)出單位管理科接到省局調(diào)令或本單位自行決定需要進行申請調(diào)遣外省的任務(wù)，擬定調(diào)遣外省的勞教人員名單及調(diào)往省份和單位等信息，再將名單反饋給局管理處確認，調(diào)出單位管理科根據(jù)調(diào)動名單進行調(diào)遣，接收單位管理科根據(jù)調(diào)令和發(fā)送的數(shù)據(jù)確認接收或者退回。中隊、大隊可查詢、打印調(diào)遣外省調(diào)出登記簿。管理科內(nèi)勤根據(jù)局的調(diào)動人員名單信息，檢查名單各學員本月當天之前的每天基礎(chǔ)分記錄是否存在，若不存在提醒管理科警察通知中隊添加基礎(chǔ)分10分。系統(tǒng)自動生成調(diào)遣（外?。┑膶W員對應(yīng)的車輛號、座位號，同案犯不能在同一輛車。管理科查詢、打印調(diào)遣外省通知單、調(diào)出登記簿。管理科科長審批調(diào)出名單。所領(lǐng)導(dǎo)查詢勞教所調(diào)遣外省通知單、調(diào)出登記簿。管教副所長審核調(diào)出名單。局管理處呈報調(diào)遣（外?。┓桨?修改局管理處處長退回調(diào)遣（外省）方案,根據(jù)局管理處處長審批完成的調(diào)遣（外?。┓桨?，發(fā)送調(diào)令到調(diào)出單位。確認、修改、刪除調(diào)出單位擬定的調(diào)遣（外省）名單。發(fā)送最終調(diào)遣（外?。┟麊蔚秸{(diào)出單位?？刹樵?、打印安徽省勞教局調(diào)遣外省審批單、通知單、登記簿。局管理處處長審批調(diào)出名單。局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印安徽省勞教局調(diào)遣外省審批單、通知單、登記簿。e) 計分考核(一) 基礎(chǔ)分學員每日基礎(chǔ)分10分，其中遵守紀律3分、教育學習3分、生活衛(wèi)生2分、習藝勞動2分。系統(tǒng)每天自動給本單位在冊參與計分考核學員10分，不需要人工參與。系統(tǒng)每天凌晨5點自動給在冊學員基礎(chǔ)分10分；并檢查各學員本月當天之前的每天基礎(chǔ)分記錄是否存在，若不存在給予添加基礎(chǔ)分10分。中隊手工添加某天的基礎(chǔ)分給學員：統(tǒng)自動提醒缺少具體哪天的。用戶點擊添加按鈕，系統(tǒng)自動批量添加該天所有所缺的學員的基礎(chǔ)分。中隊查詢、打印學員個人基礎(chǔ)分明細表，學員計分考核月登記表。大隊、管理科、所領(lǐng)導(dǎo)、局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印學員個人基礎(chǔ)分明細表，學員計分考核月登記表。(二) 獎、罰分(5) 管理科錄入獎罰分細則。(6) 學員在服教期間，根據(jù)獎分細則給予獎分，對學員的獎分由責任警察執(zhí)行，10分及以下的由責任警察簽字后生效存檔；10－20分由大（中）隊獎懲領(lǐng)導(dǎo)小組審批生效存檔。2030分由管理科審批生效存檔；30－300分由所獎懲審批委員會審批生效存檔。(7) 學員在管理期間違法亂紀、觸犯相關(guān)規(guī)定，視情節(jié)輕重給予罰分，對學員的罰分由責任警察執(zhí)行，10分及以下的由責任警察簽字后生效存檔；10－20分由大（中）隊獎懲領(lǐng)導(dǎo)小組審批生效存檔。2050分由管理科審批生效存檔；50－600分由所獎懲審批委員會審批生效存檔。責任警察根據(jù)學員表現(xiàn)呈報獎、罰分，若呈報罰分，檢測該學員呈報罰分當天的基礎(chǔ)分記錄是否已經(jīng)存在，不存在提示先添加基礎(chǔ)分記錄，再呈報。(8) 責任警察登記10分及以下的獎、罰分學員信息。216。 檢測登記的學員本月累計獎分是否超過上限。(9) 責任警察呈報獎、罰分10分以上學員信息。178。 檢測登記的學員本月累計獎分是否超過上限。178。 檢測登記的獎、罰分數(shù)是否超過該細則規(guī)定的范圍。(10) 責任警察修改、刪除獎罰分記錄情況。(11) 責任警察以小組為單位，批量添加獎、罰分。(12) 中隊長審批責任警察呈報的學員的獎、罰分信息。(13) 系統(tǒng)自動記錄警察給出的獎、罰分總額、明細情況、呈報材料退回情況。中隊、大隊查詢、打印計分考核獎懲審批表，獎、罰分明細表，獎罰分細則。大隊獎懲領(lǐng)導(dǎo)小組審核獎、罰信息。管理錄入科獎、罰分細則；可查詢、打印計分考核獎懲審批表，獎、罰分明細表，獎罰分細則。管理科科長審核獎、罰信息。所查詢、打印計分考核獎懲審批表，獎、罰分明細表，獎罰分細則；所獎懲審批委員會審核獎、罰信息。局管理處設(shè)置本月累計獎分上限參數(shù)錄入接口；查詢、打印計分考核獎懲審批表，獎、罰分明細表，獎罰分細則。局領(lǐng)導(dǎo)獎懲審批表，獎、罰分明細表，獎罰分細則。f) 等級管理(一) 晉級學員在管理期間有重大立功表現(xiàn)或其他特殊情況的，可予以個別升級，由中隊逐級呈報，所審批通過。中隊確認晉級的學員信息，并經(jīng)行呈報，可刪除、修改晉級學員信息（流程未結(jié)束的情況，由當前階段回滾到呈報階段，由中隊警察修改或刪除后，重新呈報）。中隊查詢、打印學員個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。大（中）隊領(lǐng)導(dǎo)獎懲小組審核中隊呈報、管理科退回的晉級學員信息；大隊查詢、打印學員個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。管理科長審核大隊呈報、所退回的晉級學員信息；可查詢、打印學員個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。所獎懲審批委員會審批管理科呈報晉級學員信息；可查詢學員個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。局管理處、局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印學員個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。(二) 降級學員在管理期間因違反規(guī)定或者其他原因需要受到降級處罰的，可予以個別降級，按情節(jié)輕重可跳級降，由中隊逐級呈報，所審批通過。中隊確認個別降級的學員信息，并經(jīng)行呈報,可刪除、修改個別降級學員信息（流程未結(jié)束的情況，由當前階段回滾到呈報階段，由中隊警察修改或刪除后，重新呈報）；可查詢、打印學員個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。大（中）隊領(lǐng)導(dǎo)獎懲小組審核中隊呈報、管理科退回的降級學員信息。大隊可查詢、打印學員個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。管理科長審核大隊呈報、所退回的降級學員信息。管理科可查詢、打印學員個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。所獎懲審批委員會審批管理科呈報降級學員信息；所領(lǐng)導(dǎo)可查詢學員個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。局管理處、局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印學員個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。(三) 留級學員在管理期間有有不良表現(xiàn)可以給予流級，由中隊逐級呈報，管理處處長審批通過。中隊確認留級的學員信息，并經(jīng)行呈報。可刪除、修改留級學員信息（流程未結(jié)束的情況，由當前階段回滾到呈報階段，由中隊警察修改或刪除后，重新呈報）?？刹樵儭⒋蛴W員個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。大（中）隊領(lǐng)導(dǎo)獎懲小組審核中隊呈報、管理科退回的留級學員信息。大隊可查詢、打印學員個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。管理科長審核大隊呈報、所退回的留級學員信息，管理科可查詢、打印學員個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。所領(lǐng)導(dǎo)、局管理處、局領(lǐng)導(dǎo)查詢學員個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。(四) 等級復(fù)核勞教人員對所定等級不服的，可以提交書面申請，由大（中）隊管理內(nèi)勤提交至所獎懲審批委員會進行復(fù)核。中隊確認等級復(fù)核的學員信息，并經(jīng)行呈報；可刪除、修改等級復(fù)核學員信息（流程未結(jié)束的情況，由當前階段回滾到呈報階段，由中隊警察修改或刪除后，重新呈報）。可查詢、打印學員等級復(fù)核信息，個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。大（中）隊領(lǐng)導(dǎo)獎懲小組審核中隊呈報、管理科退回的學員信息；大隊確認等級復(fù)核的學員信息，并經(jīng)行呈報；可查詢、打印學員等級復(fù)核信息，個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。管理科、所領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印學員等級復(fù)核信息，個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。所獎懲審批委員會審批等級復(fù)核信息。局管理處、局領(lǐng)導(dǎo)查詢、打印學員等級復(fù)核信息，個人等級升降審批表，學員個人等級登記表，學員等級登記表。(五) 處遇管理根據(jù)相關(guān)管理規(guī)定，對各級別勞教人員勞教期間的處遇條件（會見次數(shù)、親情電話次數(shù)、親情同居次數(shù)等）進行設(shè)置。中隊、大隊、所領(lǐng)導(dǎo)、局管理處、局領(lǐng)導(dǎo)查看處遇設(shè)置信息。管理科查詢、打印親情會餐學員個人登記薄、XXXX會餐登記??；管理科內(nèi)勤呈報處遇設(shè)置信息；管理科科長審核處遇設(shè)置信息g) 獎勵(一) 表揚大（中）隊管理內(nèi)勤對符合條件的勞教學員進行大會表揚的呈報審批，并且對獲得表揚的人員兌現(xiàn)50分獎勵分。(二) 記功對表現(xiàn)突出的勞教學員給予記功獎勵。(三) 物質(zhì)獎勵學員受到物質(zhì)獎勵時，中隊警察登記相關(guān)信息。(四) 減期學員有下列行為表現(xiàn)之一的，可以酌情給予減期行政獎勵：(14) 一貫遵守紀律，努力學習，積極勞動，對所犯罪錯確有悔改表現(xiàn)的；(15) 一貫努力改造，并幫助他人改造有顯著成效的；(16) 揭發(fā)和制止他人的違法犯罪行為，經(jīng)查明屬實的；(17) 在搶救國家財產(chǎn)，消除災(zāi)害，事故中有貢獻的；(18) 經(jīng)常完成或超額完成生產(chǎn)任務(wù)的；(19) 厲行節(jié)約，愛護公務(wù)有顯著成績的；(20) 在生產(chǎn)技術(shù)上有革新或發(fā)明的創(chuàng)造的；(21) 有其他有利于國家和人民的突出實際的。(五) 提前解教勞動教養(yǎng)人員有下列行為表現(xiàn)之一的，可以酌情給予提前解教行政獎勵：(22) 一貫遵守紀律，努力學習，積極勞動，對所犯罪錯確有悔改表現(xiàn)的；(23) 一貫努力改造，并幫助他人改造有顯著成效的；(24) 揭發(fā)和制止他人的違法犯罪行為，經(jīng)查明屬實的；(25) 在搶救國家財產(chǎn)，消除災(zāi)害，事故中有貢獻的；(26) 經(jīng)常完成或超額完成生產(chǎn)任務(wù)的；(27) 厲行節(jié)約，愛護公務(wù)有顯著成績的；(28) 在生產(chǎn)技術(shù)上有革新或發(fā)明的創(chuàng)造的；(29) 有其他有利于國家和人民的突出實際的。(30) 勞動教養(yǎng)人員在勞動教養(yǎng)管理所內(nèi)政治攻勢、檢舉、揭發(fā)等事件中有重大立