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最新酒店經理職位聘用合同(6篇)-資料下載頁

2025-08-10 17:45本頁面
  

【正文】 ,如數交還甲方,如有損壞或遺失,應按原定的單價予賠償。通知解除合同后,當甲方后續(xù)總經理未至接管時,乙方必須認真堅守工作崗位,不得做出危害甲方利益的事情(如損壞甲方聲譽惡意破壞公司財物透露公司機密等),當接管總經理到崗后,須做好各方面的交接工作。九、 本合同一式二份,一份 3 頁,甲、乙各執(zhí)一份。協(xié)議在執(zhí)行中經雙方協(xié)商可修改條款,但未修改前仍按原條款執(zhí)行。本合同未盡事宜,甲、乙雙方按照有關規(guī)定,本著互相諒解的精神,共同協(xié)商處理。合同經雙方簽字后生效。甲 方: 乙 方:簽 字: 簽 字:年月日:酒店經理職位聘用合同篇六美國_________(以下簡稱甲方)和某某_________公司(以下簡稱乙方),就甲方聘請乙方烹飪技師一事,進行了友好協(xié)商,取得一致意見,在某某_________簽訂本合同,條文如下:一、服務項目,派遣_________名烹飪技師赴美國_________酒家進行技術服務。職責是:遵照甲方的要求,準備________菜菜譜,主理_________菜的精加工,出成品。、輔料、調料,其費用由甲方負擔。原輔、調料的品種、數量及價格等,由雙方另行協(xié)商確定。二、待遇及費用(一)乙方應聘人員在甲方工作期間,享受下列待遇:、住宿、交通、醫(yī)療、保險和一切稅捐等費用,并提供當地同行業(yè)職工的同等勞保用品。,以及家具、臥具等生活用具。、五一一天、國慶節(jié)二天,春節(jié)三天),工資照發(fā)。,享受兩周有薪休假。其往返機票(包括食宿)由甲方負擔。,應按當地政府的有關規(guī)定辦理。如發(fā)生傷殘,死亡時,其撫恤金亦按當地政府的有關規(guī)定辦理,甲方應協(xié)助乙方處理好善后事宜。(二)甲方向乙方支付下列費用:,甲方應向乙方支付每人_______________元的準備費。(其中特一級烹飪技師工薪為_______________元,特二級烹飪技師為 _______________元,特三級烹飪技師為_______________元,中一級烹飪技師為_______________元,中二級烹飪技師為_______________元),工作每滿________年,即從第十三個月起,給每人每月加薪10%。,每天工作八小時。具體作息時間,按甲方編排辦理。如平時需延長工作時間或節(jié)假、公休日需要加班,甲方應支付加班費。加班費以小時為單位計算,每小時的加班費為小時工資額的150%。小時工薪按下列公式計算:小時工薪額凈月工資247。25天247。8小時。三、雙方責任廚師聘用合同廚師聘用合同(一)甲方責任 _________到達工作地點的往返旅費(包括交通食宿),并在乙方人員赴任啟程前三十天內,將機票和準備費匯至 ____________某_________分行 _________公司外匯賬戶(帳號:_________),待中方人員到達后據實向甲方核銷。、居留證、工作許可證以及其他需要辦理的手續(xù),并負責其費用。,尊重其生活習慣,保護其人身安全,并在合同期滿后按時返回某某。(二)乙方責任、身體健康的39。烹飪技師。、履歷、以及健康檢查表等有關資料。,并負擔其費用。,尊重當地的風俗習慣。不準參加所在國工會組織和一切政治活動。,經當地政府判令離境者,其回國旅費由乙方負擔。,并遵照甲方編排的工作時間服務,無故曠工者按工時扣薪,如繼續(xù)故犯,屢戒不悛者,甲方有權向乙方提出解雇,其回國旅費,由乙方負擔。四、支付、加班費及工薪等,均以______元支付。,甲方應在收到乙方結算清單通知后____日內,把上月工薪和加班費匯至 ____________某_______分行_________公司外匯賬戶。,%付罰款。超過三十天不支付,則視為違約。五、應聘人員的更換與解雇,可以臨時招回、更換個別應聘人員,由此發(fā)生的費用由乙方負擔。,需提前三個月提出,并征得乙方同意后,方可實行,由此發(fā)生的全部費用,由甲方負擔。,甲方可以解雇,但需提前一個月通知乙方,并說明其原因?;貒觅M由乙方負擔。六、仲裁雙方在執(zhí)行合同的過程中所發(fā)生的一切爭議,應通過友好協(xié)商解決。如雙方達不成協(xié)議時,可提交仲裁。七、合同的生效和終止。合同期為兩年。有效期從乙方應聘人員離境到達美國_________酒家之日起計算。廚師聘用合同合同范本,必須以書面方式向另一方提出要求,由雙方商簽補充合同。如需延長合同期限,必須于本合同期滿前三個月向另一方面提出,經雙方商得一致意見,并辦妥合同延期手續(xù)后,方可延長。,除乙方人員歸國費用由違反方負擔外,違反方還需負擔按當時應聘人員人數累計三個月的工薪總額賠償給對方。,將由雙方通過友好協(xié)商解決之。本合同共兩份,以中、英文書寫,雙方各執(zhí)一份。兩種文本具有同等效力。甲方(蓋章):_____________ 乙方(蓋章):____________法定代表人(簽字):_______ 法定代表人(簽字):______________年____月____日 ________年____月____日簽訂地點:_________________ 簽訂地點
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