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最新一報(bào)告兩評議工作報(bào)告報(bào)道(十五篇)-資料下載頁

2025-08-08 22:51本頁面
  

【正文】 維修單和電話業(yè)務(wù)申請單的接單、派單、跟進(jìn)、統(tǒng)計(jì)和分析,做好記錄反饋。收集、管理設(shè)備設(shè)施的圖紙資料,相關(guān)設(shè)備保養(yǎng)、維修記錄表格并對其進(jìn)行分類存檔。對維修工具等固定資產(chǎn)的進(jìn)行日常管理,對維修材料分類統(tǒng)計(jì)和管理。在以后的工作中,自我決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司的發(fā)展,貢獻(xiàn)自我應(yīng)當(dāng)貢獻(xiàn)的力量。我想我應(yīng)努力做到:第一,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)物業(yè)管理的相關(guān)工作,及工程部的各項(xiàng)工作流程。第二,本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報(bào)。真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。第三,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)工作。俗話說“活到老,學(xué)到老”,學(xué)無止境。今后將在日常的工作中虛心像其他老員工學(xué)習(xí)專業(yè)知識,進(jìn)取參加公司組織的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng),爭取早日達(dá)成一名合格的物業(yè)管理人員。文員的工作自我鑒定220__年9月15號我有幸加入飛航旅行網(wǎng)參加工作。在這個(gè)大家庭中,我個(gè)人的工作技能得到了明顯的提高,雖然在工作中還存在這樣那樣的不足之處,還需要更深入的去學(xué)習(xí),至少我感到自我在成長,對工作也在慢慢成熟。此刻就這段時(shí)間的工作情景鑒定如下:第一、真誠待人,勤學(xué)好問。新的環(huán)境新的面孔新的工作模式,對一切新的認(rèn)知都比較陌生,開始覺得不太適應(yīng)。隨著慢慢的進(jìn)入工作狀態(tài),發(fā)現(xiàn)只要真誠待人,虛心請教同事,他們也很樂意指導(dǎo)我。另外經(jīng)驗(yàn)也是很重要的,客戶群體的不熟悉,票友系統(tǒng)的不熟練,很多問題就很難處理。經(jīng)驗(yàn)不足的我更需多請教他們,還有不但要學(xué)會(huì)如何做事,并且要學(xué)會(huì)如何做人,正確處理同事之間的關(guān)系是十分重要的。雖然以前有做過一年多時(shí)間,很多專業(yè)上的事情都拿得下來,可是新的流程模式和客戶信息還需要在同事的協(xié)助下去熟練。況且在這個(gè)工作中,需要更多的是大家的團(tuán)隊(duì)協(xié)作本事,每一個(gè)環(huán)節(jié)都需要細(xì)致的去做好銜接。搞好團(tuán)隊(duì)合作關(guān)系,是完成整體工作的前提條件。第二、以踏實(shí)的工作態(tài)度,適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn),條理思維清晰。辦公室是公司運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐,承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方,這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn)。在操作手頭訂單的時(shí)候,經(jīng)常會(huì)有電話的接入,或這樣或那樣的訂單需要臨時(shí)處理,或者會(huì)比較緊急,讓我不得不放心手頭的工作先去解決,所以這些臨時(shí)性的事務(wù)占用了很多時(shí)間,但手頭的事情也不能耽誤,往往會(huì)表現(xiàn)的急躁,把本來紛亂的事情搞的更僵,缺乏必須的靈活性,很多問題研究的也不夠周全,這就需要有個(gè)輕重緩急的條理性來冷靜正確的處理。做事的條理性在前輩們的身上就深刻的體驗(yàn)出來,遇到問題一步步去解決,做事方式有條理,不會(huì)做一些無用功,工作效率也得到提高,這是很難得的工作經(jīng)驗(yàn)。在為期將近一個(gè)月的實(shí)習(xí)里,我漸漸的從懵懂到此刻的獨(dú)立操作,也從更多方面努力的摸索工作的方式、方法,進(jìn)取鍛煉自我的工作本事,以更適合的方式融合進(jìn)這個(gè)大團(tuán)隊(duì)中,盡自我本事加深自身主角的轉(zhuǎn)變,加強(qiáng)自身技能含量,以更優(yōu)勢、更完善、更專業(yè)的姿態(tài)勝任工作的挑戰(zhàn)。一報(bào)告兩評議工作報(bào)告報(bào)道篇十二我局成立以來,所收到的涉密資料及縣內(nèi)產(chǎn)生的相關(guān)秘密,基本上都能按《保密法》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行了妥善的處理,保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全,從未出現(xiàn)過失、泄密問題。然而,按照上級的要求還存在著必須差距和不足,做好保密工作仍然任重而道遠(yuǎn)。在今后的工作中,我局將進(jìn)一步加強(qiáng)對保密工作的重視,強(qiáng)化對涉密資料的管理,力爭保密工作取得新成績,確保城管執(zhí)法工作順利開展。按照《關(guān)于開展全區(qū)保密工作檢查的通知》(掇辦發(fā)〔20__〕27號)精神,我局嚴(yán)格按文件要求對對年度的的保密工作進(jìn)行了自查,特匯報(bào)如下:一、高度重視,強(qiáng)化職責(zé)作為區(qū)政府重要工作部門,分局黨組始終把保密工作作為一項(xiàng)重要工作常抓不懈。今年以來,我們根據(jù)人事變動(dòng),進(jìn)一步調(diào)整了分局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局黨組書記、局長__為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,各所、各科室負(fù)責(zé)人為成員。同時(shí),確定__同志為機(jī)關(guān)兼職保密員,并且落實(shí)了保密工作崗位負(fù)責(zé)制和“屬地管理”原則,做到了保密工作機(jī)構(gòu)、人員、職責(zé)、制度“四落實(shí)”。二、健全制度,落實(shí)任務(wù)一是建立健全規(guī)章制度。今年,我局進(jìn)一步修訂完善了內(nèi)部保密制度,在檔案室、文印室等重點(diǎn)部位將保密制度裝裱上墻,同時(shí)還在機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)緊缺的情景下拿出資金專門用于檔案室、微機(jī)室、財(cái)務(wù)室的保密基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),以防止泄密、失密事件發(fā)生。二是對去年的檔案及時(shí)收歸檔案室管理,保證秘密文件不外泄。三是加強(qiáng)對檔案室和文印室的管理。嚴(yán)格規(guī)定了檔案管理人員如有泄密、失密事件,對檔案人員予以調(diào)離并追究相關(guān)職責(zé),查詢檔案必須做到登記并簽名,有關(guān)檔案必須經(jīng)局長同意后方可查詢。文印室涉秘事項(xiàng)多,我們加強(qiáng)了對工作人員的保密意識教育,并要求其做出絕不泄密的承諾。四是局機(jī)關(guān)廢紙、廢文件的回收由保密委指定的回收點(diǎn)進(jìn)行回收處理,有關(guān)文件按規(guī)定及時(shí)進(jìn)行銷毀,保證廢紙簍不留完整文件紙張。五是對上級下發(fā)的“秘密”文件進(jìn)行登記發(fā)放,并及時(shí)予以回收。六是今年對基層所開展了兩次安全保密工作大檢查,督促基層所健全了保密工作制度,落實(shí)了保密工作措施。三、明確重點(diǎn),加強(qiáng)管理我局財(cái)務(wù)室、檔案室、計(jì)算機(jī)是保密重點(diǎn)部門和部位,針對這三個(gè)重點(diǎn)部位,我們加強(qiáng)了管理,確保不出現(xiàn)泄密問題。在檔案室管理上,我們制定了檔案工作人員保密職責(zé),查、借、閱檔案手續(xù)齊備。秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、注銷都嚴(yán)格按照保密規(guī)定辦理。在財(cái)務(wù)室管理上,我們對于財(cái)務(wù)資料建立財(cái)務(wù)檔案,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度進(jìn)行審查存放,除了財(cái)務(wù)人員、檔案管理員外其他人員一律不的查閱,如因特殊原因需要查閱,必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意。在計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密上,我們在每臺電腦系統(tǒng)都安裝正版防火墻和殺毒軟件,落實(shí)專人負(fù)責(zé)全局的電腦管理工作,對涉密計(jì)算機(jī)財(cái)務(wù)物理隔離方式,嚴(yán)禁上互聯(lián)網(wǎng)。四、強(qiáng)化整改,注重實(shí)效今年全區(qū)保密工作會(huì)議召開后,我局根據(jù)會(huì)議要求,針對“四個(gè)不到位”突出問題及時(shí)進(jìn)行梳理,并抓好整改。如針對有的干部職工保密意識不強(qiáng)的問題,分局辦公室利用各種會(huì)議期間對干部職工加強(qiáng)保密教育,局黨組書記、局長__要求大家切實(shí)按《保密法》的規(guī)定做到不該講的不講,不該說的不說,隨時(shí)將十條保密守則牢記心中,樹立全局觀念,維護(hù)大局利益,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。目前,“四個(gè)不到位”的問題已整改到位。我局的保密工作不僅僅做到了常講常抓,并且年初有計(jì)劃,并且納入了本部門目標(biāo)管理考核,是干部評先選優(yōu)、升職晉級的重要依據(jù)之一。對基層各所的年終目標(biāo)考核中,規(guī)定如有失、泄密事件的一律不得評為先進(jìn)單位,負(fù)責(zé)人一律不得評為先進(jìn)個(gè)人。迄今為止,全局上下無一失、泄密事件發(fā)生。雖然我們在保密工作中取得了必須的成績,但也存在著不足,主要是以下兩個(gè)方面:一是對計(jì)算機(jī)和局域網(wǎng)絡(luò)的保密管理還缺乏完全有保障的技術(shù)支持。目前只能以常規(guī)的保密制度加以約束,經(jīng)過嚴(yán)密的監(jiān)控措施以防萬一,有時(shí)顯得力不從心。二是內(nèi)部資料的密級確定問題,由于定密等級和范圍分寸較難掌握,使得在工作中難以明確要求和規(guī)范。今后我們將繼續(xù)努力,鞏固和發(fā)揚(yáng)過去已取得的成績,進(jìn)取探索研究新時(shí)期保密工作的新情景、新問題,力爭保密工作再上新臺階。一報(bào)告兩評議工作報(bào)告報(bào)道篇十三20__年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下,在兄弟部門的大力協(xié)作下,應(yīng)對激烈的市場競爭形勢,行政部緊緊圍繞管理、服務(wù)、培訓(xùn)、招聘等工作重點(diǎn),注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,為公司圓滿完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作出了進(jìn)取貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將一年來的工作情景匯報(bào)如下:一、認(rèn)真履行職責(zé),抓好內(nèi)部管理。一是建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度。我公司今年6月開始運(yùn)轉(zhuǎn),各項(xiàng)管理工作從零開始,為保障公司的正常有序運(yùn)轉(zhuǎn),行政部制定出臺了考勤、著裝、資產(chǎn)管理等一系列規(guī)章制度,使公司管理工作基本實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化,相關(guān)工作到達(dá)了優(yōu)質(zhì)、高效,為公司各項(xiàng)工作的開展創(chuàng)造了良好條件。二是狠抓員工禮儀行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。嚴(yán)格按照公司要求,在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,不定期對員工行為禮儀、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進(jìn)行抽查,營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。二、強(qiáng)化服務(wù)意識,為公司和客戶供給優(yōu)質(zhì)保障。行政部工作的核心就是搞好“三個(gè)服務(wù)”,即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為員工服務(wù)、為客戶服務(wù)。一年來,我們圍繞中心工作,在服務(wù)工作方面做到了以下三點(diǎn):一是進(jìn)取完成總經(jīng)理交辦各項(xiàng)工作任務(wù),當(dāng)好公司領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,主動(dòng)為公司領(lǐng)導(dǎo)分憂解難,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)基本做到了及時(shí)處理及時(shí)反饋,當(dāng)日事當(dāng)日清。二是想方設(shè)法搞好員工的工作、生活、娛樂等各項(xiàng)保障,對公司部署的重點(diǎn)工作,力求研究在前、服務(wù)在前,異常是采購、辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)等日常工作,計(jì)劃周密,措施到位,保障有力。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅(jiān)持做到了進(jìn)取熱情不越位。三是認(rèn)真做好客戶聯(lián)誼會(huì)準(zhǔn)備和組織工作,保障了每期聯(lián)誼會(huì)的圓滿成功,協(xié)助理財(cái)部門搞好客戶跟蹤,保障客戶及時(shí)續(xù)簽合同或按約解除合同。每月底對每位客戶進(jìn)行一次電話回訪,保障了客戶與公司的充分溝通。三、加強(qiáng)人事管理,為公司搞好人才招聘和培訓(xùn)。一是進(jìn)取為公司招聘人才。為解決公司發(fā)展的人力需求,今年以來,行政部按照公司領(lǐng)導(dǎo)的指示,多次參加人才市場招聘會(huì),為公司招聘員工。二是扎實(shí)搞好員工中。為了能切實(shí)提高員工素質(zhì),以更好地適應(yīng)市場競爭,我部進(jìn)取配合公司把優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)和提高員工素質(zhì)與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)緊密結(jié)合,把培訓(xùn)工作的規(guī)劃納入部門整體的工作計(jì)劃之中,大力加強(qiáng)對員工的思想和專業(yè)技能等方面的培訓(xùn),每周組織公司員工進(jìn)行各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),使員工的業(yè)務(wù)水平得到有效提升,保障了各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的正常開展。四、存在的不足過去的一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和指導(dǎo)下,得到了各部門的大力協(xié)助下,行政部取得了必須的成績。盡管我們?nèi)〉昧吮仨毘煽兊源嬖谥芏嗖蛔阒?,主要表此刻以下幾個(gè)方面:一是由于行政部工作常常事無巨細(xì),每項(xiàng)工作我們主觀上都期望能完成得最好,但由于本事有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。二是對公司各部門有些工作了解得不夠深入,對存在的問題掌握真實(shí)情景不夠全面,從而對領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。三是抓制度落實(shí)不夠,由于公司事物繁雜,基本檢查不到位,因而存在必須的重制度建設(shè),輕制度落實(shí)現(xiàn)象。這些都需要我們在今后的工作中切實(shí)加以解決。五、20__年工作打算20__年即將過去,新的一年將要到來。在新的一年里,我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作,克服缺點(diǎn),改善方法。深入調(diào)研,掌握實(shí)情。加強(qiáng)管理,改善服務(wù)。大膽探索行政部工作新思路、新方法,促使行政部工作再上一個(gè)新臺階,為公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)!下頭根據(jù)本年度工作情景與存在不足,結(jié)合目前公司發(fā)展?fàn)顩r和今后趨勢,行政部計(jì)劃從下幾個(gè)方面開展20__年度的工作:努力提高行政辦公室人員的綜合素質(zhì),加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強(qiáng)化服務(wù)與管理意識,制定相應(yīng)的考核管理制度,明確分工,充分調(diào)動(dòng)工作進(jìn)取性,使公司后勤服務(wù)管理工作再上新臺階。完成公司各部門各職位的工作分析,為人才招募與績效考核供給科學(xué)依據(jù)。作好員工日常工作信息的采集,完成日常行政招聘與配置。充分研究員工福利,做好員工激勵(lì)工作,做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃,培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻(xiàn)身精神,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。一報(bào)告兩評議工作報(bào)告報(bào)道篇十四各位代表、同志們:現(xiàn)在,我代表中國共產(chǎn)黨穩(wěn)坪鎮(zhèn)第六屆委員會(huì)向大會(huì)作報(bào)告,請予審議,并請列席會(huì)議的同志提出寶貴意見!這次大會(huì)的主要任務(wù)是:以黨的精神為指導(dǎo),全面貫徹黨的xx屆三中、四中、五中全會(huì)以及省委十一屆六次全會(huì)、市委一屆九次全會(huì)和縣委十一屆七次黨代會(huì)精神,回顧“”時(shí)期工作,深刻分析當(dāng)前形勢,謀劃部署“十三五”時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和20xx年主要工作,動(dòng)員全鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾,適應(yīng)新常態(tài)、把握新機(jī)遇,凝聚新力量、克難攻堅(jiān),保持定力、加足馬力、精準(zhǔn)發(fā)力,為加快建設(shè)“和諧美好儺鄉(xiāng)”,早日實(shí)現(xiàn)同步小康而努力奮斗!一、回顧,我們眾志成城,克難攻堅(jiān),碩果累累,為加快建設(shè)和諧美好儺鄉(xiāng)再添新彩“”以來,在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在上級各部門的大力指導(dǎo)下,在社會(huì)各界人士的鼎力支持下,在全鎮(zhèn)人民的共 同努力下,我們團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大黨員干部,攻堅(jiān)克難,奮發(fā)有為,創(chuàng)新提出“城鎮(zhèn)帶動(dòng)、產(chǎn)業(yè)驅(qū)動(dòng)、旅游拉動(dòng)”三大發(fā)展戰(zhàn)略,不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,大力加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),大力推進(jìn)民心黨建工程,全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)總量快速提升,小康創(chuàng)建成效明顯,作風(fēng)建設(shè)力度空前,社會(huì)事業(yè)全面發(fā)展,脫貧攻堅(jiān)全面展開,黨的建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng),各項(xiàng)工作風(fēng)生水起、鎮(zhèn)村面貌日新月異、發(fā)展形勢蒸蒸日上,穩(wěn)坪形象在改變,聲音在提高,影響在擴(kuò)大,干部隊(duì)伍帶出新氣象,加快全面小康建設(shè)的目標(biāo)向前邁出了堅(jiān)實(shí)步伐。(一)過去五年是經(jīng)濟(jì)快速增長的五年。截止20xx年末,%。,%。,%。,%。,%。,%,貸款余額由20xx的2100萬元增長到7000萬元,%。其他各項(xiàng)指標(biāo)也有大幅度提升。(二)過去五年是基礎(chǔ)設(shè)施快速推進(jìn)的五年。20xx年以來,我鎮(zhèn)全面加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),不斷改善農(nóng)村生產(chǎn)、生活條件,逐步縮小城鄉(xiāng)差距,切實(shí)加快城鄉(xiāng)一體化建設(shè)。截止20xx年末,交通設(shè)施方面:,硬化了通鄉(xiāng)、通村、維修通村、新建和維修通車橋、人行橋10座。水利設(shè)施方面:新建泵房3座、地下水井3口,改造了全鎮(zhèn)18個(gè)村和1個(gè)社區(qū)的人畜飲水工程,保障了全鎮(zhèn)2萬多人的人畜飲水,新修水池水窖105口、完成了投資1500萬元的鐵坑至社區(qū)高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)和小河流治理工程。電力設(shè)施方面:增容和更換變壓器18臺,完成了全鎮(zhèn)19個(gè)村(社區(qū))農(nóng)電網(wǎng)改造工程。新農(nóng)村建設(shè)方面:,解決了7000多人的住房困難問題。完成了楓香、鐵坑等村體育健身場所建設(shè),實(shí)施了油莊200萬元的革命老區(qū)整村推進(jìn)項(xiàng)目,同時(shí)全面完成了第五輪村級活動(dòng)場所修建工程,使全鎮(zhèn)村辦公樓的覆蓋率達(dá)100%,并完善附屬設(shè)施,解決辦公設(shè)備,規(guī)范制度上墻,全面改善了辦公環(huán)境。在美化亮化方面:加大整臟治亂力度,規(guī)范各村垃圾處置,全面取締集鎮(zhèn)占道經(jīng)營,整頓村容村貌環(huán)境,五年來,在木葉、鐵坑等村共安裝太陽能路燈353盞,社區(qū)安裝交流電路燈27盞,進(jìn)一步美化了鎮(zhèn)村環(huán)境,提升了品質(zhì)。(三)過去五年是特色產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的五年。緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委提出的“城鎮(zhèn)帶動(dòng)、產(chǎn)業(yè)驅(qū)動(dòng)、旅游拉動(dòng)”三動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,快速推進(jìn)了我鎮(zhèn)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展進(jìn)程。在城鎮(zhèn)化建設(shè)方面,排除萬難,投資300多萬元全面完成了老街?jǐn)U建改造及附屬設(shè)施建設(shè),完成集鎮(zhèn)天網(wǎng)工程全覆蓋,實(shí)施了梨子堡集中建房工程項(xiàng)目,爛灣集中建房也正在規(guī)劃之中。在生態(tài)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面,緊緊圍繞“打造1
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