20xx年企業(yè)集體合同范本-資料下載頁(yè)
2024-12-14 23:53本頁(yè)面
【正文】 企業(yè)和工會(huì)雙方協(xié)議變更本合同，按以下程序進(jìn)行： ?。ㄒ唬┮环教岢鼋ㄗh，向?qū)Ψ秸f(shuō)明變更本合同的條件、理由和條件。 ?。ǘ╇p方在7日內(nèi)組織協(xié)商，達(dá)成一致后，就變更本合同有關(guān)問(wèn)題形成書(shū)面協(xié)議。 ?。ㄈ?shū)面協(xié)議提交職工代表大會(huì)審議。 ?。ㄋ模┳詫徸h通過(guò)之日起7日內(nèi)，將協(xié)議書(shū)面上報(bào)勞動(dòng)行政部門(mén)合同管理機(jī)構(gòu)審查、登記、備案。 （五）將經(jīng)審查確認(rèn)后生效的集體合同，在7日內(nèi)公布實(shí)施。 第五十二條 下列情況，企業(yè)和工會(huì)雙方應(yīng)主動(dòng)協(xié)商變更本合同： ?。ㄒ唬┍竞贤喠r(shí)所依據(jù)的有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和客觀情況發(fā)生重大變化的。 ?。ǘ┮蛏a(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，致使本合同無(wú)法完全履行的。 （三）其他不可抗力原因，致使本合同部分條款無(wú)法履行的。 第五十三條 本合同解除，按本合同第五十一條規(guī)定的程序辦理。下列情形，本合同可以解除： （一）企業(yè)被依法宣布破產(chǎn)、撤消的； ?。ǘ┕?huì)被依法解散的； ?。ㄈ┞男斜竞贤l(fā)生爭(zhēng)議，經(jīng)勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)裁決、法院判決，本合同必須解除的； （四）其他不可抗力原因，致使本合同全部條款無(wú)法履行的。 第十一章 違約責(zé)任 第五十四條 企業(yè)和工會(huì)雙方任何一方違反本合同的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)有關(guān)責(zé)任。 ?。ㄒ唬┢髽I(yè)違反本合同規(guī)定，應(yīng)依法承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任及其他有關(guān)責(zé)任。 ?。ǘ┕?huì)違反本合同給企業(yè)利益帶來(lái)影響和損失的，可按工會(huì)章程承擔(dān)責(zé)任，應(yīng)糾正違約行為，組織和教育職工，挽回?fù)p失和影響。 （三）對(duì)違約直接責(zé)任人，視其責(zé)任大小，給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等。 第五十五條 企業(yè)和工會(huì)雙方任何一方違反本合同規(guī)定，應(yīng)積極采取補(bǔ)救措施，并應(yīng)對(duì)方要求，繼續(xù)履行本合同規(guī)定的義務(wù)。 第十二章 本合同爭(zhēng)議處理 第五十六條 因本合同的內(nèi)容、履行情況和不履行后果等問(wèn)題發(fā)生爭(zhēng)議，企業(yè)和工會(huì)雙方應(yīng)在7日內(nèi)，召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì)議，協(xié)商解決有關(guān)爭(zhēng)議問(wèn)題，協(xié)商達(dá)成一致的，簽訂書(shū)面協(xié)議。 第五十七條 雙方協(xié)商不成，任何一方可以申請(qǐng)仲裁、提起訴訟。 第五十八條 在本合同范圍內(nèi)，涉及單個(gè)職工權(quán)益被侵犯的，工會(huì)可代表職工個(gè)人參加調(diào)解、仲裁、訴訟活動(dòng)。 第五十九條 在解決本合同糾紛之協(xié)商、仲裁、訴訟期間，企業(yè)和工會(huì)雙方均不得采取怠工、罷工、停產(chǎn)、閉廠等過(guò)激行動(dòng)。 第十三章 附 則 第六十條 本合同未予明文規(guī)定的事項(xiàng)，依照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章辦理；國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章也未明文規(guī)定的，根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章確定的原則，由企業(yè)和工會(huì)協(xié)商解決。 第六十一條 本合同生效后，國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章對(duì)勞動(dòng)條件標(biāo)準(zhǔn)有新的規(guī)定的，按新的規(guī)定執(zhí)行。 第六十二條 本合同依法訂立后，協(xié)商一方或雙方首席代表變更，不影響本合同的有效性。 第六十三條 本合同由企業(yè)和工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。解釋有歧義的，按本合同第十二章的有關(guān)規(guī)定辦理。 第六十四條 本合同一式四份，企業(yè)和工會(huì)各執(zhí)一份，審查登記的勞動(dòng)行政部門(mén)存檔一份，上級(jí)工會(huì)備案一份。 第六十五條 本合同雙方簽章后，自報(bào)送勞動(dòng)保障行政部門(mén)之日起，15日內(nèi)未提出異議的，即行生效。 企業(yè) （蓋章） 企業(yè)工會(huì)（蓋章） 企業(yè)方首席代表（簽字） 工會(huì)方首席代表（簽字） （企業(yè)法定代表人） （企業(yè)工會(huì)主席） 年 月 日 年 月 日
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1