【文章內(nèi)容簡介】 的色彩”后來呢，景字的含義逐漸繁衍，就有了景色、景以及遠(yuǎn)景、前途的意思。從上邊可以看出，我們公司名稱當(dāng)中的“瑞西湖七月半景“兩個字，本身就有著深刻的寓意，也是我們公司企業(yè)核心價值觀的最好的詮釋：因為有誠信能夠和別上下團(tuán)結(jié)諧相處，因為能夠給人帶來吉祥如意，所以才能夠獲得輝煌燦爛的前景。也正因為如此，我把我們企業(yè)的核心價值觀表述為“以誠信促發(fā)展，以鑄輝煌”?？墒菫樯蹲诱f誠信能促出發(fā)前進(jìn)展、能鑄就輝煌呢？我們的時代是一個信息傳播渠道廣、傳播速度快的時代，也可以說這是一個越來越開放、越來越透明的時代，很多的事情可以通過網(wǎng)路等電視臺得到迅速、廣泛的傳播，從而形成巨大的社會影響。在這樣的一個時代里，要求我們必須對于誠信問題予以前所未有的正視。我們可以假設(shè)一下，要是我們的銷售人員為了業(yè)績對于客戶隨意作出承諾，要是我們的工程技術(shù)人員不遵守工作職責(zé)與步伐的要求，放松了對于工程質(zhì)量、建筑材把傷痕當(dāng)酒窩料的監(jiān)督，要是我們公司和相關(guān)合作單位進(jìn)行業(yè)務(wù)交往和接洽時經(jīng)常有違反規(guī)章制度和合同契約的行為出現(xiàn)，很難想象我們公司會在房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域走多遠(yuǎn)。那時，“紅旗能打多久”就將不再是一個疑難，而是一個很快就能看到結(jié)果的問題。那末，誠信是否就是一個飄渺的名詞、虛無的概念呢？不是的，從實踐的角度來講，誠信有兩種含義：從公司的角度講，“誠信”是一種承諾：對于社會的，對于客戶的，對于合作單位的，對于公司員工的。要做到言出必行，有諾必踐，遵守契約精神，遵守合同商定，對于社會負(fù)責(zé)，對于客戶負(fù)責(zé)，對于員工負(fù)責(zé)。從員工角度講，“誠信”是對于自己職責(zé)的履行，是能夠出色的完成自己的工作，不違反職業(yè)道德與操守，尤其是在對于交際往時，要時刻注重自己是公司的一員，代表了公司的形象，不做損害公司利益的事情，不違反公不在梅邊在柳邊司的各項管理規(guī)定。2009年是公司的管理年。公司下大力氣進(jìn)行了“部門職責(zé)與崗位說明書”撰寫與匯編工作，就是要求公司員工切實清楚“自己在做啥子”以及“自己該怎么去做”。可以說，“做啥子”、“怎么做”是作為考量一個人職業(yè)生涯中“誠信”與否的最好的標(biāo)準(zhǔn)。因此在我們的房地產(chǎn)開發(fā)工作中，在我們的日常謀劃管理工作中，不論是對于待購房的消費者、施工建設(shè)單位、其它相關(guān)合作單位，照舊公司內(nèi)部人員，我們首要堅持的原則就是誠信?！叭藷o信不立”，只有以誠待人，才能獲得他人的信托，才能使雙方具有合作的基礎(chǔ)和有可能，繼續(xù)往前才能促進(jìn)雙方關(guān)系和合作事宜的發(fā)展。也正是出于對于業(yè)主朋友、對于合作單位的信托，我們才在小區(qū)二期的開發(fā)工作中采用了“電梯招標(biāo)會，業(yè)主做評委”的材料采購方式，才敢于面向全萊陽市招聘“工程質(zhì)量社中國結(jié)的由來會監(jiān)督員”，這正是對于我公司堅持“誠信”謀劃的最好的證明。誠信是雙方合作的基礎(chǔ)，以誠待人，彼此信托，也就象征著雙方能夠真誠的合作，能夠為了實現(xiàn)雙方共有的目標(biāo)而攜手共進(jìn)，實現(xiàn)合作雙方的共贏。而合作，信托，共贏，所體現(xiàn)的就是一種的狀態(tài)。是當(dāng)今的一個正題，是我們社會發(fā)展所追求的一個目標(biāo)，的狀態(tài)就是能夠以最小的成本實現(xiàn)各方面價值和利益的最大化。當(dāng)公司和外部處于狀態(tài)時，公司就會具有一個良好的社會形象和社會美譽度，就會形成良性的口碑效應(yīng)，從而為公司獲得優(yōu)秀的銷售業(yè)績打下基礎(chǔ)，也就能夠使公司集中精力于開發(fā)更好的產(chǎn)品來滿足社會的需求，演講稿《核心價值演講稿》。這樣就會形成一個良性的循環(huán)互動效應(yīng)，加快推動公司的發(fā)展。當(dāng)公司內(nèi)部處于狀態(tài)時，公司每一個部門、每一個員工就會步調(diào)相符，勁往一處使，心往一處用，團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同朝著公司既定的目標(biāo)前進(jìn)。我們公司每一年都要舉行的小區(qū)運動會，公司的“慈善飲水工程”，公司與《今日萊陽》攜手舉辦的“千份報紙送業(yè)主”活動，公司每一年組織的員工出行旅游，以及包括本次“企業(yè)核心價值觀”演講會，都是為了營造一個“內(nèi)部團(tuán)結(jié)，外部”的環(huán)境，從而使公司獲得更快更好的發(fā)展。由上邊可以看出，“以誠信促發(fā)展，以誠信鑄輝煌”是實現(xiàn)公司快速發(fā)展、創(chuàng)造輝煌燦爛的明天的根本保證，也應(yīng)該成為我們公司核心價值觀的一個正題。在誠信謀劃的基礎(chǔ)上獲得良好的發(fā)展，在的狀態(tài)下實現(xiàn)公司與客戶、公司與合作單位、公司與員工之間的價值最大化，實現(xiàn)公司的卓然與輝煌，這是公司的根本目標(biāo)與使命。也是對于我們公司名稱“瑞”“景“兩字最好的詮釋。因此，我心中企業(yè)核心價值觀就是“以誠信促發(fā)展，以鑄輝煌”。演講完畢，謝謝大家！不斷創(chuàng)新是我司一個持續(xù)不斷的過程，積極進(jìn)取、超越自我。要對新的觀念、新的知識、新的管理、新的技術(shù)、新的體制機(jī)制、新的工作方式、新的營銷模式的不懈追求，不斷創(chuàng)造新的價值，真正打造自己的核心競爭力，做到基業(yè)長青。努力學(xué)習(xí)探索理念創(chuàng)新，以企業(yè)的發(fā)展、市場的要求不斷創(chuàng)新觀念，摒棄“小而全”的發(fā)展觀，樹立集中力量做大海運主業(yè)的持續(xù)發(fā)展觀；摒棄“循規(guī)蹈矩、安于現(xiàn)狀、平庸無為”的守舊觀，樹立“無功就是過”的工作理念和“分配向效率傾斜”的分配理念。開拓進(jìn)取實現(xiàn)體制創(chuàng)新，積極尋找具有共同價值取向、實力強(qiáng)大的合作者，推動主業(yè)的專業(yè)化和規(guī)?；非笪宜驹谌『＿\業(yè)的龍頭作用；以《公司法》為依據(jù)，積極推進(jìn)公司制法人治理結(jié)構(gòu)向現(xiàn)代企業(yè)制度轉(zhuǎn)型。積極實踐推動機(jī)制創(chuàng)新，加強(qiáng)對重點市場尤其是沿海電煤運輸市場的關(guān)注，創(chuàng)新服務(wù)機(jī)制，追求市場占有率的提高；建立和完善科學(xué)的人事、用工和分配制度，培養(yǎng)一流人才、創(chuàng)造一流業(yè)績；建立和完善適應(yīng)市場運作及上下之間、部門之間的信息暢通、和諧有序的組織機(jī)構(gòu)，追求企業(yè)機(jī)構(gòu)整體高效運轉(zhuǎn)的機(jī)制。不斷完善促進(jìn)管理創(chuàng)新，就是按照現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理的客觀規(guī)律，客觀實際地分析企業(yè)內(nèi)部資源和外部環(huán)境，以整合和再造業(yè)務(wù)流程為動力，追求企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益最大化；以財務(wù)管理和提高資本運營效率為中心，追求一流的資產(chǎn)保值增值率；以人本管理、服務(wù)保障為中心，追求運輸生產(chǎn)無責(zé)任事故的安全局面。精益求精致力技術(shù)創(chuàng)新，以不斷吸收、應(yīng)用先進(jìn)設(shè)備和信息技術(shù)為主要手段，追求企業(yè)技術(shù)的不斷進(jìn)步。追求卓越是我司一個永無止境的目標(biāo)，目標(biāo)不止，卓越無限。企業(yè)要追求卓越的管理、卓越的產(chǎn)品、卓越的服務(wù)、卓越的環(huán) 境、卓越的效益、卓越的員工；員工要追求卓越的才能、卓越的素質(zhì)、卓越的生活、卓越的事業(yè)、卓越的人生、卓越的價值。追求卓越是廈輪總團(tuán)隊共同的神圣使命，它的實現(xiàn)依賴于每一個成員的不懈努力，卓越屬于你，卓越屬于我，全員卓越是我們孜孜以求的理想。我們注重公司比較優(yōu)勢的發(fā)揮，但我們更關(guān)注公司更短的那一塊木板，全方位超越是我們夢寐以求的目標(biāo)。構(gòu)建和諧是企業(yè)保持穩(wěn)定的需要，更是企業(yè)加快發(fā)展的基本條件。必須堅持以生產(chǎn)經(jīng)營為中心不動搖，緊緊抓住發(fā)展的戰(zhàn)略機(jī)遇，不斷深化企業(yè)管理，用新成果、新業(yè)績不斷促進(jìn)企業(yè)的科學(xué)發(fā)展，打好企業(yè)和諧的物質(zhì)基礎(chǔ)；必須充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，始終保持企業(yè)正確的政治方向，奠定企業(yè)和諧的領(lǐng)導(dǎo)基礎(chǔ)；必須加強(qiáng)對干部的教育和管理，發(fā)揮干部的表率作用，打牢企業(yè)和諧的組織基礎(chǔ)；必須加強(qiáng)思想政治工作，不斷創(chuàng)新思想政治工作的方式方法，強(qiáng)化企業(yè)和諧的思想基礎(chǔ)；必須密切干群關(guān)系，尊重員工的合法權(quán)益，關(guān)愛弱勢群體，不斷改善員工的物質(zhì)文化生活，構(gòu)建企業(yè)和諧的群眾基礎(chǔ)。從而在公司形成依法治企、民主管理的政治格局，形成誠實守信、公平公正的企業(yè)行為，形成互諒互讓、團(tuán)結(jié)友愛的良好氛圍，形成充滿活力、有序競爭的激勵機(jī)制，形成拼搏進(jìn)取、積極向上的團(tuán)隊精神，形成企業(yè)與社會充分交流、良性互動的和諧環(huán)境。總之，“不斷創(chuàng)新，追求卓越，構(gòu)建和諧”是我司成長的靈魂、發(fā)展的動力。創(chuàng)新可能成功，也可能失敗；創(chuàng)新有風(fēng)險，但不創(chuàng)新更危險。我司鼓勵創(chuàng)新，創(chuàng)新必須勇敢，面對挑戰(zhàn)，敢于競爭，敢于突破，敢于破除過時的觀念和夜郎自大的優(yōu)越感，樹立強(qiáng)烈的危機(jī)感和緊迫感，做到只爭朝夕，解放思想快人一拍，改革創(chuàng)新先人一步，謀劃發(fā)展高人一籌。第四篇：大學(xué)生核心價值引領(lǐng)我成長演講稿把握現(xiàn)在，搏擊未來作為一個國家的公民，首先要做到的一點就是熱愛自己的祖國。堅持和發(fā)揚以愛國主義為核心的民族精神和時代精神是一個民族賴以生存和發(fā)展的精神支柱。一個民族，沒有振奮的精神和高尚的品格，怎么可能自立于世界民族之林。1840年鴉片戰(zhàn)爭，列強(qiáng)憑借其堅船利炮打開了中國大門，簽訂了一系列的不平等條約，使中國人民受盡剝削。但中國從未被外國所完全征服。這是因為有許多心懷祖國的仁人志士掀起了一次有一次救亡圖存的運動。終于在1949年新中國成立推翻了三座大山，又經(jīng)過二十年的不懈努力我們迎來了改革開放新時期，中華民族又形成了勇于改革創(chuàng)新的時代精神。在全面建設(shè)小康社會，加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化進(jìn)程中，我們?nèi)〉昧艘淮斡忠淮蔚膫ゴ蟪删?，這期間也有挫折，但無論是天災(zāi)還是人禍，我們都未曾被壓垮。03年非典在沒有硝煙的戰(zhàn)場上我們打了一個漂亮的戰(zhàn)役。08年汶川地震，當(dāng)?shù)卣鸢l(fā)生后國家領(lǐng)導(dǎo)人第一時間趕往現(xiàn)場救援，一方有難八方支援，舉國上下捐款、捐資、捐物??這充分顯示出民族精神和時代精神對于中華民族的凝聚力，激勵作用于越來越突出，以深深熔鑄在民族的生命力創(chuàng)造力之中，成為社會主義核心價值體系中不可或缺的一部分。愛國主義激起內(nèi)心的民族自尊心和自豪感，一個人如果沒有了民族自尊心和自豪感，呢們他也就喪失了做人的起碼道德和尊嚴(yán)看著美國的發(fā)達(dá)就詛咒祖國的落后，那做兒女的我們?yōu)槭裁礇]有能力振興國家呢？抱怨當(dāng)今社會的種種弊病，那做兒女的我們?yōu)槭裁礇]有勇氣來跟除陋習(xí)呢？同學(xué)們，愛國不是說出來的，是用行動證明的！在安徽省某一貧困農(nóng)村中生活著一家七口人，有一天長女無意中聽到父母在灶邊談話，讓她繼續(xù)讀書就沒錢培養(yǎng)后面的孩子了。她哭了對父母說；“我不讀了，我要出去賺錢?！?9年她來到廈門，后經(jīng)老鄉(xiāng)介紹，她進(jìn)了一家足浴城當(dāng)了洗腳妹。她做什么事情都認(rèn)真。工作之余，姐妹們喜歡去唱歌、逛街，她卻躲在宿舍里，在自己腳上劃記號、記穴位、練手勢。別人需要用兩個月才能掌握的技能，她用一個星期就爛熟于心?？恐炀毜厥址?，她贏得了大批的“回頭客”，自己的收入也漸漸穩(wěn)定，等家里經(jīng)濟(jì)狀況有了好轉(zhuǎn)，她心里產(chǎn)生了一個想法：幫助更多的貧困學(xué)生重返校園。她不想別的窮孩子像她一樣留下遺憾。在2010年她被評為“感動中國”人物之一。對其頒獎詞：為什么是她，一個瘦弱的姑娘，一副疲憊的肩膀。是內(nèi)心的善良，讓她身上有圣潔的光芒。她減去長發(fā)，在風(fēng)雨里長成難過高大的木棉，紅碩的花朵，不是嘆息，是不滅的火炬。她就是被網(wǎng)友評為“最美洗腳妹”的劉麗。作為現(xiàn)代的大學(xué)生我們是那么的幸運，沒有生活在戰(zhàn)火紛飛的年代。我么應(yīng)該發(fā)憤圖強(qiáng)，用科學(xué)文化知識豐滿羽翼，武裝自己！當(dāng)祖國需要我