【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 音，還老百姓一個(gè)清靜乘車環(huán)境的呼聲此起彼伏。對(duì)此，我們電車保修廠全體干部、職工承受著巨大的壓力，怎么辦？廠班子經(jīng)過(guò)認(rèn)真研究決定，向全廠干部、職工發(fā)出號(hào)召，要在最短的時(shí)間內(nèi)，依靠自己的力量，堅(jiān)決根除剎車響這一頑疾。當(dāng)時(shí)，正值8月份，天氣炎熱難耐，而我們的干部、職工卻全然不顧，全身心地投入到這場(chǎng)治理剎車響的攻堅(jiān)戰(zhàn)之中，經(jīng)過(guò)9天117個(gè)小時(shí)的連續(xù)艱苦奮戰(zhàn)，對(duì)400余部電車全部進(jìn)行了整修，剎車響得到了有效治理。在那段日子里，我們的管理人員、廣大職工他們用實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)出了保修職工吃苦耐勞，敢打硬仗，能 4 打硬仗和敬業(yè)愛(ài)崗，無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，同時(shí)，也進(jìn)一步證明了企業(yè)的巨大凝聚力和向心力。二、圍繞中心，以人為本，多種形式開(kāi)展思想政治工作 緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開(kāi)展思想政治工作，是我們做好思想政治工作遵循的一條重要原則。黨的十六屆三中全會(huì)第一次提出了以人為本，樹(shù)立全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展觀，以實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面發(fā)展。隨著公交改革的不斷深入，企業(yè)職工的思維模式、價(jià)值取向和活動(dòng)形式都發(fā)生了深刻變化，我們的思想政治工作必須根據(jù)變化了的新形勢(shì)、新特點(diǎn)，找準(zhǔn)著力點(diǎn)，掌握新方法，增添新內(nèi)容，以人為本，開(kāi)展“人性化”的思想政治工作，調(diào)動(dòng)全體職工的工作生產(chǎn)積極性，正是這一思想的具體體現(xiàn)。電車保修廠黨總支始終把深入細(xì)致地做好職工思想政治工作，穩(wěn)定職工隊(duì)伍放在各項(xiàng)工作的首位。堅(jiān)持以職工為本，針對(duì)保修生產(chǎn)的特殊性，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，有效地促進(jìn)了企業(yè)各項(xiàng)事業(yè)的快速發(fā)展。堅(jiān)持把促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展作為思想政治工作的第一要?jiǎng)?wù)。充分調(diào)動(dòng)全廠職工的生產(chǎn)積極性和創(chuàng)造性，一切工作都緊緊圍繞廠經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)和改革發(fā)展而進(jìn)行。首先，我們根據(jù)不同時(shí)期的形勢(shì)和中心工作開(kāi)展每季度一個(gè)主題的思想教育活動(dòng)，采取下發(fā)宣傳提綱、利用科務(wù)會(huì)、調(diào)度會(huì)和班務(wù)會(huì)進(jìn)行宣講，使全體職工知形勢(shì)、知任務(wù)、知已責(zé)，努力做好本職工作。如：一季度是新的開(kāi)始，我們就以講清形勢(shì)，明確任務(wù)目標(biāo)為主題，對(duì)全體職工 5 進(jìn)行宣傳教育。再如：今年二季度是公交系統(tǒng)全力以赴為IC卡實(shí)施做好保障工作的重要時(shí)刻。廠黨總支結(jié)合電車更新和IC卡實(shí)施為主要內(nèi)容開(kāi)展主題思想教育。有效地激發(fā)了全廠干部、職工的工作熱情和積極性，為新車上路運(yùn)營(yíng)和IC卡實(shí)施做出了保修職工應(yīng)有的貢獻(xiàn)。其次，堅(jiān)持“學(xué)先進(jìn)、做貢獻(xiàn)”活動(dòng)，為了營(yíng)造一個(gè)向先進(jìn)學(xué)習(xí)，為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)的良好氛圍，廠黨總支結(jié)合保修生產(chǎn)實(shí)際，適時(shí)選樹(shù)不同工作崗位的標(biāo)兵，使廣大職工學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。例如：在鼓勵(lì)職工學(xué)習(xí)新技術(shù)、掌握新技能方面，我們樹(shù)立控制箱班班長(zhǎng)共產(chǎn)黨員，連續(xù)5年獲得集團(tuán)公司先進(jìn)個(gè)人，以及連續(xù)3年獲得北京市經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新標(biāo)兵，今年又獲得首都勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)聵s譽(yù)的蔣松如。在做好147部新無(wú)軌電車的調(diào)試整修工作中，我們樹(shù)立了像崔建國(guó)、董懷茂等一批刻苦鉆研技術(shù)、不叫苦、不喊累，在本職崗位上默默奉獻(xiàn)的普通職工。在八十天打造出第一部WG120KS低地板雙源無(wú)軌電車的工作中，我們樹(shù)立了潘杰、尚桂均等深入生產(chǎn)一線與工人一起摸爬滾打的優(yōu)秀工程技術(shù)人員。榜樣的力量是巨大的，正是在他們的帶動(dòng)和影響下，確保了我廠各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成，并得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。同時(shí)，一批先進(jìn)青年職工也正在茁壯成長(zhǎng)，為電車保修廠的持續(xù)發(fā)展提供了人才保障。堅(jiān)持把思想政治工作與為職工辦實(shí)事、辦好事、解難事結(jié)合起來(lái)。幾年來(lái)，我們?cè)谏钊雽?shí)際，調(diào)查研究，及時(shí)掌握干部、6 職工思想動(dòng)態(tài)有針對(duì)性的進(jìn)行宣傳教育和深入細(xì)致做好思想政治工作的同時(shí)，十分注重為職工辦實(shí)事、辦好事。使思想政治工作內(nèi)容更豐富、更實(shí)在、效果也更加明顯。一是制定出臺(tái)相關(guān)政策凝聚人心，營(yíng)造和諧氛圍。例如：我們先后制定出臺(tái)了職工療養(yǎng)制度。每年組織職工到北戴河療養(yǎng)，其中包括塵毒作業(yè)、先進(jìn)生產(chǎn)者和普通職工，到目前為止全廠400多名職工全部都安排過(guò)了療養(yǎng)。獎(jiǎng)勵(lì)子女考上大學(xué)的職工制度。職工子女考上大學(xué)，廠給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)200元，錢雖不多，但這一舉動(dòng)在全廠上下引起了強(qiáng)烈的反響。一些干部、職工身有感觸的說(shuō)，獎(jiǎng)勵(lì)子女上大學(xué)的家庭，充分體現(xiàn)了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的一種社會(huì)責(zé)任，有效地增強(qiáng)和營(yíng)造了企業(yè)的凝聚力，以及和諧的企業(yè)氛圍。獎(jiǎng)勵(lì)為企業(yè)做出貢獻(xiàn)的干部、職工和工程技術(shù)人員制度。在這方面廠除了給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)外，還組織他們外出參觀學(xué)習(xí)，今年廠先后組織技術(shù)人員、班組長(zhǎng)和生產(chǎn)骨干到金華客車廠和珠州電機(jī)廠學(xué)習(xí)和參觀，既拓寬了視野，又提高了知識(shí)水平和素質(zhì)。這些制度措施的出臺(tái)和實(shí)施，有效地凝聚了職工隊(duì)伍，為創(chuàng)建和諧企業(yè)奠定了基礎(chǔ)。二是建立困難職工檔案，定期對(duì)生活困難職工進(jìn)行補(bǔ)助。以及為內(nèi)退職工上醫(yī)療保險(xiǎn)。三是改革調(diào)整，多渠道安臵下崗職工。由于歷史的原因，我們電車保修廠在組建之初，職工達(dá)到800多人，為了適應(yīng)改革發(fā)展的需要，廠本著無(wú)情工作，有情操作的原則。幾年來(lái)，多渠道安臵下崗職工60余名，確保了改革發(fā)展和職工隊(duì) 7 伍的穩(wěn)定。堅(jiān)持開(kāi)展群眾性的企業(yè)文化活動(dòng)。有效開(kāi)展群眾性的文化活動(dòng)雖然不是企業(yè)思想政治工作的全部，卻是其中必不可少的重要組成部分。我們?cè)趫?jiān)持長(zhǎng)年開(kāi)展各類職工文化活動(dòng)的過(guò)程中，深深地認(rèn)識(shí)到了這一點(diǎn)，因此，堅(jiān)持不同時(shí)期、不同階段、分不同層次的開(kāi)展各種文化活動(dòng)，有助于企業(yè)思想政治工作的開(kāi)展。幾年來(lái)，我們堅(jiān)持了每年一次的職工會(huì)餐、聯(lián)歡制度。每逢春節(jié)，全廠范圍內(nèi)以各車間、部室為單位組織全體職工的聯(lián)歡活動(dòng)，屆時(shí)廠黨政工團(tuán)到場(chǎng)給職工拜年道一聲辛苦，在歡歌笑語(yǔ)聲中進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)的向心力，融洽了干群關(guān)系，形成了和諧氛圍。此外，我們還堅(jiān)持每月以車間為單位開(kāi)展小型文體活動(dòng)，每年組織開(kāi)展春節(jié)大觀園、職工廣播體操、登山、拔河比賽，以及職工書法、攝影、卡拉OK比賽等活動(dòng)。培育和提高了職工的集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)精神。與此同時(shí)，我們還辦了《電車保修》小報(bào)，美化了廠區(qū)宣傳環(huán)境。通過(guò)這些文化載體形成了企業(yè)優(yōu)秀的精神環(huán)境，極大地增強(qiáng)了全體職工愛(ài)公交、愛(ài)企業(yè)、愛(ài)崗位的意識(shí)和信念，并以實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)在保修生產(chǎn)的各項(xiàng)工作之中。三、黨建工作是思想政治工作的可靠保障幾年來(lái)，我們電車保修廠黨總支在兩級(jí)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持把黨建工作和思想政治工作作為一個(gè)系統(tǒng)工程整體推進(jìn)，堅(jiān)持把思想政治工作與黨建工作相結(jié)合，充分發(fā)揮思想政治 8 工作生命線和黨建工作是思想政治工作的保障的作用。首先，我們狠抓了基層黨支部的建設(shè)，進(jìn)一步修訂完善了黨支部目標(biāo)管理考核方案和黨員責(zé)任區(qū)目標(biāo)考核。提出了“三聯(lián)一帶”的工作方法。即：廠黨總支每名成員聯(lián)系一個(gè)基層黨支部；每個(gè)基層黨支部成員聯(lián)系一個(gè)班組或黨小組；每名黨員聯(lián)系一名或多名職工，并定期深入聯(lián)系點(diǎn)了解情況，掌握思想動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性的開(kāi)展思想交流，談心活動(dòng)，解決思想問(wèn)題，通過(guò)這種方式架起黨組織與廣大職工的橋梁和紐帶，充分發(fā)揮黨支部、共產(chǎn)黨員戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，充分體現(xiàn)出黨的先進(jìn)性和示范性，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)企業(yè)思想政治工作的全面開(kāi)展，帶動(dòng)全廠干部職工同舟共濟(jì)，為企業(yè)的發(fā)展積極努力工作，做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。例如：我們對(duì)每名黨員提出了爭(zhēng)做“完成任務(wù)，努力學(xué)習(xí)，群眾工作，執(zhí)行紀(jì)律，創(chuàng)新工作”等“五個(gè)模范”的要求，并結(jié)合每季檢查支部工作時(shí)對(duì)其進(jìn)行考核，確保思想政治工作與黨建工作的有機(jī)結(jié)合。其次，堅(jiān)持黨政齊抓共管。作為企業(yè)黨政一把手，認(rèn)識(shí)統(tǒng)一，團(tuán)結(jié)合作，齊抓共管，是做好思想政治的可靠保證。幾年來(lái)，我們電車保修廠領(lǐng)導(dǎo)班子始終以顧全大局、協(xié)調(diào)一致為原則，形成了黨政齊抓共管思想政治工作的工作格局。一是黨政齊抓共管，充分發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢(shì)。在工作中廠黨政工作雖各有分工，但分工不分家，各項(xiàng)工作都打在一個(gè)點(diǎn)上，例如：2005年在開(kāi)展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育，以及先進(jìn)性教育“回頭看”活動(dòng)中，為了把教育活 9 動(dòng)搞得即扎實(shí)，又豐富多彩，使廣大黨員真正達(dá)到受教育的目的。廠行政撥款，以各支部為單位組織全廠黨員和入黨積極分子先后到白洋淀、冉莊地道戰(zhàn)遺址、紅旗渠、西柏坡等革命教育基地參觀學(xué)習(xí)。同時(shí)，我們還組織開(kāi)展了“唱革命歌曲，憶黨的歷史，慶祖國(guó)生日”的主題歌詠比賽和“我是一名共產(chǎn)黨員”，接受群眾監(jiān)督等活動(dòng)。如：機(jī)關(guān)黨支部把每名共產(chǎn)黨員的照片貼在展板上，擺放在明顯位臵，主動(dòng)接受廣大職工的監(jiān)督和幫助。在先進(jìn)性教育“回頭看”活動(dòng)中，廠黨總支又開(kāi)展了“我身邊的共產(chǎn)黨員”的攝影展覽，職工群眾用手中的相機(jī)紀(jì)錄下了廣大黨員在本職崗位上發(fā)揮其先鋒模范作用的精彩瞬間。通過(guò)以上活動(dòng)的開(kāi)展，使廣大黨員受到了深刻的教育，黨員意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，職工群眾滿意度也得到了進(jìn)一步提高。有效地促進(jìn)先進(jìn)性教育活動(dòng)的蓬勃開(kāi)展。二是黨政齊抓共管，發(fā)揮思想政治工作的導(dǎo)向作用。在企業(yè)深化改革調(diào)整工作過(guò)程中，個(gè)人利益和企業(yè)發(fā)展矛盾突出，職工思想波動(dòng)大，情緒不穩(wěn)定，處理不好，就會(huì)嚴(yán)重影響企業(yè)改革發(fā)展和隊(duì)伍穩(wěn)定，為此，我們?cè)谡J(rèn)真做好有針對(duì)性的思想政治工作，為重大改革措施鋪路奠基的同時(shí)，廠黨政密切配合，結(jié)合實(shí)際分析具體問(wèn)題，制定出了轉(zhuǎn)崗分流，多渠道妥善安臵下崗職工等相關(guān)政策，保證了企業(yè)改革調(diào)整工作的順利進(jìn)行。三是黨政齊抓共管，思想政治工作和行政管理工作相輔相成。思想政治工作是否有成效，也直接關(guān)系到企業(yè)的兩效益目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。在 10 企業(yè)的管理工作中既包括物質(zhì)文明所要達(dá)到的水平，如：企業(yè)的發(fā)展規(guī)模，保修現(xiàn)代化和質(zhì)量服務(wù)水平的提升。同時(shí)也包括精神文明建設(shè)需要實(shí)現(xiàn)的要求。如：企業(yè)職工的職業(yè)道德建設(shè)，職工素質(zhì)的提高，企業(yè)形象的確立等等，這些目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，都要通過(guò)黨政齊抓共管，相互作用才能實(shí)現(xiàn)。另外，要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，充分利用企業(yè)的人力、財(cái)力、物力、技術(shù)等資源，實(shí)現(xiàn)企業(yè)更快更好發(fā)展，從某種意義上說(shuō)，