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正文內(nèi)容

物流公司實(shí)習(xí)報告模板匯編(編輯修改稿)

2025-10-17 18:20 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 計24621平方米,可利用空間高度為7-8米,1700平方米的倉庫已安裝了高位貨架,該類型倉庫的優(yōu)點(diǎn)是建筑結(jié)構(gòu)合理,面積利用率高,防汛、防潮、隔熱性能良好,全部有雨棚和外平臺,庫外周轉(zhuǎn)場地大,便于商品裝卸及進(jìn)出倉。高平臺鋁合金結(jié)構(gòu)倉庫。擁有高平臺鋁合金結(jié)構(gòu)倉庫計16800平方米,可利用空間高度為6.5米,該類型的倉庫的優(yōu)點(diǎn)是防汛、防潮性能良好,庫外周轉(zhuǎn)場地大,特別適合于進(jìn)出倉頻繁的大宗商品的儲存。樓層恒溫庫。擁有樓層恒溫庫10100平方米,可利用空間高度為5米,該類型倉庫的建筑條件為滿足某些產(chǎn)品在溫度控制上的不同要求提供了先決條件。鋁合金結(jié)構(gòu)平房庫。擁有鋁合金板平房庫5700平方米,可利用空間高度為6米,該類型倉庫的優(yōu)點(diǎn)是庫外周轉(zhuǎn)場地大,特別適合于進(jìn)出倉頻繁的大宗商品的儲存。易燃品倉庫。擁有可儲存易燃品倉庫1000平方米,該類型倉庫能提供屬于易燃危險品類的特殊商品儲存。其它庫房40000平方米,該類型倉庫多數(shù)屬于磚木結(jié)構(gòu),單幢倉庫面積小于上述倉庫類型,具有冬暖夏涼的自然調(diào)節(jié)功能。物流公司實(shí)習(xí)報告 篇8實(shí)習(xí),你才能知道知識的用處與 知識的缺乏,才能在學(xué)校選課、課程聽講與理解方面有了新的角度,學(xué)習(xí)的覺悟,分享了財務(wù)的實(shí)習(xí)報告,歡迎參考!實(shí)習(xí)時間:20xx年5月——20xx年5月實(shí)習(xí)單位:河南保德利物流有限公司實(shí)習(xí)人:xxx作為學(xué)習(xí)了四年會計的我們,可以說對會計已經(jīng)相當(dāng)熟悉了。所有會計相關(guān)的專業(yè)基礎(chǔ)知識、理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系等我們都基本掌握,雖然在平時的課堂上老師也會教我們會計在日常工作上的運(yùn)用技巧和方法,但是我們所能掌握的似乎還都在紙上談兵階段,由于對會計專業(yè)的熱愛,所以在畢業(yè)前夕學(xué)校給與的實(shí)習(xí)機(jī)會我非常珍惜,以下是我個人的實(shí)習(xí)總結(jié)報告:一、公司概況河南保德利物流有限公司注冊資金5000萬,占地320畝,擁有盤貨車100多部,干線車300多部,在河南省內(nèi)有近130條直達(dá)專線。河南保德利物流有限公司是集運(yùn)輸、倉儲、貨運(yùn)代理、信息服務(wù)、流通加工等為一體的綜合性物流公司。二、實(shí)習(xí)內(nèi)容熟悉業(yè)務(wù)由于所學(xué)會計專業(yè)的關(guān)系我被分配到了公司財務(wù)部,由于業(yè)務(wù)的不熟悉,負(fù)責(zé)財務(wù)的高經(jīng)理讓部門一個很有資歷的同事帶我,讓我先跟著同事打下手幫忙邊學(xué)習(xí),熱心的同事讓我多學(xué)、多看、多問。我在以后的半個月內(nèi)的我都在同事的幫忙下學(xué)習(xí)實(shí)際公司賬目流程及具體操作。業(yè)務(wù)上手由于同事的肯定和高經(jīng)理的認(rèn)同,我被任命單獨(dú)管理公司下屬分公司對總公司的資金賬目,我所負(fù)責(zé)的是分公司每日的銀行賬和現(xiàn)金帳的匯入?yún)R出并制作記賬憑證,以及每天下午將該天內(nèi)的工作詳情和賬戶情況匯報給高經(jīng)理,雖然自己的能力被肯定我很高興,但是由于自己單獨(dú)負(fù)責(zé)我還是有點(diǎn)緊張,我每一項(xiàng)都小心翼翼不敢疏忽,分公司一有打款通知我都會電話詢問后再銀行查詢;每一筆資金匯出我都要求手續(xù)齊全;每天結(jié)束我都會將當(dāng)天憑證多次審查,然后再匯報給高經(jīng)理,并詢問經(jīng)理對我所做工作的意見和建議。從錯誤中吸取教訓(xùn)隨著在公司時間的增加,我在業(yè)務(wù)方面越來越熟練,由于物流公司的業(yè)務(wù)是周期性的,所以我們財務(wù)部的工作也是階段性的,在進(jìn)入9月物流公司迎來了物流旺季,我們的工作量也隨之加大,在9月月底匯總?cè)肟傎~時候我出現(xiàn)了錯誤,出現(xiàn)了錯誤我很急躁,但是越急越錯,越錯越急,我很長一段時間內(nèi)都找不到錯誤的原因,在這時同事發(fā)現(xiàn)了我的狀態(tài),問我是不是出現(xiàn)了錯誤,我如實(shí)的告訴她,賬目有對不上帳,同事說不要急慢慢來,同時幫我一點(diǎn)一點(diǎn)梳理,最后終于找到原因,原來還是自己忙的時候找錯了錢,雖然錢少就幾十元,但我告訴自己以后一定要嚴(yán)格要求自己杜絕出現(xiàn)這樣的錯誤,會計無小時,現(xiàn)在的一點(diǎn)小錯誤如果不吸取教訓(xùn),有些錯誤或許無法彌補(bǔ)。三、實(shí)習(xí)體會與感受實(shí)習(xí)過程中我第一個感受到的是作為一名財務(wù)人員要具備良好的人際交往能力。會計部門是企業(yè)管理的核心部門,對下要收集會計信息,對上要匯報會計信息,對內(nèi)要相互配合整理會計信息。在于各個部門各種人員打交道時一定要注意溝通方法,協(xié)調(diào)好相互間的工作關(guān)系。工作重要具備正確的心態(tài)和良好的心理素質(zhì)。在公司的工作期間,如果不是同事和領(lǐng)導(dǎo)的幫助我不可能不碰壁就學(xué)習(xí)到那么多技巧和經(jīng)驗(yàn),所以要想提高的快就必須踏實(shí)做事,虛心求教。作為一個會計人員要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。會計工作是一門很精準(zhǔn)的工作,要求會計人員要準(zhǔn)確的核算每一項(xiàng)指標(biāo),牢記每一條稅法,正確使用每一個公式。會計不是一件具有創(chuàng)新意識的工作,它是靠一個又一個精準(zhǔn)的數(shù)字來反映問題的。所以我們一定要加強(qiáng)自己對數(shù)字的敏感度,及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題彌補(bǔ)漏洞。作為一個即將工作或剛邁入社會的新人,我通過這次會計實(shí)習(xí)中領(lǐng)悟到的很多書本上所不能學(xué)到的會計的特點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)的積累,以前,我總以為自己的會計理論知識扎實(shí)較強(qiáng),正如所有工作一樣,掌握了規(guī)律,照蘆葫畫瓢準(zhǔn)沒錯,那么,當(dāng)一名出色的會計人員,應(yīng)該沒問題了?,F(xiàn)在才發(fā)現(xiàn),會計其實(shí)更講究的是它的實(shí)際操作性和實(shí)踐性。離開操作和實(shí)踐,其它一切都為零!會計就是做賬;其次,就是會計的連通性、邏輯性和規(guī)范性。每一筆業(yè)務(wù)的發(fā)生,都要根據(jù)其原始憑證,一一登記入記賬憑證、明細(xì)賬、日記賬、三欄式賬、多欄式賬、總賬等等可能連通起來的賬戶。這為其一。會計的每一筆賬務(wù)都有依有據(jù),而且是逐一按時間順序登記下來的,極具邏輯性,這為其二。在會計的實(shí)踐中,漏賬、錯賬的更正,都不允許隨意添改,不容弄虛作假。每一個程序、步驟都得以會計制度為前提、為基礎(chǔ)。體現(xiàn)了會計的規(guī)范性。四、個人心得和未來規(guī)劃我馬上就要出校門,外面的一切都是新鮮的,一切又都是陌生的。通過本次實(shí)習(xí)我懂得了學(xué)生時的豪情和對美好未來的憧憬會造成很大的失落感,畢竟,一個真正的職業(yè)人需要更全面的打造,需要重新認(rèn)識社會、認(rèn)識職業(yè)、認(rèn)識工作。實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)告訴我,會計的道路很長也很艱難,如果畢業(yè)后停止在現(xiàn)狀,就會慢慢被淘汰,所以我制定了自己的未來規(guī)劃。短期規(guī)劃對于畢業(yè)的學(xué)生,畢業(yè)后的前三年都是很重要的時期,前三年的工作,是基礎(chǔ),是認(rèn)識社會的第一步,正確的心態(tài)、務(wù)實(shí)的學(xué)習(xí)總結(jié)、良好的習(xí)慣是這一時期需要注意的很重要的。有很多人因?yàn)榈谝粋€職業(yè)選擇的不恰當(dāng),造成心理的陰影,從而造成了對工作的偏見和失望,不能以積極的心態(tài)面對工作。而有的組織則提供了一個很好的成長環(huán)境,積極、合作、上進(jìn),這樣的一個氛圍給了每個人溫暖的感覺,而且會對工作、對生涯充滿信心,養(yǎng)成一個積極的心態(tài)。會計道路上很多人都是從出納做起的,從管理貨幣資金、票據(jù)、有價證券等的進(jìn)進(jìn)出出、填制和審核許多原始憑證做起,這些都是會計的基礎(chǔ)工作。但是做好出納工作并不是一件很容易的事,它要求出納員要有全面精通的政策水平,熟練高超的業(yè)務(wù)技能,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),以及良好的職業(yè)道德修養(yǎng)。我一定會在這前三年內(nèi)踏踏實(shí)實(shí)工作積累經(jīng)驗(yàn),我相信通過自己的努力一定會做到會計的崗位,此時,自己的知識特點(diǎn)就應(yīng)該及時作出調(diào)整,從原先的基礎(chǔ)工作調(diào)整到計核算和會計監(jiān)督的職能上,學(xué)習(xí)職業(yè)素養(yǎng)的完善、人脈關(guān)系的理解、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的意識等。一個職業(yè)人,最基本職業(yè)素養(yǎng)就是職業(yè)化、職業(yè)誠信以及職業(yè)口碑。另外前三年的時間,著重放在基礎(chǔ)工作的夯實(shí)上。全面、扎實(shí)的做好本職工作,認(rèn)真研究本行業(yè)的特點(diǎn),養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、工作、生活的習(xí)慣,培養(yǎng)自己的人脈意識,學(xué)會有效的溝通,培養(yǎng)自己的職業(yè)人意識,這些基礎(chǔ)知識都是對以后進(jìn)一步發(fā)展具有決定性作用的,這也是實(shí)現(xiàn)從一個學(xué)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變的重要條件。長期規(guī)劃基礎(chǔ)工作已經(jīng)基本熟悉,基本的職業(yè)素養(yǎng)也已養(yǎng)成,就會面臨第二次的改變,也是自己職業(yè)生涯的第二部分。不管任何一個會計從業(yè)者,普通的會計崗位都不是終點(diǎn),經(jīng)歷過第一階段后應(yīng)該逐步的從普通會計的角色轉(zhuǎn)變到管理者的角色。也就是從普通會計到財務(wù)經(jīng)理的轉(zhuǎn)變,前三年的修煉,基本的業(yè)務(wù)知識已經(jīng)熟練,可以勝任自己的崗位。但是從自己提升的路線來看,要想獲得進(jìn)一步的發(fā)展,必須調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu),補(bǔ)充下一步的發(fā)展所需的知識。財務(wù)經(jīng)理是專業(yè)較強(qiáng)的工作,一般會計師事務(wù)所都需要這樣的人才,但現(xiàn)代企業(yè)對財務(wù)管理的要求越來越高,財務(wù)經(jīng)理不但要有豐富的專業(yè)知識,還要懂得代理記賬的業(yè)務(wù),熟悉企業(yè)全面的經(jīng)營管理工作,并積極介入企業(yè)各項(xiàng)決策,這樣的角色使很多習(xí)慣于傳統(tǒng)會計角色的財務(wù)人員不太適應(yīng)。所以做一個現(xiàn)代的財務(wù)經(jīng)理必須掌握更加全面的知識,基本的理財能力、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、財務(wù)決策能力、協(xié)作能力、時間管理能力、創(chuàng)新能力、學(xué)習(xí)總結(jié)能力等構(gòu)筑出一個優(yōu)秀的財務(wù)經(jīng)理的能力結(jié)構(gòu)。首先就是管理意識的培養(yǎng),站在一個管理者的角度上看財務(wù),角度的不同,側(cè)重點(diǎn)也相應(yīng)的不同。如何協(xié)調(diào)上下級的關(guān)系,如何打造培養(yǎng)團(tuán)隊(duì),如何輔助CEO決策當(dāng)好參謀,都是這一時期重點(diǎn)要鍛煉和培養(yǎng)的。其次就是在自身的學(xué)習(xí)總結(jié)上,及時地總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn),不停的改進(jìn)工作中的問題,不停的進(jìn)步。不論什么時候?qū)I(yè)知識都很重要,但是綜合素質(zhì)的提升卻是起到?jīng)Q定性因素的原因,一個優(yōu)秀的財務(wù)經(jīng)理首先是此領(lǐng)域的專家,其次是一個優(yōu)秀的管理者。第二篇:物流公司實(shí)習(xí)報告專業(yè)實(shí)習(xí)報告一、實(shí)習(xí)企業(yè)及崗位介紹本人于2014年8月1號與潮州市郵政速遞物流有限公司開始實(shí)習(xí)。廣東省郵政速遞物流有限公司潮州市分公司,秉承百年郵政的良好服務(wù)傳統(tǒng),依托郵政“三流合一”的獨(dú)特優(yōu)勢,借助覆蓋全球、遍布國內(nèi)城鄉(xiāng)的龐大網(wǎng)絡(luò)資源,致力于為客戶提供方便、快捷的快遞配送服務(wù),為企業(yè)客戶解決“實(shí)物流、信息流、資金流”三流合一的供應(yīng)鏈方案,竭力為客戶提供多層次的速遞物流服務(wù)。潮州郵政EMS竭誠為您提供以下服務(wù):同城:目前提供全市政務(wù)網(wǎng)上審批各類證照的送證到戶服務(wù)。國內(nèi):快遞、代收貨款、到付、物流配送、深圳快遞專線,網(wǎng)絡(luò)通達(dá)全國。國際:EMS、TNT快遞,代理DHL、UPS、FEDEX及港、臺快遞專線,網(wǎng)絡(luò)通達(dá)全球200多個國家及地區(qū)。我從事的是企業(yè)的內(nèi)務(wù)工作,主要負(fù)責(zé)對物流物品進(jìn)行分揀,封發(fā),裝袋,以及做好相關(guān)的信息,例如制作路單,對少件,破損的郵件進(jìn)行發(fā)驗(yàn),以及每天對來往的物品的數(shù)量進(jìn)行核對,登記缺少的物品,以讓上級做好事后的調(diào)查。二、實(shí)習(xí)內(nèi)容介紹經(jīng)過這幾個月的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,我在企業(yè)中學(xué)到了很多東西,也漸漸成長了,取得了一定的進(jìn)步。我第一次進(jìn)入企業(yè)實(shí)習(xí)的時候,是先由班長帶領(lǐng),觀察員工平時的工作情況,熟悉各項(xiàng)工作流程,本學(xué)習(xí)相關(guān)的機(jī)器該如何運(yùn)作,以及相關(guān)的安全事項(xiàng),以避免在工作中受傷。接下來我便開始學(xué)習(xí)對物品進(jìn)行分揀,將來自各地的物流按照收件人的地址分別放在不同的堆位,以方便員工進(jìn)行封發(fā)。在學(xué)習(xí)分揀物品的時候,我遇到了許多問題,例如有些陌生的地方,我完全不知道屬于哪個堆位,因此,我時常向老員工請教,以避免將物品放錯堆位。我還學(xué)習(xí)封發(fā)物品,就是用光筆掃描物品的條形碼,錄入信息。在沒學(xué)習(xí)之前,我一直以為這是一道非常簡單的工序,但事實(shí)與我想象的并不一樣。在掃描條形碼的過程中,由于物品本身不止一個條形碼,剛開始的時候,我經(jīng)常掃描錯了,導(dǎo)致錄入的信息有誤,出現(xiàn)了許多有開拆沒封發(fā)的物品,給信息人員帶來了許多不便。我在經(jīng)過一段時間對物品條形碼的熟悉后,才逐漸避免了這種錯誤。經(jīng)過了一段時間的實(shí)習(xí)后,我才開始學(xué)習(xí)做好物流物品的信息。這是最難的一項(xiàng),包括制作路單,錄入信息,以及交郵給省級部門,還有平衡合攏,對缺少的物品進(jìn)行發(fā)驗(yàn),跟蹤查詢等。第一次接觸這些信息的時候,我感覺比較吃力,經(jīng)常會把信息搞亂了,有時候也漏做信息,在此期間,我不斷向老員工討教,從他們那里學(xué)到了很多東西,不斷改正自己的做法,學(xué)習(xí)他們多年的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),做信息的效率也越來越高了。但是還是會碰到許多自己無法解決的問題以及各種突發(fā)情況,因此,我不斷向老職工學(xué)習(xí),希望自己能過越來越進(jìn)步。三、實(shí)習(xí)心得通過這幾個月的實(shí)習(xí),我學(xué)到了很多知識,以下是我總結(jié)的實(shí)習(xí)心得。要學(xué)會不斷學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)才能讓人進(jìn)步。在第一次接觸物流這個行業(yè)的時候,我有點(diǎn)迷茫,因?yàn)槲彝耆恢牢锪魇侨绾芜\(yùn)行的,一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)都沒有。通過這段時間的學(xué)習(xí),我才逐步了解了物流這個行業(yè),在學(xué)習(xí)老職工的工作方法時,也了解到了一些相關(guān)的專業(yè)知識,拓張了我的知識面,讓我明白了物流企業(yè)的運(yùn)作程序。實(shí)踐才會出真知,不斷學(xué)習(xí),才能提升自己的工作水平。在實(shí)習(xí)的過程中,我發(fā)現(xiàn)了每天都有許多新的知識在等待著我去學(xué)習(xí),即使是一道簡單的工序,其中也有許多新的學(xué)問。要學(xué)會熟悉工作中的每一個流程,這樣我們對于企業(yè)的運(yùn)作才有一個更好的了解。只有當(dāng)你熟悉了整個流程之后,才會發(fā)現(xiàn)出更多的問題。工作中必須養(yǎng)成學(xué)習(xí)的習(xí)慣,學(xué)習(xí)才會使我們在企業(yè)中不斷發(fā)展。要學(xué)會團(tuán)結(jié)合作。團(tuán)隊(duì)具有目標(biāo)導(dǎo)向功能。團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng),使員工齊心協(xié)力,擰成一股繩,朝著一個目標(biāo)努力。團(tuán)隊(duì)具有凝聚功能。任何組織群體都需要一種凝聚力。團(tuán)隊(duì)精神則通過對群體意識的培養(yǎng),通過員工在長期的實(shí)踐中形成的習(xí)慣、信仰、動機(jī)、興趣等文化心理,來溝通人們的思想,引導(dǎo)人們產(chǎn)生共同的使命感、歸屬感和認(rèn)同感,反過來逐漸強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)精神,產(chǎn)生一種強(qiáng)大的凝聚力。團(tuán)隊(duì)具有激勵功能。團(tuán)隊(duì)精神要靠員工自覺地要求進(jìn)步,力爭與團(tuán)隊(duì)中最優(yōu)秀的員工看齊。而且這種激勵不是單純停留在物質(zhì)的基礎(chǔ)上,還能得到團(tuán)隊(duì)的認(rèn)可,獲得團(tuán)隊(duì)中其他員工的尊敬。團(tuán)隊(duì)具有控制功能。員工的個體行為需要控制,群體行為也需要協(xié)調(diào)。團(tuán)隊(duì)精神所產(chǎn)生的控制功能,是通過團(tuán)隊(duì)內(nèi)部所形成的一種觀念的力量、氛圍的影響,去約束規(guī)范,控制職工的個體行為。這種控制不是自上而下的硬性強(qiáng)制力量,而是由硬性控制向軟性內(nèi)化控制;由控制職工行為,轉(zhuǎn)向控制職工的意識;由控制職工的短期行為,轉(zhuǎn)向?qū)ζ鋬r值觀和長期目標(biāo)的控制。因此,這種控制更為持久有意義,而且容易深入人心四、對企業(yè)的問題提出及建議經(jīng)過這段時間的實(shí)習(xí),我發(fā)現(xiàn)了企業(yè)存在以下問題。員工的工作效率不夠高,有時候上班存在著工作的程序重復(fù),以此浪費(fèi)了一定的時間與人力,導(dǎo)致工作不能及時完成。員工的工作積極性不是很高,工作中存在責(zé)任互相推諉的現(xiàn)象。五、個人的建議排班人員可以將責(zé)任落實(shí)到個人身上,對于每個員工進(jìn)行更加明確的分工,避免員工工作的交叉和重復(fù),從而提升工作效率。把各個人每天的工作任務(wù)落實(shí)好,員工才會對每天的工作有一個目標(biāo),明確了自己每天必須要干什么。排班人員通過協(xié)調(diào)員工之間的工作任務(wù),起到了一定的指揮作用??梢远〞r對于員工進(jìn)行培訓(xùn),由老的員工向新的員工介紹工作經(jīng)驗(yàn),交流不同的工作方法,讓員工可以互相學(xué)習(xí),互相成長??梢栽O(shè)置相關(guān)的獎罰
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