管理信息系統(tǒng)課程設(shè)計(jì)之超市管理系統(tǒng)(編輯修改稿)
2025-06-12 20:56 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 管理業(yè)務(wù)流程圖如圖 3 所示。各部門根據(jù)本部門的自身發(fā)展要求遞交職員需求文件至人事部。人事部調(diào)用各部門人事檔案，進(jìn)行檢查修改并根據(jù)檔案制訂招聘或解雇計(jì)劃，將計(jì)劃交至連鎖店經(jīng)理進(jìn)行審批。經(jīng)理批準(zhǔn)后，人事部正式下達(dá)招聘或解雇職員的計(jì)劃。 圖 2 現(xiàn)行系統(tǒng)庫存管理業(yè)務(wù)流程圖 精品資料．為你而備 圖 3 現(xiàn)行系統(tǒng)的人事管理業(yè)務(wù)流程圖 ② 現(xiàn)行系統(tǒng)的數(shù)據(jù)流程分析 1. 現(xiàn)行系統(tǒng)數(shù)據(jù)分析 通過表 1 所示的 U/C 矩陣分析現(xiàn)行系統(tǒng)的匯總數(shù)據(jù)。 2. 現(xiàn)行系統(tǒng)的數(shù)據(jù)流程 分析 銷售部人員將每日的貨物銷售量信息數(shù)據(jù)傳至庫存管理部進(jìn)行庫存處理。庫存管理部綜合商品需求信息初步確定需要補(bǔ)充的商品。在對現(xiàn)有庫存量進(jìn)行檢查后再確定是否進(jìn)貨。若庫存充足，則為無需進(jìn)貨，直接送貨至銷售部；若庫存不足，則通過一定程序批準(zhǔn)補(bǔ)充貨物，將訂單傳至配送中心。庫存管理部接受配送中心送來的貨物，進(jìn)行庫存處理。庫存處理后，生成庫存數(shù)據(jù)并存儲，將現(xiàn)行庫存商品信息反饋至銷售部。具體數(shù)據(jù)處理流程如圖 4 和 圖 5 所示。 精品資料．為你而備 表 1 現(xiàn)行系統(tǒng)的 U/C 矩陣 圖 4 庫存處理數(shù)據(jù)流程頂層結(jié)構(gòu)圖 精品資料．為你而備 圖 5 庫存處理數(shù)據(jù)流程圖 二、系統(tǒng)設(shè)計(jì) （一） 新系統(tǒng)擬定的管理方法及管理制度 原系統(tǒng)中銷售部人員根據(jù)對 貨架上商品數(shù)量的檢查，人工地向庫存管理部提供需求計(jì)劃。庫存管理人員也是通過對存貨量人工地檢查發(fā)現(xiàn)缺貨后，發(fā)傳真至貨物配送中心。再原系統(tǒng)中采用的管理方法都是比較落后的，只適用于小型超市。原系統(tǒng)的人事信息管理是純手工管理。這種管理只適用于職員較少的小型超市。隨著超市規(guī)模的發(fā)展，改超市已經(jīng)發(fā)展成為一家中型超市。原系系統(tǒng)已經(jīng)不能適用于該超市。我們在新系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案中將做以下修改。 精品資料．為你而備 為了適應(yīng)市場的需要，使企業(yè)效益更好，我們設(shè)計(jì)的新超市管理系統(tǒng)，利用計(jì)算機(jī)管 理系統(tǒng) ，處理貨品需求信息，設(shè)立庫存量底限，貨存不足時由系統(tǒng)自動提出。 現(xiàn)在的社會已成為信息社會，信息扮演著非常重要的角色。為了使企業(yè)能夠在激烈的競爭中取得更好的業(yè)績，得到及時有用的信息，我們給系統(tǒng)添加了信息部。信息部就將就供貨商的新商品進(jìn)行市場預(yù)測及需求分析，以便及時引進(jìn)。 人事檔案由計(jì)算機(jī)管理，為人事部設(shè)計(jì)人事檔案管理信息系統(tǒng)。 新系統(tǒng)將使各級主管從繁重的傳統(tǒng)式經(jīng)營管理工作，工作重心逐漸轉(zhuǎn)到管理上來，進(jìn)一步提高工作效率。 新系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)如圖 6 所示，在超市連鎖分店中添加信息部，主要負(fù)責(zé)分析商品的的銷售情
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