最新少先隊大隊輔導員演講稿題目少先隊大隊輔導員演講稿三分鐘(6篇)(編輯修改稿)
2025-08-14 13:35 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 責任重大。如果學校領導和老師們肯把這份光榮而又艱巨的任務交給我，我會憑一顆赤誠之心，傾盡所能，用責任詮釋使命，保證完成任務。我將努力做到以下幾點:一虛心學習，同少先隊共成長誠實的說，對少先隊的組織管理工作，我除了有一顆極強的責任心和滿腔熱情之外，沒有一點管理經(jīng)驗。劉志梅老師擔任少先隊工作十幾年如一日，她勤勤懇懇、任勞任怨，在領導和各位老師的支持下，把我校少先隊工作開展的井井有條、如火如荼，這其中的苦和累大家有目共睹。我感到欣慰的是，在以后成長的道路上有劉老師的指引、幫助和教誨，同時我也感到壓力，就是我能否把少先隊工作順利開展下去？所以，我需要虛心學習，學習科學先進的少先隊管理理念，學習劉老師和我們學校許多老師吃苦耐勞、無私奉獻的敬業(yè)精神，爭取和少先隊共成長。二團結(jié)協(xié)作，同輔導員共風雨少先隊工作是一項復雜的系統(tǒng)工程，他像鏈條一樣一環(huán)接一環(huán)，環(huán)環(huán)相扣。單憑一個人的力量是無法將鏈條旋轉(zhuǎn)起來的。我們學校有多少個班級就有多少個中隊，就有多少個中隊輔導員；有多少名學生就有多少名少先隊員，如何將如此龐大的隊伍訓練有序整齊劃一，那就需要我們齊心協(xié)力，團結(jié)協(xié)作共風雨。三開拓創(chuàng)新，同學校共發(fā)展為促進學校整體工作的發(fā)展進步，少先隊工作除規(guī)范開展少先隊常規(guī)活動，還應把重點放在抓少先隊員的道德行為習慣的養(yǎng)成上，創(chuàng)造性的開展雛鷹爭章活動，根據(jù)各年級少先隊員年齡特點，制定習慣養(yǎng)成目標，設立頒發(fā)雛鷹獎章、特色獎章，以星星之火燎原之勢強化學生良好行為習慣的養(yǎng)成。無論是誰來做這項工作，都會努力去做好，因為我們都有責任心，我們共同的目標是校榮我榮，我和學校共發(fā)展。特別是這次迎四德行動中，全校老師無論年老體弱、無論職位高低，頂著烈日酷暑一齊上陣，我們雖酷熱難耐、揮汗如雨卻干的毫無怨言，有這樣團結(jié)奮進的領導班子、任勞任怨銳意進取的教師隊伍，我們的學校何愁不發(fā)展壯大!除了感動，我看到的是希望、是力量。我夢想這，幾年后，經(jīng)過全校師生的共同努力，每位教師、每個學生、還有每位來訪家長，言談舉止、舉手投足間都變得溫文爾雅、彬彬有禮，無不彰顯著優(yōu)良的禮儀之道，優(yōu)雅的文明之舉。整座校園的方方面面、角角落落無不顯現(xiàn)著和諧之美景，特色之風范。在楊校長的正確帶領下，只要全體教師齊心協(xié)力，群策群力，相信我們的夢想一定會變成現(xiàn)實。最后我要說：“我是一束光，照到哪里哪里亮”！少先隊大隊
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