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正文內(nèi)容

20xx最新個(gè)人對(duì)照檢查材料(編輯修改稿)

2025-08-13 20:54 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ,不能較好地指導(dǎo)實(shí)際工作。異常是缺乏工作專業(yè)技術(shù)知識(shí)的學(xué)習(xí),處理問(wèn)題的本事需進(jìn)一步提高。主要根源滿足于現(xiàn)狀,忙于事務(wù),學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、持久。有時(shí)存在隋性心理,工作不能做到一以貫之。在廉潔自律方面。多年來(lái),始終警示自我要經(jīng)受住權(quán)力地位的考驗(yàn),遵守各項(xiàng)廉政規(guī)則和工作紀(jì)律,沒(méi)有違反規(guī)定的問(wèn)題,但實(shí)事求是地說(shuō),自我在廉潔自律的表率作用發(fā)揮的不夠好,還存在對(duì)自我要求不夠自覺(jué)、不夠嚴(yán)格的問(wèn)題,有時(shí)候也存在著朋友、同學(xué)、熟人之間人情往來(lái)拒而不堅(jiān)的現(xiàn)象,自我作為領(lǐng)導(dǎo),必須更加嚴(yán)格、更加自覺(jué)地要求自我,真正起到表率作用。在工作作風(fēng)方面。應(yīng)對(duì)新形勢(shì)下工會(huì)工作和組織人事工作的許多新知識(shí)、新問(wèn)題、新情景掌握不夠、研究不夠,對(duì)新知識(shí)的學(xué)習(xí)缺乏自覺(jué)性,認(rèn)識(shí)不到位,有滿足于現(xiàn)狀和現(xiàn)有水平的思想。在平時(shí)的工作中,主要精力放在各種任務(wù)指標(biāo)的完成上,對(duì)職工的思想教育和與職工的思想溝通等方面,離科學(xué)發(fā)展觀的要求還有差距。深入調(diào)研做得不夠,缺乏同職工的交流溝通,職工的思想動(dòng)態(tài)掌握不夠及時(shí)全面,在替領(lǐng)導(dǎo)分憂方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)。對(duì)職工工作、生活當(dāng)中存在的困難和思想上存在的問(wèn)題關(guān)心的不夠,所以工作起來(lái)盲目性較大,遇到問(wèn)題往往缺少針對(duì)性較強(qiáng)的解決辦法。在服務(wù)職工意識(shí)上還有待進(jìn)一步提高,平時(shí)研究弱勢(shì)群體較多,從整體利益角度研究相對(duì)較少。二、存在的主要問(wèn)題及原因分析一是理論學(xué)習(xí)還不夠。表現(xiàn)為學(xué)習(xí)上的零碎不系統(tǒng),有蜻蜓點(diǎn)水、按需索取和臨時(shí)抱佛腳現(xiàn)象,有盲目滿足現(xiàn)狀的心理,儲(chǔ)存知識(shí)的意識(shí)不夠,致使平時(shí)工作中存在重實(shí)踐、輕學(xué)習(xí)的傾向,沒(méi)有堅(jiān)持進(jìn)取主動(dòng)系統(tǒng)學(xué)習(xí)分管業(yè)務(wù)的理論知識(shí)。理論學(xué)習(xí)在思想上未能引起高度重視,雖然有明確的學(xué)習(xí)目的,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏認(rèn)真思考,工務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)自從表面上進(jìn)行學(xué)習(xí),沒(méi)有進(jìn)一步的深刻理解學(xué)習(xí)的專業(yè)知識(shí),缺乏“鉆研”的刻苦精神,缺乏深學(xué)苦讀的恒心韌勁。深入一線了解職工生產(chǎn)生活情景的力度不夠。更多時(shí)候陷于事務(wù)性工作,沒(méi)有真正沉下去調(diào)查職工關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題。尤其是在關(guān)心職工疾苦、了解職工困難方面工作少,缺乏主動(dòng)工作的意識(shí)。沒(méi)有能夠進(jìn)取主動(dòng)的深入到班組去了解職工的困難,下沿線指導(dǎo)檢查工作單打一,不能隨時(shí)隨地的和職工家訪談心,了解職工在生產(chǎn)生活中的困難,做好工會(huì)干部深入基層大談心大走訪。工作中主動(dòng)創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。在工作上雖然有改革創(chuàng)新的意識(shí),但實(shí)踐的力度較小,還往往限于慣性思維和經(jīng)驗(yàn)主義之中,處理問(wèn)題的本事和工作的綜合素質(zhì)還有待進(jìn)一步的加強(qiáng)。在工作上照搬照套原有工作的老辦法、老路子,沒(méi)有做到結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性的開(kāi)展工作。工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。有時(shí)在工作中遇事不夠冷靜,存在急躁思想,與群眾交流、談心還不夠頻繁,還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。工作中創(chuàng)新意識(shí)還不強(qiáng),用創(chuàng)造性的思維去做創(chuàng)造性的工作還不夠。三、今后的努力方向和整改措施加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。一是加強(qiáng)對(duì)分管業(yè)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)本事,加強(qiáng)相關(guān)政策學(xué)習(xí)。進(jìn)一步提高對(duì)當(dāng)前形式了解,深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),明確自我自身優(yōu)勢(shì),并自覺(jué)用于指導(dǎo)實(shí)際工作。二是加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)提高管理本事。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí),到達(dá)學(xué)以致用的目的。三是堅(jiān)持天天學(xué)習(xí),不斷提升自身修養(yǎng),做到勤學(xué)習(xí)、善思考、勇創(chuàng)新,克服畏難心理和本位主義,敢于放開(kāi)手腳大膽工作。轉(zhuǎn)變作風(fēng),進(jìn)取工作。堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實(shí)踐踐科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)取貫徹黨的十八大精神,不斷解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。同時(shí)還要加強(qiáng)工務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),增強(qiáng)自我工作的本事,經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)積累經(jīng)驗(yàn),不斷提升自身應(yīng)對(duì)新情景、新問(wèn)題的臨場(chǎng)應(yīng)對(duì)處置本事。一是要以維護(hù)職工的利益為根本,真正從工作出發(fā),克服好人思想、畏難情緒,堅(jiān)持落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。二是向身邊的同志學(xué)習(xí)好的管理方法,逐步構(gòu)成一以貫之、狠抓落實(shí)的管理風(fēng)格。宣傳利用政策,調(diào)動(dòng)職工自覺(jué)參與管理,養(yǎng)成良好習(xí)慣,促進(jìn)工會(huì)管理工作工作,并讓職工從中得到更多的實(shí)惠。思想政治工作無(wú)處不有、無(wú)處不在,要把工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在依靠群眾、相信群眾、認(rèn)真解決群眾的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題上來(lái),為群眾辦每件實(shí)事,引導(dǎo)職工參與工會(huì)管理,進(jìn)取獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。三是要經(jīng)常與職工交流,聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和提議,想方設(shè)法解決他們思想問(wèn)題和實(shí)際問(wèn)題,做到知實(shí)情、出實(shí)招、干實(shí)事。尤其是涉及到職工工資、困難救助和職工利益等問(wèn)題,要做好解釋暢通、化解矛盾工作,進(jìn)取協(xié)助黨政做好思政工作,確保職工思想穩(wěn)定。加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)和工會(huì)工作的管理,充分發(fā)揮工會(huì)組織橋梁和紐帶作用,圍繞段中心工作,根據(jù)開(kāi)展工會(huì)干部深入基層大談心大走訪活動(dòng),經(jīng)常深入沿線進(jìn)行職工家訪談心,了解職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,關(guān)心職工群眾疾苦,提高為職工群眾服務(wù)水平。堅(jiān)持廉潔奉公,提高自身修養(yǎng)。一要始終堅(jiān)持用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我。時(shí)常對(duì)照黨章,對(duì)照黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn),時(shí)刻反省自我,勇于正視錯(cuò)誤,真正做到夢(mèng)想常在,信念常駐,宗旨不變,本色不褪。二要樹立廉政就是政績(jī)的觀念,嚴(yán)格規(guī)范自我的行為。從小節(jié)做起,嚴(yán)于律己,自覺(jué)堅(jiān)持廉潔情操,做到干干凈凈辦事,清清白白做人。自覺(jué)理解群眾監(jiān)督,時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵(lì)。三要加強(qiáng)道德修養(yǎng),將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨一生的過(guò)程,不斷提高自身素質(zhì),塑造新時(shí)期黨員干部的良好形象。時(shí)刻堅(jiān)持清醒的頭腦,經(jīng)得起考驗(yàn),以普通人的思想心態(tài)對(duì)待名和利,以《廉政準(zhǔn)則》為準(zhǔn)繩,自覺(jué)遵守國(guó)家的法律法規(guī),牢固樹立為人民服務(wù)的思想意識(shí),把好政治關(guān)、權(quán)利關(guān)、金錢關(guān)。堅(jiān)決不做違反規(guī)定和準(zhǔn)則的事,時(shí)刻警鐘長(zhǎng)鳴。2022對(duì)照檢查材料5一、存在的主要問(wèn)題(一)在帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想特別是習(xí)近平強(qiáng)軍思想方面。一是深入研學(xué)有差距。有時(shí)學(xué)習(xí)還局限于完成規(guī)定動(dòng)作,停留在記筆記、劃重點(diǎn)、背理論上,缺乏學(xué)深一步、多學(xué)幾次的韌勁和習(xí)慣。對(duì)上級(jí)的方針、政策等文件看得多、聽(tīng)得多,但帶著問(wèn)題研究思考不夠、形成理論研究成果不夠,沒(méi)有深入細(xì)致地解剖麻雀,使學(xué)習(xí)有時(shí)膚淺、零散。二是學(xué)懂弄通有差距。習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和強(qiáng)軍思想,內(nèi)涵深邃、博大精深,有時(shí)受思維視野、知識(shí)結(jié)構(gòu)等因素影響,許多新理念新思路新方法還僅就能記住,對(duì)蘊(yùn)含其中的政治考量、深邃思想和時(shí)代要求理解領(lǐng)悟不深刻,還沒(méi)有深入地觸及靈魂、改造思想,離學(xué)出憂思擔(dān)當(dāng)、學(xué)出立場(chǎng)觀點(diǎn)、學(xué)出辦法舉措還有差距。三是實(shí)踐轉(zhuǎn)化有差距。落實(shí)習(xí)近平主席的決策要求,需要成體系打出組合拳,才能達(dá)到更好效果。在實(shí)際工作中,雖然能夠準(zhǔn)確領(lǐng)悟上級(jí)意圖,抓住重點(diǎn)主線,做實(shí)上篇文章,但該趁熱打鐵做足下篇文章時(shí),配合工作有時(shí)卻沒(méi)有跟上,工作成效與上級(jí)要求和群眾期盼還有差距,沒(méi)有見(jiàn)底見(jiàn)效。(二)在帶頭堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面。一是貫徹黨的決策部署還有差距。有時(shí)認(rèn)為只要自己按照上級(jí)指示要求去做就行了,沒(méi)有真正把貫徹落實(shí)上級(jí)決策部署與維護(hù)軍委主席負(fù)責(zé)制高度統(tǒng)一起來(lái),與加強(qiáng)戰(zhàn)備訓(xùn)練、日常工作落實(shí)、錘煉黨性修養(yǎng)緊密結(jié)合起來(lái),始終做到在政治上追隨、思想上看齊、行動(dòng)上緊跟。二是發(fā)揮黨組織功能還有差距。在發(fā)揮黨組織作用領(lǐng)導(dǎo)黨員、教育黨員、管理黨員方面還不深入不細(xì)致,在教育引導(dǎo)、活動(dòng)牽引、實(shí)踐砥礪方面還有明顯的短板。比如,去年黨組織開(kāi)展活動(dòng)數(shù)量還相對(duì)較少,對(duì)黨員和官兵的教育引導(dǎo)作用非常有限,典型示范引領(lǐng)作用不強(qiáng)。三是落實(shí)黨管干部還有差距。思想教育還不夠經(jīng)常,有時(shí)觸動(dòng)靈魂不夠,一些模糊認(rèn)識(shí)澄清不夠及時(shí),一些歪歪理還有市場(chǎng);管理上,對(duì)八小時(shí)外監(jiān)管還不夠到位,干部下班了在哪里、干什么掌握不夠清楚。(三)在帶頭履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為方面。結(jié)合分管的軍事工作,在勇于擔(dān)當(dāng)作為方面還有以下不足:一是銳意進(jìn)取還不夠強(qiáng)勁。雖有帶出一流單位的強(qiáng)烈愿望,但工作任務(wù)重、頭緒多、人員少時(shí),自覺(jué)不自覺(jué)地放松了要求,降低了標(biāo)準(zhǔn),以穩(wěn)妥為先、以安全為重,思想和行為還沒(méi)有完全統(tǒng)一起來(lái),與初心相比有退步,與使命要求有差距。比如,全面建設(shè)近兩年來(lái)排名中上游,發(fā)展勢(shì)頭明顯,但與第一梯隊(duì)的目標(biāo)還有許多大量工作要做。二是備戰(zhàn)打仗還不夠扎實(shí)。使命憂患意識(shí)還不強(qiáng),聚焦主責(zé)主業(yè)研究戰(zhàn)爭(zhēng)、研究打仗抓得還不夠緊,學(xué)軍事、學(xué)指揮、學(xué)科技不夠經(jīng)常深入,會(huì)議室坐的多、作戰(zhàn)室去的少,筆桿子摸的多、槍桿子摸的少,材料看的多、地圖看的少,主要精力投入繁雜的事務(wù)性工作中,軍事理論知識(shí)和業(yè)務(wù)技能方面短板還比較明顯。三是攻堅(jiān)克難還不夠堅(jiān)決。與入黨之初比,信仰追求雖然沒(méi)有改變,但一往無(wú)前的勇氣和攻堅(jiān)克難的韌勁有所減弱。比如,對(duì)實(shí)戰(zhàn)化訓(xùn)練水平低等棘手問(wèn)題,有時(shí)候還存在畏難情緒。(四)在帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神方面。一是統(tǒng)籌謀劃不夠細(xì)。黨的十九屆五中全會(huì)勾畫了加快國(guó)防和軍隊(duì)現(xiàn)代化三步走的戰(zhàn)略目標(biāo),反思自身在結(jié)合工作實(shí)際細(xì)化制定建設(shè)規(guī)劃和落實(shí)措施上做的還比較粗疏,沒(méi)有形成清晰的路線圖和計(jì)劃表,還存在等待徘徊觀望的思想。二是查擺問(wèn)題不夠深。帶頭查找部隊(duì)建設(shè)方面短板弱項(xiàng)和現(xiàn)實(shí)問(wèn)題還不夠深入,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳,深挖表象背后的深層次問(wèn)題和根本性原因還不夠,以解決問(wèn)題牽引能力建設(shè)做的還不足。三是改革創(chuàng)新不夠?qū)?。還沒(méi)有完全將新發(fā)展理念貫徹應(yīng)用到部隊(duì)建設(shè)的各項(xiàng)工作中,思想上緊跟主要目標(biāo)和遠(yuǎn)景目標(biāo)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型還不夠,工作過(guò)程中遇到的新情況、新問(wèn)題,缺乏系統(tǒng)性、細(xì)致性、創(chuàng)新性的調(diào)查研究,不善于用創(chuàng)新的辦法、創(chuàng)新的措施解決問(wèn)題,習(xí)慣于憑老經(jīng)驗(yàn)、老套路、老辦法辦文辦事,工作中仍有與備戰(zhàn)打仗不相適應(yīng)的問(wèn)題。(五)在帶頭落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面。一是履行主體責(zé)任還不夠嚴(yán)格。作為黨委副書記,履行管黨治黨主體責(zé)任還不夠嚴(yán)格,在準(zhǔn)確把握運(yùn)用四種形態(tài),加強(qiáng)黨員干部教育監(jiān)督管理,發(fā)揮黨員先鋒模范作用上還有差距。二是法治信仰還不夠牢固。有時(shí)在解決制度漏洞、治理缺陷、監(jiān)督缺失等問(wèn)題上還不夠有力,貫徹法治要求還不夠徹底,尤其在擺脫陳規(guī)陋習(xí)影響、處理好法治與人治關(guān)系等方面,還不夠嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)格、嚴(yán)肅。三是糾風(fēng)治弊還不夠徹底。在糾治四風(fēng)方面常勁不夠、實(shí)勁不夠,一些形式主義、官liao主義的傾向性問(wèn)題還沒(méi)有完全杜絕。比如,有時(shí)抓工作還浮在表面,滿足于開(kāi)會(huì)部署了、通知要求了,沒(méi)有以釘釘子的精神,一抓到底,深入基層檢查督導(dǎo)也不夠經(jīng)常。再比如,訓(xùn)練過(guò)程中有時(shí)關(guān)注數(shù)量,忽視質(zhì)量,對(duì)實(shí)際遂行任務(wù)能力掌握若明若暗。二、關(guān)于四個(gè)講清情況回顧入伍以來(lái)的經(jīng)歷,我始終恪守清清白白做人、干干凈凈做事信條,不管在哪個(gè)崗位,職務(wù)如何變動(dòng),都能做到工作中講原則、守規(guī)矩。對(duì)照四個(gè)講清要求:一是本人與xxxx沒(méi)有任何交集,不存在非工作性交往問(wèn)題,個(gè)人在成長(zhǎng)進(jìn)步過(guò)程中沒(méi)有跑找要送接天線情況,無(wú)在干部調(diào)整、士官選改、考學(xué)提干等敏感事項(xiàng)上打招呼、插手干預(yù)情況;二是到xx工作以來(lái),沒(méi)有信訪舉報(bào)、巡視審計(jì)、談話函詢等涉及個(gè)人的問(wèn)題;三是能夠嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)待遇規(guī)定,本人沒(méi)有超占多購(gòu)住房和經(jīng)濟(jì)適用房超面積等情況,目前住在xxx市xxx小區(qū)有一套自購(gòu)房,購(gòu)入價(jià)84萬(wàn),配偶在xxx市xxx上班,女兒為學(xué)齡前兒童,均無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)等情況。三是沒(méi)有個(gè)人重大事項(xiàng)變化需要向組織說(shuō)明的情況。三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析上述問(wèn)題的存在,分析原因主要還是在于三個(gè)沒(méi)有。第一,思想改造沒(méi)有做到常學(xué)常新。工作開(kāi)展和單位建設(shè)是一個(gè)動(dòng)態(tài)發(fā)展的過(guò)程,新情況新問(wèn)題層出不窮,只有勇于進(jìn)取才能不辱使命。反思自身學(xué)習(xí)改造實(shí)踐,勇于思考、勇于開(kāi)拓、勇于革新的勁頭打了折扣,工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的基本理念還沒(méi)有完全確立起來(lái)。第二,使命擔(dān)當(dāng)沒(méi)有做到與時(shí)俱進(jìn)。對(duì)實(shí)現(xiàn)強(qiáng)軍目標(biāo)的緊迫性、長(zhǎng)期性、艱巨性特點(diǎn)認(rèn)識(shí)不清,沒(méi)有真正從感性認(rèn)同上升到理性認(rèn)知,思維視野不寬泛,使命擔(dān)當(dāng)?shù)木o迫感不強(qiáng),思打贏、謀打贏、抓打贏的思想原動(dòng)力不足。第三,自律自省沒(méi)有做到一以貫之。嚴(yán)格自律、經(jīng)常自省還做得不夠,在堅(jiān)持原則、一絲不茍、防微杜漸方面警惕性還不高,沒(méi)有做到常思常省,沒(méi)有真正把個(gè)人價(jià)值追求體現(xiàn)在精益求精干好本職工作上,體現(xiàn)在腳踏實(shí)地務(wù)實(shí)工作作風(fēng)上。四、下一步整改措施和努力方向第一,著力在對(duì)黨忠誠(chéng)、維護(hù)核心上下功夫。堅(jiān)決做到兩個(gè)維護(hù),貫徹軍委主席負(fù)責(zé)制,緊緊跟上習(xí)近平主席思想步伐,不斷強(qiáng)化軍魂意識(shí),做到任何時(shí)候、任何情況下都堅(jiān)決聽(tīng)從黨中央、中央軍委和習(xí)近平主席指揮。常態(tài)堅(jiān)持日常理論學(xué)習(xí)制度,積極參加集中理論學(xué)習(xí),5月底前,再次深入研讀兩綱兩論,利用黨報(bào)黨刊、互聯(lián)網(wǎng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)理解,注重多看解析、看社論,與領(lǐng)導(dǎo)同事多研討交流,真正做到學(xué)懂弄通做實(shí),年底前撰寫2篇高質(zhì)量的政研文章。第二,著力在聚焦主業(yè)、開(kāi)拓創(chuàng)新上下功夫。瞄準(zhǔn)國(guó)防和軍隊(duì)建設(shè)十四五規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo),深刻領(lǐng)悟習(xí)近平主席五個(gè)更加注重的戰(zhàn)略指導(dǎo)和完善國(guó)防動(dòng)員體系的戰(zhàn)略部署,進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,5月底前,制定全面建設(shè)5年工作規(guī)劃。加強(qiáng)調(diào)查研究,切實(shí)把新體制下推進(jìn)部隊(duì)建設(shè)發(fā)展的特點(diǎn)規(guī)律搞清楚,加緊建立健全與之相適應(yīng)的工作運(yùn)行機(jī)制。第三,著力在敢抓敢管、擔(dān)當(dāng)作為上下功夫。針對(duì)全面建設(shè)中面臨的矛盾問(wèn)題,深糾形式主義官liao主義,強(qiáng)化攻堅(jiān)克難的責(zé)任擔(dān)當(dāng),以不達(dá)目的不罷休的態(tài)度和功成不必在我的境界,迎難而上、知難而進(jìn)、克難而成,堅(jiān)持每月至少3次下基層檢查調(diào)研,摸清基層工作現(xiàn)狀底數(shù)。始終堅(jiān)定首責(zé)在我、盡責(zé)有我的領(lǐng)導(dǎo)理念,不當(dāng)老好人、不怕得罪人,緊盯末端傳導(dǎo)壓力,瞄準(zhǔn)先進(jìn)積極作為,12月份組織檢查評(píng)估。第四,著力在廉潔自律、修身正己上下功夫。堅(jiān)定理想信念,挺起紀(jì)律規(guī)矩這個(gè)頂梁柱,守好為政清廉這個(gè)壓艙石。帶頭嚴(yán)于律己,堅(jiān)持公正用權(quán)、謹(jǐn)慎用權(quán)、依法用權(quán),抵住人情、抗住干擾。帶頭保持清醒,堅(jiān)持交往有原則、有界限、有規(guī)矩,簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單生活、干干凈凈做人。帶頭接受監(jiān)督,始終置于組織監(jiān)管之下、紀(jì)律約束之下,如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),認(rèn)真過(guò)好雙重組織生活,真正樹立品行端正、嚴(yán)謹(jǐn)自律的良好形象。2022對(duì)照檢查材料6總的來(lái)說(shuō),作為一名黨員,感到自己在思想上、政治上、工作上理想信念堅(jiān)定,宗旨意識(shí)比較突出,遵章守紀(jì)自覺(jué),工作作風(fēng)比較扎實(shí),任務(wù)完成較好。下面,對(duì)照黨章進(jìn)行對(duì)照檢查和黨性分析。一、履職盡責(zé)情況一是堅(jiān)持黨的宗旨意識(shí)不動(dòng)搖。作為一名黨員,隨著入黨時(shí)間的延長(zhǎng),對(duì)黨的樸素感情越深厚,對(duì)黨的信仰、對(duì)組織的信賴、對(duì)榮譽(yù)的重視,與日俱增。能夠始終不忘入黨初衷,不忘組織重托,始終按照黨的章程衡量自己、約束自己、激勵(lì)自己。不論在什么狀況下,不管干什么工作,始終能夠全力以赴、盡心盡力,從來(lái)不因任何問(wèn)題影響自己對(duì)黨的熱愛(ài)、對(duì)工作的熱情。二是堅(jiān)持履職盡責(zé)不懈怠。轉(zhuǎn)業(yè)來(lái)到審計(jì)局工作后,自己始終有一種知識(shí)學(xué)習(xí)的緊迫感,擔(dān)
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