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正文內(nèi)容

20xx年特種設(shè)備設(shè)備安全責(zé)任書特種設(shè)備安全目標(biāo)責(zé)任書(十八篇)(編輯修改稿)

2025-08-13 14:37 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 心中有數(shù),并由校長、教練貫徹給每一個學(xué)生。領(lǐng)導(dǎo)講明具體的安全措施,把安全教育放在首位。學(xué)校及教練就運(yùn)動會過程中的每個細(xì)節(jié)提出紀(jì)律要求和注意事項(xiàng)。,任何人不得強(qiáng)制學(xué)生參加比賽。對有心臟病、癲癇等不適宜進(jìn)行體育鍛煉的學(xué)生,不許其參加比賽。,不坐不明車況的車。4. 學(xué)校要加強(qiáng)對食品的監(jiān)督檢查,確保大會召開期間師生飲水用餐安全。,必須通過教練向大會仲裁小組提出,不得私自找裁判裁決,更不允許尋釁滋事。,隨時準(zhǔn)備處理可能發(fā)生的意外。,發(fā)現(xiàn)學(xué)生身體出現(xiàn)異常,可強(qiáng)制其停止比賽。簽名:時間:20xx年**月**日特種設(shè)備設(shè)備安全責(zé)任書 特種設(shè)備安全目標(biāo)責(zé)任書篇十為認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主,防消結(jié)合,綜合治理”的安全生產(chǎn)管理工作方針,進(jìn)一步加強(qiáng)對市出租汽車行業(yè)的安全生產(chǎn)管理,強(qiáng)化安全生產(chǎn)主體責(zé)任,落實(shí)安全管理責(zé)任制度,預(yù)防和減少安全生產(chǎn)及火災(zāi)事故的發(fā)生,保障國家和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,確保市出租汽車行業(yè)安全、穩(wěn)定、優(yōu)質(zhì)運(yùn)行,促進(jìn)社會經(jīng)濟(jì)順利發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》、《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)??23號)、《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》(國發(fā)[]2號)、《昆明市人民政府關(guān)于推行安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制的實(shí)施意見》及《昆明市關(guān)于重大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定,我局結(jié)合行業(yè)實(shí)際,制定了《昆明市出租汽車行業(yè)安全生產(chǎn)、防火安全及綜治目標(biāo)管理責(zé)任書》。各責(zé)任單位應(yīng)當(dāng)按照該目標(biāo)責(zé)任書的要求,認(rèn)真履職,確保安全生產(chǎn)及防火安全平安,創(chuàng)建平安昆明。一、實(shí)施要求(一)各責(zé)任單位要落實(shí)《昆明市人民政府關(guān)于推行安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制的實(shí)施意見》,建立健全“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)的安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制。(二)各責(zé)任單位要切實(shí)將安全生產(chǎn)、防火安全及綜治目標(biāo)管理工作納入重要議事日程,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保安全經(jīng)費(fèi)的投入,采取有效措施,加大對安全隱患的排查整改,嚴(yán)格預(yù)防安全事故發(fā)生,確保單位和企業(yè)安全生產(chǎn)及防火安全形勢穩(wěn)定。(三)各責(zé)任單位的法人代表是安全工作的第一責(zé)任人,對安全工作負(fù)總責(zé)。要定期或不定期召開安委會或安全領(lǐng)導(dǎo)小組工作會議,分析、研究、解決安全工作中的重大問題。認(rèn)真制定安全管理工作計(jì)劃和目標(biāo),統(tǒng)籌安排,周密部署,強(qiáng)化措施,全面落實(shí)各級安全生產(chǎn)責(zé)任制。(四)各責(zé)任單位要不斷完善安全生產(chǎn)及防火安全規(guī)章制度和各級安全工作,做到組織機(jī)構(gòu)健全、安全管理人員落實(shí)到位。按規(guī)定報(bào)告安全生產(chǎn)及防火安全月報(bào)表和信息。建立安全生產(chǎn)及防火安全例會制度、事故通報(bào)制度、隱患落實(shí)整改制度等相關(guān)制度,形成長效監(jiān)管機(jī)制。(五)各責(zé)任單位要加強(qiáng)安全生產(chǎn)及防火安全監(jiān)督管理。要經(jīng)常或不定期開展本行業(yè)或領(lǐng)域安全檢查和專項(xiàng)治理,切實(shí)抓好安全隱患整改的落實(shí)。督促生產(chǎn)經(jīng)營者嚴(yán)格執(zhí)行“三同時”規(guī)定,確保安全目標(biāo)管理的實(shí)現(xiàn)。(六)加強(qiáng)安全宣傳教育工作。安全工作是單位乃至個人生存發(fā)展永恒的主題,人是起決定作用的關(guān)鍵因素。各責(zé)任單位要加大安全生產(chǎn)及防火安全法律法規(guī)的宣傳力度,積極開展安全宣傳教育培訓(xùn),提高從業(yè)人員安全技能和安全防范意識,營造良好的安全生產(chǎn)氛圍。(七)加強(qiáng)應(yīng)急救援預(yù)案的建設(shè)。要在《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》的前提下,不斷修訂、補(bǔ)充、完善安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,建立應(yīng)急救援隊(duì)伍,配備應(yīng)急救援裝備和器材,加強(qiáng)應(yīng)急救援聯(lián)動機(jī)制,組織開展實(shí)戰(zhàn)應(yīng)急救援演練。(八)加強(qiáng)“雙基”建設(shè),做好安全生產(chǎn)、防火安全及綜治制度創(chuàng)新工作。(九)。(十)落實(shí)矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制。各責(zé)任單位要設(shè)立專職或兼職矛盾糾紛排查調(diào)處人員,定期進(jìn)行矛盾糾紛排查,及時掌握重點(diǎn)人員、重點(diǎn)事項(xiàng),定期分析、研究本單位形勢及時、妥善處臵不穩(wěn)定因素。充分發(fā)揮企業(yè)黨組織和工會的作用,暢通訴求渠道,堅(jiān)決杜絕群體性上訪事件。每季度應(yīng)上報(bào)一次矛盾糾紛排查及處臵情況,遇有突發(fā)性事件隨時上報(bào)。二、獎懲辦法根據(jù)《安全生產(chǎn)法》及《消防法》的有關(guān)規(guī)定,各企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對本單位的安全生產(chǎn)及防火安全工作全面負(fù)責(zé)。與專委會簽訂責(zé)任書后,要從講政治的高度和大局出發(fā),落實(shí)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”和安全目標(biāo)管理責(zé)任制,確保單位和行業(yè)安全、穩(wěn)定。專委會將組織不定期的檢查,并組成評定小組對各企業(yè)本年度目標(biāo)責(zé)任執(zhí)行、落實(shí)完成情況進(jìn)行綜合評定。(一)對評定為優(yōu)秀,成績突出的企業(yè),給予一定獎勵,計(jì)入年終服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核成績,作為重要參考。(二)考評為不合格或被一票否決的企業(yè),取消當(dāng)年評先評優(yōu)資格。(三)發(fā)生安全責(zé)任事故或者發(fā)生一次性死亡3人以上安全責(zé)任事故,未按規(guī)定程序及時上報(bào)或隱瞞、虛報(bào)事故的單位,取消當(dāng)年評先評優(yōu)資格,并在全行業(yè)通報(bào)批評。(四)發(fā)生安全責(zé)任事故未按規(guī)定程序及時上報(bào)或隱瞞、虛報(bào)事故的單位,將按《昆明市出租汽車企業(yè)服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核實(shí)施細(xì)則》相關(guān)評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行扣分。(五)有以下情形之一的,對全年安全生產(chǎn)及防火安全管理工作實(shí)行一票否決:發(fā)生一起職工因生產(chǎn)安全或火災(zāi)事故死亡1人(含1人)以上責(zé)任事故的。因安全生產(chǎn)及防火安全管理責(zé)任、制度不落實(shí)而導(dǎo)致死亡事故或群體受傷、群體中毒對社會造成重大影響事件或直接經(jīng)濟(jì)損失在20萬元以上(含20萬元)的。發(fā)生一次性死亡3人以上安全責(zé)任事故(50%以上責(zé)任)及直接經(jīng)濟(jì)損失20(含)萬元以上的。因管理責(zé)任或“三違”等行為造成事故,對社會造成危害的事件的。發(fā)生群體性上訪、罷運(yùn)等影響社會穩(wěn)定事件的。對安全生產(chǎn)及防火安全管理工作玩忽職守,失職瀆職,行政不作為的有關(guān)責(zé)任人,按照國家有關(guān)規(guī)定,追究行政責(zé)任。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。三、其他事項(xiàng)(一)出租汽車管理安全生產(chǎn)專業(yè)委員會每半年對各企業(yè)安全生產(chǎn)、防火安全、綜治工作完成、落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查。(二)本責(zé)任書一式兩份,市出租汽車管理局、責(zé)任單位(部門)各一份,簽字后生效。(三)本責(zé)任書期限自xx年1月21日至xx年1月22日。昆明市出租汽車管理局 企業(yè):(主要負(fù)責(zé)人簽字): (責(zé)任人簽字):xx年1月 日特種設(shè)備設(shè)備安全責(zé)任書 特種設(shè)備安全目標(biāo)責(zé)任書篇十一員工安全環(huán)保責(zé)任書為順利完成公司年度工作目標(biāo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家《勞動保護(hù)法》、《安全生產(chǎn)法》以及公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)和制度,提倡安全文明生產(chǎn),保證生產(chǎn)過程中監(jiān)理人員的生命和財(cái)產(chǎn)的安全,同時將安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)到個人,故公司與員工特簽訂此安全生產(chǎn)責(zé)任書。一、簽訂內(nèi)容員工承諾在公司工作期間必須服從公司的安全管理,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度和操作流程。員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進(jìn)入公司場所,在公司內(nèi)部發(fā)現(xiàn)不安全隱患時,須及時進(jìn)行控制,并迅速上報(bào)本部門(含生產(chǎn)單位)負(fù)責(zé)人。員工不得持有管制刀具/器械,不得打架斗毆、偷竊他人財(cái)物及公司物品,不得破壞公司和他人財(cái)產(chǎn),不得有其他威脅公司和他人人身財(cái)務(wù)安全行為。員工在下班時,須認(rèn)真檢查工作區(qū)域的照明、門窗、辦公設(shè)備、車輛等其他設(shè)備,以確保用電設(shè)備斷電關(guān)好,辦公室的門窗關(guān)好鎖好。如員工違反上述要求或其他個人原因,引起火災(zāi)、偷竊或設(shè)備損壞等安全事故或損失,公司將追究員工相應(yīng)責(zé)任。員工在工作期間因不正確操作設(shè)備用具或不按規(guī)定流程進(jìn)行作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故,公司將追究員工相應(yīng)責(zé)任。員工在休假或未在工作崗位期間(包括上下班途中、因私在工作時間外出)須注意人身安全,必須遵守國家法律法規(guī)、交通法規(guī)以及公共場所行為準(zhǔn)則或其他社會全體應(yīng)共同遵守的準(zhǔn)則,乘座具備營運(yùn)資格的交通工具。員工須認(rèn)真遵守公司宿舍管理規(guī)定,不得在公司提供的宿舍或其他場所內(nèi)進(jìn)行黃、賭、毒等違法違紀(jì)或其他違反社會道德的行為,不得擅領(lǐng)非本公司員工進(jìn)入宿舍或住宿。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),公司將取消員工的住宿資格,并依照公司規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處罰。如涉及違法犯罪行為的,公司有權(quán)將員工移送依法處理。員工不得在公司場所內(nèi)(宿舍、辦公、生產(chǎn)經(jīng)營場所)私自使用大功率
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