【正文】 辦公室工作人員要認真學習，強化自身修養(yǎng)，不斷提高文字處理潛力。　　四、權利　　擁有對公司全體員工禮儀、辦公紀律、出勤、外出等事項的全面監(jiān)督?！　∽陨項l件：　　我借xx提出的唐僧團隊的概念，定位自身?！　∪⒐ぷ鲀热?職責)　　結合以上兩點，定位職責為三點：　　(1)配合市場部門進行初步招聘招商工作及后勤人員(前臺、財務、文化)的補充。雖說是每個人都能夠做這個工作，但是我始終認為能夠把它做好的人沒有幾個?！　∽龊眉瘓F公司臨時性工作。對每個部門、每位員工實行限量使用制度，對沒必要使用或可以共用的辦公用品進行控制使用或用其他同等功能的辦公用品代替；　　應制定《電話傳真接收制度》，做到傳真發(fā)送接收有記錄，方便后續(xù)工作的開展和發(fā)送、接收文件的查閱，有效提高工作效率；　　規(guī)范辦公室考勤和請銷假制度的落實，配合人事專員對考勤記錄表進行進一步完善；對像以前出現(xiàn)的未先申請請假或批準就擅自休息而后補假條的行為進行嚴肅處理，提高了工作效率，加強公司的規(guī)范化管理?！　?3)招聘現(xiàn)場工作。　　(2)招聘前期工作：與人才市場聯(lián)系，預約展位及招聘時間，招聘內容電子版的轉發(fā)，招聘費用的申請，交納?！　∪?、做好辦公室日常管理工作　　對需辦公室內勤處理的各類文件進行更加及時、規(guī)范、合理的收集、歸檔，做到了