【正文】 等一系列措施，辦理車輛出入牌249個(gè)，完善道路的交通標(biāo)識(shí)牌，并在主干道旁劃分停車線，規(guī)范了車輛的停放，進(jìn)一步加強(qiáng)了車輛管理。二、圍繞標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)抓管理，確保物業(yè)維修管理質(zhì)量水電維修工作是做好其他物業(yè)工作的前提，是我們物業(yè)公司聯(lián)系職工住戶感情的紐帶，也是解決各類矛盾在物業(yè)管理中的集中體現(xiàn)。進(jìn)一步推行“誠(chéng)信至上，服務(wù)為本，優(yōu)質(zhì)取勝，滿意為準(zhǔn)”的服務(wù)理念，盡最大努力為住戶創(chuàng)造現(xiàn)代品質(zhì)生活條件，以優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù)贏得基地住戶的信譽(yù)和公司服務(wù)生存發(fā)展的空間?；貣|門、北門都安裝了直稈式門閘。綠化管理再上臺(tái)階為了給住戶創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美的生活環(huán)境,我們嚴(yán)格落實(shí)了綠化管理措施，配合做好綠化養(yǎng)護(hù)管理工作，根據(jù)綠化的習(xí)性制定綠化養(yǎng)護(hù)計(jì)劃，定時(shí)對(duì)綠化施肥及修剪，通過綠化員工的辛勤工作，基地的綠化生長(zhǎng)狀況良好，到處呈現(xiàn)出花紅葉綠，鶯歌燕舞的美麗景觀，使基地的園林化步伐明顯加快。積極向社區(qū)民眾宣傳衛(wèi)生保健知識(shí)，對(duì)患者進(jìn)行健康教育。但在在今后工作中，自己尚須進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際并為實(shí)際服務(wù)的原則，努力克服理論上的不足和實(shí)際能力的不足，以期能夠創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績(jī)。在醫(yī)療業(yè)務(wù)方面，本人一貫樹立敬業(yè)精神，遵守職業(yè)道德，履行職責(zé)，本著為民眾健康服務(wù)的思想，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作，多次被龍海市委組織部授予專業(yè)技術(shù)拔尖人才稱號(hào)。環(huán)境衛(wèi)生管理明顯改觀環(huán)境衛(wèi)生方面，制定了嚴(yán)格的保潔工作程序與巡檢制度，由保潔組長(zhǎng)組織安排相關(guān)區(qū)域的保潔工作，并每天開展巡檢整改工作。二是抓硬件建設(shè)，配合公司工程部，將巡更系統(tǒng)安裝到位，按照公司規(guī)定要求，認(rèn)真執(zhí)行使用巡更系統(tǒng)。通過學(xué)習(xí)，提高了工作人員綜合素質(zhì)。水電班在人員少，任務(wù)重的情況下，同心同德，努力完成了各項(xiàng)維修工作。四、完善制度，細(xì)化監(jiān)管，積極做好單職工宿舍管理單身職工宿舍既是基地單身職工休息、學(xué)習(xí)、生活的場(chǎng)所，又是反映單身職工素質(zhì)高低和企業(yè)精神文明建設(shè)的窗口。二是進(jìn)一步加大企業(yè)文化建設(shè)力度，以人為本，員工為本，實(shí)行人性化管理，關(guān)心和愛護(hù)員工