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水泥技術(shù)工作總結(jié)(多篇范文)與水泥銷售工作總結(jié)范文(多篇范文)匯編(留存版)

2024-11-23 01:31上一頁面

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【正文】 作標(biāo)準(zhǔn)化、日常工作表格化、檢查工作規(guī)律化、生產(chǎn)指標(biāo)細(xì)分化、晨會(huì)、培訓(xùn)例會(huì)化,緊緊抓住“人”這一生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中最活躍的因素,合理進(jìn)行人力資源的優(yōu)化配置和管理,努力把全體員工的人生追求引導(dǎo)到企業(yè)的發(fā)展愿景上來,使全體員工心往一處想,勁往一處使,發(fā)揮其主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性,產(chǎn)生意想不到的激情和干勁,使員工真正成為車間工作的動(dòng)力之源。必選審計(jì)主要包括:全年核對(duì)銀行對(duì)賬單432份,審計(jì)憑證共計(jì)1766冊(cè)。XX年終將過去,取得的成績也只是過去。在質(zhì)控處,我了解了水泥質(zhì)量控制的相關(guān)知識(shí),質(zhì)量指標(biāo)的控制范圍以及各項(xiàng)指標(biāo)對(duì)水泥質(zhì)量產(chǎn)生的影響,學(xué)習(xí)了水泥新標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)知識(shí)。由于前期賬務(wù)處理先后經(jīng)過兩家單位多名經(jīng)辦人員,帳務(wù)處理風(fēng)格不能保持一致,需要進(jìn)行系統(tǒng)梳理,在高處的帶領(lǐng)下,我們?cè)谌粘9ぷ鞯耐瑫r(shí),著手清理前期賬務(wù)。我在以后的工作中還應(yīng)注意相關(guān)業(yè)務(wù)處理能力的提高。%。同一般粉磨廠家水泥相比要高50元/噸以上。8. 準(zhǔn)確宣傳產(chǎn)品信譽(yù),塑造品牌形象,做好產(chǎn)品的廣告宣傳工作。6. 做好公路,鐵路的運(yùn)輸工作,要及時(shí)掌握好運(yùn)輸信息動(dòng)態(tài)。明年我們將根據(jù)各自的業(yè)績按XX噸、5000噸、8000噸、10000噸標(biāo)準(zhǔn)給予重獎(jiǎng)。在這些看似細(xì)小的事情由于沒有做到位,造成月底對(duì)賬、結(jié)算困難,給公司的整體管理拖后腿??梢杂晒绢I(lǐng)導(dǎo)下達(dá)任務(wù),區(qū)域經(jīng)理監(jiān)督,做到出車有名,到廠有收獲,避免在工作中沒有計(jì)劃的盲跑、亂跑,沒有效率。三、工作不足資源儲(chǔ)備不充分。五、下半年舉措鞏固拓展基礎(chǔ)及工程終端銷量。二、提高職工隊(duì)伍素質(zhì),加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)。二是整頓職工宿舍,安排專人管理,就室內(nèi)供電進(jìn)行了整改,并安裝了風(fēng)扇、紗窗。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,精打細(xì)算,實(shí)行倒推成本管理。三是市場(chǎng)占有率有待于進(jìn)一步擴(kuò)展:雖然開拓了南方水泥市場(chǎng),但開發(fā)力度不夠,特別是本地市場(chǎng)的開發(fā),銷售激勵(lì)機(jī)制還有待于完善提高。在六、七月份,市場(chǎng)非常低潮的情況下,我們避免了因銷售不暢而造成積停產(chǎn)壓現(xiàn)象。根據(jù)工作需要,***x水泥公司于5月初對(duì)水泥班子進(jìn)行了調(diào)整,班子上任后,深感壓力和責(zé)任的重大,在業(yè)務(wù)不熟、工作頭緒較多的情況下,不斷地深入群眾、深入現(xiàn)場(chǎng)、認(rèn)真聽取職工的意見和建議,不茍一格的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。價(jià)格已逐漸成為購買的風(fēng)向標(biāo)。數(shù)據(jù)分析,加深對(duì)市場(chǎng)的認(rèn)識(shí)。去年到今年銷售人員把主要精力集中在高速公路上,為應(yīng)對(duì)明年海螺水泥對(duì)市場(chǎng)的沖擊,建議從新整合人力,針對(duì)兩個(gè)區(qū)域每個(gè)區(qū)域至少有一個(gè)人去調(diào)研市場(chǎng),收集市場(chǎng)信息,儲(chǔ)存潛在客戶,以應(yīng)對(duì)明年下半年及以后強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。二、自身的不足(1)業(yè)務(wù)員的日常工作基本上包括,記錄臺(tái)賬、催收貨款、協(xié)調(diào)發(fā)貨、月底對(duì)賬、市場(chǎng)調(diào)研等。三、來年打算計(jì)劃全年銷售水泥突破6萬噸。3. 加大重點(diǎn)工程、工建項(xiàng)目、混凝土攪拌站的開發(fā)力度,積極參加重點(diǎn)工程的招投標(biāo)工作,要引導(dǎo)客戶多承接工建項(xiàng)目。積極參加重點(diǎn)工程項(xiàng)目招投標(biāo)工作,今年中標(biāo)龍慶高速工程4標(biāo)段,京福鐵路客專線1標(biāo)段,杭長鐵路客專線浙江段7標(biāo)段。各縣市都有商品混凝土公司,溫州地區(qū)現(xiàn)有37家。沒有完成銷售計(jì)劃,欠計(jì)劃銷量470613噸,供大于銷。(2)工程核算管理知識(shí)不足。銷售會(huì)計(jì)的工作與銷發(fā)系統(tǒng)密不可分,只有對(duì)銷發(fā)系統(tǒng)熟練掌握才能很好的完成自己的本職工作。我是在臺(tái)州公司財(cái)務(wù)處副處長劉紅祥的指導(dǎo)下進(jìn)行實(shí)習(xí)的。自身能力上,扎實(shí)學(xué)習(xí)與審計(jì)有關(guān)的知識(shí),提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。新的一年,水泥車間將群策群力,更加緊密團(tuán)結(jié)、更加愛崗敬業(yè)、更加奮力拼搏、更加銳意進(jìn)取,為公司更加美好的明天而努力奮斗!第四篇:XX年度水泥行業(yè)工作總結(jié)XX年工作總結(jié)及明年工作計(jì)劃白駒在隙,時(shí)光如梭。XX年修改、完善了xxxx等制度和操作規(guī)程,通過制度管理人、激勵(lì)人,對(duì)不同崗位的人員做出了明確的崗位規(guī)范,對(duì)每一項(xiàng)具體的工作內(nèi)容也做出了具體的要求。今年,車間領(lǐng)導(dǎo)通過精細(xì)化管理和制度建設(shè),狠抓基礎(chǔ)管理,開展節(jié)能降耗工作,使管理能力和技術(shù)水平迅速得到提升,對(duì)設(shè)備成本實(shí)施有效管理,嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用支出,嚴(yán)格規(guī)范車間內(nèi)部管理流程,狠抓管理不放松,立足節(jié)能降耗創(chuàng)效益,明顯降低了生產(chǎn)成本,使車間步入了良性發(fā)展軌道。二是企業(yè)的經(jīng)營管理有待于進(jìn)一步規(guī)范:在經(jīng)營管理方面,公司制體制還不健全,企業(yè)的經(jīng)營管理還存在不足,在合同管理,原材料的采購,產(chǎn)品的銷售的環(huán)節(jié),還存在漏洞,公司的各種管理制度還有待于進(jìn)一步完善。四、生產(chǎn)管理得到進(jìn)一步跳高為進(jìn)一步的理順生產(chǎn),降低成本,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及各處室、車間的職責(zé)進(jìn)行了明確的界定,理順工作關(guān)系,規(guī)范工作秩序,集中精力抓好成本,采取了以下幾點(diǎn)具體措施一是對(duì)原、燃材料進(jìn)行了“比價(jià)采購”,如煤、鐵礦石、砂巖,在原來的基礎(chǔ)上都有了很大的降價(jià),其中煤連續(xù)兩次降價(jià),平均每月節(jié)約60萬元。五是進(jìn)一步更新觀念,創(chuàng)新制度,提高公司管理水平和競(jìng)爭(zhēng)力,建立“管理+提效”的發(fā)展戰(zhàn)略,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力。建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度。三、順利完成二線建設(shè)二線的安裝建設(shè)是xx的重點(diǎn)工程也是形象工程,該項(xiàng)工程的良好建設(shè)將在全市范圍內(nèi)起到非常重要的作用,因此,新班子上任后深感責(zé)任的重大,就二線建設(shè)提出了“抓質(zhì)量、搶進(jìn)度、保安全、戰(zhàn)酷暑”口號(hào),確保二線建設(shè)如期完工。職工隊(duì)伍素質(zhì)的高低直接關(guān)系到社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,公司支部從加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高職工文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能入手,開辦了職業(yè)道德講座和法制講座和法制教育講座培訓(xùn)班,通過業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和實(shí)際運(yùn)用,職工思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)有了很大的提高,服務(wù)意識(shí)、主人責(zé)任感得到了增強(qiáng)。三是就用水問題,先后在廠內(nèi)打了四眼臨時(shí)水井,在現(xiàn)有條件允許的情況下安裝了太陽能。二是定期開展經(jīng)濟(jì)分析活動(dòng),及時(shí)分析公司面臨的形式和問題,發(fā)現(xiàn)公司存在的問題和不足,提出措施,改進(jìn)工作方法,為公司的決策提供依據(jù)。三是專門成立了二線建設(shè)工作組,工作組每周定期、不定期的召開兩次以上的進(jìn)展調(diào)度會(huì),并且每天早晨8:00在施工現(xiàn)場(chǎng)組織安裝、土建、監(jiān)理以及公司有關(guān)處室主要負(fù)責(zé)人對(duì)前一天的工程進(jìn)展情況、當(dāng)天的工作計(jì)劃以及現(xiàn)場(chǎng)需要解決的問題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度、檢查、安排。二是建立了安全建立健全了干部值班制度,干部輪流值班,負(fù)責(zé)當(dāng)天的查崗,夜晚的巡視。一、XX年度工作回顧XX年,水泥車間緊緊圍繞年度生產(chǎn)目標(biāo),依靠全體職工的智慧和力量,一方面堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,努力營造團(tuán)結(jié)向上、奮發(fā)有為的和諧環(huán)境。車間通過制定嚴(yán)格的成本控制流程,鼓勵(lì)全員參與節(jié)能降耗。新的一年,吐魯番地區(qū)將有新的水泥廠要開工建設(shè),形勢(shì)嚴(yán)峻,車間的工作距公司的要求還有一定的差距,還有許多薄弱環(huán)節(jié),還有大量工作需要去做。12月份對(duì)化驗(yàn)及產(chǎn)品重量包裝情況進(jìn)行審計(jì)。公司集團(tuán)從寧國水泥廠發(fā)展到現(xiàn)在有近百家子公司,遍布全國十五個(gè)省市自治區(qū),從以水泥為單一主業(yè)到現(xiàn)在水泥、新型建材、余熱發(fā)電三大產(chǎn)業(yè)共同支撐,從追趕別人到成為別人追趕的對(duì)象,從一個(gè)默默無聞的小廠到中國水泥行業(yè)的龍頭企業(yè),公司的發(fā)展已經(jīng)成為業(yè)界的一個(gè)發(fā)展奇跡。在費(fèi)用崗位上我學(xué)習(xí)了差旅費(fèi)制度和其他報(bào)銷業(yè)務(wù)的處理,備用金及往來賬管理制度?;〞r(shí)期,財(cái)務(wù)人員更多的參與現(xiàn)場(chǎng)管理,可以為以后的工作鋪平道路,工作的同時(shí)也學(xué)習(xí)到了相關(guān)的知識(shí)。今后我一定認(rèn)真克服缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)成績,自覺把自己臵于公司組織的監(jiān)督之下,刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作,做一名合格的財(cái)務(wù)人員,為公司更好的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)!水泥銷售工作總結(jié)范文目錄第一篇:XX年水泥銷售工作總結(jié)第二篇:堯柏水泥銷售中心年度工作總結(jié)第三篇:水泥行業(yè)——銷售業(yè)務(wù)員年終工作總結(jié)第四篇:水泥 銷售 XX年度上半年個(gè)人工作總結(jié)第五篇:水泥銷售員工作總結(jié)正文第一篇:XX年水泥銷售工作總結(jié)XX年水泥銷售工作總結(jié)一、 主要指標(biāo)完成情況1. 銷量:。競(jìng)爭(zhēng)難度大,工建項(xiàng)目工程動(dòng)工少。4. 水泥銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè),擴(kuò)大銷售渠道,首先鞏固好老市場(chǎng),引導(dǎo)客戶承接工建項(xiàng)目,開發(fā)新市場(chǎng),今年開發(fā)新市場(chǎng)14戶。2. 做好市場(chǎng)精細(xì)化管理工作,進(jìn)一步加大市場(chǎng)開發(fā)的力度,要多出差跑市場(chǎng),深入市場(chǎng),對(duì)區(qū)域市場(chǎng)沒有增量的客戶,要進(jìn)行整合,尋找新客戶。走訪了全市85%以上的水泥經(jīng)銷商,使堯柏水泥出現(xiàn)在全市各個(gè)角落。同時(shí),今年以來,輪休時(shí)間合理化的規(guī)定讓每位員工“不打疲勞戰(zhàn)”,提高了我們工作的激情,保證了每天每個(gè)角色都有人站崗執(zhí)勤。(2)今年前期個(gè)別標(biāo)段代理商自行開具運(yùn)輸發(fā)票,運(yùn)費(fèi)沒能及時(shí)掛賬,造成后期運(yùn)費(fèi)付款困難,給公司帶來不好影響,建議明年凡屬于我們公司商配送工地,運(yùn)費(fèi)必須每月掛賬。根據(jù)xxxx市場(chǎng)銷量形勢(shì)及經(jīng)銷商區(qū)域拓展程度,對(duì)銷售渠道進(jìn)行劃分,將,開發(fā);走訪江西資溪市場(chǎng),將所了解的競(jìng)爭(zhēng)品牌價(jià)格信息與經(jīng)銷商可承受價(jià)格上報(bào)領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)對(duì)比因售價(jià)低暫不考慮開發(fā)。四、存在的問題與困難江西、浙江等外省品牌水泥進(jìn)入,價(jià)格較難協(xié)同。多學(xué)習(xí)水泥相關(guān)方面知識(shí),多與前輩、生產(chǎn)部門溝通,及時(shí)處理客戶提出的問題,做好售后服務(wù)工作。由于采取了以上各種有效措施,二線建設(shè)在10月30日順利點(diǎn)火成功,工作總結(jié)《水泥銷售員工作總結(jié)》。通過全體職工的共同努力,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)的長治久安,本年度盡管***x年度在生產(chǎn)、經(jīng)營管理各個(gè)方面取得了不錯(cuò)的成績,但我們無法回避企業(yè)面臨的(請(qǐng)你繼續(xù)關(guān)注好:)問題和不足主要表現(xiàn)在:一是經(jīng)營管理水平有待于進(jìn)一步提高: 由于受到各種主、客觀條件的制約,xx水泥公司在經(jīng)營管理上,有待于進(jìn)一步提高,各種管理制度有待于進(jìn)一步完善,企業(yè)內(nèi)部定崗定員有待于進(jìn)一步完善,各種經(jīng)濟(jì)分析不規(guī)范,在分析的深度和細(xì)化程度不全面。四是嚴(yán)格各項(xiàng)費(fèi)用開支和成本控制,優(yōu)化進(jìn)貨渠道,制定物資儲(chǔ)備定額,保證合理庫存,適時(shí)調(diào)整營銷策略,細(xì)分市場(chǎng),建立收入與經(jīng)營指標(biāo)掛鉤的制度,確保完成全年銷售收入和利潤任務(wù)。由于采取了以上措施,領(lǐng)導(dǎo)班子的工作逐步得到了職工的理解和支持,在全廠范圍內(nèi)形成了干部、員工人心思干、團(tuán)結(jié)向上的氛圍。提高了職工的業(yè)務(wù)技能水平。主要針對(duì)競(jìng)合品牌一二級(jí)商、工程承建商、終端等,提前儲(chǔ)備。原固有部分基礎(chǔ)經(jīng)銷商受價(jià)格等因素影響,積極性有下降,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域仍屬空白;新開發(fā)基礎(chǔ)經(jīng)銷商同時(shí)經(jīng)營23個(gè)品牌,比利銷售,煉石銷量未有大的提升。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)和公司同事的熱心幫助。第二、沒有和我們團(tuán)隊(duì)相互幫助,共同努力,個(gè)別客戶個(gè)別月,對(duì)賬數(shù)字三方賬務(wù)不清楚。謝謝大家XX1223第三篇:水泥行業(yè)——銷售業(yè)務(wù)員年終工作總結(jié)工作總結(jié)光陰如梭,轉(zhuǎn)瞬間一年的時(shí)間已經(jīng)過去,XX年在公司領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,我們公司的“量、價(jià)、款”,三項(xiàng)基本考核指標(biāo)都達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的管理經(jīng)驗(yàn),提高工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,適應(yīng)水泥銷售工作的要求,做一名合格的銷售員。(2) 市場(chǎng)細(xì)分化管理工作還存在不足,空白市場(chǎng)工建項(xiàng)目工程開發(fā)較少。全年水泥平均銷售價(jià)格276元/噸。%,%。在工程建設(shè)過程中,首先要規(guī)范相關(guān)的工程合同管理,嚴(yán)格執(zhí)行合同規(guī)定。為
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