【摘要】....建筑工程有限責(zé)任公司限時辦結(jié)制度(試行)第一條?為提高公司機關(guān)辦事效率,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和集團公司的有關(guān)規(guī)定,制定本制度。第二條?限時辦結(jié)制度是指有關(guān)機關(guān)、法人或其他組織和公司下屬單位、職工(以下統(tǒng)稱服務(wù)對象)向公司機關(guān)咨詢、辦理業(yè)務(wù)、
2025-04-08 23:02
【摘要】某建筑工程公司人事制度第一部分行政人事部崗位職責(zé)總則1、公司的人事管理工作由行政人事部具體負責(zé)。2、行政人事部在人事管理上直接向總經(jīng)理負責(zé),與各部門的關(guān)系是協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、服務(wù)的關(guān)系。一、公司人事管理工作(一)、人力資源規(guī)劃1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展狀況,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)建立以“流程為中心、以顧客為導(dǎo)向”的理念編制公司的主導(dǎo)業(yè)務(wù)流程,在對主導(dǎo)業(yè)
2025-04-09 01:02
【摘要】----南通一建長春分公司內(nèi)部管理制度二O一二年三月一日----目錄1、安全管理制度……………………………………1頁2、日常行政辦公管理制度……………………
2024-08-13 20:00