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人事培訓處年終工作總結(jié)與人事處黨委辦公室20xx年度個人工作小結(jié)匯編(留存版)

2024-11-22 00:16上一頁面

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【正文】 黨組的要求,認真組織制定了《人事培訓處黨支部深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》,并將方案的目標、任務(wù)和措施分解到處里的每一名同志,使大家在工作中有了努力的方向。在業(yè)務(wù)理論學習上,立足本職認真學習 《干部選拔任用工作條例》。推薦5人參加20xx年百千萬人才工程國家人選的推薦工作。按照接收軍轉(zhuǎn)干部的錄用程序,通過發(fā)布招聘信息,初試查閱簡歷,并組織8名軍轉(zhuǎn)干部的進行了面試,最終成功接收安置了1名軍轉(zhuǎn)干部到我中心工工作。在這一年里,領(lǐng)導交給我的每項工作我能夠做到正確領(lǐng)悟、認真完成,但是在工作中的獨立性、開拓性還不夠。注重加強與職工的思想交流,關(guān)注職工的思想動態(tài),及時做好溝通、疏通工作,為工作順利實施和部門工作平穩(wěn)發(fā)展打下了較好的基礎(chǔ)。日常工作。(二)人事、勞資管理工作20xx年全員職工聘任工作順利完成。下面我對自己一年來的主要工作情況總結(jié)如下:一、不斷加強理論學習,努力提高個人職業(yè)素質(zhì)自覺加強政治理論學習,積極參加組織活動,認真學習十八大和十八屆四中全會精神,堅持以黨的最新理論成果武裝頭腦,努力學習法律法規(guī),模范遵守各項規(guī)章制度,為做好本職工作打下堅實的理論基礎(chǔ)。在局黨組領(lǐng)導下,堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,創(chuàng)新用人機制,公開選拔和競爭上崗,選拔任用干部。熟悉國家有關(guān)干部人事、工資、職稱等方面的政策和規(guī)定,積累了比較豐富的專業(yè)知識和工作經(jīng)驗,具有處理較復雜業(yè)務(wù)問題的能力。組織了32 名科以下干部分別參加省組織的“5+x”教育培訓;選派了2名處級干部分別參加國家總局黨校XX年秋季干部進修班和省委黨校第50期縣處級干部進修班。今年共組織80余人次處級干部參加國家局組織得測繪大講堂的學習。按照年初制定了制定的中心20xx年職工教育培訓計劃,認真做好專業(yè)技術(shù)人員的教育管理工作。三、存在的問題和今后的努力方向我牢固樹立“快樂工作、盡心工作、享受工作”的思想,工作中認真踏實,勤懇敬業(yè),不斷培養(yǎng)嚴謹細致、一絲不茍的工作作風。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗,提出新思路、新方案,拿出
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