山東公務(wù)員漲工資方案20xx最新消息與歲末促銷活動(dòng)方案匯編(留存版)
【正文】 但是工資與江浙及珠三角相比工資相差很大，甚至都沒(méi)有西部省份的高，很多崗位在三千以下，已經(jīng)吸引不了年輕人員，特別基層人才 流失嚴(yán)重，濟(jì)南、青島、煙臺(tái)、東營(yíng)在山東是比較富的地方，工資水平最高，科員普遍4000+。所以相對(duì)收入還行。特別注意事項(xiàng)：a:活動(dòng)期間我們將盡最大可能保證貨物在一兩天內(nèi)發(fā)出，如有特別情況公司將及時(shí)通知加盟商。XX年計(jì)劃在工資總量不變的情況下，把部分崗位津貼轉(zhuǎn)變?yōu)榛竟べY，解決基本工資比重偏低，提高年人均津貼補(bǔ)貼困難縣的補(bǔ)貼水平。公務(wù)員上漲的工資都是因?yàn)槁毼坏纳?，工資之外的主要收入則是津貼，山東省今年將準(zhǔn)備調(diào)節(jié)優(yōu)化公務(wù)員工資結(jié)構(gòu)，目前的工資構(gòu)成中，不到1/3是基本工資，2/3多是崗位津貼。另公司提供特價(jià)款產(chǎn)品（均以二元，五元，等價(jià)格），公司將會(huì)以零利潤(rùn)特價(jià)專
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