醫(yī)院護士崗前培訓工作計劃與醫(yī)院護士工作計劃20xx年度匯編(留存版)
【正文】 培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。%。嚴格執(zhí)行查對制度，強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位，加強安全管理的責任，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。，使年輕護理人員理論與實踐相結(jié)合，掌握多學科知識和能力。由護士長詳細介紹培訓步驟，了解新護士的認知狀態(tài)。講解學習方法，介紹病房帶教老師特點。，有計劃的選送部分護士外出學習，提高護理人員的素質(zhì)，優(yōu)化護理隊伍。在安全的基礎上提高我們的護理質(zhì)量。、輸液(血)器用后毀形率達100%。在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎上，進一步規(guī)范護理操作用語，護患溝通技能。二、護理安全是護理管理的重點，安全工作長抓不懈：對新調(diào)入護士以及有思想情緒的護士加強管理，做到重點交待、重點跟班。規(guī)范化教學病房護士長、教學老師及病房均備有一套完整的新護士培訓計劃及護理工作標準，教學老師對照工作標準進行教學，在教與學的過程中強調(diào)規(guī)范化的教與學。制訂完善的護理工作標準是新護士培訓效果的關(guān)鍵護理工作制度、職責、操作標準、特殊及突發(fā)事件處理辦法及護理工作技巧等項目均按護理部制定的統(tǒng)一護理質(zhì)量標準逐項進行?；ハ鄬W習促進，并作記錄。，護理部通過了解回訪意見、與門診和住院病人的
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