【正文】 全省“兩會”精神，省人大十二屆四次會議和省政協(xié)十一屆四次會議精神。其他關(guān)于人事、財務(wù)、辦公室等等我直管。
　　搞好兩項活動(外出學(xué)習(xí)活動、邀*大班子體育健身活動)。讓那些業(yè)務(wù)能力強、只會工作、不會做人的“高材生”，繼續(xù)做辦事員。單位的開支我說了算，沒我的同意，誰花的錢誰自行解決，將職工的獎金、補助全部取消，找機會將職工的工資再降降，省的他們兜里有錢做壞事!
　　(5)打造廉正單位，開拓新的收禮途徑。包括《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《關(guān)于推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的意見》、《中共貴州省委關(guān)于深入推進黨要管黨、從嚴治黨的決定》、《中共貴州省委辦公廳〈關(guān)于深入貫徹全面從嚴治黨要求進一步落實機關(guān)黨建工作責(zé)任的實施意見〉》、貴州省黨員干部政治紀律“十嚴禁”、作風(fēng)建設(shè)“十不準”等文件和規(guī)定精神。支部集中學(xué)習(xí)全年不少于12次，學(xué)時不少于48學(xué)時，每月向機關(guān)黨辦(人事處)報送月度學(xué)習(xí)情況，年底前向機關(guān)黨辦(人事處)報送年度學(xué)習(xí)總結(jié)。
　　安全指標：力爭全年零工傷，杜絕重大事故的發(fā)生。
　　認真研究市場，以市場定策略。業(yè)務(wù)部門應(yīng)做好應(yīng)收賬款的清收工作，降低財務(wù)費用。
　　大力倡導(dǎo)在職提高，支持管理和業(yè)務(wù)工作范圍的研究實踐，鼓勵自學(xué)成才，創(chuàng)建一支學(xué)習(xí)型團隊。
　　加強對質(zhì)量、安全的監(jiān)控，把安全生產(chǎn)放在第一位，安全教育與安全檢查常抓不懈，有章必依，違章必究，對事故責(zé)任實行主管領(lǐng)導(dǎo)、車間主任、班組長、事故責(zé)任人和相關(guān)責(zé)任人的聯(lián)保措施，逐級簽訂安全責(zé)任書。
　　建立員工培訓(xùn)的有效機制，采取“走出去，請進來”的措施，有針對性的開展員工培訓(xùn)工作。
　　銷售收入：%。結(jié)合工作實際，圍繞學(xué)習(xí)研討重大理論和實際問題，撰寫交流發(fā)言材料和心得體會。
　　系列重要講話精神和視察貴州重要指示精神《學(xué)習(xí)講話精神系列問答》。行業(yè)管理部門安排的工作，盡量完成。
　　二、奮斗目標
　　緊跟主要領(lǐng)導(dǎo)，尊敬周圍領(lǐng)導(dǎo)，搞定與我比肩的，打擊在我前面冒泡的，搞好圈子建設(shè)，穩(wěn)定利益鏈條，實現(xiàn)家庭財政收入跨越式發(fā)展。
　　三、主要任務(wù)
　　(1)穩(wěn)定單位局面，進行人員調(diào)整。黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)要高規(guī)格接待。
　　黨情、國情、省情等相關(guān)知識和大扶貧、大數(shù)據(jù)方面相關(guān)知識。
　　四、學(xué)習(xí)要求
　　(一)高度重視，認真組織。
　　利潤指標：實現(xiàn)利潤550萬元，爭取突破600萬元。摒棄固有的聘請模式，主動派遣先進人員走出廠門，進行考察學(xué)習(xí)，培