【正文】 加強(qiáng)對企業(yè)經(jīng)營管理人員和個體私營企業(yè)業(yè)主的普法教育。努力提高全民法制意識，向提高全民法律素質(zhì)轉(zhuǎn)變，由注重依靠行政手段管理向注重運(yùn)用法律手段管理轉(zhuǎn)變的工作目標(biāo)，積極推進(jìn)依法治鄉(xiāng)進(jìn)程，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造一個良好的法制環(huán)境。提高隊伍的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，組織一次農(nóng)村法制宣傳員進(jìn)行培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平。確保企業(yè)管理者學(xué)法時間不少于20小時。
　　充分發(fā)揮宣傳，文化等部門作用，把在普法教育過程中調(diào)研情況，理論研究，工作研究及有關(guān)信息及時向縣《依法治縣簡報》投稿。責(zé)任單位：縣委辦、政府辦、組織部、法制辦、人力資源和社會保障局。注重選拔任用法治意識強(qiáng)、善于運(yùn)用法律手段解決問題的優(yōu)秀干部，把遵守法律、依法辦事作為考察任用干部的重要條件，嚴(yán)格依照法定程序向國家機(jī)關(guān)推薦干部。 重點(diǎn)進(jìn)行社會穩(wěn)定、環(huán)境、經(jīng)濟(jì)等方面的風(fēng)險評估，未經(jīng)評估或者評估未通過的，不予決策。建立行政執(zhí)法自由裁量權(quán)基準(zhǔn)制度，嚴(yán)格規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權(quán)行使，細(xì)化量化基層部門行政執(zhí)法裁量標(biāo)準(zhǔn)，避免執(zhí)法隨意性和不公平。責(zé)任單位：法制辦、監(jiān)察局、政務(wù)服務(wù)中心。完成時限：**年12月)
　　三、強(qiáng)力推動政府依法行政
　　(七)建立完善政府依法決策制度。責(zé)任單位：政府辦、司法局、法制辦。建立健全縣委會議、人大會、政府常務(wù)會議、部門辦公會議定期會前學(xué)法、專題法制講座、集中培訓(xùn)制度，各級黨委中心組每年至少開展4次法制專題集中學(xué)習(xí)。
　　五是培育典型樹立榜樣，認(rèn)真探索依法治理工作新經(jīng)驗。為青少年健康成長創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。開展在全體公民中深入開展普法教育。
　　二、大張旗鼓地開展宣傳教育，力爭在重點(diǎn)對象的學(xué)法用法工作上有新的突破。還要與工商、稅收部門密切合作，推進(jìn)用法律手段管理和發(fā)展企業(yè)。全面反映我鄉(xiāng)普法和依法治理工作動態(tài)的向?qū)?。完成時限：**年12月)
　　(二)開展全民學(xué)法守法活動。加強(qiáng)和改進(jìn)對主要領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的制約和監(jiān)督，加強(qiáng)行政監(jiān)察和審計監(jiān)督。建立行政決策監(jiān)督和責(zé)任追究制度，明確監(jiān)督和責(zé)任追究主體、程序和方式。完善行政執(zhí)法爭議協(xié)調(diào)機(jī)制，有效解決各行政執(zhí)法主體在履職過程中產(chǎn)生的爭議。