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2009醫(yī)院工會工作計劃(留存版)

2024-11-16 00:27上一頁面

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【正文】 文體活動。充分激發(fā)廣大職工創(chuàng)造活力。繼續(xù)開展健康有關的39。進行職工代表培訓,明確工作職權。具體活動安排3月份“”婦女節(jié)活動:保鈴球比賽,廚藝比賽選舉我院第三屆職工代表及醫(yī)學部第四屆教代會第九次工代會代表辦理職工安康保險和女職工安康保險,建立職工保險檔案。七、實施女職工關愛工程,維護廣大女職工的合法權益:;;,積極配合校女工委做好愛心聯(lián)誼工作;、同級工會反映女職工的各種問題并積極配合協(xié)調(diào)解決;;,不定期開展有益于女職工身心健康的活動。每日早7:20—7:50和每周一,三,五中午開放乒乓球室。調(diào)整工會小組,推選工會小組長。工會是職工的“娘家“,為職工排憂解難是工會義不容辭的責任,也是“創(chuàng)建和諧醫(yī)院”的基礎之一。2012年,我院工會經(jīng)審工作的總體思路和要求是,認真貫徹落實《中華全國總工會關于加強工會經(jīng)費審查工作的意見》、《山東省總工會關于加強工會經(jīng)費審查工作的辦法》和《德州市工會經(jīng)費審查工作規(guī)范化建設標準的通知》,為進一步加強工會經(jīng)費審查、監(jiān)督,發(fā)揮基層工會經(jīng)審會的作用,促進工會經(jīng)費的收支、財務管理,嚴格管理,規(guī)范操作,不斷提高經(jīng)審人員的素質(zhì),提高全院工會經(jīng)審工作整體水平。工會是職工的“娘家“,為職工排憂解難是工會義不容辭的責任,也是“創(chuàng)建和諧醫(yī)院”的基礎之一。第四篇:醫(yī)院工會工作計劃XX衛(wèi)生院2012醫(yī)院工會工作計劃 2012年是全面貫徹黨的十七大精神的一年,我院工會將在縣總工會及院黨委的指導及領導下,緊扣醫(yī)院創(chuàng)建“和諧醫(yī)院”的工作主題,服從和服務于醫(yī)院工作大局,明確責任,牢記使命,認真履行工會維護、建設、參與和教育等職能,動員廣大職工在醫(yī)院的建設發(fā)展中作出新的貢獻。本屆工會在近期將出臺《關于職工慰問金的使用辦法》,建立《職工互助金制度》,確保職工最根本利益。充分激發(fā)廣大職工創(chuàng)造活力。(二)在增強職工的會員意識上下功夫,積極推動民主工程建設通過對職工的宣傳、引導和服務,增強職工入會的熱情和內(nèi)在動力,把上級推動建會與職工自覺入會結合起來;同時,通過切實可行的工會服務(如加入職工醫(yī)療保障體系等),增強工會組織的吸引力。切實加強工會隊伍的思想和作風建設。四、以迎世博為契機,努力提升職工隊伍的整體素質(zhì),切實推進精神文明建設。抓住一個支點:職工代表大會是實行民主管理的基本載體和重要途徑。進一步深化和完善職工大會制度建設。以醫(yī)德為核心,啟發(fā)全體職工自覺遵守職業(yè)道德,關心青年職工的成長,盡最大可能提供讓他們成長的機會和發(fā)展機遇。認真學習貫徹科學發(fā)展觀,構建和諧社會。發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用,參加醫(yī)院工作計劃、目標方案、人事任免獎懲、干部考核調(diào)整、重大工作事。以“醫(yī)院管理年”為目標,動員廣大職工積極投入系列互動,凝聚職工的智慧和力量,發(fā)揮職工主力軍作用。繼續(xù)開展健康有關的文體活動。一、以構建和諧醫(yī)院為主題,充分發(fā)揮廣大職工的主力軍作用。繼續(xù)做好送溫暖工作。集鎮(zhèn)衛(wèi)生院XX第五篇:醫(yī)院工會工作計劃醫(yī)院工會工作計劃醫(yī)院工會工作計劃1一、以構建和諧醫(yī)院為主題,充分發(fā)揮廣大職工的主力軍作用。繼續(xù)做好送溫暖工作。進行工會委員,工會小組長培訓(學習新《工會法》,明確工作職權)和考核。各科室還可以利用“職工之家”活動室開展小型文體活動。醫(yī)院工會工作計劃420xx年我院工會工作總的指導思想:在上級工會和醫(yī)院黨委的領導下,認真落實黨的”十六大“以及中國工會”十四大“精神,圍繞醫(yī)院中心工作,服務大局,突出工會的維護職能,為職工群眾辦實事,強工會,職代會建設,爭取進入”職工之家“先進行列.一,加強工會組織建設,提高整體工作水平1. 明確工會委員分工,制訂工作計劃和工作規(guī)章.2. 調(diào)整工會小組,推選工會小組長.3. 進行工會委員,工會小組長培訓和考核.二,完善職代會制度,推進院務公開工作,完成北大及醫(yī)學部部署的兩級”雙代會“的各項籌備工作..,明確工作職權.,整理,立案,落實和反饋.,保證職工依法行使民主權利,參與醫(yī)院民主決策,民主管理和民主監(jiān)督.三,豐富職工文化生活,促進精神文明建設開展豐富多彩,健康向上的文化體育活動,為職工組織在緊張的工作之余能夠放松情緒,舒展筋骨的有益活動,寓教育于娛樂活動之中,營造醫(yī)院良好地精神文化氛圍.”三八“節(jié)組.組織青年教師參加XX市第四屆教學基本功比賽和現(xiàn)代教育技術應用演示比賽.四,維護職工利益,竭誠為職工群眾服務繼續(xù)做好”送溫暖活動“,在群眾最需要的時候,把黨和工會組織的關懷送到職工心里,看望每一位受傷,生病及生育職工,幫助他們解決生活中的實際困難.做好職工安康保險工作,既要做好健全職工保險檔案的基礎工作,又要擴大宣傳,吸收更多的職工參加互助保險,盡可能使職工享有更多的權益.五,評優(yōu)創(chuàng)先為工會工作上一個臺階,要充分調(diào)動工會委員,工會小組長的工作積極性,鼓勵大家為工會工作獻計獻策,共同把工會工作規(guī)范化,文體活動積極分子,優(yōu)秀信息獎,好建議獎等.搞好”職工之家“的建設和管理,提高”職工之家“:20—7:50和每周一,三、”職工之家“活動室開展小型文體活動.六,做好工會經(jīng)費的管理和使用建立工會會員檔案,制定和完善工會財務制度.具體活動安排3月份:1.”“婦女節(jié)活動:保鈴球比賽,廚藝比賽,建立職工保險檔案.,推選工會小組長—10張反映我院民主建設,職工教育,文體活動,送溫暖等內(nèi)容的圖片.4月份:,小組長培訓,考核5月份:”護士節(jié)慶?;顒?職工代
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