【正文】 還有一批優(yōu)秀的同學(xué)留了下來(lái)，成為我們的同事。作為老師，我們有義務(wù)、也有責(zé)任不斷提高帶教水平，為護(hù)理事業(yè)提供更多優(yōu)秀的接班人。會(huì)議由任向芬校長(zhǎng)主持，會(huì)上對(duì)上學(xué)期成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)生進(jìn)行了總結(jié)和表彰。發(fā)現(xiàn)矛盾糾紛及時(shí)聯(lián)系片長(zhǎng)，并配合相關(guān)工作人員依法調(diào)解，防止矛盾激化，促進(jìn)鄰里團(tuán)結(jié)，倡導(dǎo)建立文明和諧的鄰里關(guān)系。（三）產(chǎn)生方式社區(qū)黨支部、居委會(huì)通過(guò)召開(kāi)黨員會(huì)、座談走訪、入戶宣傳和張貼通告（通知）等形式，廣泛宣傳樓棟長(zhǎng)管理辦法，營(yíng)造良好的工作氛圍。本次表彰會(huì)是我校首次對(duì)優(yōu)秀樓棟管理老師進(jìn)行的表彰會(huì)，體現(xiàn)了學(xué)校對(duì)公寓工作的重視和支持，對(duì)今后公寓工作的進(jìn)行有著非凡的意義。一、樓棟長(zhǎng)的產(chǎn)生（一）任職條件居住在本樓棟的常住居民且無(wú)違法犯罪和非正常信訪等不良記錄；遵守憲法、法律、法規(guī)以及黨和政府的各項(xiàng)方針、政策；熱心社區(qū)事業(yè),身體健康，且有充裕的時(shí)間和精力為居民服務(wù)，奉獻(xiàn)精神和溝通協(xié)作能力較強(qiáng)；作風(fēng)正派，辦事公道，在群眾中有一定威信，善于做群眾工作；年齡要求在65周歲以下且身體健康。（五）協(xié)助社區(qū)搞好低保戶、殘疾人、老年人等弱勢(shì)群體的幫扶工作，做好孤寡、空巢老人的守望相助工作。四、樓棟長(zhǎng)的待遇（一）堅(jiān)持“適當(dāng)補(bǔ)助、精神獎(jiǎng)勵(lì)、義務(wù)服務(wù)為主”的原則，年終視工作情況采取“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”方式給予相應(yīng)的待遇。根據(jù)護(hù)理部帶教安排制定科室的帶教計(jì)劃及教學(xué)目標(biāo)，除按教學(xué)計(jì)劃制作ppT課件講課外，還開(kāi)展臨床小課、操作、示、范教學(xué)查房等。社區(qū)王書(shū)記先祥細(xì)介紹了社區(qū)網(wǎng)格的具體設(shè)置、工作職責(zé)、管理方式等方面的內(nèi)容，隨后，每位社區(qū)網(wǎng)格責(zé)任人分別就個(gè)人分管的各項(xiàng)業(yè)務(wù)對(duì)居民代表們進(jìn)行了細(xì)致講解與說(shuō)明，使大家對(duì)社區(qū)的各項(xiàng)工作有了初步的了解，以便于更好地開(kāi)展工作。我們?nèi)〉玫狞c(diǎn)滴成績(jī)更離不開(kāi)同學(xué)們的付出與參與！在此，讓我們把最熱烈的掌聲送給她們！護(hù)理工作是平凡而偉大的，她的平凡在于細(xì)微與實(shí)在，她的偉大在于對(duì)生命的呵護(hù)與延伸。（二）樓棟長(zhǎng)確定后須在本樓棟公開(kāi)身份。二、樓棟長(zhǎng)的工作職責(zé)樓棟長(zhǎng)在社區(qū)黨支部、居委會(huì)和片長(zhǎng)的組織指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本樓棟的各項(xiàng)工作。北九棟樓管會(huì)干部作為學(xué)生干部代表，就公寓清潔、衛(wèi)生、安全工作作了匯報(bào)并說(shuō)明了在日常生活中解同學(xué)之所急的工作目標(biāo)。盧華老師首先感謝了南15樓棟干部對(duì)她工作的支持、感謝公寓管理科對(duì)她工作給予的肯定，并且提出了作為樓棟管理老師應(yīng)具備責(zé)任心、愛(ài)心、盡職盡責(zé)的優(yōu)秀品質(zhì)和要