【正文】 網(wǎng)上輿情監(jiān)測(cè)，嚴(yán)厲打擊網(wǎng)上違法行為以及利用網(wǎng)絡(luò)實(shí)施詐騙、盜竊和黃賭毒等犯罪活動(dòng)，切實(shí)防止網(wǎng)上非法活動(dòng)演變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)社會(huì)危害，以維護(hù)網(wǎng)上秩序，凈化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，促進(jìn)網(wǎng)絡(luò)虛擬社會(huì)的健康發(fā)展，更好地保護(hù)人民權(quán)益。進(jìn)一步強(qiáng)化信訪案件預(yù)防、化解工作。建立高危人員監(jiān)管機(jī)制。以“高積分換高待遇”為切入點(diǎn)，建立健全流動(dòng)人口“積分制”服務(wù)管理體制，鼓勵(lì)和吸引優(yōu)秀人員全身心投入到我街道經(jīng)濟(jì)文化社會(huì)建設(shè)中來(lái)。鎮(zhèn)政府加大了對(duì)社會(huì)管理創(chuàng)新工作的投入，設(shè)立社會(huì)管理創(chuàng)新和社會(huì)建設(shè)工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)并列入財(cái)政預(yù)算。鎮(zhèn)在工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，設(shè)立社會(huì)管理創(chuàng)新辦公室，對(duì)社會(huì)管理創(chuàng)新工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、指導(dǎo)，完善服務(wù)職能，實(shí)現(xiàn)“群眾來(lái)訪聯(lián)接、矛盾糾紛聯(lián)調(diào)、突發(fā)事件聯(lián)處、治安防范聯(lián)管、基層平安聯(lián)創(chuàng)、混亂地區(qū)聯(lián)治、社會(huì)管理聯(lián)動(dòng)”。搭建“旅業(yè)式”管理平臺(tái)，對(duì)出租房屋進(jìn)行分類(lèi)，以“常規(guī)管理”、“一般監(jiān)控”、“重點(diǎn)監(jiān)控”、“重點(diǎn)整治”區(qū)別對(duì)待管理，采取“誰(shuí)出租誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，強(qiáng)化房屋出租人的責(zé)任意識(shí)，切實(shí)做到“以房管人”。拓寬安置渠道，支持過(guò)渡性安置實(shí)體或基地建設(shè)，重點(diǎn)解決就業(yè)困難的“三無(wú)”歸正人員的過(guò)渡性安置，協(xié)調(diào)各種就業(yè)服務(wù)組織為歸正人員就業(yè)提供指導(dǎo)和服務(wù)。進(jìn)一步健全行政調(diào)解、司法調(diào)解機(jī)制。建立網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)機(jī)制，健全“網(wǎng)上發(fā)言人”制度，著力構(gòu)建網(wǎng)上輿情導(dǎo)控應(yīng)急處置和協(xié)調(diào)工作機(jī)制。分管政法和綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)作為直接責(zé)任人，積極協(xié)調(diào)各有關(guān)方面，明確分工，落實(shí)責(zé)任，形成齊抓共管的工作局面。一是成立組織。探索“一崗多能、一專多用”的運(yùn)行模式，健全基層一線治保員、調(diào)解員、綜治宣傳員、流動(dòng)人口協(xié)管員、禁毒協(xié)管員、消防協(xié)管員、幫教工作專管員、維穩(wěn)和反邪教工作信息員、計(jì)劃生育服務(wù)員、農(nóng)村消費(fèi)維權(quán)及食品安全監(jiān)督聯(lián)絡(luò)員的管理體系，按照“政府協(xié)調(diào)、分線指導(dǎo)、定績(jī)考核”的原則開(kāi)展基層社會(huì)服務(wù)管理工作。（三）探索建立“三防聯(lián)動(dòng)”的社會(huì)治安防控體系。繼續(xù)深化“抓化解、破難題、促和諧”專項(xiàng)活動(dòng)，不斷完善“以塊為主，條塊結(jié)合”、“領(lǐng)導(dǎo)分片包干”的信訪積案化解機(jī)制，做到“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”、“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”，采取定期接訪、領(lǐng)導(dǎo)約訪、下鄉(xiāng)回訪等形式，進(jìn)一步加大對(duì)信訪案件的預(yù)防、化解力度，努力把各類(lèi)信訪案件化解在基層，穩(wěn)控在一線。摸清全鎮(zhèn)精神病患人員、吸毒人員等重點(diǎn)人群的底數(shù)，并給予更大的關(guān)愛(ài)和幫助。（七）探索建立“互聯(lián)互促”的兩新組織管理體系。四是強(qiáng)化制度保障。三、強(qiáng)化保障，筑牢根基一是強(qiáng)化陣地保障。對(duì)固定居所的一般外來(lái)流動(dòng)人口實(shí)行常規(guī)管理，對(duì)臨時(shí)居所的人員實(shí)行有效跟蹤管理，對(duì)無(wú)固定住所或無(wú)合法證件的人員實(shí)行重點(diǎn)管理，切實(shí)做到“以證管人”。落實(shí)優(yōu)惠政策，按照