【正文】 活動自查報告（最終版）“隊伍建設年”活動自查報告紀檢監(jiān)察干部在黨風廉政建設和反腐敗斗爭中肩負著重要的職責，加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，對于推進黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展具有十分重要的意義。(二)真抓實干，以優(yōu)良的作風樹形象首先加強鎮(zhèn)紀委建設。在工作中遇到難題，常常等待領導或主辦人的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細，只滿足于完成領導和主辦人交給的任務。積極加強與同志間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待，帶著責任心去工作，把工作做實、做深、做細，真正做到讓領導放心，讓群眾滿意。二、對照要求，檢查不足。為此，局紀檢組作為黨基層黨風廉政建設的具體組織者和實施者，如何正確認識自身肩負著的重要責任，充分發(fā)揮好紀檢干部的組織協(xié)調作用，切實加強基層黨風廉政建設，也就顯得尤為重要和十分迫切。第五篇：隊伍建設年活動個人自查報告“隊伍建設年”活動個人自查報告根據(jù)市國土資源局及區(qū)紀委的總體安排和部署，自今年3月份以來，我參加了區(qū)紀委組織的“隊伍建設年”活動，通過認真學習指定的書籍文章、撰寫心得體會、開展查擺剖析等，認真總結近年來個人在理想信念、黨性修養(yǎng)、素質能力、作風紀律、廉潔自律等方面存在的突出問題，查找自身的不足，并從自身思想深處挖根源，找原因，自訂措施，修正錯誤，主動整改，以達到自我教育、自我完善的目的。（五）在廉潔自律方面，存在有不拘小節(jié)的現(xiàn)象。增強群眾觀念、大局意識，主動、積極承擔工作任務。在這種情況下，作為一名共產黨員，必須保持清醒的頭腦，要“拒腐蝕、永不沾”，牢記黨的宗旨，認真遵守黨的廉政建設規(guī)定，做到廉潔自律，勤政為民。深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作，堅定正確的理想信念，加強黨性修養(yǎng)，把全心全意為人民服務化為具體的行動。對分管工作關注的多，對其它工作接觸的少，也沒能更多地深入到群眾中，溝通思想、交換意見，過多重視完成任務，而輕視工作實效。（三）加快體制改革，優(yōu)化人員配備創(chuàng)新紀檢監(jiān)察干部管理體制，切實解決紀檢監(jiān)察干部因兼職而精力不夠的問題。今年來，局紀檢組切實加強了紀檢監(jiān)察工作，采取抓教育、抓調配等措施，取得了良好效果。(二)牢記宗旨，轉變工作作風。自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，夯實基礎。工作重、事情多時，往往把理論學習看成是軟任務、虛工作，可學可不學；有實用主義的思想，急用先學，存在時緊時松的現(xiàn)象，造成學習的內容不系統(tǒng)、不全面、不廣泛、不深刻。三、今后努力的方向加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，就是要狠抓紀檢監(jiān)察干部隊伍整體素質的提升，切實增強紀檢監(jiān)察機關執(zhí)紀辦案能力，確保紀檢監(jiān)察干部隊伍健康發(fā)展。二、存在的問題近年來，鎮(zhèn)紀委認真履行職能，深入開展反腐倡廉工作，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟、文化、社會協(xié)調發(fā)展提供了較強的政治紀律保障，為推進社會主義新農村、構建和諧社會發(fā)揮了積極的作用。（三）健全交流機制，保證隊伍清廉在保持紀檢監(jiān)察骨干力量相對穩(wěn)定的基礎上，切實加強上下級紀檢機關之間、鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間、條塊之間的交流。紀檢監(jiān)察機關肩負著反腐倡廉工作的重任，肩負著黨和人民的重托。對照“五查五看”，檢查自己在思想作風、學風、工作作風、生活作風等方面的情況，現(xiàn)自查總結如下：一、明確方向，努力整改針對存在的問題，我將以這次隊伍建設活動為契機，認真對照“五查五看”，切實解決“為民、開拓、務實、清廉”的問題，認真履職盡責，不斷提高自身素質。但是，從更高的標準和更嚴的要求上看，還是存在“領導安排的才做”的思想，缺乏工作上的主動性。(一)創(chuàng)新措施，確保組織協(xié)調到位建立健全紀檢組同其它相關職能股室的聯(lián)系會議制度。（三）在素質能力上，存在著學習的自覺性、主動性有所下降，滿足于已有的知識，沒有樹立終身學習的意識，導致對鄧小平理論的科學體系和精神實質理解不透徹，把握不準確，對黨的方針政策理解不徹底，貫徹不全面。沒有正確處理好工作與學習的關系，在堅持理論聯(lián)系實際的學風上下的功夫不深，滿足于一知半解,缺乏必備的政治素養(yǎng)和厚重的理論功底，存在重實踐、輕理論傾向。在平時的學習和工作中努力做到講學習、講政治、講正氣。（五）堅持解放思想、與時俱進、創(chuàng)造性地開展工作。正確的利益觀、價值觀和道德觀樹立不牢，與人民群眾的感情不深，維護和實現(xiàn)人民群眾根本利益、為群眾辦實事、辦好事的自覺性不強，標準把握不高，思想解放程度不夠，在全局性和敏感性問題上唯上思想較重，屬缺乏開拓創(chuàng)新的精神。二是存在經(jīng)驗主義。明確各成員股室所應肩負的職責，定期不定期地召開會議，及時研究解決基層黨風廉政建設工作中存在的重大問題，研究提出具體措施，制定解決的可行辦法，明確各股室的任務，切實加以解決。對領導尊重，對同事坦誠，無論對上對下、對內對外，都做到了尊重、理解、真誠。加強學習，努力提高理論水平和政治素質是