【正文】 合會與學生會、科協(xié)屬并列機構，均隸屬于我院分團委領導。第二十一條對于違反本章程的社團單位，視其情節(jié)輕重分別給予警告、嚴重警告，直至撤銷其社團資格。（四）有權要求本會維護自身合法權益，享受本會提供的各種便利條件。（二）在學生社團代表大會閉會期間，負責實施大會決議，行使大會賦予的職權。提名主席團候選人。第十八條 本會學生干部特殊情況下可以按一定程序進行變動或予以免職。（二）熱愛社團工作，能嚴格要求自我，以身作則，在同學中起模范帶頭作用。主席因故不能主持工作期間，由常務副主席臨時代行職權。（三）聽取和審議上屆學生社團聯(lián)合會工作報告。第二章成員單位第五條 凡經(jīng)學院正式批準注冊的學生社團均為本會成員單位。第十七條擔任社團聯(lián)合會主席須具備以下基本條件：（一）有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力；（二）曾經(jīng)擔任學院某社團部長（含部長）以上級別的職務，熟悉社團各項工作；（三）由社團聯(lián)合會委員會選舉產(chǎn)生，對社團聯(lián)合會委員會負責。第二十七條 本章程由延邊大學人文社會科學學院學生社團聯(lián)合會負責解釋。（六）社聯(lián)所有留存檔案一律用A4紙打印。第五章 財務管理第二十條 社聯(lián)經(jīng)費一、來源：校團委撥給；通過其他正當渠道解決。（二）社團可自愿撤銷，但必須到社聯(lián)登記，取消注冊，有收費行為的要接受審計。六、文化部（一）對各社團文藝節(jié)目進行監(jiān)督，提出改善意見；（二）負責社聯(lián)組織的一切文藝節(jié)目。（二）檢察、監(jiān)督社聯(lián)各部門、各社團工作，對社聯(lián)事務擁有決定權。第四條 人文社聯(lián)及社聯(lián)全體成員必須擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護國家各項方針、政策；遵守國法律、法規(guī)；遵守學校各項規(guī)章制度。因違反而造成負面影響的，社聯(lián)有權對該社團及相關責任人提出相應的處理意見，報請學院團委批準后負責執(zhí)行。專業(yè)性社團活動經(jīng)費來源主要來自社團會費的收取、歸口單位（學院各系、部門、中心等）的撥付以及社會贊助。(三)副主席的職責和權利：協(xié)助主席處理日常事物，指導其分管部門的運作；深入指導各分管學生社團的日常運作、活動開展；主席因故不能正常主持工作期間，可由主席指定一名副主席組織開展各項工作。第二十八條理事會會議記錄包括以下內(nèi)容：會議召開時間、地點和會議召集人姓名；出席理事的姓名；會議議案；理事發(fā)言要點；理事會形成的決議等。第十四條提出議案權：對理事大會提出議案的權利。第三條理事會的地位：在院學生社團聯(lián)合委員會下的、獨立的、共同參與學生社團管理的學生組織。第十九條諫言溝通，在院社聯(lián)和各社團之間起到橋梁的作用。第 二 條：社聯(lián)的宗旨是：在學院團委“一體兩翼”的工作格局之下，服務學生社團、管理學生社團、發(fā)展學生社團，開展思想政治教育，實施素質(zhì)拓展教育，引導學生適應社會發(fā)展，豐富校園文化生活，提高學生綜合素質(zhì)。(五)監(jiān)察部工作職能負責對各學生社團活動開展的常規(guī)監(jiān)察；負責對各學生社團財務使用狀況的監(jiān)督；負責對各學生社團宣傳品懸掛與張貼的監(jiān)察；調(diào)查并收集會員對社團各項工作及活動的意見，督導社團健康快速發(fā)展。第十五條：新學生社團成立，必須成立籌備小組，向社聯(lián)提出申請，上報學院團委審批通過并注冊登記后，方可開展活動。表決方式由社聯(lián)主席團根據(jù)會議需要決定。（五）文化部：部長一名。（二）起草各種文件，包括計劃、總結(jié)、工作報告；做好會議記錄及會后總結(jié)，形成文字材料，經(jīng)審核后存檔。第十條 學生社團的申請凡自愿發(fā)起成立社團者，須按以下程序向有關部門提出申請：（一）起草本社團的章程，其中應包括社團的名稱、目的、組織機構、負責人、會員資格、會員權利義務、活動開展、財務制度等內(nèi)容，社團的日常活動應與章程保持一致。（三）對活動中違法違紀的集體或個人，報有關部門處理。（二）會費收繳具體數(shù)額由社聯(lián)審定，每人一般不超過二十元。第二十四條 入會與退會制度（一）凡符合條件的在校學生均可報名，報名者經(jīng)初試、復式方能錄取。第五條社團聯(lián)合會的基本任務是：（一）通過引導學生社團健康發(fā)展，提升我院學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，促進學生素質(zhì)的全面發(fā)展；（二）充分發(fā)揮學生社團群眾性、參與性強的特點，使其成為大學生培養(yǎng)興趣愛好、參與學院活動、擴大求知領域、鍛煉交往能力、豐富內(nèi)心世界、豐富課余生活的學生組織；（三）規(guī)范、協(xié)調(diào)和服務學院各類學生社團，以活動為平臺，促進其整體水平的提高。第五章附 則第二十二條本章程將根據(jù)工作需要逐步修訂完善，各項具體的工作制度將專門制定出臺。（五）有權推薦本社團優(yōu)秀成員擔任本會管理工作。（三）組織引導學生社團積極開展豐富多彩、健康向上的校園文化活動。起草文件及各項規(guī)章制度；管理本會資料，做好建檔工作。第五章 獎懲制度第十九條 本會每年對各成員單位進行考核，對于表現(xiàn)突出、成績優(yōu)異的學生社團，經(jīng)上報主管部門后將授予其“優(yōu)秀學生社團”稱號，并由主管部門和本會聯(lián)合予以表彰。第十七條 本會干部須具備以下基本條件：（一）政治立場堅定，堅持四項基本原則，思想積極上進。（二）副主席職責：協(xié)助主席的工作，指導分管部門的工作。（二）討論通過本會重大方針及工作事項，整體規(guī)劃全校學生社團發(fā)展。（四）完成上級組織分配的其它工作任務。第十六條社團聯(lián)合會干部須具備以下基本條件：（一）熱愛學生社團工作，嚴于律己，在同學中起模范帶頭作用；（二）工作認真負責、勤奮踏實，能按時保質(zhì)保量完成所負責的工作；（三）作風民主，團結(jié)同學，自覺接受監(jiān)督；（四）由各社團單位推薦，經(jīng)社團聯(lián)合會面試產(chǎn)生。第七章 附則第二十六條 社聯(lián)其他文件及各社團文件不得與本章程相抵觸，否則視為無效。（五）全體大會、部長例會的會議記錄由秘書處負責，各部例會的會議記錄由本部派專人負責，秘書處負責監(jiān)督和檢查。第十八條 社團評優(yōu)每學年舉行一次，社團評優(yōu)過程在校團委的指導下由社團聯(lián)合會主持操作，最后結(jié)果由校團委審批通過第十九條 具體規(guī)則遵循《延邊大學人文社會科學學院學生社團評優(yōu)條例》。第十二條 變更撤銷（一）社團改名、更換負責人、轉(zhuǎn)換活動內(nèi)容或合并，經(jīng)批準并重新注冊備案后方可執(zhí)行。（三）負責社聯(lián)對外形象，對社聯(lián)內(nèi)部進行公關禮儀培訓。第八條 部門職能一、會長（一）統(tǒng)籌社聯(lián)工作，安排秘書處擬出工作計劃，組織召開工作會議。原則：團隊精神，拼搏斗志，創(chuàng)新意識，發(fā)展思想。第二十五條：各學生社團在未經(jīng)歸口管理單位審批同意的情況下，不得以任何社團名義及相關組織形式開展活動。專業(yè)性社團的日常管理、主要負責人任免、活動的組織與開展、社團活動所需的各項審批手續(xù)（如專業(yè)學生社團活動審批表、大學生活動中心場所申請表、學院團委物品申請表、臨時擺攤審批表等）、活動贊助等相關活動，由各歸口單位（學院各系、部門、中心等）審批與負責，審批通過后上報院社聯(lián)，由社聯(lián)統(tǒng)一報學院團委備案。負責統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)社聯(lián)與學院各部門、學生組織，以及各學生社團的關系；(二)主席的職責和權利：全面統(tǒng)籌社聯(lián)各項工作，處理日常事務，對外代表院學生社團聯(lián)合會；提起各職能部門學生干部的任免；對社聯(lián)常委會決議有否決權，并上報學院團委。理事大會的會議記錄：會議記錄由秘書長作記錄及整理，并在會議結(jié)束的三個工作日內(nèi)整理完畢，由出席會議的所有理事在記錄上簽字，方能生效；出席會議的理事有權要求在記錄上對其在會議上的發(fā)言做出說明性記載；理事大會會議記錄作為理事會檔案由院社聯(lián)秘書處負責保存。第十三條監(jiān)督權：對院社聯(lián)和各社團財務進行監(jiān)督的權利；對優(yōu)秀社團評比活動進行監(jiān)督的權利。第四條理事會的一切活動在遵守國家法律法規(guī)并在校規(guī)校紀允許的范圍內(nèi)進行。第二十條向各社團傳達院社聯(lián)的規(guī)章制度、理事會的決議，通知并督促各社團遵守、執(zhí)行。第 三 條：社聯(lián)的基本任務：(一)引導和監(jiān)督學生社團遵守黨的方針政策和國家法律法規(guī)，根據(jù)社團情況制定社團章程和工作制度，保證學生社團正確的發(fā)展方向；(二)依據(jù)吉林大學珠海學院學生社團的發(fā)展現(xiàn)狀，制定學院 學生社團發(fā)展規(guī)劃；(三)為學生社團發(fā)展注入活力、創(chuàng)造條件、搭建舞臺、營造氛圍，使各學生社團健康發(fā)展和