【正文】 和廣泛宣傳，并優(yōu)先提供招聘服務。（四）以資源庫建設為抓手，開展“萬戶家庭大走訪”活動，夯實工作基礎，實現(xiàn)動態(tài)管理。以縣為單位，組織開展“縣鄉(xiāng)招聘會”、“送崗位下鄉(xiāng)”等活動，把合適的崗位信息直接送到村、送到戶、送到人。三、工作要求各學校（單位）要切實加強對送捐款、送助學、“雙萬結(jié)對”幫扶等“春風行動”的組織領導和宣傳引導工作，把開展“春風行動”作為歲末年初的重要工作，與期末工作統(tǒng)籌安排，抓實抓好，為確保困難家庭過上一個歡樂祥和的新春佳節(jié)、全面推動幼有所育、學有所教不斷取得新進展貢獻力量。各縣（市、區(qū)）要加強對各級公共就業(yè)服務機構(gòu)、工會、共青團和婦聯(lián)組織的指導，重點要監(jiān)督檢查政策宣傳是否廣泛、提供服務是否有效、崗位信息是否準確、市場監(jiān)管是否到位。（三）以扶持引導創(chuàng)業(yè)為突破點，開展“千人創(chuàng)業(yè)計劃”，加強創(chuàng)業(yè)服務，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境。二、服務對象（一）各類又轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者、準備進城務工的農(nóng)村勞動者和已經(jīng)進城工作的農(nóng)民工；（二）各類有招聘用人需求的用人單位，特別是社會信譽好、發(fā)展前景好、吸納就業(yè)多、用工規(guī)范、社會貢獻大的用人單位。在此基礎上，廣泛搜集相關的教學課件，對農(nóng)民工實行分類培訓。各責任單位要高度重視遠程教育學用工作，務必將遠程教育工作納入單位總體工作部署。通過對學用次數(shù)、學習時長、教學效果、新平臺設備維護情況等方面進行綜合評定，對評定結(jié)果以“積分制”形式向各單位反饋，并考核結(jié)果按季度進行通報，確保遠程工作的規(guī)范化和長效化。四、在實行典型示范引導學、立足實際集中學的基礎上，我們出臺了分班編組重點學的制度，根據(jù)黨員干部和群眾的年齡、文化水平和職業(yè)等進行分類，組建不同類型的興趣小組，有針對性地組織學習，按需培訓，滿足了不同層次黨員干部和群眾的需求，收到了比較好的學習效果。七是開展匹配培訓，針對企業(yè)崗位需求，組織培訓機構(gòu)與企業(yè)合作，對求職者開展訂單、定向培訓，培訓合格后直接上崗，對符合條件的落實好培訓補貼。五、工作要求（一）加強領導，協(xié)調(diào)推進。聯(lián)系方式：市人力資源社會保障廳 聯(lián) 系 人：聯(lián)系電話： 電子信箱： 市總工會 聯(lián) 系 人：聯(lián)系電話： 電子信箱： 團市委 聯(lián) 系 人：聯(lián)系電話： 電子信箱： 市婦聯(lián) 聯(lián) 系 人：聯(lián)系電話： 電子信箱： 附件：1．2012年春風行動工作情況統(tǒng)計表（人力資源社會保障部門負責填寫）2．2012年春風行動工作情況統(tǒng)計表（工會組織負責填寫）3．2012年春風行動工作情況統(tǒng)計表（共青團組織負責填寫）4．2012年春風行動工作情況統(tǒng)計表（婦聯(lián)組織負責填寫）濟寧市人力資源和社會保障局濟寧市總工會共青團濟寧市委濟寧市婦女聯(lián)合會二○一一年十二月日第四篇：2018年“春風行動”活動方案2018年“春風行動”活動方案各直屬學校（單位）：為深入貫徹黨的十九大