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夯實基礎建立機制發(fā)揮作用維護穩(wěn)定[推薦5篇](留存版)

2024-11-09 17:30上一頁面

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【正文】 解的,也提出調(diào)解意見,向群眾說明情況,引導群眾按司法程序處理,避免無序上訪,效果較好。三、轉(zhuǎn)變作風,務求實效,推進信訪工作上水平。信訪案件,大量反映的是人民內(nèi)部矛盾,是非對抗性的矛盾,堅持調(diào)解為主,大事化小,小事化了,沒事最好。同時利用《信訪信息》平臺,及時推廣經(jīng)驗,及時通報問題,激勵了先進,鞭策了后進,推動了工作落實。一、建立定期分析研判維護穩(wěn)定工作形勢制度縣委、政府每半年或各敏感時段研究一次維護社會穩(wěn)定工作,對本縣維護穩(wěn)定工作情況及總體形勢、影響社會穩(wěn)定的突出矛盾和問題及其成因進行研判,研究解決問題的措施,安排部署工作。發(fā)展是硬道理,穩(wěn)定是硬任務。(二)提高認識,提供經(jīng)費保障。(六)嚴格考核,確保整治實效。對那些治安長期混亂、人民群眾反映強烈的地區(qū),要實行上下聯(lián)手,聯(lián)合攻堅,堅決扭轉(zhuǎn)治安混亂的局面。王 勇 2014年5月4日第五篇:夯實農(nóng)村綜合治理基礎全力維護社會和諧穩(wěn)定文章標題:夯實農(nóng)村綜合治理基礎全力維護社會和諧穩(wěn)定(XX市集中整治農(nóng)村社會治安專刊一)為深入貫徹落實中央、省、地領導重要批示和“”電視電話會議精神,XX市以“集中整治農(nóng)村突出治安問題,建設平安和諧XX”活動為抓手,以創(chuàng)建“省級平安市”為契機,著力解決當前我市農(nóng)村社會治安中存在的突出問題,夯實農(nóng)村社會管理和綜合治理基礎,全力維護社會和諧穩(wěn)定,切實增強農(nóng)村人民群眾的安全感。五、健全維護穩(wěn)定工作考核獎懲機制縣委政府將把各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門維護穩(wěn)定工作情況納入綜治考核體系,設置相應分值,實行考核獎懲機制。兵營鄉(xiāng)明家梁村一位來訪群眾說:“過去有事到鄉(xiāng)里反映,沒人理,氣上加氣;現(xiàn)在一進政府大院就能看見群眾綜合服務中心,就能得到熱情接待,就憑他們那認真負責的精神,就能消除俺一半的火!”信訪工作的最終落腳點是為群眾辦實事、解難事,讓人民群眾共享改革發(fā)展成果。2009年至2010年,全縣共包案處理重點疑難信訪問題304個,化解信訪“老案”、“釘子案”、“骨頭案”52個。二是分類指導。鄉(xiāng)鎮(zhèn)以綜合服務中心為平臺,將各項惠農(nóng)政策、重點項目及各站所的業(yè)務范圍、工作流程、受理需提供的證件、材料予以公示,群眾一看,一目了然,避免了不少由于缺少交流溝通引起的上訪事件。當前,群眾訴求表達渠道不暢已成為矛盾激化的原因之一。因此做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)群眾工作,是踐行科學發(fā)展觀重要思想,維護農(nóng)村群眾的合法權益,改善黨群干群關系,維護農(nóng)村社會穩(wěn)定具有十分重要的意義。⑴進行思想上的引導。由于我鎮(zhèn)是農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn),村級集體經(jīng)濟相對薄弱,絕大部分調(diào)委會主任與村委會主要領導同室辦公,即影響村委會領導的工作,也影響了調(diào)解效果。二、建立各項制約激勵機制1、建立制度約束機制。人民調(diào)解工作是我國法制建設工作的重要內(nèi)容,在維護社會穩(wěn)定,促進經(jīng)濟發(fā)展中發(fā)揮越來越重要的作用。與此同時,還在縣直單位和重點企業(yè)都成立了信訪工作領導小組,設立了信訪接待室,確定了分管領導和專職信訪員。深入開展了“四進四建”活動,組織在職黨員進社區(qū)、進支部、進樓院、進責任區(qū),建立雙向聯(lián)動機制、管理機制、監(jiān)督機制、服務機制,零距離傾聽民聲,實打?qū)嵟沤饷駪n,強化了廣大黨員服務群眾的主體作用。綜合施策。鄉(xiāng)村調(diào)委會在調(diào)解糾紛時,讓邀請當?shù)厝罕妳⑴c,由群眾來評說是非,接受群眾監(jiān)督。上訪群眾與鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部面對面地反映問題,探討解決辦法,達到相互理解,密切了黨群干群關系。由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門主要負責人領銜,實行“一個問題、一名領導、一套班子、一套方案、一抓到底”,落實化解責任和措施。領導干部要及時為農(nóng)特民提出的困難給予幫助,出臺便民服務措施,提高辦事服務效率。各地各部門要邊排查邊整治,及時改變農(nóng)村治安混亂地區(qū)的現(xiàn)狀。造成不良后果的,市綜治工作五部委將按綜治責任查究的有關規(guī)定,堅決實行一票否決,并追究有關部門和領導的責任。同時,為確保各鄉(xiāng)鎮(zhèn)矛盾糾紛排查調(diào)處中心“機構、人員、工作、經(jīng)費”四落實,做到有吊牌、有辦公室、有辦公設備,標識流程齊全,職責制度全部上墻,市委、市政府給每個“中心”解決X元經(jīng)費予以補助,以財政單列預算的方式直接劃撥到各地帳上,XX個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共解決XX萬元,并要求各地各部門也要本著實用、節(jié)儉、有效的原則,為此次“專項”行動得以順利開展提供必要的經(jīng)費保障。如果領導干部以身作則,嚴格要求自己,事事以群眾需要為己任,就會讓其他的干部和工作人員,產(chǎn)生強烈的激勵效應,教育實踐活動才會獲得強大的內(nèi)在動力,才會得到廣大干部群眾的衷心擁護和大力支持,才會取得實實在在的效果。把本地的企事業(yè)單位和其他組織的維護穩(wěn)定工作納入縣全局工作進行部署,實行統(tǒng)一領導,統(tǒng)一管理;督促指導各單位認真落實維護穩(wěn)定工作的方針政策和各項工作任務;主動了解、調(diào)研各單位維護穩(wěn)定工作情況,對重大不穩(wěn)定因素,會同所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門及其主管部門及時研究化解和處置措施;處置群體性事件,維護社會秩序。年底,根據(jù)縣里出臺的《信訪工作
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