【正文】 定具體措施，形成正式承諾，以黨委文件形式下發(fā)。黨員結(jié)合崗位特點和本人實際提出參加活動的具體打算，自愿提出承諾事項?；仡櫋叭v”教育、先進性教育和學習實踐活動，我們公司都取得了顯著效果，公司黨委分別在中央、國資委召開的會議上作過經(jīng)驗介紹。區(qū)委高度重視，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動組織專項督查。結(jié)合我區(qū)實際，當前要著重抓好公開承諾的覆蓋面和兌現(xiàn)承諾工作，已作出公開承諾的要及時組織評諾踐諾，未作出公開承諾的要及時補上，努力使全區(qū)基層黨組織和黨員都參與到公開承諾活動中去。這項工作要在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中繼續(xù)堅持下去。一個黨員參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動，首先要求把崗位工作做好，創(chuàng)造優(yōu)秀業(yè)績，爭當先進工作者。后進村問題不解決，創(chuàng)先爭優(yōu)活動就無法深入。按照區(qū)委常委會“抓頭、抓早、抓實”的要求，開展村級組織換屆試點工作。要明確抓創(chuàng)先爭優(yōu)活動的職責任務(wù)和考核要求，落實鎮(zhèn)（街道）黨（工）委的直接責任，特別是要突出書記抓活動的主體責任，形成“書記抓、抓書記、一抓到底”的工作機制。去年以來，我市共接受保定市和省委督導檢查6次，滿城縣等縣市區(qū)組織部分黨員干部到民政局、人民醫(yī)院參觀學習。深化“全面對標”活動。對標對象確定后，全市各級各部門都要對照對標對象，深入學習先進典型的經(jīng)驗做法，認真查找自己在發(fā)展方式、基層黨建、工作作風、提升政務(wù)和投資環(huán)境、提高效能、服務(wù)群眾等方面存在的不足，找準突出問題和關(guān)鍵癥結(jié)，明確對標重點工作，組織有關(guān)科室和相關(guān)責任人認真填寫《創(chuàng)先爭優(yōu)活動對標登記表》，集體研究制定切實可行的對標趕超方案。各級黨組（黨委）要充分發(fā)揮職責，對黨組織和黨員干部的《公開承諾書》要進行認真把關(guān)，確保制定的承諾事項具體實在，具有實踐性、操作性和激勵性，真正看得見摸得著，防止空話套話。廣泛開展亮旗示范和奪旗爭星活動。各單位要以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動特別是落實“四項機制”為主要內(nèi)容，結(jié)合本單位實際，通過聘請形象監(jiān)督員和行風評議員，設(shè)置意見箱或電子測評系統(tǒng)，邀請“兩代表一委員”評議，開展社會滿意度調(diào)查等方式，組織開展好群眾評議工作，以評議促活動，用評議抓落實，努力打造群眾的滿意工程。三是“十一”前后，以展示創(chuàng)先爭優(yōu)成果為重點，各級各單位要組織開展好理論研討、舉辦成果展、開展群眾文藝匯演等活動，集中展示創(chuàng)先爭優(yōu)成果，擴大活動影響力，在全市營造創(chuàng)先爭優(yōu)的強大聲勢。四、加強組織領(lǐng)導，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得扎實成效 創(chuàng)先爭優(yōu)活動能否扎實開展，“四項機制”能否取得實效，各項工作能否再上一個新臺階，責任在領(lǐng)導，重點在落實。市創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室要堅持督導不停、力度不減，標準不降，采取日常督導與集中檢查相結(jié)合的方式，切實加大活動督導檢查力度，發(fā)現(xiàn)問題，通報全市。7月25日，局黨委印發(fā)了《關(guān)于進一步深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的通知》，明確了16項具體任務(wù)，逐步落實，有序推進。大多數(shù)機關(guān)黨組織在堅持?三會一課?、政治學習、黨員的教育管理和黨風廉政建設(shè)等方面都形成了一套行之有效的制度，特別是機關(guān)黨組織圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，以推動企業(yè)發(fā)展作為機關(guān)黨建工作的第一要務(wù)，在統(tǒng)一思想、凝聚人心、優(yōu)化環(huán)境、提高效能、促進發(fā)展等方面結(jié)合實際認真開展活動，發(fā)揮了重要作用。等等這些問題，各單位要高度重視，在下一步工作中認真加以研究解決。實踐證明，哪個單位黨委對黨建工作重視程度高，創(chuàng)造條件好，解決困難多，哪個單位的黨建工作就開展得有聲有色，有力度和深度，機關(guān)黨組織自然就有凝聚力、戰(zhàn)斗力。今天上午，各單位分別匯報了本單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動第三階段工作情況。通過基層單位和機關(guān)部門打分、領(lǐng)導小組考評、辦公區(qū)域管理檢查等，從政治素質(zhì)、工作業(yè)績、團結(jié)協(xié)作、作風形象等方面對機關(guān)各部門進行績效考評，促進了機關(guān)勞動紀律、文明辦公、公共區(qū)域管理的進一步加強，促進了機關(guān)員工素質(zhì)、工作作風、服務(wù)水平的進一步提升。去年?七一?和今年?七一?期間，我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動的做法先后兩次在股份公司系統(tǒng)進行了經(jīng)驗交流，5個?基層示范黨委?、7個?示范黨支部?、13個?黨員示范崗?獲得股份公司黨委表彰。近日，我將深入部分市直單位尤其是窗口單位和服務(wù)行業(yè)，對落實“四項機制”情況進行督導檢查。二是與轉(zhuǎn)變作風、嚴肅紀律相結(jié)合。今年是建黨90周年，“七一”是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重大節(jié)點。各窗口單位和服務(wù)行業(yè)都要設(shè)立公開、高效、規(guī)范、便民的黨員示范窗口，選派政治素質(zhì)高、工作能力強、經(jīng)驗豐富的業(yè)務(wù)骨干擔任窗口單位的工作人員，顯著位置要公開工作流程和辦事要件，方便群眾辦理業(yè)務(wù)，努力提高服務(wù)效能。四是抓“評諾”。（1）市直單位領(lǐng)導班子、機關(guān)內(nèi)設(shè)科室和下屬單位要重點圍繞實現(xiàn)發(fā)展目標、機關(guān)日常工作、為基層群眾辦實事、加強基層黨建和自身建設(shè)等方面進行承諾。對省里沒有排名的，比如十佳評選、通報表彰以及國家、省授予的各項稱號，要多爭名額，多拿榮譽。由此可見，當前，從中央、省委到保定市委對這項活動的重視程度越來越高，推進措施越來越細，落實力度也越來越大。我們要認真貫徹上級要求，堅持以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務(wù)實的工作作風，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，為我區(qū)經(jīng)濟社會科學發(fā)展提供堅強的組織保障。四、進一步加強對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領(lǐng)導和指導。力爭在10月前使每個農(nóng)村基層組織都能運用“四議兩公開”工作法落實村級重大事項決策。基層組織是否堅強有力，直接關(guān)系到科學發(fā)展大局。二是崗位作用要發(fā)揮。要按照“自愿參加、無償服務(wù)、志在奉獻”的要求，組織引導黨員積極參與志愿服務(wù)活動，每月至少組織1次活動，為群眾廣泛提供政策宣傳、法律援助、科技咨詢、送醫(yī)送藥、文化娛樂等服務(wù)。他們能不能自覺、主動、積極投身于創(chuàng)先爭優(yōu)的實踐中，受到教育、得到提高、發(fā)揮作用，直接決定創(chuàng)先爭優(yōu)活動的質(zhì)量和效果。剛才，5家單位從不同側(cè)面交流了開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的做法和經(jīng)驗，都講得很好，做法各有特色，很有借鑒意義。要注重工作實績和群眾公認度，做到逐級評選、層層評選，優(yōu)中選優(yōu)。要堅持黨建帶工建、黨建帶團建，使黨內(nèi)的創(chuàng)先爭優(yōu)與企業(yè)其他各類創(chuàng)先爭優(yōu)融為一體，在全公司形成齊爭共創(chuàng)、百花齊放的局面。要切實采取措施，加強協(xié)作隊伍中農(nóng)民工的管理，強化人文關(guān)懷和心理疏導，確保農(nóng)民工工資按時足額發(fā)放，著力解決影響穩(wěn)定的突出問題。二是圍繞完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)，全面實現(xiàn)2010年生產(chǎn)經(jīng)營各項工作目標。我們要乘勢而上，通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面完成整改落實任務(wù)，確保對職工群眾作出的承諾全面兌現(xiàn)。5月21日，在中央企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員部署會議上公司黨委又作了經(jīng)驗交流。在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，各級黨組織不斷創(chuàng)新活動載體，豐富活動內(nèi)容，做到規(guī)定動作做到位，自選動作有特色，增強了創(chuàng)先爭優(yōu)的活力。中海外黨委通過制定《境外黨組織建設(shè)實施意見》等一系列制度，從加強領(lǐng)導、組織設(shè)置、工作制度、工作內(nèi)容等方面對創(chuàng)先爭優(yōu)活動提出了要求。視頻會議后，股份公司黨委及時對領(lǐng)導小組13名成員分別確定聯(lián)系點，明確聯(lián)系單位和督導責任。所屬各單位立即著手細化工作措施，制定實施方案，組建工作機構(gòu)，及時召開動員大會，全面啟動創(chuàng)先爭優(yōu)活動?？绾Ｋ淼来髽蛟狐h委對黨員提出“牢記使命、信守承諾、立足崗位、帶頭工作”的具體要求，對各黨支部確立了“六個一”工作標準?？绾Ｋ淼酪痪贮h委以創(chuàng)建“六個一流”為目標，形成了獨具特色的黨建工作品牌；跨海隧道二局黨委緊密圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，細化創(chuàng)先爭優(yōu)目標；跨海隧道三局黨委在各級領(lǐng)導班子和黨員領(lǐng)導干部中開展“四查四整頓”活動，抓住了企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵；跨海隧道四局黨委不斷創(chuàng)新不斷深化活動六大載體，使創(chuàng)先爭優(yōu)形成了經(jīng)?；?、系列化、制度化、規(guī)范化的長效機制；跨海隧道五局黨委以“回歸第一方陣”為活動主題，找準了創(chuàng)爭目標，并建立了月報季評制度；跨海隧道七局黨委以“大干100天，黨員沖在前”為主題的創(chuàng)爭活動，促進了生產(chǎn)任務(wù)的完成；跨海隧道八局黨委以“讓組織放心，為企業(yè)添彩”為主題，鼓勵職工愛崗敬業(yè)；跨海隧道九局黨委以“叫響我是共產(chǎn)黨員”為主題，外樹形象，內(nèi)鼓士氣；跨海隧道十局黨委以“構(gòu)筑堡壘、踐行諾言、爭當先鋒”為主題的創(chuàng)爭活動，強化了先鋒意識；跨海隧道大橋局黨委開展“六比六創(chuàng)”為主要內(nèi)容的“長江大橋杯”創(chuàng)爭勞動競賽，打好施工生產(chǎn)攻堅仗；跨海隧道隧道集團黨委按照“局處機關(guān)、后勤單位、生產(chǎn)一線”不同層次，分別采取“三個提高、三個服務(wù)、三個保證”分類推進，積極開展“三亮三比”（亮身份、比黨性，亮承諾、比素質(zhì)，亮形象、比成績）活動；跨海隧道電氣化局黨委認真開展項目黨建年活動，并加強了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的機制建設(shè)；跨海隧道建工集團黨委以“黨建標準化和項目管理標準化”雙標建設(shè)為創(chuàng)爭活動載體，促進了項目各項工作；跨海隧道二院黨委按照“堅持一個重點、突出三個貼近、做到四個到位”的思路認真開展創(chuàng)爭活動，營造了良好的創(chuàng)爭氛圍；跨海隧道咨詢黨委“按照兩個層次，抓好三個結(jié)合”開展創(chuàng)爭活動，加強了班子和隊伍建設(shè)；跨海隧道置業(yè)黨委以“創(chuàng)一流業(yè)績、樹一流形象”為主題開展創(chuàng)爭活動，認真研究“十二五”發(fā)展規(guī)劃；跨海隧道國際黨委“注重誠信、狠抓落實”為主題，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中認真抓好學習實踐活動的整改落實后續(xù)工作；跨海隧道山橋黨委以“建設(shè)嶄新山橋”為主題，努力推進“兩個調(diào)整和兩大改善”。6月18日，公司黨委在國資委召開的國有企業(yè)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動座談會上，向李源潮等中央領(lǐng)導同志匯報了有關(guān)情況。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是推動企業(yè)在新的歷史起點上又好又快發(fā)展的需要。今年，要確保完成新簽合同額4728億元，完成企業(yè)營業(yè)額4023億元，實現(xiàn)利潤86億元。十是圍繞加強作風建設(shè)創(chuàng)先爭優(yōu)，全面加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)。抓住關(guān)鍵，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動扎實開展。在評選過程中，我們不但要樹立典型，表彰先進，還要對創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展不積極、不深入、效果較差的單位提出批評，督促限期改進。區(qū)委宣傳部張延文常務(wù)副部長專門就加強創(chuàng)先爭優(yōu)活動的宣傳工作進行了部署。各鎮(zhèn)（街道）各有關(guān)部門要緊密結(jié)合實際，制定合理的目標、設(shè)計有效的載體，充分激發(fā)他們創(chuàng)先爭優(yōu)的熱情和動力，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動符合實際需要、化為實際行動、取得實際成效。要總結(jié)“一名黨員一面旗幟”、“黨員關(guān)愛基金”等工作經(jīng)驗，健全完善黨員志愿服務(wù)活動章程和規(guī)章制度，努力為群眾提供便捷、快速、專業(yè)的服務(wù)，做優(yōu)黨員志愿服務(wù)品牌，提升黨員志愿服務(wù)水平。創(chuàng)先爭優(yōu)不能停留在文件上、會議上、墻壁上，而要落實在日常工作中，體現(xiàn)在本職崗位上。要高度重視抓基層打基礎(chǔ)工作，抓住創(chuàng)先爭優(yōu)活動的有利契機，進一步加強我區(qū)基層組織建設(shè)，切實提高基層黨建的科學化水平。三是著力做好村級組織換屆準備工作。當前創(chuàng)先爭優(yōu)活動已向深度推進，接下來的工作任務(wù)更重。第三篇：在創(chuàng)先爭優(yōu)活動推進會上的講話在全市創(chuàng)先爭優(yōu)活動推進會上的講話市委常委、組織部長高亞光（2011年4月11日）同志們：為扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步營造學先進、趕先進、創(chuàng)一流、爭上游的濃厚氛圍，3月24日和4月2日，保定市委組織部先后舉辦了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記培訓班，組織召開了市縣機關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)活動推進會，蘭保良部長連續(xù)兩次親自就如何抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行了安排部署。全市各級各部門要堅決克服厭戰(zhàn)思想和麻痹松懈心理，緊緊圍繞省委“三提升、五加強、一落實”工作目標，準確把握活動總體要求，找準活動著力點，切實提高思想認識，深化工作舉措，加大推進力度，全力以赴抓好工作落實，努力在創(chuàng)先爭優(yōu)上樹標桿、做表率。對爭取上級經(jīng)濟方面支持的指標，如資金、物資、項目、土地等，要力爭前三名。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）黨委要把維護社會和諧穩(wěn)定、加快新農(nóng)村建設(shè)和完成征地拆遷等重點工作作為認責承諾的重點。就是把群眾滿意度，作為評價黨組織和黨員干部工作的重要依據(jù)，敢于讓群眾對踐諾情況評頭論足，提出意見。窗口單位和服務(wù)行業(yè)工作人員都要掛牌上崗，是黨員的佩戴黨徽，是團員的佩戴團徽，是群眾的要佩戴胸卡，將姓名、職務(wù)等信息向群眾公開，亮明身份，推行文明辦公，以優(yōu)質(zhì)、便捷、熱情的服務(wù)，樹立為民服務(wù)的良好形象。為切實開展好“七一”紀念慶?；顒樱袆?chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組已經(jīng)印發(fā)了《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展黨的光輝歷程、黨的光榮傳統(tǒng)、黨性黨風黨紀“三項教育”活動的通知》，市委也正著手制定《關(guān)于開展慶祝建黨90周年活動的實施意見》。要緊密結(jié)合干部作風建設(shè)，下大力解決好紀律不嚴、作風不實、執(zhí)行不力的問題，特別是要在整頓工作紀律、查糾突出問題、提高效能、改進服務(wù)上下功夫、求實效，堅決消除與創(chuàng)先爭優(yōu)不合拍的不良風氣，以創(chuàng)先爭優(yōu)的實際行動，促進干部作風的明顯轉(zhuǎn)變。5月上旬，要對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）黨委書記逐個進行調(diào)度，聽取創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作匯報，深入了解活動開展情況。按照股份公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組的總體安排，今年7月到2012年?七一?前為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的第三階段，這個階段的重點是加強各級機關(guān)黨的建設(shè)和開展?為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)?活動，主要解決機關(guān)?門難進、臉難看、事難辦?的問題，糾正工作中存在的?庸、懶、散?等現(xiàn)象，引導機關(guān)廣大黨員干部員工牢固樹立服務(wù)意識、質(zhì)量意識、安全意識、品牌意識和誠信意識，更好地服務(wù)企業(yè)大局、服務(wù)中心任務(wù)、服務(wù)基層一線。黨辦黨支部作出了?優(yōu)秀素質(zhì)、優(yōu)良作風、優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)異成績?的?五優(yōu)?承諾,建立了《中鐵X局黨委辦公室學習制度》，堅持每個月學一本書，并根據(jù)計劃和各個時期的需要確定學習內(nèi)容，采取個人自學、集中學習、專題研討、組織調(diào)研、交流座談等形式進行學習，形成了勤奮好學、學以致用的良好氛圍；黨委干部部（人力資源部）黨支部把?服務(wù)基層、建設(shè)隊伍、改進作風、提高效能?作為活動主題，深化?講黨性、重品行、作表率?，努力建設(shè)?六型?人力資源部門；黨委組織部黨支部按照?走在前、作表率?的要求，以?三服務(wù)?（服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)黨員）為宗旨，塑造良好形象；市場營銷部黨支部形成?愛學習、講奉獻、重創(chuàng)新?的整體氛圍，敞開言路，集思廣益，努力將部門打造成?民主、務(wù)實、干練?的工作團隊。從匯報情況來看，各單位都做了大量的工作，取得了一定的成績，有的單位在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中結(jié)合實際緊密、工作認真主動、中心工作貼得緊、規(guī)定動作抓得實，有創(chuàng)新、有特色、有成效，希望大家認真學習借鑒。因此，要提高機關(guān)黨組織的地位，確保黨組織有所作為，黨委必須高度重視與積極支持。二是有的單位第三階段工作沒有制定具體的工作推進方案，開展活動系統(tǒng)性不強，效果不明顯；三是有的單位對創(chuàng)先爭優(yōu)活動階段性工作推進不力，對基層黨組織指導不力，督促不夠；四是有的單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動參與面不夠廣，沒有做到每一個黨支部、每一名黨員都參與?創(chuàng)爭?活動，存在活動的?盲區(qū)?，活動開展不平衡；五是機關(guān)黨建工作標準化建設(shè)滯后，存在重視