【正文】 公司員工演講稿：與時俱進開拓創(chuàng)新各位領(lǐng)導(dǎo),各位朋友們：大家好！很榮興能參加今天的演講比賽，我叫xx，今天我演講的題目是〈〈與時俱進開拓創(chuàng)新再創(chuàng)xx輝煌的明天!〉〉。再次，公司通過對調(diào)整布局的同時，進行了內(nèi)部裝修，從地面、天面、燈光等方面進行精雕細琢，并在各樓層中點綴了許多極富生命力的植物。在激烈的競爭與挑戰(zhàn)下，首先，我們公司的領(lǐng)導(dǎo)班子打破傳統(tǒng)的用人觀念，引入全員競爭上崗機制，全面拓寬用人渠道，大大激活了企業(yè)文化。xx(企業(yè))新一代的領(lǐng)導(dǎo)班子在企業(yè)改革創(chuàng)新的道路上敢于破除積弊，披荊斬棘，承受改革帶來的切膚之痛，對企業(yè)進行了脫胎換骨式的人事制度、薪酬制度以及商場布局調(diào)整等全方位、多層次、深領(lǐng)域地展開整改。是??！在新經(jīng)濟時代的今天，企業(yè)的成敗已不僅僅取決于市場占有率和利潤水平等有形的東西，而更在于是否有一致的內(nèi)部價值認同和眾口一致的外部形象，也就是企業(yè)文化。調(diào)整后的xx購物環(huán)境煥然一新，一派生態(tài)休閑的景象，使顧客在購物的同時，享受到了精神上的快樂，體驗到了生活的韻味，公司銷售業(yè)績突飛猛進，形勢喜人。據(jù)前輩回憶開發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)初期，機器轟鳴震耳欲聾，創(chuàng)業(yè)激情排山倒海，開發(fā)建設(shè)的號角喚醒了沉睡千年的戈壁。事實證明了，經(jīng)過競聘上崗后，實現(xiàn)了人力資源的合理配置，增強了員工的危機感、緊迫感建設(shè)了高素質(zhì)的人才隊伍，使員工在企業(yè)的方方面面發(fā)揮著重要的作用。第四篇：公司員工演講稿：與時俱進開拓創(chuàng)新公司員工演講稿：與時俱進開拓創(chuàng)新各位領(lǐng)導(dǎo),各位朋友們：大家好！很榮興能參加今天的演講比賽，我叫xx，今天我演講的題目是〈〈與時俱進 開拓創(chuàng)新再創(chuàng)xx輝煌的明天!〉〉。在發(fā)展企業(yè)文化新的里程上，再創(chuàng)xx輝煌的明天！第三篇：公司員工演講稿：與時俱進 開拓創(chuàng)新公司員工演講稿：與時俱進開拓創(chuàng)新各位領(lǐng)導(dǎo),各位朋友們：大家好！很榮興能參加今天的演講比賽，我叫xx，今天我演講的題目是〈〈與時俱進開拓創(chuàng)新再創(chuàng)xx輝煌的明天!〉〉。然而企業(yè)文化建設(shè)并非是一個固定不變的架構(gòu)模式，它需要結(jié)合不同企業(yè)、不同時期的實際情況，努力架構(gòu)適合本企業(yè)發(fā)展的有特色的企業(yè)文化。這一舉措猶如一顆炸彈，引起員工上下極大的振憾。因為發(fā)展和創(chuàng)新企業(yè)文化是企業(yè)進步的靈魂，是企業(yè)興旺發(fā)達的不竭動力。然而現(xiàn)階段，周圍的商業(yè)發(fā)展態(tài)勢咄咄逼人，一大批國內(nèi)外商業(yè)巨頭，如沃爾瑪、百盛百貨、王府井等大舉逼近，市場競爭風(fēng)云驟起，險象環(huán)生，嚴峻的商戰(zhàn)硝煙彌漫，與狼共舞的肉搏即將開始。新的薪酬制度激發(fā)了員工的熱情，發(fā)掘了他們的潛能，從而增強了企業(yè)的凝聚力、創(chuàng)造力。這一舉措猶如一顆炸彈，引起員工上下極大的振憾。然而企業(yè)文化建設(shè)并非是一個固定不變的架構(gòu)模式，它需要結(jié)合不同企業(yè)、不同時期的實際情況，努力架構(gòu)適合本企業(yè)發(fā)展的有特色的企業(yè)文化。在發(fā)展企業(yè)文化新的里程上，再創(chuàng)xx輝煌的明天！第五篇：演講稿《與時俱進,開拓創(chuàng)新