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20xx年中醫(yī)科護理工作計劃(留存版)

2024-11-03 22:18上一頁面

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【正文】 活能夠自理者,提醒和指導(dǎo)完成生活護理。八、提高護理服務(wù)質(zhì)量,增強工作責(zé)任心,培養(yǎng)護理人員樹立以病人為中心的觀念,把病人的呼聲作為第一信號,把病人的需要作為第一需要,把病人的利益作為第一考慮,把病人的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)。第三篇:中醫(yī)科工作計劃一、加強職業(yè)道德建設(shè)以及醫(yī)療法律法規(guī)的學(xué)習(xí),中醫(yī)科工作計劃。繼續(xù)開展小針刀和平衡針技術(shù),為廣大患者祛除病痛。加強對科室無證醫(yī)師的管理,力求使我科有資格參加醫(yī)師考試的人員能全部取得資格證書。隨著二甲的評審,我們將真正的成為系統(tǒng)的、科學(xué)的、人文的、高效的、特別是正規(guī)的二級甲等醫(yī)院。在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,將對中藥外用進行辨證分型,使之與患者病情相符合。加強醫(yī)護人員的安全生產(chǎn)意識,包括醫(yī)療安全,對病人實行告知義務(wù),認真開展談話記錄,三查八對等,加強醫(yī)療方面的法制觀念學(xué)習(xí),做到知法守法,依法行醫(yī)。要及時搜集建設(shè)目標(biāo)實施過程中好的做法和經(jīng)驗,采取多種方式組織各科交流和學(xué)習(xí),如對照標(biāo)準(zhǔn)缺什么,補什么;沒有條件完成的,邀請兄弟科室或相關(guān)部門幫助。為了保證使今年中醫(yī)科目標(biāo)任務(wù)順利完成,我們要經(jīng)常對照標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)缺那項補那項,做得不夠的進一步完善,未整理的及時匯總,條件不成熟的創(chuàng)造和爭取條件?!肮芾碣|(zhì)量高不高,關(guān)鍵看病案;診療效果好不好,關(guān)鍵看方案;任務(wù)完成不完全,關(guān)鍵看落實”。使我科室的病案甲級率力求達到95%,消滅不合格病歷。為提高全科醫(yī)護人員的??评碚撍?,科室鼓勵醫(yī)護人員訂購了相關(guān)醫(yī)學(xué)雜志,分別為:中國醫(yī)學(xué)論壇報、中西醫(yī)結(jié)合雜志,中醫(yī)雜志。第四篇:中醫(yī)科2014工作計劃內(nèi)科2014工作計劃2013年,我科醫(yī)務(wù)人員在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,遵守醫(yī)療行政法律法規(guī),樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,積極準(zhǔn)備“二級甲等醫(yī)院”的迎評工作,齊心協(xié)力的、圓滿的完成了2013各項指標(biāo)和任務(wù)。在門診方面將繼續(xù)加強門診對病房收治病人方面的力度,使高年資醫(yī)師坐診的時間適當(dāng)延長,三、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)考核方面。在科室學(xué)習(xí)有關(guān)腫瘤化療方面的知識,使科室每一名醫(yī)護人員都能熟識關(guān)于腫瘤方面的診斷和治療。嚴(yán)格執(zhí)行“護理查對制度、交接班制度、分級護理制度、護理不良事件上報制度、危重病人搶救制度”等核心制度,提高醫(yī)務(wù)人員對患者身份識別的準(zhǔn)確性,完善相關(guān)流程(急診、病人出入院、轉(zhuǎn)科),熟練掌握醫(yī)囑執(zhí)行制度、口頭臨時醫(yī)囑執(zhí)行制度、患者身份識別制度等。病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控:新入院、新轉(zhuǎn)入、急危重病人、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監(jiān)控。每月召開工休座談會,發(fā)放病人滿意度調(diào)查表,對服務(wù)質(zhì)量高的護士給予表揚鼓勵,對服務(wù)質(zhì)量差的護士給予批評教育。三、進一步優(yōu)化人員配置,嚴(yán)格護理工作流程對科室病床、人員進行了更科學(xué)明細的分組,分責(zé)任護士4名,責(zé)任組長一名。時間的環(huán)節(jié)監(jiān)控:節(jié)假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時間、交接班時均要加強監(jiān)督和管理。狠抓護理質(zhì)量,從“從安全管理、急救物品的管理、消毒隔離、護理文書、基礎(chǔ)護理、分級護理、護理服務(wù)、??谱o理”等方面著手,按照護理質(zhì)量評分標(biāo)準(zhǔn)來要求日常的護理工作。繼續(xù)開展高強度超聲聚焦刀在腫瘤方面的合理應(yīng)用,爭取本治療人數(shù)達到50例,治療180次,使之發(fā)揮更大的效果。進一步完善業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,每月進行2次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),讓進修歸來的科室人員講解進修期間學(xué)習(xí)到的新知識,新理念、新內(nèi)容,對講解內(nèi)容要求做到每人都有記錄。現(xiàn)根據(jù)我科目前的發(fā)展?fàn)顩r,特別是要結(jié)合二甲內(nèi)容,認真找不足、找差距。使全科醫(yī)護人員都能接觸到前沿的、規(guī)范的、標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療臨床知識,以規(guī)范我科在相關(guān)疾病診療項目上的理論知識,提高診療水平。進一步建設(shè)和完善科室的質(zhì)量管理體系,認真執(zhí)行三級醫(yī)師查房制度和質(zhì)量檢查工作,認真執(zhí)行抗菌藥物的臨床合理應(yīng)用和藥物的分級使用。所以我們要從病案質(zhì)量抓起,從治療方案做起,力爭1年內(nèi)病案質(zhì)量、治療方案完全達標(biāo)。目前存在最大的問題,就由于管理經(jīng)驗不足,不規(guī)范;我們往往只重視臨床治療,而忽視文字整理和經(jīng)驗總結(jié);只重視科內(nèi)交流,而忽視外向聯(lián)系,這些都是今后創(chuàng)建工作需要重點關(guān)注的。要使中醫(yī)藥科建設(shè)健康有序的進行,這就需要們對照“二甲和三甲”中醫(yī)科建設(shè)項目標(biāo)準(zhǔn),適時總結(jié),對發(fā)現(xiàn)的問題,及時制
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