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20xx宿舍管理員工作總結(jié)5篇(留存版)

2024-11-03 22:17上一頁面

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【正文】 工作、活動開展的十分順利,下面我就個人的工作情況向大家作個匯報:一、主要工作認真負責學生宿舍門衛(wèi)值班工作,確保24小時值班,按作息時間規(guī)定開關(guān)宿舍大門。本次活動時間為6月份學生會生活部宿舍檢查總結(jié)檢查時間定為每月的第一、三周星期三下午6:30,如與某些活動沖突,我們會及時調(diào)整時間并在第一時間通知各班班長,由系文明督察員、各班班長及宿管部成員檢查。管理紀律方面:宿管小組嚴格登記進入宿舍的外來人員,堅決禁止任何非本棟樓的人員在無正當理由下進入宿舍樓,保證學生的安全。小的問題我雖然不會扣分但也會提醒此宿舍的學生,讓他們以后多注意這方面的問題。我一踏入工作崗位,就按上級對宿管員的要求去做,注意自身形象。防止意外事情的發(fā)生。對住宿區(qū)的公共衛(wèi)生予以分工負責,落實到人。為打造學生宿舍標準化,維護宿舍樓學生的正常生活秩序,給學生創(chuàng)造一個優(yōu)良的學xx、生活環(huán)境和健康向上的精神家園,宿舍管理區(qū)成立了“自管委”。各種知識宣傳方面:到每個宿舍宣傳艾滋病的相關(guān)知識,讓同學們正確的認識艾滋病的傳播途徑;由于xx期我市缺水嚴重,我們自管委到各個宿舍號召大家一起節(jié)約用水;我們每個學期對各個宿舍進行一至兩次的防騙知識宣傳等。舉辦的社區(qū)活動,豐富同學們的生活,提高同學們的自主意識和安全意識。我是5宿舍樓的管理員。再次,由于我們樓的特殊情況,人員流動較大,有很多不確定因素,我采取讓勞動周的同學每天三次檢查,勤工助學同學隨時抽查實住人數(shù)等方法,努力做到樓內(nèi)人數(shù)基本清楚。晚上,有我成立的以樓層長為成員的巡查小組,在熄燈后在各樓層巡視,對一些妨害同學們正常休息的行為和點蠟燭等不安全現(xiàn)象進行及時制止。但每一個學生的內(nèi)心深處,更渴望自己的被承認和自我價值的體現(xiàn),他們也想做得好些,獲得別人的表揚。可能學生無意識的一些動作,就影響了整個宿舍的大環(huán)境的衛(wèi)生。四、我和學生所做的一些具體工作。那么,如何把這種局面維持下去呢?需要我們每一個人,尤其是班主任來思考、計劃、付諸實施。注重實踐工作,在工作中,我們公寓宿管會不斷與基地宿管會進行工作交流,同時也派代表到基地宿舍學習基地宿管會的管理模式與工作計劃。根據(jù)實際情況,謝曉堅干事主要負責公寓保潔員的管理與考核。為激活管理潛能,我們主要從以下幾方面進行了工作考評。三、以常規(guī)工作為。宿管員假期的值班安排等。主要是工作過程中職責不明,推委責任,缺乏主動性。二、踏實認真工作,積極努力創(chuàng)新在工作中,難免會遇到這樣那樣的問題,有時還會得罪人,受到學生的威脅。再如用壞的物品,自備了維修包,以便及時維修等。讓學生即受到鼓勵,樂于付出努力,又不會輕易產(chǎn)生驕傲的情緒。這時,我們不能只顧劈頭蓋臉的批評,要和他仔細分析產(chǎn)生這種情況的原因,如因貪玩,應(yīng)付心理還是特殊原因。所以一些學生的不良習慣,就要治標治本,先從思想入手,刨根尋源,對癥下藥。本樓的公物如凳子、等物搬出要憑學生證詳細登記。另一方面督促他們堅持每天都對自己的區(qū)域清潔一次,并及時的指出不足??傊?,這一個學期下來,我學到了很多,其中,在于學生的溝通上是相當重要的,特別是高年級的學生,只要好好跟他們溝通,像好朋友一樣的,讓他們感受到老師的關(guān)心,他們會認真的完成自己的任務(wù),另外還有就是與家長的溝通也很重要,老師和家長一起努力,培養(yǎng)學生良好的生活衛(wèi)生習慣,其次還有一點就是,要選好負責認真有威信的宿舍長,他是領(lǐng)導整個宿舍的核心。在衛(wèi)生方面,部分宿舍未達到標準。安全工作方面:認真宣傳防盜、防火和安全用電的相關(guān)知識,加強同學們的安全意識,并加大對私拉電線和db現(xiàn)象的檢查力度。六、工作中存在的主要問題與不足對學生的衛(wèi)生教育教育、安全意識教育應(yīng)常抓不懈。在校園領(lǐng)導的支持下,我做了一些工作,取得了必須的成績,但我明白自己工作時間短,狀況還不夠熟悉,經(jīng)驗還不豐富,作風還不夠細致。這樣批評了差的,就表揚了好的。熟悉地閱讀校園所發(fā)的一些規(guī)章和制度,但這僅是初步的,“師傅領(lǐng)進門,修行在個人”,要掌握這些資料,還有進一步學習的必要。去年就曾有學生在宿舍上當受騙,學生是非常的單純的,很輕易就會相信別人說的話,所以想要防止學生上當受騙除了對他們進行防騙教育之外,也要嚴格的審查進出宿舍樓的人員,不給騙子可乘之機。消防安全方面:消防安全大于天,宿管小組每位成員都牢記這句話。宿舍管理員工作總結(jié)11經(jīng)過三個月六次檢查,我系XX年上學期舉行的“創(chuàng)建文明寢室”活動已于6月17日圓滿結(jié)束。三、正視工作不足,努力追趕與此同時,自委員會成立以來,出現(xiàn)了許多問題。宿舍管理員工作總結(jié)9新學年,在兩院合并的節(jié)日氛圍中,我們很榮幸成為房管委委員。白天嚴防異姓同學竄門,對請假回寢室的學生需掛班主任的批條,方能放進,對來、送東西的家長、親友進行登記,晚上對歸寢情況及晚寢紀律進行督導。二、從源頭抓起,宿管員的“聘”“管”年年有新意,屆屆有提高。一段時間下來,我對很多同學都有了深入的了解,為以后的管理工作打下了良好的基礎(chǔ)。其次是在每次例會上的出勤情況,我也是每次都提前到達,并且對于領(lǐng)導的安排也能及時的`安排傳達下去,沒有發(fā)生過大的失誤或差錯。制定和完善了各種制度俗話說沒有規(guī)矩不成方圓,沒有一個嚴格的管理制度,是無法營造出一個良好的宿舍管理氛圍的,所以開始我們就制定了《宿舍衛(wèi)生管理制度》和《紀律管理制度》,隨著這些制度、標準的制定,相應(yīng)的`各種檢查也隨之開展,在認真執(zhí)行好各種制度的同時,我們還做好了各種相應(yīng)的記錄,如值班記錄、學生點名記錄、學生晨午檢記錄、學生宿舍之星評比記錄等等,這些記錄都是學生們平時努力的結(jié)晶,每一項記錄都詳實的記錄了學生們曾經(jīng)付出的辛苦:夜間老師巡查幫孩子們蓋被子,早上起床叫低年級的學生起床,誰愛勞動了,誰幫助小同學了等等,老師們都會記錄在值班表上,以便接班教師能及時了解孩子的情況。工作總得有人去做,既然是領(lǐng)導安排了,那么我就得把安排的工作做好吧。并且,我們開始了全校衛(wèi)生普查工作,盡管同學們有些對此有疑議,但它的確有助于大學生良好的生活,學習習慣的養(yǎng)成,提升南廣寢室整體精神風貌。大學生活是人生觀、價值觀的形成階段,學生的良好生活習慣、健全人格、高尚情操及文明舉止等都將在這里塑造或形成。我與很多同學都有了較深的交流和溝通,與他們建立了良好的友誼的同時,同學們有什么困難我也都竭盡全力的去幫助他們。宿舍管理員工作總結(jié)2我是宿舍樓的值班員。“手勤”,工作計劃本不漏事項,交班清楚表揚好人好事,批評不良現(xiàn)象。熟悉掌握政策規(guī)定是做好宿管員工作的保證。為了規(guī)范整個宿舍5S普查工作,我們專門印發(fā)了《5S評分標準》,給每一間宿舍進行評分,對每次檢查出來5S最差寢室我們進行了整個廠區(qū)批評通報并將批評通報結(jié)果發(fā)至各工廠廠辦和在宿舍宣傳欄張貼。經(jīng)過這段時間的工作,我認識到做宿舍管理的的發(fā)展空間還是很大的。這段時間下來,我對員工都有了大至的了解,為以后的管理工作打下了良好的基礎(chǔ)。學會了門禁注冊/注銷及異常處理,學會了批量分配員工住宿,學會了刷墻,還學會了一些簡單維修、更重要的我學會怎樣與這么多同事和諧共處。這是我學習和實踐的結(jié)果。人的潛力有小,但一般來說只要有事業(yè)心職責感,就能把工作做好。學生宿舍無小事,只有時時刻刻提醒自己才能成為一位優(yōu)秀的值班員。我會定期檢查樓道內(nèi)消防設(shè)施是否損壞,消防通道是否通常,做到萬無一失。同時我會抓好學生晚歸或不歸的現(xiàn)象。本學期中,我認真做好了公寓學生的報修統(tǒng)計記錄工作,然后及時通知物業(yè)后勤維修組的同志,沒有讓一次維修工作出現(xiàn)失誤。很平淡的生活,我認為不用總結(jié),但領(lǐng)導還是得讓交工作的總結(jié),可能是最近經(jīng)常發(fā)現(xiàn)我們在上班期間去玩吧!也可能是,高考就要來了,在增加一下緊張的氣憤,讓我們再在工作上嚴厲些!可是那些學生很多都放棄了學習,就是想度過這不到一個月的時間了,我們就是拿他們沒辦法了。各宿舍學生開動腦筋,在行動上、在宿舍環(huán)境、宿舍文化的布置上,為每個宿舍的宿舍文化做出了自己的努力,為學生營造了良好、溫馨的生活、就寢氛圍,使這些離開父母懷抱的孩子感到了家的舒適,家的溫暖,家的幸福。對于勤工助學的同學,可分出一名樓長,對于樓長要用于放手去讓他干,把權(quán)力和責任要讓他承擔起來,讓他負責整個樓的安全工作,一方面指導干活的同學能夠明白自己該干什么,該管什么,該怎么干,使得各項工作都責任到個人,個個單元都有人負責,并且每星期對衛(wèi)生進行系統(tǒng)的檢查,并且在每次例會上作出,指出不足。保證了每次維修工作的及時、圓滿完成,為同學們的學習生活提供了保障。今年我們更進一步,從宿管員中選拔責任心強,能力突出的同志,管理日常工作,工作方式從“給我沖”變成了“跟我來”,由于管理者也是參與者,心貼得更近,聯(lián)系更緊,各項工作抓得更實在,更細致,更完善了。第三,晚寢紀律較好,保證了學生充足的休息時間。住宿管理委員會成立以來,我們的常務(wù)副主任深入辦公室和領(lǐng)導討論工作細節(jié),還和宿舍同學交流了意見,逐漸了解了同學們的生活問題和思想動態(tài),有利于今后住宿管理委員會的工作開展。每天按時打掃了所管樓層走道、樓梯、廁所、洗漱間的衛(wèi)生及樓棟四周的衛(wèi)生。在第一次檢查中,由于工作沒有到位,有11個寢室未檢查,其中大多數(shù)為宿舍管理員工作總結(jié)08級寢室;檢查的寢室雖然很用心的搞了,但是還是有很多內(nèi)務(wù)整理不合格,比如桌面不整齊、鞋子擺放不整齊、陽臺雜亂、被子未疊或朝向不一致、床沿亂掛東西等。但是因為部分學生紀律性不強,無視校紀校規(guī),經(jīng)常在宿舍鎖門之后才回來。這不僅是紀律的問題,太晚休息也是會影響到他們第二天的學習的,雖然我只是一個宿舍管理員,但既然我是在學習工作也要肩負起教育學生的責任,不管處在哪個崗位上,都要做好自己的工作。二、增強工作潛力宿管委員無大事,做好工作,按規(guī)定辦,就能把事情辦好。做宿管委員工作也是這樣。開展經(jīng)常性的文明寢室評選活動,第二學期開學時頒發(fā)獎狀、獎品(筆記本),實行文明宿舍的動態(tài)管理,承認、鼓勵學生點滴進步。進入大學,我很榮幸被二幢的社區(qū)管理老師評為五樓的樓層長,成為自管委成員之一。同時,各個宿舍也極力的配合我們的工作,宿舍的美化綠化和宿舍制度文化都做到了位,為學校評估成功貢獻了應(yīng)盡的一份力。我們又屬于山村小學,住宿的學生多數(shù)都是留守兒童,所以,存在這樣那樣的問題,其中包括宿舍的衛(wèi)生(床鋪的整理擺放、床上被子床單的及時清洗、書桌上物品的清潔擺放、宿舍地面衛(wèi)生的打掃、及床底鞋子的清理擺放等問題)另外,還有宿舍紀律的問題,這主要是針對高年級的學生,在宿舍里講話、打鬧甚至打撲克等不良行為的管理。對下要鼓勵安撫同學,讓他們盡職盡責,能夠盡時準確的完成領(lǐng)導的要求,雖然有不少的同學都產(chǎn)生了厭倦情緒,但我仍然堅持上級的要求。作為一名管理員,我主要負責7號樓的公共衛(wèi)生、安全、紀律等方面,現(xiàn)總結(jié)如下:一、勤工助學我樓勤工助學的同學共22名,主要負責本樓立體衛(wèi)生,為確保每人各司其職,我對他他們進行了明確分工,責任到人?;厥走@一年的工作歷程,是無比充實和精彩的,特別是四月份迎評促建那段日子讓人記憶猶新,我們對衛(wèi)生、安全、秩序等各個方面努力做到精益求精,力爭上游,付出了很多的努力,最終順利完成了學校交給的各項任務(wù)。只有打造過硬的個人素質(zhì)才能在將來的社會競爭中立于不敗之地。別人也要打掃衛(wèi)生,為你服務(wù),你也要學會維護和珍惜。安排值日,分工明確舍長全權(quán)負責,我指導詳細公平的進行分工,值日生對當天的宿舍工作要盡職盡責。及時維修宿舍損壞部位,上報了,維修的不及時,學生、領(lǐng)導會對班主任產(chǎn)生誤會。三、正視工作不足,努力迎頭趕上同時,在縮管會成立以來也存在不少問題,工作上的失誤和不足,主要是我們對一些問題的認識不夠明確,經(jīng)驗不足。公寓安全管理。在這個過程中,涌現(xiàn)了一批工作認真、表現(xiàn)出色的管理人員,如b棟的曾福建、c棟的何小紅、王小蘭、d棟的魏云桂等,他們都已成為宿舍管理或保潔的楷模。加強對班主任宿管常規(guī)的考核宿舍管理既是宿管部的工作職責,也是班級管理的常規(guī)工作之一,因此,班主任絕不能置身其外不管不顧,加強對班主任宿管工作的考核成為考核工作中的重中之重。各年級學生寢室的安排與調(diào)整,保潔員假期的值班安排等。遇到復雜事情時,沒有找到正確的處理方法??傊?,通過對各宿舍的參觀學習,我們更看到了許多宿舍的優(yōu)點,這些正是我們以后所要學習的地方?;蜥槍σ恍┨厥獾那闆r,讓其他同學及時對值日生給予幫助。環(huán)境好了,心情愉悅,又保證了正常的休息,進一步就會在學習上產(chǎn)生良好的效率。對于成績好的學生,我要求先成人、再做雙優(yōu)秀生。本樓的衛(wèi)生等整體較好,但還有許多小問題,難以長期保持好。每周由各樓層長自發(fā)組織定時對各崗進行年終評優(yōu),不合格的將以口頭勸說,扣發(fā)工資等多種形式進行合理處理。除去特殊時期,作為一名合格的樓管員,主要有一下幾項工作:首先能夠保證上崗率,這一點我做的還行吧,沒有無故缺崗或離崗過,也沒有長時間的請假缺崗過。制定和完善了各種制度俗話說沒有規(guī)矩不成方圓,沒有一個嚴格的管理制度,是無法營造出一個良好的宿舍管理氛圍的,所以開始我們就制定了《宿舍衛(wèi)生管理制度》和《紀律管理制度》,隨著這些制度、標準的制定,相應(yīng)的各種檢查也隨之開展,在認真執(zhí)行好各種制度的同時,我們還做好了各種相應(yīng)的記錄,如值班記錄、學生點名記錄、學生晨午檢記錄、學生宿舍之星評比記錄等等,這些記錄都是學生們平時努力的結(jié)晶,每一項記錄都詳實的記錄了學生們曾經(jīng)付出的辛苦:夜間老師巡查幫孩子們蓋被子,早上起床叫低年級的學生起床,誰愛勞動了,誰幫助小同學了等等,老師們都會記錄在值班表上,以便接班教師能及時了解孩子的情況。每個宿舍都創(chuàng)先爭優(yōu),宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生在一定程度上得到提高。被老師選入自管委,就意識到自己的責任,嚴格要求自己,做好自己份內(nèi)的事情。四、日常工作中重點突出抓財產(chǎn)管理,實行財產(chǎn)損壞的責任追究制度。細心即是細心做工作,防止粗疏的39。增強工作的潛力。今年自己的工作是很好的完成了的,但在管理中還是有一些疏忽的,明年還是有很多的地方需要加強的。據(jù)不完全統(tǒng)計,3號樓全年給晚歸的學生開門220余次,4號樓開門280余次,5號樓開門80余次,2號樓因為沒有宿管員,記錄只給開門了3次。宿舍管理員工作總結(jié)12又到一年期末時,在即將過去的一年中,我作為武當武術(shù)學院宿舍管理組的小組長,這一學年來在后勤部領(lǐng)導關(guān)心重視下、在宿管小組全體成員的共同努力下、在廣大同
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