【正文】 251283人。報考省屬高校研究生的,在筆試總分中增加10分。(四)加強對中小企業(yè)、非公有制企業(yè)在簽訂勞動合同、支付勞動報酬和繳納社會保險等方面的監(jiān)督檢查,切實維護高校畢業(yè)生的合法權益。(四)各有關部門要通力合作,完善創(chuàng)業(yè)資金扶持和創(chuàng)業(yè)培訓補貼政策。(四)加強招聘活動安全管理。對于就業(yè)困難的高校畢業(yè)生、零就業(yè)家庭的高校畢業(yè)生,要通過求職登記、專項培訓、重點指導、崗位推薦等方式,實施一對一的就業(yè)服務,要切實幫助他們解決經(jīng)濟上、心理上和求職過程中的實際問題,幫助他們順利就業(yè)。探索建立投資帶動就業(yè)評估機制，在安排政府主導性投資項目和制定產(chǎn)業(yè)規(guī)劃時要充分考慮擴大就業(yè)的需要，更好地發(fā)揮投資對就業(yè)的帶動作用。高校畢業(yè)生從事現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的，可按有關規(guī)定享受扶持政策。持《就業(yè)失業(yè)登記證》（注明“自主創(chuàng)業(yè)稅收政策”或附著《高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)證》）的高校畢業(yè)生在畢業(yè)內(nèi)從事個體經(jīng)營的（國家限制行業(yè)除外），三年內(nèi)按每戶每年8000元為限額依次扣減其當年實際應繳納的營業(yè)稅、城市維護建設稅、教育費附加和個人所得稅。（十）扶持網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)。對企業(yè)新招收畢業(yè)內(nèi)高校畢業(yè)生，在六個月之內(nèi)開展崗前培訓的，按規(guī)定給予企業(yè)職業(yè)培訓補貼。教育部門要根據(jù)相關政策及時認定困難家庭高校畢業(yè)生，并將未就業(yè)困難家庭高校畢業(yè)生情況移交原籍地高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門。各地區(qū)、各部門、各高校要把高校畢業(yè)生就業(yè)擺在當前就業(yè)工作的首位，以科學發(fā)展觀為指導，圍繞建設“人文北京、科技北京、綠色北京”的目標和“保增長、擴內(nèi)需、調(diào)結(jié)構”的工作大局，采取積極有效措施，拓寬就業(yè)門路，不斷完善高校畢業(yè)生就業(yè)管理和服務體系。八、鼓勵和支持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)支持北京生源應屆高校畢業(yè)生創(chuàng)辦投資少、開辦費用低的合伙、個人獨資企業(yè)及個體工商戶。十三、以社會需求和就業(yè)為導向，深化高等教育改革，提升高校畢業(yè)生就業(yè)能力各高校要以社會需求為導向，突出辦學特色，明確培養(yǎng)目標。第五篇：山西省人民政府關于加強和改進社區(qū)服務工作的意見(晉政發(fā)[2008]21號)[定稿]【發(fā)布單位】山西省【發(fā)布文號】晉政發(fā)[2008]21號 【發(fā)布日期】20080805 【生效日期】20080805 【失效日期】 【所屬類別】政策參考 【文件來源】山西省山西省人民政府關于加強和改進社區(qū)服務工作的意見(晉政發(fā)[2008]21號)各市、縣人民政府,省人民政府各委、廳,各直屬機構:加強和改進社區(qū)服務工作,對于提高居民生活質(zhì)量、擴大就業(yè)、化解社會矛盾、促進和諧社會建設具有十分重要的意義。對舊城區(qū)改建、棚戶區(qū)改造和沉陷區(qū)治理,要將社區(qū)組織的工作用房和公益性服務設施納入新建住宅區(qū)規(guī)劃,與住宅區(qū)開發(fā)同步設計、同步建設、同步投入使用。加強企業(yè)退休人員社會化管理服務工作,充分發(fā)揮勞動保障工作平臺的作用,促進和幫助城鎮(zhèn)居民按規(guī)定參加各項社會保險,并享受相應待遇。進一步加強和促進社區(qū)青少年思想道德建設,調(diào)動社區(qū)資源力量,加強社區(qū)共青團和少先隊的建設,充分發(fā)揮其獨特優(yōu)勢,開展多種形式的教育、培訓和實踐活動,為青少年健康成長創(chuàng)造良好的社區(qū)環(huán)境。對新辦的獨立核算的居民服務企業(yè),各級財稅部門要貫徹執(zhí)行好國家有關稅收優(yōu)惠政策,切實扶持社區(qū)服務事業(yè)發(fā)展。社區(qū)居委會在社區(qū)黨組織的領導下依法履行法律賦予的職責,負責社區(qū)日常事務的管理工作。六、加強領導和政策指導,強化社區(qū)服務監(jiān)管(二十)加強組織領導。(二十二)加強社區(qū)服務的統(tǒng)籌規(guī)劃和政策指導。二○○八年八月五日本內(nèi)容來源于政府官方網(wǎng)站，如需引用，請以正式文件為準。對有些社區(qū)組織做起來有優(yōu)勢的行政性工作,要采取“權隨責走、費隨事轉(zhuǎn)”的原則,委托社區(qū)組織承擔。大力培育社區(qū)志愿者服務意識,弘揚志愿服務精神,積極動員共產(chǎn)黨員、共青團員、公務員、專業(yè)技術人員、教師、青少年學生以及身體健康的離退休人員等加入志愿服務隊伍,優(yōu)化志愿人員結(jié)構,壯大志愿人員力量。支持和鼓勵社區(qū)居民成立形式多樣的慈善組織、群眾性文體組織、科普組織和為老年人、殘疾人、困難群眾提供生活服務的組織。深入開展打擊“黃賭毒”和禁止傳銷等工作。發(fā)展面向基層的公益性文化事業(yè),逐步建設方便社區(qū)居民讀書、閱報、健身、開展文藝活動的場所,加強對社區(qū)休閑廣場、演藝廳、棋牌室、網(wǎng)吧等文化場所的監(jiān)督管理,促進社會主義精神文明建設。加強對社區(qū)青少年的管理和服務,特別要做好刑釋解教青少年的技能培訓和就業(yè)指導。二、加強社區(qū)基礎設施建設,改善社區(qū)服務環(huán)境(四)加強社區(qū)組織的工作用房和公益性服務設施建設。財政部門要根據(jù)高校畢業(yè)生實際需要，統(tǒng)籌安排資金用于促進高校畢業(yè)生就業(yè)。要確?！傲憔蜆I(yè)”家庭高校畢業(yè)生就業(yè)。六、鼓勵應屆畢業(yè)生進一步求學深造加快碩士研究生培養(yǎng)類型和模式的改革步伐，擴大專業(yè)學位碩士研究生招收應屆本科畢業(yè)生規(guī)模；增加高職升本科的接收院校及升學規(guī)模；擴大中職升高職招生規(guī)模。要全面落實取消就業(yè)體檢中乙肝檢測項目的有關規(guī)定，防止各類就業(yè)歧視，保障高校畢業(yè)生公平就業(yè)權利。各級人力社保部門、教育部門和各高校要加強合作，做好離校前后的信息對接和服務接續(xù)。（十二）加強高校畢業(yè)生職業(yè)技能培訓和鑒定。鼓勵高校、企業(yè)、科研機構和其它社會組織創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)園，為進園創(chuàng)業(yè)的小企業(yè)提供有效的培訓指導服務和政策扶持，提高創(chuàng)業(yè)企業(yè)的經(jīng)營管理水平和市場競爭能力。對高校畢業(yè)生初創(chuàng)企業(yè)，可按照行業(yè)特點，在法律、法規(guī)許可范圍內(nèi)，合理調(diào)整注冊資金、人員等準入條件，允許試行注冊資本“零首付”（兩年內(nèi)到位）。市、區(qū)的房租補貼標準為每人每年3000元，補貼期限最長不超過三年，所需資金在促進就業(yè)資金中列支。二○○九年五月八日本內(nèi)容來源于政府官方網(wǎng)站，如需引用，請以正式文件為準。補貼期限最長不超過3年。開設就業(yè)指導必修或必選課程,并把就業(yè)指導課列入教學課時。要建立和完善一批投資小、見效快的大學生創(chuàng)業(yè)園和創(chuàng)業(yè)孵化基地,幫助畢業(yè)生將創(chuàng)業(yè)項目真正實施起來,并給予相關的政策支持。除物價部門批準收費項目外,不得收取任何戶籍管理費用。特崗教師的招聘、培訓、管理及工資待遇等政策按照教育部等部門《關于繼續(xù)組織實施“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”的通知》(教師〔2009〕1號)執(zhí)行。新聞媒體要加強高校畢業(yè)生就業(yè)工作的宣傳，引導高校畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀、成才觀，形成全社會關心畢業(yè)生就業(yè)的良好氛圍，促進高校畢業(yè)生就業(yè)。對就業(yè)困難高校畢業(yè)生，從事個體經(jīng)營或?qū)崿F(xiàn)靈活就業(yè)的，從就業(yè)專項資金中給予靈活就業(yè)社會保險補貼。（三）高校要加強對大學生的就業(yè)指導，實現(xiàn)就業(yè)指導的全員化、全程化、專業(yè)化、信息化。屬于微利項目的，由財政全額貼息。對沒有建立集體戶的企業(yè)，畢業(yè)生可在公安部門批準的各級畢業(yè)生就業(yè)市場、人才市場、勞動力市場集體戶登記落戶。經(jīng)費來源按原渠道追加解決。為認真貫徹落實《國務院辦公廳關于加強普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（國辦發(fā)?2009?3號，以下簡稱《通知》）精神，全力做好畢業(yè)生就業(yè)工作，結(jié)合我省實際，提出如下實施意見：一、切實把高校畢業(yè)生就業(yè)擺在就業(yè)工作首位深刻分析當前高校畢業(yè)生就業(yè)的嚴峻形勢，認真落實國務院常務會議及《通知》精神。（六）鼓勵畢業(yè)生在項目計劃結(jié)束后留在當?shù)鼐蜆I(yè)，今后各個項目計劃相對應的自然減員空崗全部聘用服務期滿的高校畢業(yè)生。（三）對重點科研（項目）單位、三級甲等醫(yī)院、本科高校接收普通高校碩士以上（第一學歷）緊缺專業(yè)畢業(yè)生，允許用人單位在編制內(nèi)自主接收。六、強化高校畢業(yè)生就業(yè)服務和就業(yè)指導（一）充分發(fā)揮人力資源市場配置資源作用，強化公共就業(yè)服務功能。加強校園招聘會安全保障，維護畢業(yè)生的合法權益。省級人力資源社會保障、教育、財政、工商、稅務、公安等有關部門要加強協(xié)調(diào)，各負其責，完善畢業(yè)生就業(yè)配套政策。2009年繼續(xù)實施一村一社區(qū)一名大學生干部計劃,選聘9030名優(yōu)秀大學畢業(yè)生到農(nóng)村任職,進一步健全和完善大學生村干部管理工作長效機制。(七)省、市、縣各級財政要投入專項資金,用于落實到基層就業(yè)畢業(yè)生的各項扶持政策。五、鼓勵和支持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)(一)全省各高校要積極開展創(chuàng)業(yè)教育和創(chuàng)業(yè)實踐活動,把培養(yǎng)大學生創(chuàng)業(yè)意識、提高創(chuàng)業(yè)能力作為轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念的重點。人力資源社會保障、教育等部門及高校要加強協(xié)作,采取網(wǎng)絡招聘、專場招聘等方式,大力開展面向高校畢業(yè)生的就業(yè)服務系列活動,為高校畢業(yè)生提供免費就業(yè)信息、政策咨詢和就業(yè)指導等各類就業(yè)服務。七、提升高校畢業(yè)生就業(yè)能力(一)各高校要以就業(yè)為導向,深化高校教育、教學改革,根據(jù)社會需要及時調(diào)整教學內(nèi)容,增加實踐教學環(huán)節(jié),積極拓展大學生就業(yè)見習基地,完善大學生就業(yè)見習機制,著力提高畢業(yè)生的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)能力。人力資源社會保障部門要牽頭制定和落實高校畢業(yè)生就業(yè)政策,并做好高校畢業(yè)生離校后的就業(yè)指導和就業(yè)服務工作。對勞動密集型小企業(yè)當年新招收登記失業(yè)高校畢業(yè)生等登記失業(yè)人員達到企業(yè)現(xiàn)有在職職工總數(shù)20%（超過100人的企業(yè)達10%）以上的，可按規(guī)定申請最高不超過200萬元的小額擔保貸款，并享受財政50%的貼息，貼息期限最長不超過兩年。切實做好高校畢業(yè)生應征入伍工作，應征入伍服義務兵役的高校畢業(yè)生，按規(guī)定享受相應的學費和助學貸款代償。（八）加強創(chuàng)業(yè)教育、創(chuàng)業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)服務。市、區(qū)一次性創(chuàng)業(yè)補貼標準為5000元。五、實施就業(yè)援助計劃，切實保障高校畢業(yè)生就業(yè)權益（十四）深化就業(yè)指導。重視做好少數(shù)民族、女性、殘疾人高校畢業(yè)生的就業(yè)工作。要加大對大學生“村官”的跟蹤培養(yǎng)和使用力度，充分發(fā)揮他們的作用，完善長效機制。凡開辦個體工商戶或企業(yè)，自籌資金不足的，可申請小額擔保貸款；經(jīng)營項目屬于微利的，享受貸款貼息。要積極推進高等職業(yè)學校學生“雙證書”和“訂單式”培養(yǎng)，促進人才培養(yǎng)與社會需求的緊密結(jié)合。發(fā)揮政府、社區(qū)居委會、民間組織、駐社區(qū)單位、企業(yè)及個人在社區(qū)服務中的作用,政府提供公共服務,鼓勵、支持社區(qū)居民和社會力量參與社區(qū)服務。公安、民政、建設、市政、園林、城管、電力等部門和企業(yè),要重視社區(qū)道路、照明、給排水、供熱、供氣、公廁、交通、地名標志、無障礙等設施建設,加強城市綜合執(zhí)法和社區(qū)環(huán)境綜合治理,實現(xiàn)社區(qū)綠化、硬化、亮化、凈化。(九)推進社區(qū)衛(wèi)生和計劃生育服務。(十二)推進社區(qū)安全服務。充分利用社區(qū)內(nèi)的學校、培訓機構、幼兒園、文物古跡等開展社區(qū)教育活動。(十八)加強社區(qū)工作者隊伍建設。發(fā)展改革、財政、商務、銀行、稅務、工商、物價等部門要按照各自職能,進一步制定和完善促進社區(qū)服務發(fā)展的政策措施。綜合運用行政、法律手段監(jiān)督、管理社區(qū)服務。建立健全反映社區(qū)服務設施、服務管理、居民需求及滿意程度等有關信息的采集及工作評估體系。新聞媒體要加大對社區(qū)服務的宣傳力度,及時報道社區(qū)服務典型事例和經(jīng)驗做法,大力倡導團結(jié)互助、尊老愛幼、扶貧濟困的良好風尚,努力營造促進社區(qū)服務發(fā)展的良好輿論氛圍。要加快選配大學生進社區(qū)工作,每個社區(qū)應至少選配一名大學生。(十五)創(chuàng)新社區(qū)服務模式。依托社區(qū)居委會等基層組織,構建嚴密的群防群治網(wǎng)絡。建立省、市、縣(市、區(qū))三級財政對社區(qū)公共衛(wèi)生服務的專項經(jīng)費補助制度。要加強環(huán)境保護宣傳教育工作,培育社區(qū)居民環(huán)保意識,發(fā)動居民廣泛參與社區(qū)環(huán)?；顒?積極倡導綠色消費,建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社區(qū)。既要整體推進,又要解決薄弱環(huán)節(jié)、重點項目和關鍵問題。各高校要強化對大學生的就業(yè)指導，開設就業(yè)指導課并作為必修課程，重點幫助高校畢業(yè)生了解就業(yè)政策，提高求職技巧，調(diào)整就業(yè)預期。共青團組織要通過創(chuàng)業(yè)青年夜校、青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地、青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園等措施，推進首都青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。四、從優(yōu)秀應屆高校畢業(yè)生中招聘中小學教師從教育系統(tǒng)拿出3000個教師崗位，公開招聘優(yōu)秀應屆高校畢業(yè)生到中小學任教，加大對中小學師資結(jié)構調(diào)整力度，提高中小學教師隊伍整體水平。各級公共就業(yè)人才服務機構應根據(jù)女性畢業(yè)生、殘疾人畢業(yè)生特點，開展有針對性的就業(yè)服務，落實相關就業(yè)扶持政策。充分發(fā)揮麗水市大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)咨詢服務中心的作用，為高校畢業(yè)生提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策咨詢、技能（創(chuàng)業(yè)）培訓信息、就業(yè)崗位信息、見習崗位信息、招聘考試信息和創(chuàng)業(yè)項目信息等就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。各地要結(jié)合當?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展需要和高校畢業(yè)生情況，選擇一批規(guī)模較大并有一定社會影響力的企業(yè)作為就業(yè)見習基地，引導有條件的科技企業(yè)孵化器創(chuàng)建大學生科技創(chuàng)業(yè)見習基地，鼓勵各級政府機關、事業(yè)單位和社會團體提供適量公共服務窗口作為見習崗位。有創(chuàng)業(yè)意愿的未就業(yè)高校畢業(yè)生、畢業(yè)高校畢業(yè)生和畢業(yè)班學生在定點培訓機構參加創(chuàng)業(yè)培訓的，可向當?shù)厝肆ι绫２块T、財政部門提出申請，經(jīng)核準后按規(guī)定享受培訓補貼，所需資金從促進就業(yè)資金中列支。對到我市縣以下基層單位、企業(yè)就業(yè)，服務期達三年以上（含三年）的高校畢業(yè)生，按規(guī)定實施相應的學費和助學貸款代償。在市直、蓮都區(qū)（以下簡稱市、區(qū)）非公有制中小企業(yè)就業(yè)的，每年給予個人3000元的就業(yè)補助，補助期限最長不超過兩年，所需資金從促進就業(yè)資金中列支。財政部門要根據(jù)全省高校畢業(yè)生就業(yè)形勢和實際需要,統(tǒng)籌安排資金用于促進高校畢業(yè)生就業(yè)。