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元旦獎勵辦法(留存版)

2024-10-29 00:50上一頁面

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【正文】 以上按罰沒款的10%予以獎勵。第十四條 本辦法自二00—年七月一日起執(zhí)行。第六條 舉報獎勵以獎金形式兌現(xiàn)。(九)、各類榮譽及典型經(jīng)驗獎勵各部門獲得省、市級以上榮譽稱號及經(jīng)驗介紹的,視情況給予適當物質獎勵。四、標兵獎:教師在教學常規(guī)、師德、班務、關愛學生等方面的有突出表現(xiàn)的,學期量化考評校委會研究給予0-10分獎勵,并獎勵人民幣300元,頒發(fā)榮譽證書。五、輔導獎:科任教師在自習課能深入班級進行集體、個別輔導,做到培優(yōu)補差,有行動、有實效,時間有保證,每節(jié)次獎勵人民幣10元。(十)、精神獎勵對在創(chuàng)先爭優(yōu)工作中表現(xiàn)優(yōu)異的單位和個人除給予物質獎勵外,視情況給予通報表彰,對單位給予一定的考核加分獎勵,對個人在評先等方面予以優(yōu)先考慮。舉報獎勵實行一案一獎的原則。同一案件多人聯(lián)名舉報,獎勵金額按舉報的人數(shù)平均發(fā)放。四、本辦法自2010年6月1日起執(zhí)行。第三篇:獎勵辦法創(chuàng)先爭優(yōu)獎勵辦法為深入落實市局關于創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求,充分調動廣大干部職工創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性,切實提高我局干部隊伍整體素質,實現(xiàn)我局整體工作爭優(yōu)上位,特制定本辦法。二、控輟保學獎:本班原有學生不輟學、不轉學,獎勵每班人民幣600元(下學期開學兌現(xiàn))。(七)、服務明星獎勵標準在我局服務明星評比中,被評為服務明星的,獎勵300元。國家機關工作人員的舉報與本職工作有關的,不屬于舉報獎勵的范圍。第十三條 表彰打假有功集體和個人,按照《國務院公務員獎勵暫行規(guī)定》第五條的規(guī)定,分別給予記一等功、二等功、三等功和嘉獎,并給予一定的獎勵,獎勵金額分別為5000 元、2000元、1000元、500元。第九條
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