【正文】 、市紀委和省、市公司關于黨風廉政建設會議精神，針對公司存在的問題，加強對公司領導干部及中層干部的黨風廉政建設教育。宣傳教育工作是搞好黨風廉政建設和反腐敗斗爭的基礎性工作，也是反腐敗治本抓源頭工作的重要內(nèi)容。局黨支部按照“支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀檢機構協(xié)調(diào)、科室各負其責、依靠群眾支持”的反腐敗領導體制和工作機制，以紀檢監(jiān)察機構為主，大膽履行職責，實施監(jiān)督檢查。一、加強組織領導，確保黨風廉政建設責任制落實到位市婦聯(lián)高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，把黨風廉政建設工作作為一項重大的政治任務，列入重要議事日程，專題研究部署。四、加強作風建設，提高貫徹落實黨風廉政建設的自覺性市婦聯(lián)把加強婦聯(lián)干部隊伍特別是領導干部作風建設貫穿于婦聯(lián)工作的全過程，用求真務實統(tǒng)一思想，用干事創(chuàng)業(yè)凝聚人心，用勤奮工作激勵干部，切實加強和改進作風建設。今后我們將不斷增強全體干部實踐科學發(fā)展觀和落實黨風廉政建設的堅定性，以飽滿的工作熱情，扎實的工作作風，進一步開創(chuàng)我市婦女工作的新局面。首先由業(yè)務部門對“重大決策”做好前期調(diào)研、醞釀論證；其次通過議事形式經(jīng)集體討論，進行決策；最后在紀檢監(jiān)察部門的參與下，確保重大決策規(guī)范實施，未發(fā)生重大決策失誤現(xiàn)象。（一）加強組織領導，作好安排部署。四是健全和完善反腐倡廉監(jiān)督檢查制度。（二）根據(jù)組織部《關于認真組織學習觀看全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員電視系列片〈人民的好兒女〉的通知》和《關于組織收看電視片〈信仰〉的通知》要求，我院將此項工作作為“知足感恩、廉潔勤政”教育的一項重要內(nèi)容，并結合工作實際，專門下載了《妙手仁醫(yī)—吳孟超》、《索道醫(yī)生—鄧前堆》、《今生無悔—王萬青》、《瑞輝映夕陽—楊瑞輝》及《馬背上的白衣天使—梅蓮》等五集系列片，組織全體黨員集體進行觀看和學習。一是推進懲防體系建設。全年國有投資項目和政府投資項目招標率保持在100%，公開招標和邀請招標工程項目166個，%。堅持把查辦案件作為紀檢監(jiān)察機關的中心工作來抓，嚴格抓好初核、立案、調(diào)查、審理、處分、整改等各個環(huán)節(jié)，確保數(shù)量與質(zhì)量、效率與效果、治標與治本的有機統(tǒng)一。堅持在實踐中發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)干部，著力錘煉一支敢打硬仗、善打硬仗、打贏硬仗的領導干部隊伍。三、明年工作思路2011年，繼續(xù)開展“機關作風和基層組織建設年”等系列載體活動，深入貫徹落實黨的十七屆四中全會和中紀委五中全會精神，切實加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設，扎實構建懲治和預防腐敗體系，把黨風廉政建設責任制工作落到實處，以黨風廉政建設的實際成果，推動產(chǎn)業(yè)升級和城市升級，推動生態(tài)型港口工貿(mào)旅游城市建設，努力在“環(huán)三”發(fā)展中起到“挑大梁、走前頭、求先行”作用。開展對食品藥品和安全生產(chǎn)法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，進一步加大食品藥品安全事故和安全生產(chǎn)責任事故的調(diào)查處理力度，堅決查處事故背后的失職瀆職行為和腐敗問題。三是針對案件中暴露出來的苗頭性問題和薄弱環(huán)節(jié)，要認真剖析，查找案發(fā)原因，及時制定措施，完善制度，加強管理，堵塞漏洞，并做到舉一反三，確保監(jiān)督的實際效果。繼續(xù)推行信用檔案、信用分級標準等做法，對失信市場主體依法實行經(jīng)濟處罰、降低或撤銷資質(zhì)、吊銷證照，并將有關單位和個人的不良行為記錄在案。思想認識有待提高。全面落實“三項談話”制度，紀委負責人同下級黨政主要負責人談話69人次，領導干部任前廉政談話211人次，誡勉談話15人次，領導干部述職述廉958人次。市紀委多次組織公務接待“三單合一”、公務用車費用及財務管理的專項檢查。經(jīng)過對26個符合條件的項目排查、抽查，發(fā)現(xiàn)各類問題83個，目前已督促整改到位81個，%，其余2個問題正在整改中。在市有線電視臺開辟“宣傳教育日”活動，每月第一天播放警示教育片。（一）為進一步弘揚廉潔文化理念，以改革創(chuàng)新的精神推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作，醫(yī)院繼續(xù)在黨員干部中深入 開展“知足感恩、廉潔勤政”主題教育，以強化知足感恩、廉潔勤政思想為先導，以培塑忠誠文化、和諧文化及廉潔文化理念為核心，以推動醫(yī)院又好又快發(fā)展為目的，堅持理論聯(lián)系實際，堅持教育、制度和監(jiān)督并重，堅持發(fā)揚民主、注重實效，堅持把教育活動與當前工作相結合，使黨員干部在思想認識上有新飛躍，在作風建設上有新轉變，在解決突出問題上有新成效，在推動科學發(fā)展上有新舉措。為使風險防范更具針對性、有效性，我院將查出的廉潔從業(yè)風險點進行梳理、歸類，制定相應的防控制度，努力做到崗位職責明確、權力運行規(guī)范、工作流程清晰、防控措施到位。通過一系列規(guī)章制度的建立和完善，充分發(fā)揮了制度管理人，約束人的作用，規(guī)范了服務行為，有效促進了醫(yī)德醫(yī)風建設，提高了醫(yī)服務質(zhì)量，收到了較好的社會效益和經(jīng)濟效益。（二）嚴格執(zhí)行醫(yī)院關于重大決策的規(guī)定，規(guī)范“三重一大”決策，修訂了《大額度資金使用管理規(guī)定》，使之更適應醫(yī)院實際。今年共接待上訪案件610人次，結案率98%。一是嚴格執(zhí)行民主集中制原則：機關黨支部制定黨風廉政建設工作計劃及各項規(guī)章制度，并嚴格按照黨風廉政建設規(guī)章制度的要求和民主集中制原則，進行了支部換屆工作。領導班子成員個個帶頭講政治，人人帶頭守紀律，干部職工爭先創(chuàng)優(yōu)，積極向上；機關政通人和，充滿活力。自覺遵守預算外資金納入財政統(tǒng)一管理，實行財務收支兩條線等項規(guī)定，認真執(zhí)行財經(jīng)紀律；按照省、市局財務管理制度，堅持“預算開支、集體審定、一支筆審批”的原則，對1000元以上的開支，堅持集體研究，不搞個人說了算。黨支部把黨風廉政建設和反腐敗工作納入全局工作的重要議事日程，與其它業(yè)務工作同安排、同部署、同檢查、同考核、同獎懲，2月26日、5月17日、8月25日和11月19日共4次專題研究黨風廉政建設和反腐敗工作，按照市委、市政府和省、1市公司要求提出了階段建設目標，對存在的問題采取了相應整改措施，做到常抓不懈，警鐘長鳴。通過開展上述活動，我公司黨員和干部職工受到黨風廉政建設和反腐敗的深刻教育，為從源頭上預防和治理腐敗打下了堅實的基礎。認真開好民主生活會。一是加強黨員干部的政治思想教育：認真組織學習黨的十七大和十七屆四中全會精神、胡錦濤總書記在十七屆中紀委三次、四次全會上的重要講話、各級紀委會議和政府系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議精神，提高全體干部職工的政治思想素質(zhì)；二是開展黨紀政紀和法律法規(guī)教育。）指導婦女兒童兩個“綱要”實施、農(nóng)村婦女參選參政等工作，組織法律、家教知識講座和兒童道德實踐活動，以實際行動貫徹黨風廉政建設。一級抓一級，層層抓落實的原則。三是加強廉政風險防范管理監(jiān)督檢查，提高拒腐防變的自覺性。查找風險點是廉政風險防控機制建設和建立風險預警機制工作的基礎，找準風險點，預防工作才有針對性，才能有效制定防控措施，真正做到有的放矢，有效防范。一是加強組織領導。黨風廉政建設責任制的落實有力地促進了醫(yī)院各項工作的深入發(fā)展，我院各項工作與發(fā)展始終走在全市同行業(yè)前列。制定出臺《黨風廉政建設責任制考核辦法》，把考核結果作為領導干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。嚴格執(zhí)行“四大紀律、八項要求”，堅持糾建并舉、以案促改，全面開展各項專項治理工作，著力規(guī)范各級領導干部廉潔從政行為，維護人民群眾根本利益。其中，對市國土資源局原副局長楊青、國土監(jiān)察大隊原隊長王雄徇私舞弊、收受賄賂，市建設局原副局長陳春生貪污、受賄，市城管監(jiān)察大隊原隊長張銳章收受賄賂等一批大案要案的查處，起到很好的震懾作用，取得良好的社會反響。廉政教育有待加強。二是創(chuàng)新教育方式。建立健全民主評議、政風行風熱線、互聯(lián)網(wǎng)站相結合的政風行風建設監(jiān)督體系，聽取群眾規(guī)范行政機關行政執(zhí)法行為。加強明查暗訪，認真解決一些部門及其工作人員辦事推諉、效率低下、“吃拿卡要”和“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等問題。三是拓展源頭治腐領域。在實際工作中，比較側重正面宣傳各類廉政典型、模范人物，正面教育比較多，警示教育少，影響了教育的效果。在辦案中建立了市紀委常委、監(jiān)察局副局長掛片指導協(xié)調(diào)工作制度，修訂《異地交叉辦案辦法》，片區(qū)定期召開工作分析會，及時研究解決辦案過程的實際問題，強化基層查辦案件力度，保證查案工作正常運轉。深刻吸取前些年我市個別領導干部收受“紅包”等違法違紀問題受到黨紀國法查處的教訓，進一步鞏固原有工作成效，市各套班子成員及開發(fā)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、市直機關單位近千名領導干部實行集體廉政承諾，各單位在顯眼的位臵設立公開承諾欄。三是推進黨風廉政建設責任制考評。