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居家養(yǎng)老工作計劃(留存版)

2024-10-24 22:54上一頁面

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【正文】 把未來將會遇到的問題納入現(xiàn)在的文件夾中,邊推進(jìn)、邊學(xué)習(xí)、邊改善,讓成熟的工作方法走在社會問題出現(xiàn)之前。并制作服務(wù)菜單,以方便老人們查閱選定。通過深入調(diào)研,收集服務(wù)對象的生活需求,根據(jù)市場上相關(guān)的服務(wù)、收費情況,結(jié)合實際、認(rèn)真研討,制訂最為完整、詳細(xì)的服務(wù)項目及收費標(biāo)準(zhǔn)。獨生子女時代即將來臨,百姓的此類服務(wù)需求將會越來越多,越來越普遍。制定居家養(yǎng)老服務(wù)站管理人員、專(兼)職助老服務(wù)員等工作人員職責(zé)。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家整理的居家養(yǎng)老工作計劃,歡迎大家分享。組織教師參加市區(qū)級論文評比。繼續(xù)深化實施各級名師培養(yǎng)工程,對骨干的培養(yǎng)注重過程,分層培養(yǎng),明晰培養(yǎng)職責(zé)。家養(yǎng)老服務(wù)計劃是我國現(xiàn)在十分重視的新新計劃,根據(jù)上級民政局關(guān)于居家養(yǎng)老工作擴面的要求,在轄區(qū)進(jìn)行統(tǒng)計,對相關(guān)人員進(jìn)行登記,建立個人檔案,并分成完全符合條件、部分符合條件、即將符合條件等幾類。社工所要做的,是要補充“居家養(yǎng)老為主,社區(qū)養(yǎng)老為輔,機構(gòu)養(yǎng)老為補充”這一中國養(yǎng)老模式的不足,使養(yǎng)老服務(wù)更加切實有效的幫助到老年人。以二七家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會為依托,通過協(xié)會的號召力吸引更多商家關(guān)注,同時也利用其組織力約束服務(wù)人員,根據(jù)家協(xié)服務(wù)制度規(guī)范居家養(yǎng)老服務(wù)工作,把誠信的理念、滿意的服務(wù)、舒心的生活帶進(jìn)老人家中。居家養(yǎng)老工作計劃5社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站35年發(fā)展規(guī)劃為了進(jìn)一步做好社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)工作,探討居家養(yǎng)老工作新思路、新方法,使社區(qū)居家養(yǎng)老工作更加貼近廣大老人的需要,我們將積極響應(yīng)上級領(lǐng)導(dǎo)號召,聽取各方人士的意見和建議,以關(guān)愛、服務(wù)老年人為出發(fā)點,努力通過完善組織網(wǎng)絡(luò),優(yōu)化服務(wù)內(nèi)涵,整合社會資源,發(fā)展志愿服務(wù),探索完善新時期為老服務(wù)的新途徑、新方法。對本村內(nèi)老人的需求進(jìn)行調(diào)查分析,根據(jù)不同需求對老人予以分類并實施服務(wù)。四、工作步驟(一)準(zhǔn)備階段(1月)召開有街道民政科、村兩委會參加的專題會議,學(xué)習(xí)有關(guān)精神并組織成立今年的居家養(yǎng)老服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。解決農(nóng)村人口養(yǎng)老問題將是社會不得不面對的重要任務(wù)。農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度存在的問題及原因分析農(nóng)村養(yǎng)老保險制度的建立健全不僅關(guān)系到社會的穩(wěn)定和國家的長治久安,而且也是我國實現(xiàn)共同富裕目標(biāo)的保證。有經(jīng)濟能力,需要日托、送餐或上門照料等服務(wù)的老年人,以自費的形式購買服務(wù)。精神慰藉服務(wù)。鄰里互幫互助方式。村內(nèi)所有老年人,重點是空巢、高齡、病殘老人由志愿者上門提供服務(wù)。采取公司集中培訓(xùn)與各站點分別培訓(xùn)相結(jié)合,重點培訓(xùn)與全面培訓(xùn)相統(tǒng)一的方式與方法,對新招聘的員工,進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),經(jīng)考核合格后,才能允許上崗,上崗時也是新老搭配、以老帶新,力爭使所有服務(wù)對象滿意;四是思想教育。(四)理順關(guān)系,效果好各項關(guān)系的順暢是完成工作的重要環(huán)節(jié)。根據(jù)全區(qū)的地域分布,擬建一個中心、七個站點。制定居家養(yǎng)老服務(wù)站工作制度,規(guī)范居家養(yǎng)老服務(wù)內(nèi)容、方式和工作流程等。在社區(qū)老年人生病期間經(jīng)??赐㈥P(guān)注,敲敲門、打打電話。②建立老年人服務(wù)需求檔案。三、督促服務(wù)人員定期到服務(wù)對象家里做好服務(wù)工作確保每個月工作20小時,務(wù)必使空巢老人家庭家里整潔,老人心里健康,做到老人健康快樂的生活。制定居家養(yǎng)老服務(wù)站管理人員、專(兼)職助老服務(wù)員等工作人員職責(zé)。積極發(fā)展社會化養(yǎng)老服務(wù):要大力發(fā)展村養(yǎng)老服務(wù),充分利用村現(xiàn)有老年服務(wù)設(shè)施和服務(wù)隊伍,為老年人提供養(yǎng)老服務(wù)需求,提高服務(wù)質(zhì)量,豐富服務(wù)內(nèi)容。認(rèn)真貫徹落實各項規(guī)章制度、嚴(yán)格按程序辦事,做好新的服務(wù)對象的摸底、登記、申請、統(tǒng)計、上報等工作,做到全覆蓋不遺漏。總的來說,居家養(yǎng)老服務(wù)最重要的是把服務(wù)對象放在第一位,充分了解和評估他們的真正需求,并大膽探索和開展實務(wù)工作。初步確定為杉木社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站。社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)對象為居住在轄區(qū)內(nèi)的60周歲以上老年人。鞏固各社區(qū)服務(wù)站的居家養(yǎng)老服務(wù)工作,以此為基點擴大影響,加強宣傳,讓居家養(yǎng)老服務(wù)工作輻射整個轄區(qū)。初步計劃,每周末定期組織一次,地點在“樂在其中”活動室,分別對老人們進(jìn)行理發(fā)、足療保健、文娛活動(打牌、下棋、曲藝欣賞等)、健康查體等四項服務(wù),每四周(約一個月)循環(huán)進(jìn)行一次。在目前廣大的農(nóng)村地區(qū),家庭養(yǎng)老、土地養(yǎng)老、社會保險養(yǎng)老三種模式是基本的養(yǎng)老保障方式,而社區(qū)養(yǎng)老模式則是一種新的嘗試,以上四者共同構(gòu)成了農(nóng)村養(yǎng)老體系。上門入戶服務(wù)就是為能夠接受服務(wù)人員入戶的老人或者行動不便的老人上門送服務(wù)。四、對轄區(qū)內(nèi)健康狀況差、生活不能自理、獨居空巢老人做好每周一問候,即每周一個電話,進(jìn)行關(guān)懷。制定居家養(yǎng)老服務(wù)站工作制度,規(guī)范居家養(yǎng)老服務(wù)內(nèi)容、方式和工作流程等。居家養(yǎng)老工作計劃(三)為加快推進(jìn)社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)工作,切實提高社區(qū)“空巢”老年人的生活質(zhì)量,建設(shè)和諧社區(qū),立足我社區(qū)實際,特制訂20**養(yǎng)老服務(wù)工作計劃:一、成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),制定實施方案成立由社區(qū)黨支部書記為組長,為副組長,為成員的溫馨家園居家養(yǎng)老工作領(lǐng)導(dǎo)小組。社工所要做的,是要補充“居家養(yǎng)老為主,社區(qū)養(yǎng)老為輔,機構(gòu)養(yǎng)老為補充”這一中國養(yǎng)老模式的不足,使養(yǎng)老服務(wù)更加切實有效的幫助到老年人。四、工作措施領(lǐng)導(dǎo)重視:繼續(xù)將養(yǎng)老服務(wù)社會化工作納入村建設(shè)的主要議事日程,加強對養(yǎng)老服務(wù)社會化工作的組織領(lǐng)導(dǎo),積極利用村服務(wù)實體和資源、創(chuàng)新工作思路、開展豐富村養(yǎng)老,居家養(yǎng)老服務(wù)。(三)明確服務(wù)方式。(四)建立工作隊伍。居家養(yǎng)老工作計劃13為切實提高我社區(qū) “空巢”老年人的生活質(zhì)量,建設(shè)和諧社區(qū)。主要為老年人提供法律咨詢、法律援助、司法維權(quán)及維護老年人財產(chǎn)、贍養(yǎng)、婚姻等合法權(quán)益的服務(wù)。通過明確各個崗位的職責(zé)定位和責(zé)任,實現(xiàn)規(guī)范服務(wù),不斷提高服務(wù)質(zhì)量。上崗工作中,也要每季度定期檢查,卡住疾病的源頭。主要是教育不到位、思想重視程度不夠與服務(wù)對象溝通不到位等主觀因素,與臨近服務(wù)卷作費,熟人服務(wù),或服務(wù)對象對服務(wù)價格存有爭議等客觀因素,造成了多收服務(wù)卷的問題出現(xiàn),有待于今后大力改正。針對接單、派單情況,公司派1名區(qū)域經(jīng)理、1名電子工程師、2名中層管理人員到家政公司,具體指導(dǎo)、落實工作,一般情況下,一天要派出一、二百單,最多時一天派出三百多單;其次加強服務(wù)人員。居家養(yǎng)老工作計劃11一、主要工作與特點(一)打牢基礎(chǔ),展開快20xx年10月初,接到居家養(yǎng)老工作后,公司各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即展開并投入工作。(七)開展豐富多彩的文化娛樂活動,為老年人帶去精神上的享受,進(jìn)一步豐富老年朋友的日常生活。創(chuàng)造條件,成立居家養(yǎng)老服務(wù)的專業(yè)性社會組織、團體或機構(gòu),同時鼓勵有關(guān)單位、社會團體、中介組織等社會力量積極參與居家養(yǎng)老服務(wù),積極發(fā)揮其為老年人服務(wù)的作用。醫(yī)療保健服務(wù)。主要應(yīng)包括年滿70周歲、生活不能自理且在市區(qū)無子女照顧的低保老人、重點優(yōu)撫對象、“三無”老人、革命“五老人員”以及百歲老人等。其主要做法是,以縣為單位,根據(jù)農(nóng)民自愿原則,在政府組織引導(dǎo)下,從農(nóng)村和農(nóng)民的實際出發(fā),建立養(yǎng)老保險基金。利用宣傳窗、宣傳手冊等手段廣泛宣傳農(nóng)村居家養(yǎng)老服務(wù)的意義和作用,提高社會共識度,擴大社會參與面,鼓勵更多的老人參與到居家養(yǎng)老的工作中來。村醫(yī)療室至少每月一次電話或登門問詢老人的健康情況,每季度為老人查體一次,老人生病時隨叫隨到。一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神,按照建設(shè)社會主義新農(nóng)村和構(gòu)建和諧社會的要求,以關(guān)注社會養(yǎng)老事業(yè),改善困難老年人生活條件為目的,遵循“真誠、關(guān)愛、溝通、服務(wù)”的基本理念,以滿足老年人群日益增強的養(yǎng)老服務(wù)需求為出發(fā)點,以服務(wù)特困、高齡、病殘、空巢、孤寡老人為重點,完善網(wǎng)絡(luò)服務(wù),深化服務(wù)內(nèi)容,整合社會資源,發(fā)展志愿服務(wù),積極探索新形勢下農(nóng)村養(yǎng)老服務(wù)的新機制、新途徑、新方法,向農(nóng)村居家老年人開展上門家政、生活照料、康復(fù)護理、呼救服務(wù)、生活咨詢、助餐服務(wù)、送餐服務(wù)、文化娛樂、日間托老為主要內(nèi)容的社會化服務(wù),使老人更幸福,社會更和諧。獨生子女時代即將來臨,百姓的此類服務(wù)需求將會越來越多,越來越普遍。通過深入調(diào)研,收集服務(wù)對象的生活需求,根據(jù)市場上相關(guān)的服務(wù)、收費情況,結(jié)合實際、認(rèn)真研討,制訂最為完整、詳細(xì)的服務(wù)項目及收費標(biāo)準(zhǔn)。因此,山泉社工服務(wù)社在歷下區(qū)開展居家養(yǎng)老服務(wù)是有著比較充分的條件的。把社區(qū)服務(wù)中心為中心站點,利用其自身資源優(yōu)勢統(tǒng)籌計劃安排,連接起社區(qū)服務(wù)站點,構(gòu)造出覆蓋整個轄區(qū)的居家養(yǎng)老服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。組織教師參加各級各類的業(yè)務(wù)培訓(xùn)與研討活動,以提高教育研究水平。三、工作措施:(一)深化教科研過程管理提高教師的問題研究意識加強教科研隊伍建設(shè),豐富和完善學(xué)校教育科研各項制度,配合其它科室做好相關(guān)工作,做好教育科研資料的檔案整理工作,凸現(xiàn)學(xué)校科研興校特色。(三)明確服務(wù)方式。(四)建立工作隊伍。對于家庭情況特殊,做飯有困難的家庭,我們推出“老飯桌”服務(wù)項目。初步改造社區(qū)服務(wù)中心院內(nèi)一樓南屋,預(yù)計投入萬元,將其改建成一個綜合性的居家養(yǎng)老服務(wù)中心——“樂在其中”。根據(jù)具體情況,將服務(wù)種類具體區(qū)分成兩類:上門送服務(wù)和集中組織服務(wù)。結(jié)合實際,制定切實可行的工作實施方案。通過制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)流程和監(jiān)督評估辦法,規(guī)范服務(wù)行為,做到有章可循,實現(xiàn)依規(guī)服務(wù)。校本教研方面聚焦課堂,以課堂教學(xué)中存在的問題作為教研活動的主題,組織教研組開展主題式集體備課活動。營造研究氛圍,形成開放互助的教研文化。構(gòu)建研修訓(xùn)一體化的培訓(xùn)模式,促進(jìn)教師綜合素養(yǎng)的提升。居家養(yǎng)老工作計劃320xx年9月1日是我在山泉社會工作服務(wù)社正式上崗的日子。居家養(yǎng)老工作計劃4一、建立居家養(yǎng)老根據(jù)地,形成居家養(yǎng)老長效機制。此服務(wù)項目,居家養(yǎng)老服務(wù)中心根據(jù)實際情況另做計劃,統(tǒng)一安排。對轄區(qū)內(nèi)的孤寡老人、空巢高齡老人、特困老人、殘疾老人、等服務(wù)對象,視不同情況給予更為積極和加倍的照顧和服務(wù)。誠心交流——由居家養(yǎng)老服務(wù)志愿者、鄰里義工經(jīng)常與老人聊天交流,給老人以精神慰藉。組織不少于十次次服務(wù)人員的培訓(xùn)工作。(二)土地養(yǎng)老模式土地是廣大農(nóng)民賴以生活的基礎(chǔ)。居家養(yǎng)老工作計劃8為進(jìn)一步推進(jìn)錦江社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)工作的深入開展,切實解決好生活不便、“空巢”老人的生活問題,努力構(gòu)建和諧社區(qū),根據(jù)上級有關(guān)文件精神,結(jié)合本社區(qū)實際,特制定本社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)工作計劃。對生活不能自理的老年人可采取專人上門包戶的方式提供服務(wù)。主要是根據(jù)老年人不同年齡及不同生活狀況提供與之相適應(yīng)的其它各類服務(wù)。(三)保障特殊老年人的基本生活。搞好居家養(yǎng)老服務(wù)對象審核上報、登記造冊、政府購買服務(wù)劵的發(fā)放、資金結(jié)算等日常管理工作。以往家政工作是以尋找服務(wù)對象、服務(wù)內(nèi)容為主,把主要精力放在拓展業(yè)務(wù)上;而居家養(yǎng)老服務(wù),是有具體的服務(wù)對象與規(guī)定要求的服務(wù)內(nèi)容,并且面廣人多,業(yè)務(wù)量大,因此,我們在工作中,及時把工作思路與重心轉(zhuǎn)移到按單服務(wù)上來,確保了任務(wù)的順利完成;二是調(diào)整重點。服務(wù)與被服務(wù)兩者永遠(yuǎn)是一對矛盾,就如何理順關(guān)系、減少矛盾的產(chǎn)生,也是居家養(yǎng)老工作的重點內(nèi)容。二是人員招聘。專兼職管理人員可從社區(qū)干部或工作人員中選派,也可面向社會公開招聘。主要為老年人提供疾病防治(測血壓、量體溫等)、陪同看病、康復(fù)護理、心理衛(wèi)生、臨終關(guān)懷、健康教育、建立健康檔案、開設(shè)家庭病床等服務(wù)。社區(qū)利用轄區(qū)資源,以有償或低償服務(wù)為主,為重點困難老人提供上門服務(wù)。結(jié)合實際,制定切實可行的工作實施方案。通過制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)流程和監(jiān)督評估辦法,規(guī)范服務(wù)行為,做到有章可循,實現(xiàn)依規(guī)服務(wù)。同時倡導(dǎo)好鄰里互幫互助,做好就近化服務(wù)。社區(qū)化的居家養(yǎng)老在全國范圍內(nèi)剛剛起步,尚且處在試點階段,而濟南市歷下區(qū)正是養(yǎng)老服務(wù)的試點,所以在歷下區(qū)開展養(yǎng)老服務(wù)有政策的支持。(四)探索多樣化、多層次的服務(wù)方式。工作隊伍包括專兼職管理人員和服務(wù)隊伍。結(jié)合實際采取不同的服務(wù)方式,根據(jù)老年人的需求情況和經(jīng)濟條件,按照提供居家養(yǎng)老服務(wù)主體的不同,提供政府購買服務(wù)、社會組織服務(wù)、社區(qū)專項服務(wù)、志愿者服務(wù)、鄰里互幫互助等不同的服務(wù)方式。根據(jù)上級民政局關(guān)于居家養(yǎng)老工作擴面的要求,在轄區(qū)進(jìn)行統(tǒng)計,對相關(guān)人員進(jìn)行登記,建立個人檔案,并分成完全符合條件、部分符合條件、即將符合條件等幾類。一方面為做好現(xiàn)階段的居家養(yǎng)老工作服務(wù);另一方面也為今后社會養(yǎng)老問題相關(guān)的統(tǒng)計、調(diào)研做好準(zhǔn)備,為其發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。因此我們認(rèn)為,應(yīng)該把居家養(yǎng)老工作的思路打開,未雨綢繆,放眼未來,在做扎實現(xiàn)階段服務(wù)工作的同時,把未來將會遇到的問題納入現(xiàn)在的文件夾中,邊推進(jìn)、邊學(xué)習(xí)、邊改善,讓成熟的工作方法走在社會問題出現(xiàn)之前。并制作服務(wù)菜單,以方便老人們查閱選定。第五篇:居家養(yǎng)老工作計劃居家養(yǎng)老工作計劃居家養(yǎng)老工作計劃1為切實提高我社區(qū) “空巢”老年人的生活質(zhì)量,建設(shè)和諧社區(qū)。(五)明確工作人員職責(zé)。(五)突出生活照料網(wǎng)絡(luò)的覆蓋和完善,為有需要的老年人提供托老、購物、配餐、家政服務(wù)、精神慰藉等各種生活上的服務(wù)。在歷下區(qū),居家養(yǎng)老工作有社區(qū)的支持,也有家政等養(yǎng)老服務(wù)的資源,同時也有政府購買的居家養(yǎng)老服務(wù)。第四、以村“五保公寓”為村養(yǎng)老服務(wù)基地,建立長效服務(wù)機制,開展定期服務(wù)活動。四、規(guī)范基本服務(wù)(一)明確服務(wù)對象。三、完善服務(wù)體系(一)規(guī)范名稱。簽訂服務(wù)協(xié)議。主要為老年人提供學(xué)習(xí)和活動場所、體育健身設(shè)施和組織健身團隊,組織引導(dǎo)老年人參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)、書法繪畫、知識講座、圖書閱覽等服務(wù)。②志愿者服務(wù)隊伍(包括低齡老年人志愿者服務(wù)隊伍、青年志愿者服務(wù)隊伍等)。三是培訓(xùn)。居家養(yǎng)老服務(wù)對象都是年過八旬的老人,他們都經(jīng)歷過風(fēng)雨,見過世面,如果服務(wù)人員,都象對待自己的父母那樣對待他們,一定會取得老人的支持。隨著工作的進(jìn)展,我們逐漸調(diào)整重點,加強教育,在服務(wù)質(zhì)量上下功夫,嚴(yán)把服務(wù)質(zhì)量關(guān),要求所有員工,每服務(wù)一戶,都必須達(dá)到滿意的標(biāo)準(zhǔn),并建帳造冊;三是調(diào)整人員。年終進(jìn)行總結(jié)、評優(yōu)評先,及時向上級報送相關(guān)材料。(四)探索多樣化、多層次的服務(wù)方式。(三)服務(wù)方式。通過建立相應(yīng)的聯(lián)系制度,充分發(fā)揮社區(qū)工作者和志愿者的作用,通過定期打電話、走訪、探視等形式,加強對“空巢”老人等的幫扶聯(lián)系。二、目標(biāo)任務(wù)20xx年錦江社
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