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正文內(nèi)容

黨員學習制度(留存版)

2025-10-27 07:21上一頁面

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【正文】 根據(jù)上級的要求和書記的意見,提供相關學習資料,落實會務準備工作,做好學習登記和討論記錄,資料歸檔。學習內(nèi)容主任包括:馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想;黨和國家的大政方針、路線、政策,省委的重大決定和重要部署,以及重要時事政治;黨和國家有關人事編制工作法規(guī)、政策規(guī)定、公務員應知應會知識,以及從事本職工作所需要的基本知識、基本技能和相關知識,人事編制部門的職業(yè)道德和行為規(guī)范。局機關黨委每半年對各支部學習情況進行一次考核,考核內(nèi)容為:各支部人員學習出勤情況,筆記記錄情況,紀律情況等。黨總支設置專門集體學習討論記錄本。(六)各種類型、不同內(nèi)容的學習,都要堅持理論聯(lián)系實際的學風,注意把政治學習、業(yè)務學習與堅定共產(chǎn)主義理想信念、提高職業(yè)道德、促進廉潔勤政、推進改革開發(fā)的現(xiàn)實結合起來,與市委、市政府各個時期的中心工作結合起來,學以致用。以支部為單位的集體學習一般每月不少于一次,以黨小組為單位的集體學習一般每周不少于一次(一個晚上或一個半天),黨員個人要堅持經(jīng)常自學。調(diào)研要與專題學習相結合,與改進作風相結合,真正做到既提高思想理論水平,又增強實際工作能力。七、要有計劃,多形式地組織全局職工參加各類學習培訓班。洛陽市人事局機關學習制度為切實加強局機關黨員干部的政治理論學習,進一步落實局機關黨員干部政治理論學習制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化,不斷提高全局黨員干部的政治素質(zhì)和理論水平,更好地為人事編制工作服務,特制定局機關學習制度。一、學習的組織學校黨支部學習由黨支部書記、副書記負責,黨支部宣傳委員任秘書。對遲到、早退、曠學的除要補課外,還要提出嚴肅批評。學習記錄要有時間、內(nèi)容、體會,發(fā)言要有提綱。四、學習時要專心致志,刻苦鉆研,記好學習筆記。二、學習的主要內(nèi)容是:馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀;現(xiàn)行黨的路線、方針、政策; 黨的基本知識;精神文明建設、黨風廉政建設相關知識;社會主義市場經(jīng)濟常識、法律知識、現(xiàn)代科技知識和業(yè)務知識等。十、集體學習要有專門的記錄,大力提倡寫學習心得和理論文章。建立黨支部學習資料和檔案。每次集中學習時要由本人在考勤簿上簽字,由各支部委員或黨小組長負責登記考勤情況。每人要有專門學習筆記本,并按專題學習要求寫出發(fā)言提綱。縣政府辦公室領導班子接受縣委縣工委有關部門的檢查考核。(八)黨員學習要制定半年或的具體計劃和配檔表,突出重點,做到時間、內(nèi)容、人員三落實,每半年進行一次總結。六、學習匯報交流制度。提高工作效
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