【正文】 眼于加強(qiáng)組織體系建設(shè)，以提升組織力為重點(diǎn)，以黨支部規(guī)范化建設(shè)為抓手，緊扣七個(gè)領(lǐng)域抓黨建促發(fā)展的主題，實(shí)施富民、幸福、先鋒、效能、育才、民生、雙強(qiáng)“七個(gè)黨建”，促進(jìn)基層黨建工作質(zhì)量提升，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸。兩支隊(duì)伍協(xié)調(diào)資金*億元投入鄉(xiāng)村振興工作。三是抓專(zhuān)項(xiàng)整改。加強(qiáng)政治引領(lǐng)，組織全市*名高層次人才開(kāi)展國(guó)情省情市情研修，引導(dǎo)各類(lèi)人才自覺(jué)弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)奮斗精神。，在提升基層黨組織的組織力上下功夫。在全市知識(shí)分子中開(kāi)展“弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)奮斗精神、建功立業(yè)新時(shí)代”活動(dòng)，抓好知識(shí)分子政治引領(lǐng)和政治吸納。年初召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作專(zhuān)題會(huì)議，對(duì)全年工作進(jìn)行部署，分解任務(wù)，明確職責(zé)。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)班子成員和黨員干部的理想信念、宗旨觀念、廉政勤政、黨內(nèi)法規(guī)等方面的教育。一、認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。2022履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單3班子成員嚴(yán)格執(zhí)行《林草局落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》按照“一崗雙責(zé)”要求，根據(jù)工作分工對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的全面從嚴(yán)治黨工作負(fù)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，具體落實(shí)以下11方面共同責(zé)任。2．嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律。嚴(yán)格按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則研究重大問(wèn)題。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，認(rèn)真落實(shí)好干部五條標(biāo)準(zhǔn)，把公道正派作為干部工作的核心理念貫穿選人用人全過(guò)程。22．定期聽(tīng)取匯報(bào)。13．模范遵守和執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀(jì)、國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)章制度，做到正確用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)，管好配偶、子女及其配偶、其他親屬和身邊工作人員。，嚴(yán)格對(duì)照檢查，深入開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，切實(shí)抓好問(wèn)題整改。受理各科室履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報(bào)告。，落實(shí)黨紀(jì)處分決定及有關(guān)配套處理措施。，支持駐局紀(jì)檢組按照《黨章》和“三轉(zhuǎn)”要求，履行督促“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)、開(kāi)展紀(jì)律審查、糾正“四風(fēng)”、查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題、問(wèn)責(zé)失職失責(zé)行為等職責(zé)，協(xié)調(diào)督辦重大違紀(jì)違法案件，幫助排除辦案工作中的阻力和干擾。、分管科室主要負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)。(二)xx責(zé)任清單(15項(xiàng))職務(wù)與分工：局黨組成員、副局長(zhǎng)分管固定資產(chǎn)投資xx科、行政事業(yè)xx科、內(nèi)審中心、局機(jī)關(guān)精神文明創(chuàng)建工作“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，自覺(jué)履行管黨治黨政治責(zé)任，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以xxx為核心的黨中央保持高度一致。，根據(jù)工作部署、個(gè)人工作分工，及時(shí)更新清單內(nèi)容，經(jīng)報(bào)批后實(shí)施。把黨風(fēng)廉政建設(shè)要求融入分管科室工作中，完善制度規(guī)定，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控。協(xié)助局長(zhǎng)抓好分管范圍內(nèi)群眾反映的突出問(wèn)題，督促查處分管范圍內(nèi)工作中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)案件。，支持和配合紀(jì)檢組對(duì)分管范圍違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題查處工作，協(xié)調(diào)解決其中的困難和問(wèn)題。、市紀(jì)委、局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)班子的聯(lián)系、溝通，及時(shí)向局主要領(lǐng)導(dǎo)反饋紀(jì)檢組執(zhí)紀(jì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題，促進(jìn)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的有效落實(shí)。問(wèn)題嚴(yán)重的，及時(shí)報(bào)告局黨組、駐局紀(jì)檢組主要負(fù)責(zé)人。，根據(jù)工作部署、個(gè)人工作分工，及時(shí)更新清單內(nèi)容，經(jīng)報(bào)批后實(shí)施?！八膫€(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，自覺(jué)履行管黨治黨政治責(zé)任，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以xxx為核心的黨中央保持高度一致。問(wèn)題嚴(yán)重的，按照干部管理權(quán)限報(bào)告、處置。，對(duì)用人失察失誤造成嚴(yán)重后果的，倒查責(zé)任、嚴(yán)肅追究。，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入全局目標(biāo)任務(wù)統(tǒng)一考核。（部門(mén)）依紀(jì)依法查處分管部門(mén)違紀(jì)違法案件。10．切實(shí)履行在選人用人上的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)責(zé)任，堅(jiān)持黨管干部原則，嚴(yán)格落實(shí)干部選拔任用工作制度、程序、紀(jì)律等要求。強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，深化重點(diǎn)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控，突出重點(diǎn)領(lǐng)域、重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，加強(qiáng)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)管理，推進(jìn)辦事公開(kāi)民主管理，從源頭上預(yù)防和治理腐敗。13．堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)。7．持之以恒加強(qiáng)道德教育。第五篇：2020年履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單2020年履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單1為強(qiáng)化單位履行黨要管黨、從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，以高度的政治自覺(jué)、思想自覺(jué)、行動(dòng)自覺(jué)，切實(shí)把主體責(zé)任扛穩(wěn)、抓牢、做實(shí)，堅(jiān)定不移把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作推向標(biāo)本兼治，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨組工作條例（試行）》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合單位實(shí)際，制定本清單。五、帶頭執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)。發(fā)現(xiàn)分管領(lǐng)域內(nèi)存在的違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題和不正之風(fēng)，及時(shí)向公司黨支部委員會(huì)報(bào)告，支持配合執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門(mén)對(duì)分管領(lǐng)域涉嫌違紀(jì)違法問(wèn)題的審查。深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，防止“四風(fēng)”反彈。深入實(shí)施年輕干部培養(yǎng)工程，建立優(yōu)秀年輕干部?jī)?chǔ)備庫(kù)，著力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部。組成廉政督查組，按照“十項(xiàng)制度”要求制定考核方案，對(duì)各縣區(qū)和市直單位黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況進(jìn)行督查，對(duì)全市*家單位領(lǐng)導(dǎo)班子落實(shí)主體責(zé)任情況進(jìn)行考核。引進(jìn)急需緊缺人才，赴*、*等地參加人才招聘活動(dòng)，達(dá)成就業(yè)意向*人。圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神、習(xí)近平總書(shū)記在*考察時(shí)和在深入推進(jìn)*振興座談會(huì)上的重要講話(huà)精神、增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部“八個(gè)本領(lǐng)”，實(shí)施“一軸四驅(qū)”培訓(xùn)模式，培訓(xùn)干部*余人次，并選派*名優(yōu)秀干部赴*市、*市等先進(jìn)地區(qū)掛職鍛煉。確定*個(gè)軟弱渙散村黨組織，全部整頓轉(zhuǎn)化完畢。四是打造過(guò)硬隊(duì)伍。（四）堅(jiān)持以身作則，加強(qiáng)自律，慎獨(dú)慎微，經(jīng)常對(duì)照黨章，對(duì)照系列講話(huà)，對(duì)照先進(jìn)典型，按照“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)常進(jìn)行“黨性體檢”，以勇于自我革命的精神打造和鍛煉自己。（一）落實(shí)分管責(zé)任，立足自身職責(zé)，協(xié)助黨委書(shū)記落實(shí)黨委全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行主體責(zé)任情況匯報(bào)，聽(tīng)取各黨總支、直屬黨支部履行主體責(zé)任情況匯報(bào)，聽(tīng)取紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任情況匯報(bào)。進(jìn)一步推動(dòng)巡視整改工作落實(shí)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，進(jìn)一步梳理整改臺(tái)賬，明確整改目標(biāo)任務(wù)、壓實(shí)整改責(zé)任。，讓咬耳朵、扯袖子、紅紅臉、出出汗成為常態(tài)，認(rèn)真聽(tīng)取各種不同意見(jiàn)，鼓勵(lì)反映真實(shí)情況。，積極倡導(dǎo)培育政治品德、職業(yè)道德和社會(huì)公德，注重家庭家教家風(fēng)，帶頭尊法學(xué)法守法用法。圍繞“大團(tuán)結(jié)、大聯(lián)合”開(kāi)展理想信念教育、理論學(xué)習(xí)，不斷夯實(shí)意識(shí)形態(tài)工作共同思想政治基礎(chǔ)。保持和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。認(rèn)真履行黨委主體責(zé)任，每年初專(zhuān)門(mén)研究部署，年底結(jié)合工作總結(jié)、述職述廉進(jìn)行檢查和評(píng)估，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)，切實(shí)做到以上率下、全面推進(jìn)。，落實(shí)干部選拔任用工作紀(jì)實(shí)制度，完善干部選拔任用監(jiān)督工作機(jī)制和信息公開(kāi)制度，堅(jiān)決防止選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題。，堅(jiān)持民主集中制，健全完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和重大事項(xiàng)決策程序，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度。，分析研判全面從嚴(yán)治黨工作形勢(shì)，研究部署和落實(shí)相關(guān)工作，聽(tīng)取各黨總支（直屬黨支部）履行主體責(zé)任情況。，向被檢查黨總支（直屬黨支部）提出工作要求。及時(shí)總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)和解決存在問(wèn)題。，認(rèn)真撰寫(xiě)述職述廉述學(xué)報(bào)告，全面準(zhǔn)確地向上級(jí)紀(jì)委和學(xué)校黨委報(bào)告有關(guān)情況，接受監(jiān)督和評(píng)議。干部工作著眼于選育管用重點(diǎn)環(huán)節(jié)，通過(guò)完善“一軸四驅(qū)”培訓(xùn)模式、實(shí)施年輕干部培養(yǎng)工程等舉措，著力建立健全素質(zhì)培養(yǎng)、知事識(shí)人、選拔任用、從嚴(yán)管理、正向激勵(lì)等“五大體系”，力求體現(xiàn)干部選拔的精準(zhǔn)性、干部培養(yǎng)的前瞻性、干部培訓(xùn)的實(shí)效性和干部使用的導(dǎo)向性。四是抓實(shí)基本制度。做好撤處設(shè)科相關(guān)工作，完成*名領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)人員任用備案。開(kāi)展“人才安心暖心工程”，實(shí)行引進(jìn)人才“零門(mén)檻”落戶(hù)政策，籌措*套人才公寓提供給創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才免費(fèi)居住。堅(jiān)持以組織體系建設(shè)為重點(diǎn)，強(qiáng)化政治功能，抓實(shí)“七個(gè)黨建”。積極做好人才服務(wù)工作，進(jìn)一步加大人才宣傳力度，營(yíng)造良好人才發(fā)展環(huán)境。半年專(zhuān)題研究1次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。立足自身職責(zé)，協(xié)助商務(wù)局黨組主要負(fù)責(zé)人履行主體責(zé)任，落實(shí)好局黨組關(guān)于本單位全面從嚴(yán)治黨工作的具體安排。，第一時(shí)間傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記重要講話(huà)特別是對(duì)河北對(duì)承德工作重要指示批示精神，全面抓好貫徹落實(shí)，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。弘揚(yáng)忠誠(chéng)老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔等價(jià)值觀。9．嚴(yán)格黨的組織生活。15．提高選人用人質(zhì)量。中心班子定期聽(tīng)取各部門(mén)履行主體責(zé)任情況匯報(bào)，每年報(bào)告主體責(zé)任落實(shí)情況。自覺(jué)接受各方面的監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾、報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)等規(guī)定。、子女及其配偶、其他親屬及身邊工作人員，帶頭培育良好家風(fēng)。，聽(tīng)取各科室履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況匯報(bào)，推進(jìn)責(zé)任落實(shí)。(五)管班子帶隊(duì)伍作表率、科室負(fù)責(zé)人履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提醒約談，推動(dòng)工作不斷深入。、省紀(jì)委公開(kāi)曝光違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、侵害群眾利益問(wèn)題的工作部署，督促指導(dǎo)駐局紀(jì)檢組每年通報(bào)曝光黨員干部違紀(jì)違法典型問(wèn)題。經(jīng)常對(duì)分管科室黨風(fēng)廉政建設(shè)情況進(jìn)行檢查，了解掌握主體責(zé)任落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)不足督促整改。、紀(jì)委有關(guān)全面從嚴(yán)治黨精神，堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”，參與局黨組關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的集體領(lǐng)導(dǎo)和決策，按照局黨組工作部署，抓好分管科室黨風(fēng)廉政建設(shè)。、行政事業(yè)xx科、內(nèi)審中心做好崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查和防范措施落實(shí)，將廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作融入xx業(yè)務(wù)和管理流程中，實(shí)現(xiàn)對(duì)xx過(guò)程的全面覆蓋和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警。年底結(jié)合市委目標(biāo)責(zé)任考核，向全局干部職工報(bào)告?zhèn)€人述職述廉述效情況。，認(rèn)真分析研判，提出改進(jìn)要求，重要問(wèn)題及時(shí)協(xié)調(diào)解決。、駐局紀(jì)檢組確定的主體責(zé)任其他內(nèi)容。，在遵守和執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、中央八項(xiàng)規(guī)定精神《實(shí)施細(xì)則》和省委、市委《實(shí)施辦法》等制度規(guī)定上作表率，樹(shù)立良好家風(fēng)，管好家人及身邊工作人員。年底結(jié)合市委目標(biāo)責(zé)任考核，向全局干部職工報(bào)告?zhèn)€人述職述廉述效情況。、明晰、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的責(zé)任體系和運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制，建立務(wù)實(shí)、明晰的權(quán)力清單和責(zé)任清單，建立健全權(quán)力運(yùn)行程序。，用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問(wèn)題，及時(shí)談話(huà)提醒并督促整改。、侵害群眾利益問(wèn)題通報(bào)曝光，開(kāi)展警示教育。三、領(lǐng)導(dǎo)班子成員責(zé)任清單(一)xx責(zé)任清單(15項(xiàng))職務(wù)與分工：黨組成員、調(diào)研員分管經(jīng)貿(mào)科、農(nóng)林水xx科、社會(huì)保障科。，每年與班子成員至少進(jìn)行一次廉政談話(huà)，把紀(jì)律挺在前面，把握運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問(wèn)題，進(jìn)行談話(huà)提醒并督促整改。(三)匡正選人用人風(fēng)氣、市委“三項(xiàng)機(jī)制”，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，從嚴(yán)管理黨員干部，健全科學(xué)的選人用人機(jī)制。、作風(fēng)巡查、全面從嚴(yán)治黨專(zhuān)項(xiàng)檢查等提出的整改要求，組織重要問(wèn)題線(xiàn)索查核，推動(dòng)整改措施落實(shí)，按時(shí)完成并報(bào)結(jié)。、傾向性問(wèn)題，及時(shí)約談其負(fù)責(zé)人，并督促限期整改到位，做到早提醒、早糾正；對(duì)于問(wèn)題比較嚴(yán)重的，及時(shí)向中心班子報(bào)告。9．每年圍繞全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)，同領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員談心談話(huà)，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題，及時(shí)談話(huà)提醒、批評(píng)教育、督促整改。20．推進(jìn)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控建設(shè)。堅(jiān)決整治形式主義、官僚主義，持續(xù)解決一些不作為、亂作為、冷硬橫推等問(wèn)題，堅(jiān)決糾正不擔(dān)當(dāng)、不作為等問(wèn)題。把全面從嚴(yán)治黨宣傳教育工作納入到學(xué)習(xí)、教育培訓(xùn)工作總體部署，持續(xù)開(kāi)展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和廉潔從業(yè)教育，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，筑牢拒腐防變思想防線(xiàn)。，分析研究問(wèn)題提出工作建議。每年對(duì)辦公室、扶貧辦、綜合法規(guī)科負(fù)責(zé)人進(jìn)行一次廉政約談，組織聽(tīng)取其履行主體責(zé)任情況述職并進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，對(duì)履責(zé)不力或問(wèn)題突出的約談督促。定期約談?lì)I(lǐng)導(dǎo)班子成員和職責(zé)范圍內(nèi)的重點(diǎn)崗位負(fù)責(zé)人，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題，堅(jiān)持早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正?！八娘L(fēng)”。加強(qiáng)干部日常考核和班子精準(zhǔn)考核，抓好干部經(jīng)常性管理監(jiān)督和考核結(jié)果運(yùn)用，在全市上下?tīng)I(yíng)造“想為、敢為、勤為、善為”的良好氛圍。在規(guī)定時(shí)間節(jié)點(diǎn)梳理形成市委履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任全年報(bào)告。出臺(tái)《*市集聚人才若干政策規(guī)定(試行)》。一是抓教育培訓(xùn)。把掃黑除惡工作作為檢驗(yàn)基層黨組織戰(zhàn)斗力的“試金石”，結(jié)合明年村、社區(qū)“兩委”換屆，對(duì)“兩委”成員逐一排查，調(diào)整不合格、不勝任村黨組織書(shū)記、村委會(huì)主任*人。對(duì)全市*家單位開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)班子及成員履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任民主測(cè)評(píng)，對(duì)反映問(wèn)題較多的單位或領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行個(gè)別談話(huà)，提出批評(píng)。、聯(lián)系單位違法違紀(jì)案件。三、黨委領(lǐng)導(dǎo)