【正文】 己更好地適應(yīng)教育教學(xué)的改革浪潮。舉行了年元旦聯(lián)歡晚會(huì)。通過學(xué)習(xí)廣大職工對(duì)工人階級(jí)自身的地位，在深化改革，發(fā)展，保持穩(wěn)定大局中的重要作用有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，感到工人階級(jí)是先進(jìn)生產(chǎn)力的代表，是建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義的主力軍。今年在密切配合行政抓好安全生產(chǎn)工作方面，主要做了以下幾項(xiàng)工作：一是嚴(yán)肅認(rèn)真貫徹落實(shí)好工會(huì)三級(jí)勞動(dòng)保護(hù)條例，進(jìn)一步強(qiáng)化，完善勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督管理體系，形成了以公司工會(huì)主席，基層分工會(huì)主席和班組工會(huì)小組長(zhǎng)為首的安全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，各級(jí)安全監(jiān)督人員均以到崗到位標(biāo)準(zhǔn)層層負(fù)責(zé)。如：職工住房分配關(guān)系到職工切身利益歷年來都是熱點(diǎn)問題。出色地完成了工會(huì)的各項(xiàng)工作目標(biāo)。為此，公司工會(huì)按照全總開展的“安康杯”競(jìng)賽要求部署充分發(fā)揮各級(jí)工會(huì)在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督保證作用，配合行政在安全生產(chǎn)上做到了“四有”、“五到位”。能夠動(dòng)員組織職工為完成全年各項(xiàng)工作目標(biāo)，確保實(shí)現(xiàn)國(guó)電公司一流供電企業(yè)目標(biāo)而努力工作。安全生產(chǎn)是重中之重。由于公司以三級(jí)責(zé)任制為基礎(chǔ)的安全生產(chǎn)組織保證體系，安全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)體系健全，責(zé)任明確，工作到位，目前安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定。全公司職工要積極圍繞降損，增收和如何解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的難點(diǎn)，難題獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。在參加市組織的臺(tái)球、乒乓球比賽中，分獲團(tuán)體第一名和第六名。xx年六月份，我們舉辦有史以來規(guī)模最大的供電系統(tǒng)第八屆職工田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)，全地區(qū)工農(nóng)電27個(gè)單位近3000多位職工、家屬參加了盛會(huì)，900名運(yùn)動(dòng)員參加了46個(gè)項(xiàng)目的比賽，19人次打破了14項(xiàng)公司運(yùn)動(dòng)會(huì)記錄，這次運(yùn)動(dòng)會(huì)展示了電業(yè)職工的精神風(fēng)貌，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和向心力，并產(chǎn)生了積極的社會(huì)影響。因此公司從分配方案的制定、排序、房源、售價(jià)等真正做到公開、公平、公正，分房操作的全過程都在職工群眾的監(jiān)督之下，各種矛盾自行消解，使分房工作平穩(wěn)進(jìn)行，廣大職工非常滿意。三是在春秋檢中，組織部分職工代表與安監(jiān)部門的同志一道，對(duì)各生產(chǎn)單位的安全工器具，現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)環(huán)境，人身防護(hù)設(shè)備，作業(yè)條件等進(jìn)行深入細(xì)致的安全檢查。有的意見和建議經(jīng)工會(huì)整理后提交黨委和行政為其決策提供依據(jù)或參考。把不安全苗頭消滅在萌芽之中，由于安全監(jiān)督到位，從而保障了生產(chǎn)作業(yè)人員的人身安全。充分發(fā)揮工會(huì)參政議政和***管理的作用。為參加省公司“狀元賽”和市“電信杯”計(jì)算機(jī)大賽等，每次都組織全公司性的培訓(xùn)和選拔考試。至今年6月份止，公司所屬多經(jīng)企業(yè)金材料廠、裝飾公司、橋局金屯電器開關(guān)廠等6家多經(jīng)企業(yè)的工會(huì)組織經(jīng)整建達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。“五到位”：是①全員的職工安全教育、培訓(xùn)到位；②查處事故隱患，實(shí)行安全監(jiān)控到位；③安全生產(chǎn)上的現(xiàn)代化管理設(shè)備配置到位；④各級(jí)的安全監(jiān)督檢查活動(dòng)到位；⑤全年的安全性評(píng)價(jià)活動(dòng)開展的到位。通過學(xué)習(xí)和討論，各級(jí)工會(huì)組織和廣大會(huì)員充分認(rèn)識(shí)到了我們電力企業(yè)所面臨的形勢(shì)和任務(wù)的嚴(yán)峻性和改革的必要性；認(rèn)識(shí)到了公司創(chuàng)一流工作的緊迫感，產(chǎn)生了危機(jī)感；思想觀念有更新，責(zé)任心、使命感和集體觀念愛崗敬業(yè)精神有所加強(qiáng)。目前，學(xué)校各種校務(wù)公開已成為制度。四、積極參與單位民主管理和監(jiān)督工作。為了進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)的自身建設(shè)，充分發(fā)揮工會(huì)組織在單位中的應(yīng)有作用，切實(shí)加強(qiáng)黨的方針政策、法規(guī)和有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。一年來，我總是把學(xué)習(xí)放在突出的位置，高度重視更新舊知識(shí)，掌握新技能；具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)緊迫感，能夠抓緊學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)、善于重新學(xué)習(xí)。⒌協(xié)助學(xué)校搞好教職工思想教育工作。具體體現(xiàn)在企業(yè)中，就是要樹立正確的人生觀，價(jià)值觀，愛崗敬業(yè)，把自己的本職工作做好，為公司創(chuàng)一流工作做出自.今年還在國(guó)家政策、法規(guī)、勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研究，并通過職工代表提案、合理化建議、勞動(dòng)模范座談會(huì)、局長(zhǎng)聯(lián)絡(luò)員等形式和重點(diǎn)在勞動(dòng)關(guān)系、職工權(quán)益、民主管理等方面展開交流與研討。二是在年初召開的安全生產(chǎn)會(huì)議上，三級(jí)安全監(jiān)督管理體系簽定了“安全生產(chǎn)包保責(zé)任狀”，責(zé)任狀中任務(wù)明確，責(zé)任清楚，獎(jiǎng)罰分明，這是把各級(jí)工會(huì)的群眾生產(chǎn)工作與公司安全工作相結(jié)合，為進(jìn)一步落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。尤其住房分配由福利型轉(zhuǎn)向商品型，更加成為職工關(guān)心的大事?；仡檭赡陙淼墓?huì)工作，我重點(diǎn)抓了以下幾個(gè)方面的工作?！八挠小保孩?gòu)纳系较掠薪∪陌踩I(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督機(jī)制，做到黨政工青齊抓共管，并有明確的責(zé)任和考核制，在年初的職代會(huì)上分別簽定了責(zé)任狀。出色地完成了工會(huì)的各項(xiàng)工作目標(biāo)。為此，公司工會(huì)按照全總開展的“安康杯”競(jìng)賽要求部署充分發(fā)揮各級(jí)工會(huì)在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督保證作用，配合行政在安全生產(chǎn)上做到了“四有”、“五到位”。三、堅(jiān)持三級(jí)民主管理制度，健全組織，完善措施，認(rèn)真實(shí)行廠務(wù)公開。在具體實(shí)施中，我們實(shí)行了目標(biāo)管理，認(rèn)真做好三個(gè)環(huán)節(jié)工作。九月份在省電力職工田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)上，取得了好成績(jī)，突破了獎(jiǎng)牌零的記錄，并獲“體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng)”。采取了不同層次的活動(dòng)方式，認(rèn)真組織開展了群眾性的文 體活動(dòng)，并注重了公司統(tǒng)一安排與基層自行組織相結(jié)合；小活動(dòng)與大活動(dòng)相結(jié)合；常規(guī)活動(dòng)與主題活動(dòng)相結(jié)合，使各項(xiàng)活動(dòng)開展得有聲有色，為調(diào)動(dòng)全局職工創(chuàng)一流的積極性，振奮精神，增強(qiáng)斗志。尤其住房分配由福利型轉(zhuǎn)向商品型，更加成為職工關(guān)心的大事。二是在年初召開的安全生產(chǎn)會(huì)議上，三級(jí)安全監(jiān)督管理體系簽定了“安全生產(chǎn)包保責(zé)任狀”，責(zé)任狀中任務(wù)明確，責(zé)任清楚，獎(jiǎng)罰分明，這是把各級(jí)工會(huì)的群眾生產(chǎn)工作與公司安全工作相結(jié)合，為進(jìn)一步落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。具體體現(xiàn)在企業(yè)中，就是要樹立正確的人生觀，價(jià)值觀，愛崗敬業(yè)，把自己的本職工作做好，、法規(guī)、勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研究，并通過職工代表提案、合理化建議、勞動(dòng)模范座談會(huì)、局長(zhǎng)聯(lián)絡(luò)員等形式和重點(diǎn)在勞動(dòng)關(guān)系、職工權(quán)益、民主管理等方面展開交流與研討。對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患及時(shí)處理。有的意見和建議經(jīng)工會(huì)整理后提交黨委和行政為其決策提供依據(jù)或參考。今年我積極組織了各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。在摸清多經(jīng)企業(yè)各種類型工會(huì)組織基本情況的基礎(chǔ)上，針對(duì)存在的問題，本著缺什么補(bǔ)什么的原則，指導(dǎo)這些企業(yè)建立健全工會(huì)組織和各種相關(guān)的規(guī)章制