【正文】 出的向總公司推薦為安全生產先進管理者。每月足額提取安全生產費用，保障安全生產投入資金的到位。公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象，除按照考核規(guī)定處罰外，同時按公司相關安全規(guī)定進行處理。協(xié)助公司總經理做好礦山日常管理工作，負責礦山日常生產制訂合理的生產施工計劃并組織實行驗收、考核。一、工作目標井口軟、硬件設施均要達到國家安全標準化標準的二級標準。四、獎懲辦法按月考核以上目標工作，與季度績效工資掛鉤，按完成任務的比率計算季度、績效工資。否則發(fā)現(xiàn)一次處罰2000元，并移交公安機關處理，對社會造成危害的，將承擔法律責任。在公司及各管理部門的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。生產中死亡事故為零；工傷事故控制在六次以內，損失金額控制在十萬元元以下；百萬工時傷害率為零；年內職業(yè)病發(fā)病率為零；隱患整改率100%；全員三級安全教育率為100%；環(huán)保事故為零。用其工資的百分之十用于工作考核并與季度績效工資掛鉤，同時，責任方對其表現(xiàn)好的要進行獎勵。對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。五、獎懲辦法參照《安全責任考核獎勵制度》有關規(guī)定進行獎罰。對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。自覺履行法定義務，完成目標，可評為安全生產工作先進個人。特種作業(yè)的從業(yè)人員，必須持證上崗，并加強崗前培訓和在崗人員的復訓再教育，做好設備的日常維護和保養(yǎng)工作。為此，特與各班組簽定本責任書，內容如下：一、各班組負責人是生產一線安全工作第一責任人，負責本組現(xiàn)場安全生產及火工品安全領用管理工作。二、認真參加“三級”安全教育培訓，積極參加安全生產活動，主動提出改進安全工作的意見。十、各班組違反國家有關礦山開采條例、法規(guī)或上述規(guī)定，造成責任事故的發(fā)生，乙方應承擔對應的法律責任和經濟責任。十三、如遇責任人變動，各單位應及時調整和做好工作交接，本責任書繼續(xù)有效。八、嚴格執(zhí)行安全生產操作規(guī)程，建立全員、全過程的安全管理機制：制定并嚴格執(zhí)行安全生產技術規(guī)程與規(guī)章制度。按計劃參加培訓率達90%。部門辦公區(qū)域危險源控制率100%。要做到文明駕駛，爭做文明駕駛員。部門辦公區(qū)域危險源控制率100%。協(xié)助上級部門和總經理做好礦山事故的調查處理工作。四、本責任狀自簽字之日起執(zhí)行，至2012年12月31日止。二、本單位安全工作上必須做到以下內容：對本單位的安全管理負直接領導責任，必須模范遵守公司的各項安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作。嚴格按照公安機關及本單位“火工品管理制度”要求搞好倉庫保管和交接班，按要求向有關部門上報數據，由于本人原因造成罰款的按責任大小承擔。檢查、監(jiān)督爆破員、安全員按規(guī)程進行爆破作業(yè)，確保硐井不出現(xiàn)私藏和流失火工品及違章操作現(xiàn)象。工作突出的向總公司推薦為安全生產先進管理者。生產現(xiàn)場的指揮應當按照國家和公司有關規(guī)定執(zhí)行，不得有違反規(guī)定的行為。三、安全獎懲：對于全年實現(xiàn)安全目標的按照公司生產現(xiàn)場管理規(guī)定和工作說明書進行考核獎勵；對于未實現(xiàn)安全目標的按照公司規(guī)定進行處罰。違反有關規(guī)定按公司（礦）制度進行處罰。組織有計劃地進行采掘生產，對不按計劃、不按安全方案和冒險生產的作業(yè)點（面）要及時制止，并下達停產、整改通知，嚴重的要進行必要的處罰；加強日常安全檢查，經常性的組織硐井進行全面安全隱患排查，對有關問題及時作出處理意見（方案）；認真執(zhí)行領導帶班下井制度，完成帶班下井規(guī)定的工作任務，作為總經理的第一代理人負責代替其不在礦時的下井帶班任務；1組織礦山的風險控制、隱患治理、危害源辯識等研究工作；負責對新開作業(yè)點（面）制定作業(yè)安全方案并在施工前組織作業(yè)人員，現(xiàn)場安全管理人員進行學習交底；1負責組織一年一到二次的事故應急演練，確保在事故發(fā)生時工作人員、施工人員職責分明，方法得當，措施得力，組織有方和保障到位；1搞好安全生產協(xié)調，正確處理安全與生產任務的沖突，確保施工隊正常生產；重點是要加強與公司技術人員和井口負責人的溝通與協(xié)調；1負責組織安全生產工作會議。一、工作目標井口軟、硬件設施均要達到國家安全標準化標準的二級標準。（三）本責任書一式二份，鎮(zhèn)政府、非煤礦山企業(yè)各一份。（一）安全生產目標全年不發(fā)生安全事故，杜絕重特大生產安全事故。今年，我們共檢查礦山230礦次，下達整頓指令及復查意見書90余份，其中省安監(jiān)局2份，成都市安監(jiān)局4份，對個別現(xiàn)場管理差、沒有整改行動的企業(yè)，給予了批評，今年隱患整改率達到94%。切實加強非煤礦山安全生產監(jiān)督管理⑴、加強安非煤礦山安全的生產法律、法規(guī)宣傳。四、貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，治理隱患、防范事故，標本兼治、重在治本把“綜合治理”充實到安全生產方針當中，始于黨的十六屆五中全會《建議》，并在胡錦濤總書記、溫家寶總理的講話中進一步明確。三是特大事故發(fā)生頻率呈增加態(tài)勢。2000年初，在國家煤炭工業(yè)局加掛國家煤礦安全監(jiān)察局牌子，成立了20個省級監(jiān)察局和71個地區(qū)辦事處，實行統(tǒng)一垂直管理。1963年國務院頒布了《關于加強企業(yè)生產中安全工作的幾項規(guī)定》，恢復重建安全生產秩序，事故明顯下降。《中國大百科全書》把安全生產定義為“是旨在保障勞動者在生產過程中的安全的一項方針，企業(yè)管理必須遵循的一項原則”。中央人民政府先后頒布了《工廠安全衛(wèi)生規(guī)程》、《建筑安裝工程安全技術規(guī)程》等行政法規(guī)，建立了由勞動部門綜合監(jiān)管、行業(yè)部門具體管理的安全生產工作體制，勞動者的安全狀況從根本上得到了改善。為發(fā)揮企業(yè)的市場經濟主體作用，1993年國務院決定實行“企業(yè)負責、行業(yè)管理、國家監(jiān)察、群眾監(jiān)督”的安全生產管理體制。二是反映事故死亡人數與經濟活動關系的一些相對性指標持續(xù)下降。各省區(qū)市都制定發(fā)布了安全生產應急預案，高危行業(yè)和規(guī)模以上企業(yè)應急預案基本編制完成?！栋踩a法》第五條規(guī)定，生產經營單位主要負責人對本單位的安全生產工作全面負責，并在第十七條中規(guī)定了主要負責人的6條具體職責：建立、健全本單位安全生產責任制；組織制定本單位安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程；保證本單位安全生產投入的有效實施；督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患；組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案；及時、如實報告生產安全事故。（二）加強隱患排查，狠抓治理整頓工作狠抓春節(jié)后非煤礦山的復工復產驗收工作 按照《非煤礦山專項整治驗收標準》和“百安活動”的開展，并結合我市非煤礦山的實際，工業(yè)局聯(lián)合相關部門以（彭工發(fā)?2009?9號）文件對節(jié)后的復工復產制定了驗收標準，在各礦山企業(yè)自查、鎮(zhèn)政府初驗的基礎上由礦山申請各鎮(zhèn)逐礦進行檢查，給符合安全生產條件的礦山發(fā)出了復工復產通知書，對不符合驗收標準的責令停產整頓，直到拿出整治方案，經審查同意后，方可復工整改，使全市的非煤礦山企業(yè)安全管理逐步走入了正規(guī)化法制化的軌道。各產礦鎮(zhèn)政府、非煤礦山企業(yè)要根據安排意見，結合自身實際，主動配合相關部門的工作，制定出切實、具體、可行的2010年實施意見和工作方案，確保安全生產各項任務全面完成目標任務。建立安全管理檔案。從采礦技術上，提高礦山生產的安全性，防止事故的發(fā)生。及時匯報安全生中各種情況，為總經理決策為提供基礎依據；負責及時向硐井傳達上級、公司安全生產文件和精神并督促實施；組織制定各項管理制度和操作規(guī)程，建立健全各類人員和職能部門的安全生產責任制。1完成總經理交辦的其它各項任務。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負有查禁的責任，同時要予以查處。施工過程必須使用責任工程師審簽后的安全技術方案和圖紙。協(xié)助上級部門和總經理做好礦山事故的調查處理工作。督促硐井井下從業(yè)人員搞好勞保穿戴，落實各崗位（工種）操作規(guī)程，制止糾正安全生產中的“三違”現(xiàn)象。嚴禁無關人員進入庫區(qū)，嚴禁在庫區(qū)吸煙和用火，嚴禁把易燃物品以及帶靜電物體、手機等帶入倉庫，凡進入 庫房的人員均應辦理登記和收存危險物品。做好公司作息時間表，安排節(jié)假日放假期間公司領導值班時間表。發(fā)生事故，不按規(guī)定處理的或隱瞞不報、事后補報的，除按照考核規(guī)定處罰外，同時按公司相關安全規(guī)定進行處理。參與職工技術培訓工作?？己巳撕炞郑?責任人簽字： 簽字日期： 年 月 日財務人員安全生產責任狀考核人：責任人：為加強公司內部經營管理，雙方本著“安全第一，預防為主”的方針，充分調動干部、員工的的生產積極性，確保安全生產等管理目標的實現(xiàn)，維護雙方及廣大員工的生命及財產安全，明確各方責任，特制定本安全責任書。大雨、大風、大雪、大霧等復雜天氣，要做好防范措施，以免出現(xiàn)意外。服從上級領導，認真完成領導交辦的其它工作任務。不隨便補票，特殊情況要征得上級領導和財務專管人員的同意方可補票，并說明情況。五、采取多種形式，對工人進行安全生產法律、法規(guī)和安全知識的宣傳教育，提高工人的安全意識、安全生產知識、安全操作技能和安全管理水平，建設一支能出色完成安全生產任務的隊伍。十、按內容要求和時間要求，每天8:00前向甲方安全生產領導小組報告本單位安全生產工作情況；每半年（每年6月25日和12月25日前）認真填寫一份《安全生產工作履職報告書》，由本單位負責人簽署后上報甲方。七、各組人員不得在礦山亂拖亂搭電線，確保用電安全。在工作過程中認真做到“三不傷害”，不斷提高安全操作水平。四、嚴格按照火工品現(xiàn)場管理規(guī)定要求領用、存放、登記、清退火工品。認真開展井下探水、防水、排水工作，預防透水、突水事故發(fā)生；加強地表水的防治工作，防止暴雨造成山洪淹井事故的發(fā)生。因管理不力致使區(qū)域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任?？己巳撕炞郑?責任人簽字： 簽字日期： 年 月 日開票員安全生產責任狀考核人：責任人：為加強公司內部經營管理，雙方本著“安全第一，預防為主”的方針，充分調動干部、員工的的生產積極性，確保安全生產等管理目標的實現(xiàn)，維護雙方及廣大員工的生命及財產安全，明確各方責任，特制定本安全責任書。本責任書從2012年1月1日起至2012年12月31日止，期限一年考核人簽字： 責任人簽字：簽字日期： 年 月 日過磅員安全生產責任狀考核人：責任人：為加強公司內部經營管理，雙方本著“安全第一，預防為主”的方針，充分調動干部、員工的的生產積極性，確保安全生產等管理目標的實現(xiàn)，維護雙方及廣大員工的生命及財產安全，明確各方責任，特制定本安全責任書?？己巳撕炞郑?責任人簽字： 簽字日期： 年 月 日小車司機安全生產責任狀考核人：責任人：為貫徹國家安全生產法律、法規(guī)和政策，落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，按照“誰主管、誰負責”的原則，不斷強化“沒有不可預防的事故”的安全理念，促進安全生產保障能力持續(xù)增強，提高我礦總體安全生產水平，確保我礦全年施工安全生產，特制定本責任書。二、管理職責堅持“安全第一，預防為主”的方針，履行安全工作責任，確保公司水、電安全無事故；主動參加水、電工專業(yè)知識培訓，持證上崗，依法運作。根據公司安全獎懲制度對各硐井出現(xiàn)的“三違”現(xiàn)象行使處罰權。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負有查禁的責任，同時要予以查處。考核人簽字： 責任人簽字： 簽字日期： 年 月 日辦公室主任安全生產責任狀考核人： 責任人：為了進一步落實安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，根據公司2012安全生產目標的內容，現(xiàn)與辦公室主任簽訂如下安全生產目標：一、目標值：建立崗位責任制，明確職責，提高工作效率?？己巳撕炞郑?責任人簽字：簽字日期： 年 月火工品庫管員安全生產責任狀日考核人： 責任人：為了加強本礦山的安全生產管理，杜絕火工品的流失，保障人民生命和集體財產不受損失，促進企業(yè)發(fā)展。有權對公司各硐井（安全管理區(qū)域）進行安全檢查、督辦并有權根據公司安全獎懲制