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正文內(nèi)容

重大隱患排查治理雙報告制度(留存版)

2024-10-15 13:13上一頁面

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【正文】 等處分,嚴(yán)重失職者造成安全生產(chǎn)事故發(fā)生,將依法追究刑事責(zé)任。,事故隱患排查治理制度建立、修訂和執(zhí)行情況,重大事故隱患排查治理工作情況、安全生產(chǎn)現(xiàn)狀、職業(yè)危害程度及其整改治理進(jìn)度,勞動保護(hù)技術(shù)措施、輔助措施實施情況及安全經(jīng)費投入使用情況、以及公司存在的重大危險源因素進(jìn)行告知及辨識管控預(yù)防相關(guān)知識和其他應(yīng)報告的相關(guān)事項,堅決遏制安全事故發(fā)生。十、對發(fā)現(xiàn)公司重大安全事故隱患的部門或個人,采取適當(dāng)?shù)拇胧┻M(jìn)行處理,防止事故發(fā)生或降低事故安全風(fēng)險,保障從業(yè)人員生命安全、設(shè)備設(shè)施等經(jīng)濟(jì)損失有重大貢獻(xiàn)的單位或個人,經(jīng)公司安委會討論給與一次性獎勵20005000元的經(jīng)濟(jì)獎勵,并全公司通報表彰,納入晉級考核范疇。明確實行重大安全生產(chǎn)隱患排查制度的目的,認(rèn)真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制和業(yè)務(wù)保安責(zé)任制,落實隱患整改責(zé)任制,避免推委扯皮,拖拖拉拉,責(zé)任不到位的不良傾向,促進(jìn)解決問題的主動性,保證人員落實、資金落實、設(shè)備落實、措施落實,處理隱患及時,達(dá)到“預(yù)防為主,超前控制”的目的。報告人要把隱患地點、事故隱患內(nèi)容、擬采取措施建議、報告人姓名、報告接受人姓名、報告時間等寫清楚,一式二份,一份交安全員,一份本單位留底備查。,報告人也沒繼續(xù)上報而導(dǎo)致事故的發(fā)生,將對發(fā)生事故的部門及責(zé)任人將從重處理。重大事故隱患,是指危害和整改難度較大,應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)停業(yè),并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患,或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。排查出的一般隱患由主要負(fù)責(zé)人指定隱患整改責(zé)任人進(jìn)行限期整改。六、由公司安監(jiān)科應(yīng)每季度向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門報告重大安全隱患排查治理情況,并經(jīng)礦長簽字上報。、儲存部門、車間,應(yīng)嚴(yán)格參照《化工和危險化學(xué)品生產(chǎn)經(jīng)營單位重大生產(chǎn)安全事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行檢查判定重大生產(chǎn)安全事故隱患。發(fā)現(xiàn)重大安全隱患后,要第一時間向公司總經(jīng)理匯報并公示,如依靠公司力量暫時不能處理的安全隱患要立即向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門進(jìn)行報告,報告內(nèi)容應(yīng)包括重大隱患的名稱、時間、內(nèi)容、現(xiàn)狀、管控措施、形成原因、排查人員、可能影響的范圍、可能造成的傷亡情況、可能造成的直接經(jīng)濟(jì)損失,按照隱患排查治理“五落實”的要求制定的整改方案等內(nèi)容。六、由公司安全生產(chǎn)科應(yīng)每季度向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門報告重大安全隱患排查治理情況,并經(jīng)公司總經(jīng)理簽字上報。發(fā)現(xiàn)重大安全隱患后,要第一時間向公司主要負(fù)責(zé)人報告,如依靠公司自身力量暫時不能處理的安全隱患要立即向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門進(jìn)行報告,報告內(nèi)容應(yīng)包括重大隱患的名稱、時間、內(nèi)容、現(xiàn)狀、管控措施、形成原因、排查人員、可能影響的范圍、可能造成的傷亡情況、可能造成的經(jīng)濟(jì)損失,按照隱患排查治理“五落實”(落實隱患排查治理責(zé)任、落實隱患排查治理措施、落實隱患排查治理資金、落實隱患排查治理時限、落實隱患排查治理預(yù)案)的要求制定整改方案等內(nèi)容。七、公司重大事故隱患排除后,應(yīng)及時向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門報告隱患排查治理、復(fù)查驗收等情況,及時銷號,實現(xiàn)“閉環(huán)”管理。重大隱患由主要負(fù)責(zé)人組織制定隱患整改方案、安全保障措施,落實整改的內(nèi)容。工作程序“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,公司各部門按照公司
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