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職業(yè)衛(wèi)生管理辦法[最終定稿](留存版)

  

【正文】 和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,在本單位具體組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)病防治工作,具體職責(zé):組織制定年度職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案,建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程,建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,落實(shí)職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)制度,建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。第一篇:職業(yè)衛(wèi)生管理辦法職業(yè)健康管理辦法第一章 總則第一條 為加強(qiáng)和規(guī)范XX工區(qū)(以下簡(jiǎn)稱工區(qū))職業(yè)健康管理工作,依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等有關(guān)職業(yè)健康的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及中國(guó)電力建設(shè)股份有限公司《職業(yè)健康管理辦法》相關(guān)規(guī)定,制定本辦法。每年底以報(bào)告的形式向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門上報(bào)本單位年度職業(yè)衛(wèi)生管理情況及數(shù)據(jù)報(bào)表。組織參與對(duì)員工開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育,檢查督促員工正確使用個(gè)體防護(hù)用品。第十四條 女職工在月經(jīng)期、已婚懷孕準(zhǔn)備期、懷孕期、哺乳期,由于生理特性,在勞動(dòng)和工作中遇到特殊困難,應(yīng)給予特殊勞動(dòng)保護(hù)。第三十二條 存在嚴(yán)重職業(yè)危害的作業(yè)場(chǎng)所,應(yīng)設(shè)臵警示標(biāo)志和中文警示說(shuō)明,應(yīng)急處理措施。調(diào)換新崗位和采用新工藝人員的教育培訓(xùn)凡調(diào)換新崗位人員和采用新設(shè)備、新工藝的崗位人員,要重新進(jìn)行安全教育培訓(xùn),經(jīng)考試合格后,方準(zhǔn)上崗作業(yè)。(2)經(jīng)常在作業(yè)區(qū)域?yàn)⑺畤婌F,能有效地減少粉塵的產(chǎn)生和飛揚(yáng),并能有效地防止二次揚(yáng)塵。(2)、造成耳朵聽力下降、身體不適等情況到醫(yī)院接受治療。第十條職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)及其職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員,在從事職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)活動(dòng)中,不得有下列行為:(一)泄露服務(wù)對(duì)象的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密;(二)偽造、變?cè)?、轉(zhuǎn)讓或者租借資質(zhì)證書;(三)超出資質(zhì)證書業(yè)務(wù)范圍從事技術(shù)服務(wù)活動(dòng);(四)出具虛假或者失實(shí)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)報(bào)告;(五)轉(zhuǎn)包職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目;(六)擅自更改、簡(jiǎn)化職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)程序和相關(guān)內(nèi)容;(七)采取不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)手段,故意貶低、詆毀其他職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu);(八)法律、法規(guī)認(rèn)定的其他違法行為。第十八條本辦法所規(guī)定的處罰,由核發(fā)資質(zhì)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門實(shí)施。第二章 資質(zhì)審定 第十條 衛(wèi)生部或者省級(jí)衛(wèi)生行政部門可以委托指定的辦事機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱辦事機(jī)構(gòu))承擔(dān)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)審定的具體組織工作。資質(zhì)審定技術(shù)評(píng)估工作現(xiàn)場(chǎng)考核的程序和內(nèi)容為:(一)申請(qǐng)單位負(fù)責(zé)人介紹有關(guān)情況;(二)依據(jù)申請(qǐng)資料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核查;(三)考核技術(shù)負(fù)責(zé)人及其他技術(shù)人員的專業(yè)知識(shí)和操作能力;(四)抽查原始工作記錄、報(bào)告和總結(jié);(五)必要的盲樣檢測(cè)。第三十條 通過(guò)年檢的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu),由原認(rèn)證的衛(wèi)生行政部門在其《職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)證書》副本上加蓋合格印章,正本上貼附年檢標(biāo)識(shí)。職業(yè)衛(wèi)生行政及監(jiān)督機(jī)構(gòu)、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)、承擔(dān)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、用人單位都應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)衛(wèi)生檔案,并指定專(兼)職人員負(fù)責(zé)。涉及用人單位技術(shù)秘密的,職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)和監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)保守秘密。第九條取得丙級(jí)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu),可以根據(jù)確定的業(yè)務(wù)范圍在其所在的設(shè)區(qū)的市范圍內(nèi)從事除本辦法第七條、第八條規(guī)定以外的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)活動(dòng)。予以受理的,自受理申請(qǐng)之日起30個(gè)工作日內(nèi)完成審核,并將審核意見和申請(qǐng)資料報(bào)國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局;不予受理的,向申請(qǐng)人書面說(shuō)明理由;(三)國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局應(yīng)當(dāng)在接到審核意見和申請(qǐng)資料之日起5個(gè)工作日內(nèi),對(duì)申請(qǐng)資料進(jìn)行審查。技術(shù)評(píng)審應(yīng)當(dāng)在60日內(nèi)完成,所需時(shí)間不計(jì)入行政審批期限。技術(shù)負(fù)責(zé)人和質(zhì)量控制負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)按照法律、行政法規(guī)和國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)全過(guò)程管理。第三十七條未取得職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì),擅自從事職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)、評(píng)價(jià)技術(shù)服務(wù)的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責(zé)令立即停止違法行為,沒收違法所得;違法所得5000元以上的,并處 違法所得2倍以上10倍以下的罰款;沒有違法所得或者違法所得不足5000元的,并處5000元以上5萬(wàn)元以下的罰款。第四十五條 本辦法自 年 月 日起施行。第三十三條職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)生下列情況時(shí),應(yīng)當(dāng)在發(fā)生變化之日起30日內(nèi)向原發(fā)證機(jī)關(guān)申請(qǐng)辦理資質(zhì)證書變更手續(xù):(一)分立或者合并;(二)單位名稱或者地址發(fā)生變化;(三)法定代表人變更。法律、法規(guī)和有關(guān)財(cái)政收費(fèi)沒有規(guī)定的,應(yīng)當(dāng)按照行業(yè)自律標(biāo)準(zhǔn)或者指導(dǎo)性標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi);沒有行業(yè)自律和指導(dǎo)性收費(fèi) 標(biāo)準(zhǔn)的,雙方可以通過(guò)合同協(xié)商確定。設(shè)區(qū)的市級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)在接到專家組提交的技術(shù)評(píng)審報(bào)告之日起30個(gè)工作日內(nèi),做出資質(zhì)審批決定。(八)有與所申請(qǐng)資質(zhì)、業(yè)務(wù)范圍相適應(yīng)的檢測(cè)與評(píng)價(jià)能力。第七條取得甲級(jí)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu),可以根據(jù)確定的業(yè)務(wù)范圍在全國(guó)范圍內(nèi)從事職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)活動(dòng)。職業(yè)衛(wèi)生檔案庫(kù)要設(shè)專人管理,定期檢查清點(diǎn),如發(fā)現(xiàn)檔案破損、變質(zhì)時(shí)要及時(shí)修補(bǔ)復(fù)制。第五章 附 則第四十條 本辦法自2002年9月1日起施行。第二十八條 《職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)證書》不得偽造、涂改、出賣、轉(zhuǎn)讓或者出借。第十七條衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)自接到職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)審定申請(qǐng)表之日起15日內(nèi),做出是否受理的決定。第七條 取得建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害評(píng)價(jià)資質(zhì)(甲級(jí)和乙級(jí))的技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu),同時(shí)取得職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)的資質(zhì)。(六)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)報(bào)告與實(shí)際情況不符,或者評(píng)價(jià)報(bào)告存在重大疏漏,或者檢測(cè)、評(píng)價(jià)報(bào)告未對(duì)超標(biāo)原因進(jìn)行分析,未提出具體防范措施的;(七)出具虛假或者失實(shí)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)報(bào)告的;(八)采取不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)手段,故意貶低、詆毀其他職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu),并造成嚴(yán)重影響的;(九)泄露被服務(wù)對(duì)象的技術(shù)秘密或商業(yè)秘密的;(十)定期考核不合格,經(jīng)整改后仍達(dá)不到規(guī)定要求的;(十一)內(nèi)部管理混亂,職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)過(guò)程控制未有效實(shí)施的;(十二)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)和被服務(wù)單位簽訂職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)合同后三個(gè)月內(nèi)未進(jìn)入評(píng)價(jià)現(xiàn)場(chǎng)開展評(píng)價(jià)、檢測(cè)工作的;(十三)拒絕、阻礙安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門依法監(jiān)督檢查的。第七條 職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)公開辦事制度和程序,簡(jiǎn)化手續(xù),方便服務(wù)對(duì)象,并采取措施保證服務(wù)質(zhì)量。開啟通風(fēng)換氣設(shè)備,降低空氣的粉塵濃度。當(dāng)作業(yè)場(chǎng)所氣溫超過(guò)34℃時(shí),即可能有中暑病例發(fā)生。②本班組作業(yè)中的危害因素和應(yīng)急防范措施。第四章 職業(yè)病危害告知制度第二十八條 與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,在合同中明確載明所從事的工作崗位,可能存在的職業(yè)危害因素及其后果,職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施和待遇,不得隱瞞或欺騙。第十條 對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,在醒目位臵,設(shè)臵警示標(biāo)識(shí)和警示說(shuō)明。、培訓(xùn)和統(tǒng)計(jì)工作。保障單位職業(yè)病危害防治的投入,并有效的實(shí)施。第二章 管理機(jī)制與職責(zé)第五條 工區(qū)安全生產(chǎn)委員會(huì)(安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組)為職業(yè)健康管理工作的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),安質(zhì)部為職業(yè)健康工作的歸口管理部門。定期組織職業(yè)病防治工作巡查,對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)研究,制定整改措施,指定部門按期解決,及時(shí)消除職業(yè)病危害事故的隱患。負(fù)責(zé)建立單位職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳和檔案,負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、登錄、存檔、申報(bào)等工作。第十九條 用電管理:(一)禁止非電工作業(yè)人員進(jìn)行電工作業(yè);(二)各類辦公用電設(shè)備應(yīng)安裝漏電保護(hù)裝臵;(三)禁止私拉、亂接用電線路;(四)禁止超負(fù)荷、超容量使用大功率用電設(shè)備;(五)各類辦公用電設(shè)備應(yīng)有專人負(fù)責(zé),做到操作準(zhǔn)確,人離開后切斷電源;(六)各類辦公用電設(shè)備應(yīng)確保完好無(wú)損;(七)復(fù)印機(jī)應(yīng)放臵在通風(fēng)良好的場(chǎng)所;(八)所有用電設(shè)備不要放臵在潮濕的場(chǎng)所;(九)嚴(yán)禁在辦公室內(nèi)用電爐取暖、做飯等。(1)工區(qū)級(jí)培訓(xùn)教育內(nèi)容:①黨和政府關(guān)于安全生產(chǎn)的方針、政策、和《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場(chǎng)所健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》、《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)管理辦法》、《勞動(dòng)防護(hù)用品監(jiān)督管理規(guī)定》等②各工種組織管理措施及施工工藝流程等基本情況。危害程度:粉塵進(jìn)入人體后主要可引起職業(yè)性呼吸系統(tǒng)疾病,長(zhǎng)期接觸高濃度粉塵可引起肺組織纖維化為主的全身性疾病——塵肺病,如:塵肺、呼吸系統(tǒng)腫瘤、粉塵性炎癥等;對(duì)上呼吸道粘膜、皮膚等部位產(chǎn)生局部刺激作用可引起相應(yīng)疾病。(2)在噪聲較大區(qū)域連續(xù)工作時(shí),宜分批輪換作業(yè)。第四十一條 本辦法由工區(qū)安質(zhì)部負(fù)責(zé)解釋,自發(fā)布之日起施行。第十二條核發(fā)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)定期對(duì)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員實(shí)施監(jiān)督檢查。第三篇:職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理辦法職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理辦法衛(wèi)生部令第31號(hào)(2002年7月31日)目 錄第一章 總 則 第二章資質(zhì)審定 第三章資質(zhì)管理 第四章 罰 則 第五章 附 則第一章 總 則第一條 為了規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)行為,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理,根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》,制定本辦法。第十三條 專家?guī)鞂<也坏脜⑴c本人工作單位或者與自身有利害關(guān)系的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的資質(zhì)審定評(píng)審。第二十一條 衛(wèi)生行政部門對(duì)取得資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)定期予以公告。第三十四條 職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)開展職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)工作時(shí),應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。第七條職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)在職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)過(guò)程中應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)衛(wèi)生檔案,包括:(一)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明資料(法人證明材料、資質(zhì)證明材料等);(二)國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治工作法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)清單及文本等;(三)質(zhì)量控制文件;(四)上級(jí)技術(shù)單位對(duì)技術(shù)服務(wù)質(zhì)量考核文件;(五)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)技術(shù)文件;(六)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)與控制效果評(píng)價(jià)文件;(七)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施評(píng)價(jià)文件;(八)職業(yè)病防護(hù)用品評(píng)價(jià)文件。第四條國(guó)家對(duì)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)實(shí)行資質(zhì)許可制度。其中:申請(qǐng)甲級(jí)資質(zhì)的,工作場(chǎng)所面積不少于700平方米;申請(qǐng)乙級(jí)資質(zhì)的,工作場(chǎng)所面積不少于500平方米;申請(qǐng)丙級(jí)資質(zhì)的,工作場(chǎng)所面積不少于300平方米。予以受理的,自受理之日起30個(gè)工作日內(nèi)完成審核,并將審核報(bào)告和申請(qǐng)資料報(bào)省級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門;不予受理的,向申請(qǐng)單位書面說(shuō)明理由;(三)省級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)在接到審核報(bào)告和申請(qǐng)資料之日起5個(gè)工作日內(nèi),對(duì)申請(qǐng)資料進(jìn)行審查。國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、省級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對(duì)取得資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以公告,接受社會(huì)監(jiān)督。第二十八條監(jiān)督檢查內(nèi)容包括:(一)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)人員是否具備執(zhí)業(yè)能力;(二)是否按照職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)工作規(guī)范開展工作;(三)出具的報(bào)告是否符合規(guī)范標(biāo)準(zhǔn);(四)是否履行了技術(shù)服務(wù)合同的條款;(五)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)檔案是否完整;(六)內(nèi)部質(zhì)量保證體系文件是否健全;(七)實(shí)際操作中是否存在違紀(jì)現(xiàn)象;(八)其他應(yīng)當(dāng)監(jiān)督檢查的內(nèi)容。逾期不申請(qǐng)復(fù)議或不向人民法院起訴,又不履行處罰決定的,由做出處罰決定的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。對(duì)甲級(jí)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的處罰,國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局可以委托省級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督 管理部門實(shí)施。通過(guò)年檢的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu),由原發(fā)證機(jī)關(guān)在其資質(zhì)證書副本上加蓋合格印章,正本上貼附年檢標(biāo)識(shí)。第二十一條職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)公開辦事制度和程序,簡(jiǎn)化手續(xù),方便服務(wù)對(duì)象,并采取措施保證服務(wù)質(zhì)量,不斷提高服務(wù)水平。省級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)在接到專家組提交的技術(shù)評(píng)審報(bào)告之日起30個(gè)工作日內(nèi),做出資質(zhì)審批決定。其中:申請(qǐng)甲級(jí)資質(zhì)的,須取得職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)乙級(jí)資質(zhì)2年以上;申請(qǐng)乙級(jí)資質(zhì)的,須取得職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)丙級(jí)資質(zhì)1年以上;申請(qǐng)丙級(jí)資質(zhì)的,須有相關(guān)工作經(jīng)歷。第五條職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的資質(zhì)
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