【正文】 鉆研業(yè)務(wù)，夯實基礎(chǔ)，靈活運用合理的方法和措施。沒有思考就沒有智慧，沒 有思考能力難以形成獨到見解。由于自身性格等因素的限制，雖能兢兢 業(yè)業(yè)完成各項工作，但工作中缺乏新的思路，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，爭先創(chuàng) 優(yōu)意識不濃，以致工作特點不突出，成效不夠明顯。樹立為人民群眾服務(wù)意識，端正服務(wù)態(tài)度。其次要積極選送干部、職工參加市、縣舉辦的各類培訓(xùn)班。端正工作態(tài)度，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，嚴(yán)格遵守“二十五”不準(zhǔn)考評細(xì)則，提高工作效率。好的制度可以使不自覺的人無法任意妄為，不好的制度可以使向上的人無法充分發(fā)揮積極性，甚至?xí)呦蛳麡O，這充分說明了制度建設(shè)對人員調(diào)動、隊伍管理的重要性和緊迫性。三是內(nèi)部的各項管理制度還不夠完善，抓制度落實的力度不夠，對制度的執(zhí)行情況缺乏有效的監(jiān)督與考核。創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂，是國家興旺的不竭動力。同時通過自我批評，自我剖析、自我反思，按照“堅持把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與靠實責(zé)任結(jié)合起來，把重點突破與整體推進(jìn)結(jié)合起來，把治標(biāo)與治本結(jié)合起來”的機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴 建設(shè)新要求，結(jié)合自身的實際情況,認(rèn)真反思了在思想作風(fēng)、工作態(tài)度等方面存在的問題，并對自己進(jìn)行了深層次的剖析，以期達(dá)到自我教育自我提高、自我完善目的。二、整改方案加強(qiáng)學(xué)習(xí)，切實提高自身素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動性。保護(hù)學(xué)生安全，關(guān)心學(xué)生健康，維護(hù)學(xué)生權(quán)益。二、存在問題的主要原因在這段時間，自已結(jié)合理論學(xué)習(xí)，對自身存在的主要問題和不足也多次進(jìn)行認(rèn)真反思，深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面：沒有做到終身學(xué)習(xí)，重事務(wù)，輕學(xué)習(xí)。自覺抵制有償家教，不利用職務(wù)之便謀取私利。對工作高度負(fù)責(zé)，認(rèn)真?zhèn)湔n、上課，認(rèn)真批改作業(yè)，認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)生。不注重業(yè)務(wù)知識的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。沒有針對實際情況，主動地創(chuàng)造性地去尋出路，想辦法，解難題，因此，工作上還沒有大的起色，工作效率也不夠高。進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念，增強(qiáng)紀(jì)律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。堅守高尚情操，知榮明恥，嚴(yán)于律己，以身作則。不注重業(yè)務(wù)知識的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。對工作高度負(fù)責(zé)，認(rèn)真?zhèn)湔n上課，認(rèn)真批改作業(yè)，認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)生。作風(fēng)正派，廉潔奉公。工作缺乏主動性，工作能力有待進(jìn)一步提高。積極投入到轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)、改變機(jī)關(guān)工作形象中去，堅決杜絕“門難進(jìn)、話難聽、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象，熱情的接待每個來辦事的群眾，對群眾提出的每個問題，都耐心細(xì)致的解答，不推脫推諉，不急不躁，提高辦事效率。特別是在工作遇到困難時一次深思熟 慮，勝過百次草率行動。（四）在工作作風(fēng)方面政令不暢，執(zhí)行力不強(qiáng)，存在一些影響工作效能的不良現(xiàn)象：工作打折扣，軟拖硬抗，推諉扯皮，個別職工自私自利，無大局意識，對自己有利的就執(zhí)行，不利的就不執(zhí)行，不把心思放在工作上，一談工作就是困難多、問題多，搞應(yīng)付，把工作當(dāng)副業(yè)，沒有把精力放在如何想辦法去完成工作任務(wù)上，工作激情不高，只想拿工資，不想多干事，就事論事，鉆空子?！白跃?，就是要做到警鐘長鳴，善于自我警示，任何時候都不放松廉潔自律的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，牢牢守住黨性原則的防線、思想道德的防線和法規(guī)紀(jì)律的防線。每月開展一次門診處方點評，邀請衛(wèi)生局包聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)召開醫(yī)療質(zhì)量分析會，每季度開展一次病歷質(zhì)量評比，增強(qiáng)廣大醫(yī)務(wù)人員的質(zhì)量意識。（二）加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，提高思想道德素質(zhì)。第五篇：效能風(fēng)暴行動整改方案效能風(fēng)暴行動第二階段整改方案為把我會效能風(fēng)暴行動推向深入，進(jìn)一步提高整體工作效能，根據(jù)全縣效能風(fēng)暴行動動員大會精神，按照我會效能風(fēng)暴行動實施方案及組織實施階段意見的部署，全面查擺了我會存在的問題，深入分析了問題存在的原因，認(rèn)真研究了整改措施，努力達(dá)到實現(xiàn) “四個提高”的總體目標(biāo)，現(xiàn)將具體整改方案報告如下：一、查擺問題、剖析根源堅持全面查擺與重點查擺相結(jié)合、班子查擺與個人查擺相結(jié)合的方式，進(jìn)行了認(rèn)真查擺和剖析，重點從業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、思想建設(shè)、制度建設(shè)、工作作風(fēng)、具體工作等五個方面存在的具體問題進(jìn)行查擺。工作中 有時會有力不從心的感覺，急速提高自身工作能力和業(yè)務(wù)水平。強(qiáng)化創(chuàng)新意識，全面推進(jìn)工作。第三篇：效能風(fēng)暴行動”個人整改方案“效能風(fēng)暴行動”個人整改方案通過對我省正在開展的效能風(fēng)暴行動相關(guān)文件的認(rèn)真學(xué)習(xí)和參加單位的動員大會，我深刻地認(rèn)識到，開展效能風(fēng)暴行動是省第十二次黨代會作出的重大部署，是黨代會確定實施的“十大行動”之一，是加強(qiáng)機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)建設(shè)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、密切黨群干群關(guān)系的重要舉措，對于促進(jìn)全省經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定發(fā)展、民族共同繁榮發(fā)展、生態(tài)綠色持續(xù)發(fā)